醫保養老保險轉回老家可以封存嗎

『壹』 如何辦理社保封存

以上海地區為例：

申請封存個人帳戶的程序為：單位申請並填寫《職工版個人帳戶和養老金支權付啟封（封存）情況表》，報區縣社會保險事業管理中心審核批准。

一、單位報區縣社保中心審核時應附以下材料：

1、停薪留職的，附單位與職工簽訂的協議原件；

2、被司法機關拘役、逮捕的，附司法機關有關文書；

3、失蹤的，出具附有家屬簽名的證明；

4、其他需提供的材料。

二、個人帳戶封存期滿後，區縣社保中心應及時通知單位並按規定予以啟封或轉移，需繼續封存的，仍按上述規定程序辦理。

(1)醫保養老保險轉回老家可以封存嗎擴展閱讀：

在職職工變動工作單位時，個人帳戶隨同本人轉移。職工與原單位解除勞動關系失業後，個人帳戶轉移至失業庫；

重新就業的，從就業之月起個人帳戶轉入新建勞動關系的單位。職工與單位未解除勞動關系的，因下列情況個人帳戶可暫時封存：

1、單位與職工簽訂停薪留職協議，且協議明確停薪留職期間不再繳費的；

2、被司法機關拘役、逮捕後審查期間；

3、失蹤期間；

4、其他經市有關部門批准可以封存的。

『貳』 養老保險封存，醫療保險可以繼續交嗎

養老保險沒有封存一說，就是中斷交，是可以繼續交醫療保險的。

一、參專保人員未按規定及屬時足額繳納醫療保險費的，從未按時足額繳納的當月起，中止享受醫療保險待遇，中斷後繼續繳費的，必須按規定以補繳時當地上年度職工平均工資為繳費基數，將中斷期間的全部欠費補齊後，其補繳時間才能計入連續繳費時間，但補繳期間不能享受統籌基金支付的待遇。

二、參保人員在中止享受醫療保險待遇60天內（含60天）補繳醫療保險費的，從繳費次月起享受統籌基金支付的待遇；中止享受醫療保險待遇60天以上至180天（含180天）補繳醫療保險費的，從繳費當月開始計算，3個月後方可享受統籌基金支付的待遇；中止享受醫療保險待遇180天以上補繳醫療保險費的，從繳費當月開始計算，6個月後方可享受統籌基金支付的待遇。中斷後未補繳欠費的，是同重新參加醫療保險，中斷前的繳費時間不計入連續繳費時間。參保人員連續繳費滿3年的，如發生中斷繳費，補齊繳費後，計算延期享受統籌基金支付待遇的時限時，可以縮減3個月。

『叄』 因個人原因離職後,社保封存狀態，只想續保醫保是否可以辦理

可以自己續交

『肆』 社保卡封存是什麼意思

一、社保卡封存的含義：

社保卡封存是指社保卡的持有人因為種種原因（離職、和原勞動單位解除勞動關系等）導致社保卡金繳存中斷。當其社保卡無法轉移且又不符合銷戶社保卡條件時，中斷繳存的社保卡帳戶應予封存，封存的社保卡帳戶為封存戶。

二、社保卡封存後的激活方法：

1、公司續交的方法：

當社保卡的持有人找到下一份工作後，就可以讓現在所在的公司或者單位繼續繳納醫保。只要社保卡的持有人將就業失業證提供給公司的人事部門，公司的人事部門就會根據證明上的社保卡號進行社保的續交了。

2、個人續交的方法：

社保卡持有人去辦理個人繳交社保的時候，需要攜帶本人的身份證原件、離職證明等相關資料。

社保局的工作人員根據社保卡持有人提供的材料進行審核，然後給社保卡持有人提供一張個人參保的申請表，社保卡持有人依照相應的需求進行填寫並且簽字。

需要注意的事，個人參保，目前只有醫保和養老保險。

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避免社保卡封存的辦法——員工離職後，應該辦理的社保卡相關手續：

1、辦理續保：參保人到新的用人單位工作後，向用人單位社保負責人提供身份證、計劃生育證明，用人單位就可以為其辦理社保繳費，繳費成功後將與原繳費記錄連續在一起。

2、辦理社保轉移：參保人離開原就業城市到新就業城市前，持身份證原件及復印件、社保卡到社保中心辦理《社保轉移憑證》，到新就業城市參保時將《轉移憑證》交給社保中心申請社保關系轉移接續。

參考資料來源：人民網——全國通用是社保卡「激活」關鍵

參考資料來源：人民網——激活社保卡咋就那麼難

參考資料來源：網路——中華人民共和國社會保險法

『伍』 在北京的社保、醫保、公積金、離職了怎麼轉回老家

……只知道公積金怎麼轉，公積金轉回老家很簡單，只要你老家有單位為你上著公積金，讓公積金處出一個接收函+你本人身份證復印件就好。不過，拿著這兩樣資料誰來北京做轉出是個問題。北京公積金面向單位非個人。
只要個人公積金賬戶在單位的必須讓單位經辦人前來辦理，即使已經離職也不可本人也不可委託其他人員，這種情況解決方法兩個，一是讓經辦人先拿你身份證復印件來管理部填表蓋章（章是印鑒卡片上的章，經辦人手裡有）給你做轉出，轉到封存庫之後，你再前來這個管理部自己做業務。或者可以委託他人辦理，需要你們倆人身份證原件復印件+委託書（自己構思怎麼寫……），然後帶上接收函原件。二是乾脆直接讓經辦人過來給你做這項轉回老家的業務，比較省事，不用你跑了，若單位不同意，可以去單位所在管理部進行投訴。
若你的公積金賬戶在「封存庫」或者之前北京單位已經不存在（倒閉等），可以自己去單位所在管理部進行業務辦理。在「封存庫」的可以委託他人辦理，手續同上；賬戶在公司但公司不存在的必須本人前去所在管理部手簽承諾書辦理。
注意：若你的公積金賬戶顯示是封存狀態並不代表你一定在「封存庫」了，可能是之前你北京的單位給你做了封存（即減員），這表示不再給你繳納公積金，但是並不代表當時的經辦人一定還拿著你身份證復印件跑了一趟公積金管理部幫你做了轉出到封存庫這項工作。
以上一切的前提就是你要確定你的公積金賬戶到底現在在哪個名下，若不確定，必須要本人或直系親屬持你的身份證原件+戶口本或結婚證等有效證明親屬關系的資料前去北京所有區縣管理部都可查詢，其他人去都比較麻煩，畢竟你還有後續業務要辦，建議本人去最好

『陸』 原社會保障卡是封存狀態在異地又交的醫保和社保沒卡醫保可以報銷嗎

當然可以報銷了，雖然你以前的社保卡已經封存不能使用，但是你現在的社保卡可以使用，因為你正在交費，卡片是正常狀態

『柒』 社保停交一年了，社保卡裡面的錢還能用嗎

第一個問題： 最後劃入到個人賬戶的只有個人的那部分，單位繳納的統籌基金裡面去了。
第二個問題：沒有劃入你賬戶的交到社會統籌基金裡面
第三個問題：你目前不能用
第四個問題：最後返還時候就是你退休的時候，不一定是你現在個人和單位的全部，
只有多給你，沒得少，就是你的退休養老金，可以放心。
沒有什麼顯示你的數額這種說法。
按照新的養老金計發辦法，參保人員每多繳一年就多一些養老金，上不封頂，有利於形成「多工作、多繳費、多得養老金」的激勵約束機制，具體計算方案為：(省基+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限(含視同繳費年限，下同)×1%+首次領取時個人賬戶儲存余額/計發月數。

1、養老保險個人賬戶的內容包括三部分：個人繳納的基本養老保險費+單位繳納的基本養老保險費記入個人賬戶部分+按社保利率計算的利息。很明顯，新政策將把單位繳納的基本養老保險費記入個人賬戶部分的去除。

2、繳費比例：該部分由個人繳費和單位繳費組成。

(1)個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資(最低數為上年全市職工工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%)的8%繳納。

(2)單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。原先的老政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶，單位繳納的19%劃轉為社會統籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。

3、社會養老保險金的計算公式：「中人」的基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%(繳費年限不滿15年的按15%)+個人賬戶本息和÷120+指數化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。

「新人」的基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。基礎養老金按本人退休時上年本市職工月平均工資的20%計發，個人賬戶養老金按本人賬戶儲存額除以120計發。

醫療保險的計算方法：

職工個人以本人上年度月平均工資作為繳費基數。職工上年度月平均工資低於上年度全市職工月平均工資60%的，以上年度全市職工月平均工資的60%作為繳費基數。

超過上年度全市職工月平均工資300%的，以上年度全市職工月平均工資的300%作為繳費基數。職工個人沒有上年度月平均工資的，以本年度月平均工資作為繳費基數;沒有本年度月平均工資的，以當月實際工資作為繳費基數。

職工工資總額是指用人單位支付給職工本人的勞動報酬總額。依據國家統計局關於工資總額組成的規定，企業及比照企業工資制度執行的參保職工，繳費工資總額應包括計時工資、計件工資、加班加點工資、獎金、津貼、補貼和其他工資。

『捌』 為什麼社保需要封存社保封存什麼意思

社保封存原因：

1、離職時，暫停繳納社保帳戶內封存。

2、遷移社保帳戶時，原社保卡封容存。

3、社保卡丟失時，向參保地社保局申報帳戶封存。

社保封存：因暫時的繳費不能連續或其他工作、學習的原因，原社保繳費記錄有效，社保關系有效，只是暫時的停止保障功能，以後可以啟封續保。

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社保卡丟失後處理方式：

1、離職原因導致的

這種情況會導致攢看病就醫不能享受醫保待遇，但醫保中的余額是可以使用的。只有找到下一份工作後讓單位繼續繳納社保，或者找社保代繳機構進行個人繳納，才能解開封存，正常使用。

2、轉移社保地

這種情況醫保賬戶的余額也會被封存，也就是說看病時不僅不能享受醫保待遇，卡里的余額也不能刷，只有辦理好社保轉移後，才能解封正常使用。

3、丟失

丟失後申請社保卡掛失後，只有辦理了新卡才能重新解封社保卡，如果預掛失期間找到了舊社保卡，也要去辦理解掛才能正常使用。

『玖』 社保不轉移可以再繳納嗎

不轉移可以繼續繳納。

如果不進行轉移的話，在之前地方交的基本養老保險只要斷掉就會自動封存起來。在另一個地方繳費，是可以算連續的。

醫保斷掉當月就不能享受到醫保報銷的待遇，繳納中斷超過3個月的，不得補繳，只能重交，也累計計算。

生育保險是沒有辦法轉移的，如果出現斷保，產生的費用社保不報銷。

拓展資料：

人力資源社會保障部關於城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續若干問題的通知：

關於視同繳費年限計算地問題。參保人員待遇領取地按照《暫行辦法》第六條和第十二條執行，即，基本養老保險關系在戶籍所在地的，由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續；

基本養老保險關系不在戶籍所在地，而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的，在該地辦理待遇領取手續；

基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的，將其基本養老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續；

基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的，將其基本養老保險關系及相應資金歸集到戶籍所在地，由戶籍所在地按規定辦理待遇領取手續。繳費年限，除另有特殊規定外，均包括視同繳費年限。

一地（以省、自治區、直轄市為單位）的累計繳費年限包括在本地的實際繳費年限和計算在本地的視同繳費年限。其中，曾經在機關事業單位和企業工作的視同繳費年限，計算為當時工作地的視同繳費年限；在多地有視同繳費年限的，分別計算為各地的視同繳費年限。

『拾』 單位封存的醫保卡里的錢,可以轉到個人賬戶么

不可以啊單位的是單位的