① 2022年2月退休工資怎麼發了兩次
退休金分兩次發放是因為，職工當年退休時如果當年社會平均工資沒有下發時發放的是預發退休金，等社會平均工資出來後會再發一次退休金，對原來的進行補發，所以退休金會分兩次發放。
退休金和養老金的區別有哪些？
1、兩者定義不同：
養老金僅作了勞動年齡限制;退休金還有社會貢獻度的限制
養老金是那些繳納了社保的人才能領取的，這個養老金的全稱就是社會基本養老保險，是國家規定的根據法律為了解決那些到達一定年齡後沒有了勞動力而離開工作崗位的人所建立的一種社會保障制度。
而退休金是根據這個勞動者對社會或者國家是否做出貢獻而享有的每月固定的一種保險待遇，一般是為了保障職工退休後的生活所設立的。
2、繳費方式不一樣：
養老金是自己與企業或共同繳納(可以全部自己繳納);退休金是由單位或企業提供，就等於是送給你的
這就是兩金的實質性的差別。退休金是單位或者企業所提供的，不用受益者交付費用就可以享有了。但是社會養老保險是參保人自己掏一部分的錢，和企業一起交給國家的。
3、兩者的資金來源不同：
退休金一般是國家財政或地方財政出，而養老金是由社會保險基金出
退休金一般都是那些曾經在國家事業單位工作的人退休後才會享有的待遇。而養老金則是所有**大眾都可以購買，到了自己退休之後，社會保險每月退還一部分的錢。
4、領取方式不同：
退休金可以分為一次性或者分期的辦法來支付，如果是分期的話，到你死之前你都可以拿到退休金，但是肯定沒有一次性支付的數額那麼大啦。
正常來說要符合一下的條件才能領取養老金：
①達到規定的退休年齡;
②參加了養老保險並繳納保險費;
③繳費超過15年
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》
第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。
第七十四條 社會保險經辦機構通過業務經辦、統計、調查獲取社會保險工作所需的數據，有關單位和個人應當及時、如實提供。
社會保險經辦機構應當及時為用人單位建立檔案，完整、准確地記錄參加社會保險的人員、繳費等社會保險數據，妥善保管登記、申報的原始憑證和支付結算的會計憑證。
社會保險經辦機構應當及時、完整、准確地記錄參加社會保險的個人繳費和用人單位為其繳費，以及享受社會保險待遇等個人權益記錄，定期將個人權益記錄單免費寄送本人。
用人單位和個人可以免費向社會保險經辦機構查詢、核對其繳費和享受社會保險待遇記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
第八十三條 用人單位或者個人認為社會保險費徵收機構的行為侵害自己合法權益的，可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。
用人單位或者個人對社會保險經辦機構不依法辦理社會保險登記、核定社會保險費、支付社會保險待遇、辦理社會保險轉移接續手續或者侵害其他社會保險權益的行為，可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。
個人與所在用人單位發生社會保險爭議的，可以依法申請調解、仲裁，提起訴訟。用人單位侵害個人社會保險權益的，個人也可以要求社會保險行政部門或者社會保險費徵收機構依法處