哈爾濱企業養老保險

Ⅰ 年哈爾濱是企業養老保險女50周歲,啥時候交錢是11月末嗎

哈爾濱企業養老保險，女50周歲，一般都在12月份繳納，如果企業不按月扣除的話，是每年12分一次性繳納全年的養老保險，滿15年就可以不再繳納了。

Ⅱ 哈爾濱企業職工如何辦理養老保險退休手續

須兩個基本條件：

一是法定退休年齡，現行政策是男60歲，女55歲。

二是須交費達15年（含視同交費年限）。這兩項都具備了，社保機關就會主張通知你去辦理手續，開始納入社保機構管理並開退休養老金。

需攜帶：戶口原件復印件、身份證原件復印件、工商銀行的結算存摺到戶口所在區的社保局辦理。

Ⅲ 哈爾濱養老保險按社平工資的多少繳納

一、哈爾濱養老保險繳費基數：
最大繳費基數為在崗職工月平均工資*300%：(4295.92*300%=12887.76元)超過300%的繳費基數：12887.76元
最低繳費基數為在崗職工月平均工資*60%：(4295.92*60%=2577.55元)最低的繳費基數：2577.55元
二、哈爾濱養老保險繳費比例
單位繳費比例：參保企業、民辦非企業單位以企業所有員工繳費工資基數的總和作為企業繳費工資基數，按20%的比例繳費
個人繳費比例：以本人上一年度月平均工資為基數，按8%的比例繳費。
三、哈爾濱養老保險繳費額度
個人繳費額度：
繳費標准設為每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元共12個檔次，參保人員自主選擇繳費檔次，多繳多得。個人繳費按年繳納。
四、哈爾濱養老保險繳費年限
新型農村養老保險
參保人繳費年限不得低於15年。距領取年齡不足15年的，應按年繳費並補繳所差年限的個人繳費，試點當年補繳的享受政府補貼，累計繳費為15年;距領取年齡超過15年的，應按年繳費，累計繳費不少於15年。
城鄉居民養老保險
城居保制度實施時距領取年齡不足15年的，應從制度實施時按年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年;城居保制度實施時距領取年齡超過15年的，應按年繳費，累計繳費不少於15年。
註：未年滿45周歲的參保人員，應按年繳費至60周歲，累計繳費不少於15年。對繳費年限滿15年以上的，每超過一年，基礎養老金加發1%，最高不超過10%。
年滿45周歲未滿60周歲的參保人員，應按年繳費，也允許補繳。

Ⅳ 哈爾濱養老保險雙基數怎麼算詳解

單位繳費按單位繳費基數*單位繳費比例20%，職工繳費按職工繳費基數*個人繳費比例8%。個人8%全部計入養老保險個人賬戶，單位的20%進入統籌基金。

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於(人口平均壽命-退休年齡)X12。

參保人繳費年限距領取年齡超過15年的，繳費年限不少於15年；繳費年限距領取年齡不足15年的，可以補繳所差年限的個人繳費，新農保實施當年一次性補繳的享受政府補貼，累計繳費年限為15年；中斷繳費人員可按所選繳費檔次補繳間斷年份的保險費。

(4)哈爾濱企業養老保險擴展閱讀：

參保人所在的村集體或者村集體經濟組織，可對所屬成員參加新農保繳費給予補助。具體補助標准由村民委員會或者村集體經濟組織成員會議討論決定。

鼓勵其他經濟組織、社會組織、個人為參保人繳費提供資助。在個人繳費基礎上，原則上對每名參保人每年補助或資助最高不超過1000元，累計不超過4萬元。

除國家基礎養老金補貼、省參保繳費補貼外，市、區人民政府的繳費補貼、養老金補貼列入同級政府財政預算，並按時撥付農保機構。

Ⅳ 哈爾濱公司繳納的養老保險怎麼轉成個人

你在北京、哈爾濱那個地方也做不到個人繳納。因為社會勞動保障法規定，非本地常住戶口不允許以個人名義購買社保，你只有受聘於單位、或有照個體經營。
除非你把多地社保都轉移回戶口所在地，才可以以個人名義繳費。

Ⅵ 哈爾濱企業養老保險每月交1940元退休能開多少錢

退休金與個人賬戶余額和退休前上一年度在崗職工平均工資都有關系，你企業養老保險沒有繳納1940元，你個人賬戶余額會多些，退休金也會高一些，但能開多少還得結合兩項一起算才行。

Ⅶ 哈爾濱企業職工如何辦理養老保險退休手續

須兩個基本條件：一是法定退休年齡，現行政策是男60歲，女55歲。二是須交費達15年（含視同交費年限）。這兩項都具備了，社保機關就會主張通知你去辦理手續，開始納入社保機構管理並開退休養老金。

Ⅷ 哈爾濱市養老保險查詢

哈爾濱市養老保險查詢可以撥打哈爾濱社保查詢電話12333，獲取個人賬戶余額信息；或者持本人身份證明、社保卡到哈爾濱社保經辦機構查詢賬戶明細。

哈爾濱養老保險查詢提供個人賬戶查詢、繳費基數查詢、離退休待遇查詢及離退休發放明細查詢。企業養老保險網上查詢所使用的數據為離線數據，由黑龍江勞動保障信息中心提供，每月中更新一次。如查詢數據與經辦部門數據不一致，以養老保險經辦機構為准。

《社會保險法》第七十四條規定，社會保險經辦機構通過業務經辦、統計、調查獲取社會保險工作所需的數據，有關單位和個人應當及時、如實提供。

社會保險經辦機構應當及時為用人單位建立檔案，完整、准確地記錄參加社會保險的人員、繳費等社會保險數據，妥善保管登記、申報的原始憑證和支付結算的會計憑證。

社會保險經辦機構應當及時、完整、准確地記錄參加社會保險的個人繳費和用人單位為其繳費，以及享受社會保險待遇等個人權益記錄，定期將個人權益記錄單免費寄送本人。

用人單位和個人可以免費向社會保險經辦機構查詢、核對其繳費和享受社會保險待遇記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。

(8)哈爾濱企業養老保險擴展閱讀：

《哈爾濱市城鎮企業職工和個體勞動者基本養老保險辦法》第十一條規定，企業應當按照上一年度本企業職工月平均工資總額的22%繳納基本養老保險費。

企業繳費工資總額低於職工個人繳費工資基數之和的，以職工個人繳費工資基數之和作為企業繳費工資基數。企業職工應當按照本人上一年度月平均工資的8%，繳納基本養老保險費。

職工本人月繳費工資高於全省職工月平均工資300%的，以全省職工月平均工資的300%作為繳費工資基數，超過部分不繳納基本養老保險費；職工本人月繳費工資低於全省職工月平均工資60%的，以全省職工月平均工資的60%作為繳費工資基數。

第十二條規定，個體工商戶經營者和其他個體業者應當按照上一年度全省職工月平均工資的20%繳納基本養老保險費。

個體工商戶的僱工應當按照上一年度全省職工月平均工資的8%繳納基本養老保險費。個體工商戶應當為其僱工按照上一年度全省職工月平均工資的12%繳納基本養老保險費。

個體勞動者以全省職工月平均工資為基數繳納基本養老保險費確有困難的，經社會保險經辦機構同意後，可以按照不低於全省職工月平均工資的60%為基數繳納基本養老保險費。

Ⅸ 哈爾濱企業養老保險如何辦理

哈爾濱企業養老保險如何辦理：需要帶上營業執照、稅務登記證、法人的身份證復印件、辦理人的身份證原和復印件以及公司的公章、公司開戶行的證明等。
一、社會保險是國家強制性要求購買的一種保險，國家發展社會保險事業，建立社會保險制度，建立社會保險基金，目的使勞動者在年老、患病工傷、失業、生育等情況下，獲得幫助，享受保險待遇。我國《勞動法》《社會保險法》都明文規定，用人單位為勞動者繳納社會保險是用人單位的法定義務，明顯具有國家強制性的特點，用人單位不得以任何借口和理由拒絕承擔該項法定義務。
二、用人單位依法應當及時履行為勞動者繳納社會保險的義務。用人單位與勞動者雙方建立勞動關系即自用工之日起三十日內為勞動者向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記手續。用人單位自行申報後應按時足額繳納社會保險費用，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免，用人單位未按時及時繳納社保的由社保徵收機構責令其限期繳納或補足。用人單位逾期仍未繳納或補繳社保費的，社保徵收機構可以向銀行或其銀行查詢其銀行賬戶，並可申請縣級以上行政部門作出劃撥社會保險費。用人單位賬戶余額少於應當繳納社會保險費的，社保徵收機構，可要求用人單位提供擔保，簽訂延期繳費協議。

Ⅹ 哈爾濱市企業職工42年工齡 個人養老保險賬戶4萬4千能開多少養老金

退休金每個人都不一樣，養老金是根據自己繳納社保基數額度，繳納社保年限和上年社平工資計算的，繳納社保基數額度越高，繳納社保年限越長，退休金越高。