1. 我在臨沂交了15年的養老保險後來去了濟南工作又在那交了4年,現在我想把在濟南交的養老保險遷回臨沂
同意樓上回答。
目前全國已建立了支撐跨省跨地區社會保險業務遷移的《社會保險關回系轉移信答息系統》,山東省所有地市全部實現企業職工基本養老保險關系轉移「入網」,通過該工作平台,全面實現企業職工基本養老保險關系在全省、全國范圍內「無障礙」轉移。
山東省規定,流動就業人員離開原參保地,當地社保經辦機構要開具統一樣式的參保繳費憑證;到新就業地參保繳費後,只要提出轉移接續申請,所有手續都由相關兩地社保經辦機構辦理。
為提高遷移工作效率,及時給有關人員辦理手續,山東省嚴格執行3個「15天」規定:
新參保地社保機構從收到轉移申請之日起,要在15個工作日內完成審核工作並向參保人員原養老保險關系所在地發出同意接收函;
原養老保險關系所在地社保機構在接到同意接收函的15個工作日內要完成對有關信息的核對,並辦理各種轉出手續;
新參保地社保機構在收到原參保地轉來的基本養老保險關系和資金後,要在15個工作日內辦理有關手續。
具體操作過程中,這3道程序一般在一個月內就能完成。
2. 山東省臨沂市實行養老保險制度是從哪一年開始的
山東省的實行養老保險制度是從哪一年開始的?是從2008年開始的。
3. 2015年臨沂市靈活就業人員的社保繳費標準是多少現在開始繳費了嗎
臨沂市那邊開始了,經濟開發區那邊等到6月份才能繳納
4. 養老保險交納15年後,退休時能一般每月領多少錢
養老金由兩部分組成:
個人賬戶養老金+基礎養老金。
兩項一加,就是你退休之後每個月能拿到的總數。
個人賬戶養老金很好理解,就是每個月我們自己交的那8%的養老保險,全都會進入到你的個人養老賬戶,退休之後用總金額除以計發月數,按月發給你。
比方說你交了30年的養老保險金,到60歲退休。
每個月的工資都是5000元(這是為了方便計算,在現實生活中工資肯定會不斷上漲的),按照每個月交8%的養老保險,30年你一共交了5000×8%×12×30=144000元。
說到基礎養老金,這個計算公式就比較復雜了,我們直接看結論。
基礎養老金=(本人退休時全省上一年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1%。
養老保險的繳納金額,是每個人月薪的8%,也就是說你上一年平均月工資乘以百分之八,就是你每個月需要繳納的部分。
養老金除了個人繳納,企業也要為員工繳納14%-20%的養老保險。目前社保的繳費比例正在下調,各個省市會有差別,具體需要詳細咨詢公司人事。
以上,也就是說,你的養老金賬戶裡面,分別由你和你工作的單位一起為你繳納,這個比例將超過20%。
(4)臨沂2015養老保險擴展閱讀
養老金基數一般指「養老保險基數」,該基數指養老保險的繳費基數,是計算現在應當交納養老保險費比例的基數。
這個基數主要與本人的工資基數有關,與未來的養老金數額、與社會平均工資一般無關。但是如果你的實際收入額過高或過低於社會平均工資時,這個基數則需要調整。
當地的社會平均月工資是1500元:
1.你的工資是1200元,養老保險的繳費基數就是1200元,按8%比例,你應當繳費96元;
2.如果你的工資是5000元,養老保險的繳費基數就是4500元,以上的500元不計為基數,按8%比例,你應當繳費360元;
3.如果你的工資是800元,低於社會平均月工資的60%,則按1500元的60%計算,你的養老保險的繳費基數就按900元計算,按8%比例,你應當繳費72元;
將來你的養老金在計算時是按當時的社會平均月工資*你的繳費年限*1%+你的全部繳費/120(具體規定地區不同,各地區有相應的規定)
5. 臨沂市買了15年養老保險金今年退休能領多少錢
真沒法答復。你這問題象是問銀行,我連續存了15年的錢,能有多少利息一樣。
養老金計算,要根據你的累計繳費年限、每年繳費金額等很多因素計算下來的(包括你每年什麼時候繳費),你只說一個繳費年限,怎麼確定????????
6. 臨沂市蘭山區勞動保障局2015年開始收養老保險費了嗎
早就交了!好像截止5月12
7. 臨沂今年養老保險是交多少錢的
根據《山東省統一企業職工基本養老保險制度實施辦法 》(魯政發[1997]109號)、《山東省完善企業職工養老保險制度實施意見》(魯政發[2006]92號)、山東省人力資源和社會保障廳《關於公布企業職工基本養老保險繳費及計發待遇基數的通知》(魯人社字[2014]296號)文件規定,山東省企業職工2015年養老金以職工2014年度工資總額確定,職工工資額超過全省職工平均工資47652元/年300%以上的部分不作為繳費基數,低於社會平均工資60%的按社會平均工資的60%確定。繳費比例為單位20%,個人8%。個體工商戶和靈活就業人員按照全省2014年度職工平均工資47652元的60%、80%、100%——300%自行選擇檔次,按20%比例繳納。
附:山東省人力資源社會保障廳
《關於公布2015年度企業職工基本養老保險繳費及計發待遇基數的通知》(魯人社字[2014]296號)
各市人力資源和社會保障局,有關養老保險省直管企業:
根據省統計局2013年統計年報,2013年度全省在崗職工平均工資(城鎮非私營單位在崗人員平均工資口徑)為47652元,全省職工平均工資(城鎮非私營單位從業人員平均工資口徑)為46998元。在確定2014年企業職工基本養老保險繳費及計發待遇基數時,以此為依據。
山東省人力資源和社會保障廳
2014年5月29日