1、養老金並軌是指事業單位養老金計算辦法逐步向企業計算辦法合並專.對企業退休人員沒有任何影屬響.
2、養老金「並軌」：指對機關事業單位工作人員實行和企業職工一樣的基本養老保險制度。其目的在轉機制，而非降待遇，改革可能需要財政的大力支持，適當調整公務員和事業單位職工工資水平，彌補因個人繳費而增加的支出，維持改革前後職工的基本生活水平。雙軌制——企業養老金和事業養老金採取不同的退休養老金制度（現在的事業養老金比企業養老金高出3倍左右，人們的呼聲很高一致要雙軌制並軌）。
⑵ 2014年機關事業單位養老金能並軌嗎
並軌的事2014年不會的
⑶ 我爸爸是2014年10月15日退休的養老金並軌後能拿到原來的工資標准嗎
能拿到原來的工資標准。
養老金計算如下：
1、養老金=基礎養回老金答+個人賬戶養老金
2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於（人口平均壽命-退休年齡）X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了）
3、基礎養老金 =（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%
4、公式中：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。
⑷ 2014年也因此成為養老金並軌破題之年，那麼什麼是養老金並軌之前是怎樣的呢
你好，積極模式，中國自有養老金以來，是實行雙軌制的，所謂雙軌制，是有別於單版軌制的。行權政事業單位的工作人員，可以不交社會保險，到年紀退休可以享受最全面的養老和醫療。而我們普通人呢，是需要自己繳納社保，自己存養老金的，這就是雙軌制，也正因為這樣，所以很多人都想考公務員。 所謂並軌，就是把雙軌變成單軌，就是說以後大家都同樣要自己繳納社保來養老。這樣講能明白嗎？
⑸ 養老金並軌制能實現嗎
無法並軌，官僚階級不會同意。
農民一百頓，官員一萬多，怎麼並？
⑹ 我是2014年11月份辦的退休養老金並軌後屬於老人還是中人退休工資怎麼算
屬於社保中人，你這情形還有視同繳費年限的，當中還有過渡性社保資金轉移的。
⑺ 機關事業單位2014年以前退休的在養老金並軌後有什麼變化
2015年10月1日前退休的人，繼續按原辦法享有退休的待遇，不參與並軌
⑻ 2014年企事業養老金並軌後,醫保是否也並軌
並軌是個方向，就是個念想，任重道遠的。
⑼ 2014年兩會能執行養老金並軌嗎
我認為2014年養老金不會並軌，因為過渡時間太短，條件不夠成熟。再者另外版增加企業高級職權稱養老金的做法有些不綏。因為工人同樣也是勞動者，為什麼比高級職稱的退休人員低人一等？廣大普通勞動者養老金問題上遭遇了歧視！形成企業系統養老金不應有的較大差距。上海從去年就已經廢除了高級技術職稱與普通勞動者養老金的待遇差別。為什麼其它省就不能效仿呢？要知道差別大了就會影響社會穩定？廣大普通勞動者養老金的利益養老金被高級職稱人員奪去了!這項規定早就應該廢除了。它極不平等！
⑽ 養老金並軌是在2014年10月開始的嗎
養老金「並軌」：抄指對機關事業單襲位工作人員實行和企業職工一樣的基本養老保險制度。 其目的在轉機制，而非降待遇，改革可能需要財政的大力支持，適當調整公務員和事業單位職工工資水平，彌補因個人繳費而增加的支出，維持改革前後職工的基本生活水平。雙軌制——企業養老金和事業養老金採取不同的退休養老金制度（現在的事業養老金比企業養老金高出3倍左右，人們的呼聲很高一致要雙軌制並軌）。 2012年3月，這一制度在全國「兩會」上引起代表委員們的關注和熱議，對當前的養老體制進行改革、取消養老金「雙軌制」的呼聲高漲。2013年12月，人社部確定養老金雙軌制並軌方案。2014年12月，機關事業單位養老保險制度改革方案經國務院常務會議和中央政治局常委會審議通過。 隨著機關事業單位全面完成基本工資標準的調整，養老金「並軌」也正式進入實質性啟動階段。到2015年7月底，山東、上海等一些地區陸續公布了當地的養老金並軌實施意見和辦法，明確了個人繳費工資基數。