養老保險與繳存

Ⅰ 養老保險交15年和交30年有什麼區別

養老保險交15年和交30年退休工資的‍區別是：

交30年到了退休時領取的養老金比交15年的領取的多。因為繳費年限越長，繳納的工資越高，到退休時，領取的就越多。

同樣的交40的養老保險退休後領取的養老金比交40年的領取的多。

養老保險繳納

1、參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

2、參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金。

也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

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養老保險

一、參保范圍和繳費

1、職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。

2、無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。

3、公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

二、按退休金給付的確定方式

1、退休辦法按職工是否參與提取退休基金分為共同提取退休金辦法和非共同提取退休金辦法。

2、共同提取退休金辦法是企業與職工共同提取退休基金，交給獨立的信託機構保管運用，雙方提取的比例不一定相同。

3、職工如果提前離職，可將其自身提取的本金及利息收回，而能否分享企業提取的基金則視退休辦法的規定而定。我國由國家、企業和職工三方共同提取退休基金。

4、非共同提取退休金辦法是退休基金全部由企業提拔，職工不參與提拔的辦法。

Ⅱ 繳納養老保險和自己存錢養老，哪個好

應當繳納養老保險金。
是存錢養老，還是繳納基本養老保險費養老，個人建議依法繳納養老保險費為妥。
基本養老保險，是通過國家立法強制建立和實施的一種社會保險制度。在這一制度下，用人單位和勞動者必須依法繳納養老保險費，在勞動者達到國家規定的退休年齡或因其他原因而退出勞動崗位後，社會保險經辦機構依法向其支付養老金等待遇，養老金隨著經濟犯罪和物價水平調整，從而保障其基本生活。
存錢養老，一是錢可能存不住，二是存款利息低，若干年後會不如預期。從而使年老時基本生活沒有保障。比如，八十年代中期以前，有萬元存款足夠養老，現在萬元保障半年基本生活都困難，由此可見一斑。
由此可見，參加養老保險比存錢抗風險能力強得多，應當繳納養老保險費。

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Ⅲ 新農保和養老保險有什麼區別

一是保障對象不同

城鎮職工基本養老保險（社保）的參保對象主要是城回鎮答各類企業及其職工、城鎮靈活就業人員和個體工商戶（含農村戶口人員）；而城鄉居民社會養老保險（城鎮居民和新型農村社會養老保險合並實施）的參保對象是年滿16周歲（不含在校學生）、未參加其他社會養老保險的城鄉居民。

二是繳費標准不同

城鎮職工基本養老保險（社保）是按照本市上年度在崗職工平均工資的一定比例和基數進行繳費，繳費相對較高；而城鄉居民養老保險個人繳費標准按照國家規定，目前設為每年100元至1000元10個檔次。自願選擇繳費檔次，繳費較低

三是籌資結構不同

城鎮職工基本養老保險（社保）主要籌資方是用人單位，雖然個人也繳費，但用人單位繳的是主要部分；而城鄉居民社會養老保險主要供款方是政府，政府給了現在的老年人基礎養老金，同時對中年人的繳費予以補助。

四是待遇標准不同

城鎮職工基本養老保險（社保）待遇計發辦法是按照養老保險政策有關規定執行，待遇標准相對較高；而城鄉居民養老保險待遇水平較低，養老金待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分組成。目前基礎養老金標准為每人每月55元。個人賬戶養老金，月計發標准為個人賬戶全部儲存額除以139。

Ⅳ 養老保險個人交和單位交有什麼區別

有付款性質，資格，支付對象和支付比例的區別；單位交養老保險對員工更合適，單位不對半交主要是因為成本更高。

兩者有三方面的區別，分別如下

一、付款性質不同：

單位支付養老保險是強制性的，只要你在單位工作，單位就要支付，否則會受到處罰。

個人繳納養老保險是自願的。如果你覺得社會保障更重要，可以每月支付費用，你可以自己支付，也可以選擇不支付。

二、資格不同：

單位支付養老保險的前提是你有一份正常的工作和一個單位，但是帳戶沒有限制。無論是地方或不是地方，都可以交給社會保障人員。

個人繳費養老保險不需要工作，但它通常是一個本地賬戶。

三、在支付對象和支付比例方面的差別

單位繳納的養老保險費，由單位和個人共同繳納。這一單位的繳款比率遠遠高於個人的繳款比率。

然而，單位只交自己的本金，費率將高得多。最重要的是，其中只有40%被列入個人賬戶，而60%被列入社會保障賬戶。如果沒有完美的死亡，只有個人賬戶的錢可以繼承。

將單位的養老保險與個人的養老保險進行比較，發現單位支付了大量的養老費用。因為大部分是單位支付的，個人的份額很低。

綜上，單位支付社會保障金更劃算一點。

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養老保險的作用：

有利保證勞動力再生產

通過建立養老保險的制度，有利於勞動力群體的正常代際更替，老年人年老退休，新成長勞動力順利就業，保證就業結構的合理化。

有利於社會的安全穩定

養老保險為老年人提供了基本生活保障，使老年人老有所養。隨著人口老齡化的到來，老年人口的比例越來越大，人數也越來越多，養老保險保障了老年勞動者的基本生活，等於保障了社會相當部分人口的基本生活。對於在職勞動者而言，參加養老保險，意味著對將來年老後的生活有了預期，免除了後顧之憂，從社會心態來說，人們多了些穩定、少了些浮躁，這有利於社會的穩定。

有利於促進經濟的發展

各國設計養老保險制度多將公平與效率掛鉤，尤其是部分積累和完全積累的養老金籌集模式。勞動者退休後領取養老金的數額，與其在職勞動期間的工資收入、繳費多少有直接的聯系，這無疑能夠產生一種激勵勞動者的職期間積極勞動，提高效率。

養老保險——網路

Ⅳ 養老保險繳費檔次是什麼意思

社會抄保險的月繳費襲標准為最低檔（40%）、一檔（60%）、二檔（80%）、三檔（100%）四個檔次。

其中，最低檔的繳費金額共548.57元:一檔（60%）月繳費金額為692.37元:二檔（80%）月繳費金額為835.97元:三檔（100%）月繳費金額為979.77元。

養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。

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對於不同檔次的繳費，政府將給與不同額度的補貼。其中，每人每年最低補貼標准為繳100元補30元、繳200元補35元、繳300元補40元、繳400元補50元、繳500元及以上的補60元。按最低繳費補貼標准給予參保人員的繳費補貼，省級財政承擔20元，其餘部分由縣承擔。

此外，有條件的縣市區可在省里規定統一補貼標準的基礎上，適當增加補貼。如果參保人不幸身亡，個人賬戶的資金余額可以依法繼承，不再剔除政府補貼。

Ⅵ 養老保險單位交和個人交有什麼區別

公司交保險和個人交保險的區別分別如下：
一、付款性質不同：單位支付養老保回險是強制性的，只要在答單位工作，單位就要支付，否則會受到處罰。個人繳納養老保險是自願的。如果覺得社會保障更重要，可以每月支付費用，可以自己支付，也可以選擇不支付。
二、資格不同：單位支付養老保險的前提是你有一份正常的工作和一個單位，但是賬戶沒有限制。無論是地方或不是地方，都可以交給社會保障人員。個人繳費養老保險不需要工作，但它通常是一個本地賬戶。
三、在支付對象和支付比例方面的差別單位繳納的養老保險費，由單位和個人共同繳納。這一單位的繳款比率遠遠高於個人的繳款比率。然而，單位只交自己的本金，費率將高得多。最重要的是，其中只有40%被列入個人賬戶，而60%被列入社會保障賬戶。將單位的養老保險與個人的養老保險進行比較，發現單位支付了大量的養老費用。因為大部分是單位支付的，個人的份額很低。
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Ⅶ 贛服通養老保險繳納和特殊繳納有什麼區別

分別抄如下：一、付款襲性質不同：單位支付養老保險是強制性的，只要在單位工作，單位就要支付，否則會受到處罰。個人繳納養老保險是自願的。如果覺得社會保障更重要，可以每月支付費用，可以自己支付，也可以選擇不支付。二、資格不同：單位支付養老保險的前提是你有一份正常的工作和一個單位，但是帳戶沒有限制。無論是地方或不是地方，都可以交給社會保障人員。個人繳費養老保險不需要工作，但它通常是一個本地賬戶。三、在支付對象和支付比例方面的差別單位繳納的養老保險費，由單位和個人共同繳納。這一單位的繳款比率遠遠高於個人的繳款比率。然而，單位只交自己的本金，費率將高得多。最重要的是，其中只有40%被列入個人賬戶，而60%被列入社會保障賬戶。如果沒有完美的死亡，只有個人賬戶的錢可以繼承。將單位的養老保險與個人的養老保險進行比較，發現單位支付了大量的養老費用。因為大部分是單位支付的，個人的份額很低。