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養老保險服務中心待遇

發布時間:2020-12-27 09:43:35

1. 城鄉居民社會養老保險服務中心是做什麼工作

工作職責:

(一)負責城鎮職工養老保險、農村養老保險和企業退休人員待遇結算、調整、發放,社會化管理、服務工作;配合局有關科室制定養老保險有關政策;具體實施市級統籌工作;負責制定全市養老保險基金收支預算,擬定三縣養老保險征繳工作目標,協同做好市本級養老保險擴面征繳參保登記等。 (

二)負責制定全市農村養老保險工作的實施方案;負責宣傳和貫徹執行農村養老保險有關政策;負責對縣區的業務指導、人員培訓和檢查考核;負責農村養老保險費的匯集、上繳和使用;承辦市本級農村養老保險業務的具體登記、檔案管理、帳戶處理、待遇核定和發放等工作。

(三)負責企業退休人員基本信息審核、接收、移轉,接收退休人員人事檔案;指導督促區街居做好退休人員的日常管理和各項服務工作;建立和完善退休人員基本信息庫,統計上報退休人員社會化管理服務基礎數據;建立健全退休人員檔案庫,指導退休人員社會保險事務服務中心保管和使用退休人員人事檔案;對異地居住退休人員進行社會化管理服務;配合開展離退休人員生存狀況調查,對領取養老金資格進行認證;積極開展和推進「銀發幫扶工程」等。

(四)負責新批退休人員的待遇核定;死亡離退休人員喪葬補助費、一次性困難補助費及供養直系親屬撫恤金的結算;在職、個體繳費人員死亡及繳費不足十五年人員帳戶一次性返還結算;負責養老金社會化發放日常管理;負責企業退休人員社會化管理服務工作;指導退休人員社會保險事務服務中心工作。

(五)負責養老保險基金管理工作,主要包括城鎮企業職工基本養老保險基金、農村社會養老保險基金、養老保險市級統籌、退休人員社會化管理服務費的會計核算和財務管理工作;反映和監督基金及各項資產的運行狀況,及時編制各項會計報表等工作

2. 社會養老保險局待遇

兩者的區別主要在於繳費數額、退休待遇及參保對象不一樣:
1,農村養老保險的參保對象為本轄區內的農業戶口人員;
2,而社保的參保對像與戶口性質無關,只要符合我國《社會保險法》第10條規定的,都可以參保;
3,兩者在同等繳費年限的情況下,退休待遇及繳費基數都不一樣。
一,新型農村養老保險的待遇:
養老金待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金組成,支付終身。
中央確定的基礎養老金標准為每人每月55元。地方政府可以根據實際情況提高基礎養老金標准,對於長期繳費的農村居民,可適當加發基礎養老金,提高和加發部分的資金由地方政府支出。
個人賬戶養老金的月計發標准為個人賬戶全部儲存額除以139(與現行城鎮職工基本養老保險個人賬戶養老金計發系數相同)。參保人死亡,個人賬戶中的資金余額,除政府補貼外,可以依法繼承;政府補貼余額用於繼續支付其他參保人的養老金。
二,《中華人民共和國社會保險法》的規定:
第十條職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十一條基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。
基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第十三條國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前,視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。
基本養老保險基金出現支付不足時,政府給予補貼。
第十四條個人賬戶不得提前支取,記賬利率不得低於銀行定期存款利率,免徵利息稅。個人死亡的,個人賬戶余額可以繼承。
第十五條基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
第十六條參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第十七條參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

3. 請問社會保險局(社保中心)好不好呢待遇、前景如何啊是不是很忙呢請知道的大俠賜教!

財政全供事業單位,參照公務員管理,工資按當地公務員走。

4. 請問:縣級城鄉居民養老保險中心普通工作人員的待遇如何

公務員,待遇好,工作輕松穩定!

5. 社保中心工作怎麼樣 待遇好嗎

社保中心的復待遇要看是什制么崗位,很多地方的社保中心屬於事業單位,事業單位是執行事業單位工資標准,事業單位工資標准每個地方不一樣,經濟發達的城市事業單位工資標准高,整體工資每月都超過一萬,經濟欠發達地區工資就低很多。在社保中心有很多編外人員,編外人員的工資待遇就低一些,編外人員的工資基本是變化不大,沒有什麼上升空間,一般是三年簽一次合同。在鄉鎮一級的社保中心工資很低的,一般是兩千多一個月。

6. 陝西省報考公務員養老保險管理中心的工資待遇怎樣

您好,中公教育為您服務。

陝西人事考試網提醒您:這個你可以咨回詢下養老保險管理中心的答工作人員。

2015年陝西公務員考試公告發布時間2015年3月23日,報名時間為2015年3月30日至2015年4月3日,公共科目筆試時間為2015年4月25日,公共科目筆試成績及最低控制分數線預計於2015年5月19日統一公布,2016年陝西公務員考試預計在3月中下旬發布公告,4月底筆試,您可以根據這個時間段合理安排一下自己的復習時間,您也可以關注我們的網站,我們會在第一時間為您推送最新的考試資訊和復習備考資料。

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祝您生活愉快,考試成功!

如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。

7. 鄉鎮社會保障服務中心一般做什麼工作,待遇如何

一般主要開展城鄉居抄民養老保險的征繳任務、就業求職登記、鄉鎮勞動力跟蹤等。待遇就是當地公務員的待遇。

鄉鎮社保所全名是鄉鎮社會勞動保障服務所,是勞動社會保險局的最基層的對公服務機構單位,其主要辦理轄區內的社會勞動保險業務和失業救濟登記。

社會保險參保范圍:

根據《中華人民共和國勞動法》和國務院頒布的《社會保險費征繳暫行條例》的規定,國有企業、城鎮集體企業、村辦集體企業和其它城鎮企業職工,民辦非企業單位及其職工,個體工商戶、城鎮自由職業者均應當按照規定參加社會保險。

萊山區已開展了養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險和生育保險。

8. 養老保險經辦中心這個職位主要幹些什麼工作

這是個機構名稱,不是職位名稱。主要辦理養老保險具體業務,比如:參保登記、繳費核定、個人賬戶記賬、關系轉移、待遇計發、社會化管理等等。

9. 市勞動和社會保障服務中心工作,養老保險分中心綜合服務科,工資待遇怎麼樣

你說是勞動和社會保障服務中心養老保險分中心綜合服務科工資待遇怎麼樣?他雖然是行政編制,但是待遇工資在兩千五六百塊錢,交五險一金去了保險也就開1900多塊錢吧!

10. 社會保險服務局 待遇

社會保障服務中心是社會保險事業管理局下屬部門,一般一個社會保險事業管理局底下有多個社會保障服務中心。
兩者的區別在於社會保險事業管理局是對社保政策的制定規劃、實施、監督的部門,社會保障服務中心是政策的執行部門。
社會保險事業管理局主要職能:(一)負責貫徹執行《勞動法》及有關的政策法規,研究制定全區勞動和社會保障事業發展總體規劃和年度工作計劃,並組織實施和監督監察。
(二)宏觀管理全區勞動力資源的開發利用和勞動就業工作;協調指導勞動力的合理流動,負責國家政策性安置勞動力工作。
(三)宏觀管理全區職業技能培訓工作;對各類職業
技能培訓機構和社會力量辦學機構進行監督管理;組織開展企業在職職工技能培訓和失業人員、企業下崗職工就業
前職業技能培訓和再就業培訓工作。
(四)對全區勞動者的工資總量及勞動報酬進行宏觀管理。
(五)對用人單位用工、勞動合同簽訂、勞動條件、工作時間、工資收入、繳納社會保險金、職工福利、勞動保護、未成年工保護等情況進行監督、檢查、糾正,並定期對各類經濟組織進行書面勞動年檢;負責市屬企事業單位、個體私營企業的勞動爭議的調解、仲裁和勞動信訪的接待、處理等工作;負責勞動能力鑒定工作。
(六)制定全區養老、失業、醫療保險事業發展長遠規劃和年度計劃,貫徹實施國家有關社會保障政策,編報社會保險基金年度預決算,負責全區社會保險事業的管理和服務工作。負責養老金、失業救濟金的發放工作,負責參保人員離退休待遇的審核、審批和調整工作。
(七)負責參保人員醫療保險待遇的核定和給付工作,並對定點醫療機構和定點零售葯店進行規范管理和監督。
(八)管理和指導就業服務中心、勞動力市場的工作。
(九)承辦區委、區政府和上級業務主管部門交辦的其他工作。
社會保障服務中心主要功能承辦人力資源開發、勞動力技能培訓與轉移、就業、新型農村養老保險、城鎮居民養老保險,優撫安置、社會救助、最低生活保障,新型農村合作醫療等服務性工作。負責提供政策咨詢、就業崗位信息,開展職業介紹、職業培訓、勞務輸出等就業服務,引導人力資源多渠道、多形式實現再就業;負責轄區內機關、事業單位、社會團體、各類企業、民辦非企業用人單位和人員養老、醫療、失業、工傷、生育保險的縣級授權業務辦理及轄區內各用人單位遵守相關法律法規情況的督查;貫徹落實地方政府各類社會保障補貼、救助政策;負責城鄉居民醫療保險基金的徵收工作;負責轄區內勞動保障信息網路建設基礎數據採集,建立基礎台帳和資料庫;運用勞動保障信息資源,做好轄區內勞動保障信息化服務工作;做好靈活就業人員統計和其他勞動保障統計服務工作;負責做好民政資金的收繳、發放工作;負責新型農村合作醫療保險費的收繳,審核報銷醫療費用。

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