1. 個人繳納社保退休金的辦理流程是怎樣的
1、首先到當地就業服務中心(人才中心)作失業登記。2、提供《失業證》、《再就業優惠證》、身份證、單位出具的參加醫療保險時限證明書到醫保中心辦理醫療保險參保手續。3、待業期間所欠繳費用,必須到當地的勞動和社會保障部門所轄的社保中心(就業中心)個人繳費窗口。2. 自己交社保怎麼辦理退休手續
一、個人社保退休手續如何辦理
1.首先,在工作單位或當地社保局領取表格填寫相應信息。表格有《XX市城鎮從業人員退休登記表》、《退休人員社會化管理服務表》。填寫完後由工作單位蓋章。
2.准備以下材料:勞動合同、《XX市城鎮從業人員退休登記表》、《退休人員社會化管理服務表》、身份證原件及復印件、戶口本原件及復印件、1張1寸免冠相片、社保卡等到社保局辦理退休手續窗口進行辦理。
3.待審核通過並成功領取第一個月養老金後,辦理退休手續的當事人前到社保局拍照並辦理退休證。
二、哪些情況下可辦理退休
男性幹部、工人年滿60周歲,女幹部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續工齡或工作年限滿10年。
從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續的工齡或工作年限滿10年。
男年滿50周歲,女年仔隱滿45周歲,連續工齡或工作年限滿10年的,經醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失叢戚鏈勞動能力的職工。
因工緻殘,經醫院證明完全喪失工作能力的。根據《工傷保險條例》規定,職工因工緻殘被鑒定為一級至四級滲孫傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,按月享受傷殘津貼;工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後,停發傷殘津貼,享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。
個人的累計參保繳費年限一般要達到15年(對於老職工,如果過去有國家承認的連續工齡,相應年限可以視同為已繳費。
3. 自己交社保怎麼辦理退休手續
一、所需資料:
1、退休審批表和退休花名冊2、加蓋公章的退休人員審批表和花名冊3、退休人員所居住社區出具的居住證明和縣人事勞動局出具的參加工作時間證明信4、本人身份證復印件及3張一寸彩照5、個人檔案及養老保險、失業保險手冊。
二、帶齊上述資料後直接到當地社會勞動保障局辦理社保養老領取手續。一般如果是下半年生日即達到滿期領取標準的,可以在上半年即6月30號前提前辦理申請,一般提前一個月辦理領取手續即可。
《中華人民共和國社會保險法》第十條第十條職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
4. 自己交社保怎麼辦理退休手續
法律分析:自己買社保辦理退休的手掘肆續:帶齊個人有效身份證件,銀行存摺或卡,並各復印一份復印件,社保卡、戶口本也需要帶上,然後直接到當地社會勞動保障局辦理社保養老金領取手扮漏續。一般如果是下半年生日即達到滿期領取標準的,可以在上半年即6月30號前提前辦理申請,一般提前一個月辦理領取手續即可。
法律依據:《中華人民判缺轎共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
5. 個人辦理退休手續流程
個人辦理退休手續流程如下:
1、去社保局養老待遇科查詢下自己是否符合退休條件。
2、如果符合退休的條件,社保局的工作人員會給一式三份的養老金申領表回去填寫好。
3、接下來把填好的資料帶去社保局養老保險待遇科初審的窗口。
個人辦理退休手續需要那些材料
辦理退休手續需要以下材料:
1、退休人員的戶口。
2、退休人員的身份證明的原件和復印件。
3、照片一張,可提前咨詢需要什麼尺寸的照片,然後准備好。
4、出具人事檔案。
法律依據:《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休:
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。
(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
6. 社保退休怎麼辦理手續
【法律分析】:社保辦理退休流程:
1、去社保局開戶;社保局拿取員工社保申報核定表;
2、拿社保申報核定表去地稅局換稅收繳款書;3、最後去公司開戶。社保是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。
【法律依據】:《中華人民共和國社會保險法》 第六十條 用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳,用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,可以直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。
【溫馨提示】
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