五險一金養老金每月開多少年

A. 五險一金，買夠15年後，一個月能領多少錢

一般也就是1800塊錢。

五險包括：

養老保險： 個人交納8%，單位交納22%;

醫療保險： 個人交納2%，單位交納10%;

失業保險： 個人交納1%，單位交納2%;

工傷保險、生育保險： 只由用人單位交納，個人無需繳納。

一金包括：

住房公積金： 個人和單位按相同比例交納，比例為5一12%，由用人單位確定。

(1)五險一金養老金每月開多少年擴展閱讀：

辦理

(1)社保、公積金開戶

企業需要在成立之日起三十日內去社保局及公積金中心辦理社保、公積金開戶。社保開戶後會拿到《社保登記證》，公積金開戶後會取得單位公積金登記號。

(2)增減員

單位每月都必須把企業新增的員工添加進單位的五險一金賬戶中，並把已經離職的員工從賬戶中刪除。社保、公積金賬戶為兩個獨立的賬戶，增減員工的操作在兩個賬戶中都必須進行。

(3)確認繳費基數

單位每月需要為員工申報正確的五險一金繳費基數，以確保五險一金的正常繳納。五險一金的繳費基數以員工上年度平均工資或入職首月工資為准。

(4)五險一金繳費

如果企業、銀行、社保/公積金管理機構三方簽訂了銀行代繳協議，則五險一金費用將在每月固定時間從企業銀行賬戶中直接扣除。當然企業也可以選擇通過現金或者支票的形式前往五險一金管理機構現場繳費。

B. 五險一金社保每月繳納1080基數是3200十五年後退休養老金是多少

首先繳納的基數
一般每年都是不一樣的
也就基數都會有變化
交了十五年後
還要參考十五年後
當地的生活水平再核算
最好咨詢參保地社保辦

C. 五險一金交滿15年,到了退休時,每月能拿多少工資

基礎養老金+個人賬戶養老金，視繳費基數而定。達到國家規定的退休年齡版，累計繳費年許可權滿15年的。按月領取：基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%；個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數；以上兩項之和為每月領取額。注意：基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。

D. 個人繳納五險一金連續十五年能拿多少養老金

個人繳納五險一金的話，如果連續繳納15年，其實也拿不到多少錢。只是把你這些錢存起來，回等到答你60歲退休的時候，然後按月給你發工資罷了。這樣你還得活得長久一些。要是活的時間短的話，這些錢還不一定能夠全部領到。

E. 繳五險一金多少年可以領到養老金

一、你想交多少年就交多少年（比如，你現在20歲，你想交到60歲也行，只交到22歲也可，一年不交也行，絕對不會有警察同志來逮你）；二、交保險，最終是想拿到退休待遇。如果要享受退休按月發退休金的待遇，那，養老保險最低要連續交15年，職工醫療保險要連續交13年。三、五險里除養老、醫療二險以外（有無單位，你都要交，除非你不想養老金和不報銷醫療費），其它的險你願交就交（當然，有單位的話，單位正規的話，單位會為你交的）。四、所謂「一金」，那一般是比較大的單位和事業單位的一種福利，沒有法律規定企業必須要給職工交。企業交的話，那你就感謝，不繳，也不能怎的）。

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F. 五險一金是交到退休 還是交到多少年

養老保險最低要連續交15年，職工醫療保險要連續交13年。其他的想交多少年都是可以的。

五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。

(6)五險一金養老金每月開多少年擴展閱讀：

2016年3月23日「十三五」規劃綱要提出，將生育保險和基本醫療保險合並實施。這意味著，未來隨著生育保險和基本醫療保險的合並，人們熟悉的「五險一金」或將變為「四險一金」，醫療保險將與生育保險合並，有些大型企業會為員工購買福利，如人身意外險、重大疾病保險。

2017年6月底前，部分試點地區將合並生育保險和職工基本醫療保險，產檢費用將和普通醫療費用一同報銷，試點期限為一年左右。第一批的試點地區包括河北邯鄲、山西晉中、遼寧沈陽、河南鄭州、湖南嶽陽等12個城市。兩險合並之後，未來就是四險一金了。參加醫療保險的人可以享受到生育保險的待遇。