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山東養老保險改革方案

發布時間:2021-01-04 03:49:58

A. 山東省職工退休視同工令是怎樣規定的

沒有視同工齡的說法,在基本養老保險方面,只有視同繳費年限的規定。

企業職工基本養老保險視同繳費年限,是指職工在當地基本養老保險制度改革,實施個人繳費之前的工作年限,按照國家規定按繳費年限計算。視同繳費年限計算,僅限於原國企、縣以上集體企業單位職工,其它如私有、鄉鎮企業職工是不可以計算的。
在山東省,基本養老保險職工個人繳費制度最晚於1992年10月。

《國務院關於深化企業職工養老保險制度改革的通知》
國發[1995]6號
附件二
企業職工基本養老保險社會統籌與個人帳戶相結合實施辦法之二
一、基木養老保險費用的籌集
(二)基本養老保險費由企業和職工個人共同繳納。企業和職工個人共同繳納養老保險費的年限,稱為「繳費年限」。實行個人繳費制度前,職工的連續工齡可視同繳費 年限。
山東省人民政府
《貫徹國務院關於企業職工養老保險制度改革的決定的通知》

魯政發〔1993〕6號

二、基本養老保險按國家和省的規定實施。基本養老保險主要包括國家和省規定的離、退休金,退職生活費,各項物價、生活補貼、補助,以及喪葬補助費等。
基本養老保險基金,由政府根據支付費用的實際需要和企業、職工的承受能力,按照「以支定收,略有結余,留有部分積累」的原則,統一籌集。
市地統籌期間,企業為固定職工、勞動合同制職工繳納基本養老保險基金,暫按現行規定執行。從一九九二年十月起,職工個人都要繳納基本養老保險費,繳納標准暫定為個人標准(基本)工資的3%(或職工個人工資收入的2%),由企業在發放工資時,代為扣繳。
職工工資變動時,企業應到勞動部門所屬的社會保險機構備案,並辦理個人繳費變更事宜。

B. 同一人在山東省內不同地區重復繳納養老保險退休時個人帳戶能否合並

養老保險重復繳費部分在合並時會被要求退出其中一份的,其餘的在時間上沒有重復的會累計計算

祝好

C. 山東省被征地人員養老保險政策是怎麼規定的

16歲以下或在校學生對應的承包地被徵用,可將得到的財政補貼資金用於父母養老保險,記入其父母個人賬戶,已參加城鎮職工養老保險的,經本人同意,可將政府補貼資金用於父母養老保險,也可發給個人用於補貼繳納其他社會保險。

在土地批准徵收之日起3個月內,個人和集體繳納的保險費記入其城鄉居民社會養老保險個人賬戶(對沒有建立城鄉居民社會養老保險個人賬戶的城鄉居民要為其建立個人賬戶);政府出資部分對應保險方案全部記入個人賬戶,其中將資金的80%記入個人繳納欄目,20%記入政府繳費補貼欄目。記入個人賬戶的資金完全按照城鄉居民社會養老保險個人賬戶管理規定進行管理。

(3)山東養老保險改革方案擴展閱讀:

原來被征地農民社會保障辦法中的繳費、補貼等基本政策可以繼續實施,但要逐步納入城鄉居民社會養老保險的操作系統中,有個人賬戶的,要與城鄉居民社會養老保險個人賬戶的數據信息和資金合並,按城鄉居民個人賬戶標准計息和支付。

對以前被征地農民(包括已轉為城鎮居民的),要根據當地實際,制定相應的配套辦法,從土地出讓收入中列出專項資金,通過提高其城鄉居民基礎養老金標准和繳費補貼的辦法來實現政府對被征地農民養老保險的特殊補助。

D. 山東省省直企業職工個人賬戶18.5萬元,工齡38年,2020年2月份退休,退休金拿多少

山東省省直氣壓職工個人賬戶18.5萬元,工齡38年了零了零年6月份退休。

E. 山東省內養老保險異地轉移問題:

在濰坊重新參加養老保險並繳費,同時到煙台原單位參保的社會保險經辦機構開具參專保繳費憑證,帶回屬濰坊,向濰坊參保的社會保險機構提出轉移申請,遞交在煙台開具的參保繳費憑證,兩地社保經辦機構會為你辦理轉移接續手續,轉移成功後,當地社保經辦機構為你合並繳費年限。
另外中間斷交的一年,按規定應在煙台參保的社保機構補繳,如果無法補繳,也可以不補繳,斷繳一年將來不計算繳費年限。

F. 如果2020年退休企業女職工視同繳費8年30年工齡山東的能拿多少退休金

只是根據你提供的信息誰也沒法幫你計算出養老金的。
養老金計算涉及到內你每一年的繳費基容數、退休年齡、退休時個人賬戶余額等諸多因素,以繳費基數為例:每一年的最高繳費基數是最低繳費基數的5倍,如此差別的基數帶來的必然是二者養老金的較大差異。而你的信息並沒有體現出繳費基數問題,因此沒法幫你計算的

G. 山東省2015年企退養老金増長方案何時出台新政策

人社部要求二月底上報,估計四月出台

H. 山東省最新養老保險補繳規定

山東省出台養老保險新政策,明確「五七工」「家屬工」等符合標准人員均可申請加入城鎮企業職工基本養老保險范圍,並一次性補繳15年基本養老保險費。
日前,省人力資源社會保障廳、省財政廳聯合下發《關於解決城鎮未參保集體企業退休人員基本養老保障等遺留問題的實施意見》,要求各地市在今年年底前完成城鎮未參保集體企業退休人員基本養老保障工作。「五七工」「家屬工」等符合標准人員均可申請加入城鎮企業職工基本養老保險范圍,並一次性補繳15年基本養老保險費。
補繳標准共分三檔
據了解,凡符合參保條件的人員,由本人提出書面申請,按照省統一規定的補繳標准,一次性補繳15年基本養老保險費。自補繳全部費用到賬後的次月起,按月計發基本養老金。
全省統一的養老保險費補繳及養老金計發標准分為三個檔次,由補繳納入人員自行選擇:按一檔標准補繳的,月養老金為601元;按二檔標准補繳的,月養老金為492元;按三檔標准補繳的,月養老金為383元。在確定補繳額度時,對年滿61周歲及以上的人員,年齡每增加1歲,補繳額度相應減免1500元,最大減免額度為1.5萬元。
另外,今後國家調整企業退休人員基本養老金時,這些補繳納入人員將由省里按特殊群體對待,另行研究制定調整養老金辦法。一次性補繳所需費用原則上由個人負擔,鼓勵具備條件的單位給予適當補助。原單位已不存在或不具備補助條件的,一次性補繳所需費用全部由個人負擔。補繳納入人員參加基本養老保險,實行屬地管理,納入各市養老保險社會統籌。
對未參保集體企業退休人員參加基本養老保險後出現的基金收支缺口,由當地政府通過加強養老保險費徵收工作、調整財政支出結構等措施加以解決。按照《山東省企業職工基本養老保險省級調劑金管理暫行辦法》的有關規定予以統籌。
工作經歷以原始檔案為准
省人社廳相關負責人表示,符合條件的人員申請時,出生時間的認定,將實行本人原始檔案與居民身份證相結合的辦法,原始檔案缺失或記載不清的,以居民身份證為准。而工作經歷的認定,要以認定是否與城鎮用人單位建立勞動關系或形成事實勞動關系為重點,原則上以本人原始檔案記載為准;本人檔案缺失或記載不清的,應提供相關的證明材料,經縣(市、區)以上社會保險經辦機構審查並履行公示程序後方可認定。
同時,補繳納入人員一次性繳納的養老保險費,按每人1.5萬元的標准納入企業職工基本養老保險社會統籌基金;其餘部分由社會保險經辦機構為補繳納入人員建立個人繳費賬戶。其基本養老金首先從個人繳費賬戶中支付,支付完畢後由統籌基金繼續按原標准支付。

參保范圍
「五七工」「家屬工」
均可申請
根據《意見》規定,曾在我省城鎮集體企業工作過的人員(含上世紀六七十年代曾在企業工作的「五七工」「家屬工」),只要2010年12月31日前具有我省城鎮戶籍;未參加企業職工基本養老保險和機關事業單位養老保險;2010年12月31日前達到或超過規定的退休年齡;1996年1月1日前,與我省城鎮集體企業建立勞動關系或形成事實勞動關系的均可申請。
如果需要了解更多養老保險相關政策,可以到「養老信息網」保險頻道。

I. 山東省退休養老金2019年調正什麼時候出台

截止5月12日,山東省上年度社平工資還沒有出台,與之關聯的養老金調整實施方案也沒有出台。
建議稍等,根據統計局的消息,應該是在5月就出台。

J. 山東省怎麼了為什麼到現在沒有公布企業退休職工養老金調整方案

現在全國大部分省市都公布了企業退休職工養老金調整方案,山東省沒有公布是因為正在制定這個方案,估計很快就公布了。

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