裁員後養老金還繳納嗎

Ⅰ 我下崗後一直自己繳納養老保險，後來單位全體裁員又給補交幾年，請問重復繳納的這幾年養老保險能退回嗎

這個是重復繳費，屆時會退出其中一份的重復繳費部分，但是退還時只是該繳費對應的個人賬戶余額部分，並不是全額退還。

Ⅱ 被企業裁員後的社保如何交

可以回戶籍所在地參加養老保險和醫療保險。

1、對於在深圳工作的非深戶籍勞動者，如果從單位辭職以後暫時沒有找到新的就業單位，應該回戶籍所在地參加養老保險和醫療保險，而不能通過一些中介機構「掛靠」繳納社保。

2、根據《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》第六條：參保人員跨省流動就業後，按規定在新就業地建立基本養老保險關系。新就業地的用人單位或參保人員向新就業地社保機構提出轉移接續申請並出示《參保繳費憑證》，填寫《基本養老保險關系轉移接續申請表》。

3、如參保人員在離開原參保地時未開具《參保繳費憑證》，可由新參保地社保機構與原參保地社保機構聯系補辦。

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參加了深圳失業保險，並且符合領取失業保險金條件的人員，無論是深圳戶籍還是非深圳戶籍，在領取失業保險金期間，醫療保險費由失業保險基金支付，不會造成醫保關系中斷。

2013年1月1日開始，深圳市把外來勞務工納入失業保險參保和享受待遇范圍，規定用人單位的所有職工均納入失業保險參保范圍，對深圳戶籍員工和外來勞務工等同對待。

在領取失業保險金期間，失業人員按照本市醫療保險制度的規定參加醫療保險，醫療保險費由失業保險基金支付，失業人員享受醫療保險待遇。

Ⅲ 求助,現在單位裁員今年已經49歲了女,請問應該怎麼賠償,問題是我的養老金還沒

你到當地勞動仲裁部門要個說法，單位會給你補償的，你已經49歲了，差一年就退休了，單位就那麼等不急了。

Ⅳ 被裁員,能繼續享受職工社會養老保險么

如果和單位已經解除勞動合同，就不能再參加城鎮職工繳納養老保險，只能個體繳費，和之前的繳費合並計算。

Ⅳ 上班20年交了17年養老金公司裁員怎麼賠

如果公司沒有正當理由的話就裁員，那麼公司肯定會按照相關的標准給予員工進行賠償，如果不賠償，可以到勞動仲裁部門進行仲裁

Ⅵ 公司裁員辦失業金，對以後領養老金有影響嗎

有失業金，來讓單位給你出解除勞動關系源證明，到社保部門辦理用人單位裁員，應當向勞動者支付經濟補償金，用人單位裁員，並且用人單位有為勞動者繳納失業保險滿一年的，勞動者是可以領取失業金的，勞動者去社保部門辦理手續即可。享受失業保險待遇應同時具備下列條件：1、非本人意願中斷就業的；2、依法辦理了失業保險登記，並有求職要求的；3、依法參加了失業保險，所在用人單位和本人按規定履行繳費義務滿1年的。失業人員可以選擇是否申領失業保險待遇。

Ⅶ 公司裁員後，養老金、醫療保險等可以要求賠償嗎

只有經濟補償，賠償。如果單沒給你上可以要求單位給補交，但沒有賠償這一說。托欠工資也可以得到賠償。全勤獎和飯補這些都單位給的福利並不是國家強行的，經濟不好可以撤消。