臨沂養老金補助

❶ 山東臨沂市超八十歲的老人每月能領到多少錢養老金

山東臨沂市超八十歲的老人大約每個月能領養老金200元至260元左右，因為那是革命老區，比其它地方少為高一些。這是對革命老區的照顧。

❷ 在臨沂自由職業者如何辦養老保險

關於這個問題，一兩句話真的說不清楚，正好臨沂市出台了一個補繳養老保險的實施細則，我全文發過來你看一下！

我也是自由職業者，也在考慮養老保險的事情，但因馬上就要過年了，負責這方面的事情的人都基本上已經放假了，打算過完年再去咨詢相關的問題！

日前，我市下發城鎮靈活就業人員、個體工商戶及自由職業者參加城鎮基本醫療保險、企業養老保險實施辦法細則，該細則詳細規定了城鎮靈活就業人員、個體工商戶及自由職業者參加城鎮基本醫療保險、企業養老保險實施辦法。
據了解，該細則的實施范圍包括：符合法定就業年齡的城鎮靈活就業人員、個體工商戶、自由職業者(以下簡稱靈活就業人員)及機關事業單位非在編人員、聘用人員。
靈活就業人員是指具有本市城鎮戶口、符合法定就業年齡，在勞動保障部門所屬的勞動保障事務代理機構、人事部門所屬的人才交流中心以個人名義委託存檔的人員，不包括與用人單位建立勞動關系的存檔人員。
繳納基本醫療保險費兩個繳費比例可自願選擇
未達到法定退休年齡和未辦理退休手續的靈活就業人員，可以以上年度全市社會平均工資或全市社會平均工資的60%為城鎮基本醫療保險繳費基數(企業養老保險和城鎮基本醫療保險的個人繳費基數必須相一致)，自願選擇8%或4.5%的比例繳納基本醫療保險費。按照8%的比例繳費的，享受基本醫療保險住院統籌待遇和門診慢性病補助待遇，建立個人賬戶，以繳費基數為准按規定比例劃入個人賬戶；按照4.5%的比例繳費的，享受基本醫療保險住院統籌待遇和門診慢性病補助待遇，不建個人賬戶。
選擇4.5%的繳費比例的不可更改為8%的繳費比例，選擇8%的繳費比例的可以更改為4.5%的比例。
靈活就業已退休人員首次參加城鎮基本醫療保險的，可以以上年度全市退休人員人均醫療費為標准，一次性繳納10年的醫療保險費，或者以補繳當年的退休工資為繳費基數，退休工資低於社會平均工資的60%，以社會平均工資的60%為繳費基數，自願選擇8%或4.5%的比例按照繳費年限進行補繳，同時繳納大額醫療救助金。
自繳費次月起，一次性繳納10年的醫療保險費和按照8%的比例進行補繳的享受退休人員的基本醫療保險待遇和大病醫療救助待遇，個人賬戶以退休工資為基數按年度劃入；按照4.5%的比例進行補繳的，享受退休人員的基本醫療保險住院統籌待遇、門診慢性病補助待遇和大病醫療救助待遇，不劃個人賬戶。
靈活就業人員(含退休人員)參加城鎮基本醫療保險的同時，還要參加全市的大病醫療統籌，享受大病醫療救助待遇。
今年4月至6月養老保險可集中補繳
機關事業單位非在編人員、聘用人員一直在本單位未間斷工作且又未超過國家法定退休年齡的，可自進入本單位工作之月起補繳養老保險費。
城鎮靈活就業人員，凡2005年前領取個體工商營業執照的城鎮個體工商戶或靈活就業人員，根據《國務院關於完善企業養老保險制度的決定》(國發〔2005〕38號)精神，可自2005年1月起補繳。凡2005年後領取個體工商營業執照的城鎮個體工商戶或靈活就業人員，應從實際從事個體工商經營時間或從事靈活就業之月起補繳。
各縣區社會保險經辦機構將在2009年4月至6月集中受理補繳事宜。按照市政府辦公室通知精神，凡於2009年6月30日之前提出補繳申請補繳者，可不收取滯納金和利息。自2009年7月1日起，再申請補繳者，應按《社會保險費征繳條例》有關規定收取滯納金，社會保險經辦機構不得擅自減免。
繳費滿15年退休可領養老金
城鎮靈活就業人員、個體工商戶及自由職業者參加企業基本養老保險後到達退休年齡(2008年12月31日前參保繳費的男年滿60周歲、女年滿50周歲；2009年1月1日後參保繳費的男年滿60周歲、女年滿55周歲)時累計繳費年限滿15年的，可以辦理退休手續，按月領取基本養老金。
養老金計發辦法與企業原參保職工相同：1998年1月1日後參保繳費的，基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成；1997年12月31日前參保繳費的，基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金和過渡性調節金四部分組成。
根據省政府辦公廳魯政辦發[2003]37號文件精神，對於到達退休年齡時繳費年限滿10年不滿15年的，經本人申請，社會保險經辦機構審核批准，可以辦理緩退至繳費年限滿15年，緩退期間，應繼續繳納養老保險費。對於既不符合緩退條件而且參保繳費年限又不足15年的，不發給基礎養老金，其個人賬戶儲存額一次性支付給本人，繳費年限每滿1年再發給1個月本人指數化月平均繳費工資，終止基本養老保險關系。

( 通訊員大勇 大斌 寶鵬)

❸ 聽說山東臨沂農村60歲前只有交納3萬元，到60歲就能領養老金，是真的嗎

是真的抄。 男未滿襲60歲，女未滿55歲，可以到當地勞動保障部門辦理

這是政府推行社會保險擴面政策的組成部分

不過今年的好像是到7月底已經結束了，你可以到有關部門問下。

我媽買了（53歲），我幾個同事的父母也有買的，一次補交交前面13年的，1.9萬左右，然後好像再交兩年的，到55周歲，以後就可以領養老金了。

❹ 臨沂市買了15年養老保險金今年退休能領多少錢

真沒法答復。你這問題象是問銀行，我連續存了15年的錢，能有多少利息一樣。
養老金計算，要根據你的累計繳費年限、每年繳費金額等很多因素計算下來的（包括你每年什麼時候繳費），你只說一個繳費年限，怎麼確定？？？？？？？？

❺ 2016年山東臨沂普通工人20年的養老金退休能拿多少工資

養老金按月領取：
基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平專均工資×a+本人指數化月平均繳 費工資）÷2×繳費屬年限（含視同繳費年限）×1%；
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數；
以上兩項之和為每月領取額。
注意：基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。

❻ 2017年臨沂市養老金怎麼交，養老金繳納比例是多少

一、社保繳費是以當地當年社平工資數額，為基數換算的，因此不知當地社平工資、不知如何選擇繳費比例（檔次），是不會知道應該繳費多少的。用人單位的繳費基數為本單位職工工資總額，職工個人繳費基數是按照職工本人工資為基數。

二、單位和員工參保的繳費比例大概如下：

1、養老保險費：單位繳納20% ，個人繳納8% 。

2、失業保險費：單位繳納2% ，個人繳納1% 。

3、醫療保險費：單位繳納8% ，個人繳納2% 。

4、工傷保險費：單位繳納，個人不需繳費。

(6)臨沂養老金補助擴展閱讀：

（1）繳費基數與比例

從2006年1月1日起，個人賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%，全部由個人繳費形成，單位繳費不再劃入個人賬戶。其中，繳費工資，也稱為繳費工資基數，一般為職工本人上一年度月平均工資（有條件的地區也可以本人上月工資收入為個人繳費工資基數）。

月平均工資按照國家統計局規定列入工資總額統計的項目計算，包括工資、獎金、津貼、補貼等收入，不包括用人單位承擔或者支付給員工的社會保險費、勞動保護費、福利費、用人單位與員工解除勞動關系時支付的一次性補償以及計劃生育費用等其他不屬於工資的費用。

（2）個人賬戶累計儲存額的計算

月儲存額=本人月繳費工資*8%

本人月平均工資低於當地職工月平均工資的60%的，按照當地職工月平均工資的60%作為繳費基數。本人月平均工資高於當地職工平均工資的300%的，按照當地職工的月平均工資的300%作為繳費基數。

❼ 怎麼 計算臨沂企業退休人員的 退休金

山東臨沂企業退休退休金如何計算，
山東臨沂企業退休職工退休金如何計算?有於婚姻關系， 我於2010年5月18日把全部社保重外省轉到臨沂，社保醫保一直繳到現在退休。戶口也在臨沂蘭山區。我於83年.5月1號參加工作，2013年5月15號滿50歲退休，個人繳費1992年4月。共繳養老保險55951.98元，個人帳戶22911.04元，，平均指數.0.819，上年職工月平均工資3358.25元，指數化月平均繳費工資2750.41元平均植3054.3元，繳費年限給我算29.67個月，，退休金能拿多少？工齡是怎麼算？是按月份嗎？獨身子女費有嗎？原省單位1900年--1991年底那會單位就在試行繳費1990年全年繳基數116.7元，1991年全年基數126.8元，首次實行個人繳費1992年.4月。2004年12月底以前都是單位繳費（我是企業下崗職工2004年12月底下 崗）。2005年1月起才是自己繳費直到退休。其中由於婚姻關系，我於2010.年5月18日外省轉人社保基金總額27734.7元。個人帳戶基金13037.0元，統籌基金14697.7元，臨沂繳費2010年6月--2011年3月基數2500，繳費7000..0元。.2011年4月--2012年3月基數2641.0元繳費8873.76元，2012年4月--2013年3月基數3114元繳費10463.04元，2013年4月--2013年5月基數3358.00繳費2月1880.48，臨沂繳費共28217.28元。個人帳戶8062.08元。總共繳基金額55951.98元，個人帳戶22911.04元，，請問我退休能拿多少退休金，能享受在職職工地方補貼和過渡性調節養老金嗎？

❽ 臨沂今年養老保險是交多少錢的

根據《山東省統一企業職工基本養老保險制度實施辦法 》（魯政發[1997]109號）、《山東省完善企業職工養老保險制度實施意見》（魯政發[2006]92號）、山東省人力資源和社會保障廳《關於公布企業職工基本養老保險繳費及計發待遇基數的通知》（魯人社字[2014]296號）文件規定，山東省企業職工2015年養老金以職工2014年度工資總額確定，職工工資額超過全省職工平均工資47652元/年300%以上的部分不作為繳費基數，低於社會平均工資60%的按社會平均工資的60%確定。繳費比例為單位20%，個人8%。個體工商戶和靈活就業人員按照全省2014年度職工平均工資47652元的60%、80%、100%——300%自行選擇檔次，按20%比例繳納。
附：山東省人力資源社會保障廳
《關於公布2015年度企業職工基本養老保險繳費及計發待遇基數的通知》（魯人社字[2014]296號）
各市人力資源和社會保障局，有關養老保險省直管企業：
根據省統計局2013年統計年報，2013年度全省在崗職工平均工資（城鎮非私營單位在崗人員平均工資口徑）為47652元，全省職工平均工資（城鎮非私營單位從業人員平均工資口徑）為46998元。在確定2014年企業職工基本養老保險繳費及計發待遇基數時，以此為依據。
山東省人力資源和社會保障廳
2014年5月29日

❾ 臨近春節2020年山東省臨沂市企事業退休人員養老金能否提前二天發

臨近春節2020年山東省臨沂市企業退休人員養老金能否提前兩天發放？我覺得企業領導應該對內一年來辛辛苦苦容的工人們和員工們提前兩天發工資是有可能的因為他們知道把錢發到員工的手中他們能高高興興提前一天去買一些年貨反正早晚都得放不如趕個早所以領導有這個意圖就提前兩天發工資讓員工每也放心過一個高高興興的春節