㈠ 我九四年底禁的单位九六年才交养老单位才给交养老保险那九五年的养老保险怎么
94年底进入单位,应该有录用手续啥的证明。或者有95年度的工资表,工资条,或收到工资的证明。
少交的社保可以要求单位补交,不行就去社保局的劳动监察部门投诉,要求补交社保。
㈡ 城镇户口和农村户口的区别
两者的区别,主要体现
在如下方面:
1.居民户口即城镇户口。也叫非农业户口从事非农业生产没有田地分配.而农村户口即是农业户口,包括渔民牧民等从事农渔牧业生产,有田地分配。
2.劳动与就业方面的差别。城市户口相比农村户口有一个最大的区别就是城市有一个劳动再就业的政策,政府对于农村的投入和就业方面同城市在就业方面的投入相比会少很多。
5.城市户口有最低生活保障。
6.事故赔偿不一样。城市户口按照城市人均收入来赔偿,农村户口则按农村人均收入赔偿
农业户口优势:
第一,农业户口最大的优势在于有宅基地和土地,若赶上拆迁的话,会有高额补偿款。
第二,有些地方农村户口的人,凡男的45岁以上、女的40岁以上,都买了养老保险,保费政府出1/3,村里出1/3,自己出1/3。因此,只要出很少一部分钱,男的到60岁,女的到55岁,每月就最低可以领到一定的养老金。相反,非农业户口的人如果没有工作,就必须自己买养老保险。
第三,有些地方医疗保险村里全包,不用出一分钱。如果生病住院,无论大人还是孩子,每年可报销一定的住院费。
第四,有些地方垃圾费、治安费等费用也不用自己出,全由村里出,在这一点上,比非农业户口有优势。
第五,有些地方农村义务教育全部免费。
第六,有些地方规定农村户口如果第一胎是女孩,可生第二胎,不罚款。
第七,有些地方现在村里凡有户口的,不论大小,每人每年能分红,但如果户口迁出,就不能参加分红了。
城镇户口的好处:
1、可以申请经济适用房和限价房,比商品房最少便宜2000多每平方。
2、子女上学:这大家比较清楚了,除了免除小孩借读费,最主要的是可以上个好学校。(外地学生的借读费小学、初中、高中,交多少都不一样,每学期都和学杂费一起交)
3、上某城市的大学本城市的户籍考生比省属线低20分。
4、社会保险,除了医保要高些外,特别是养老金按城镇户口返还的要高很多。
5、有些城市针对本市民有很多创业的优惠政策。
6、如果失业可享受城镇失业保险和最低生活保证金(低保)。
7、有某城市户籍的退休人员可以办理老人证,享受很多福利。
8、有些单位招聘要求本城市的户口。
9、生活便利,有些城市很多事情对外地户口有诸多限制,比如开户籍证明、计生检查、身份证丢失都需要跑回老家办理,还有在医疗、生育保险、宽带电话等方面。
㈢ 农村户口的个人在2011年7月以后是否可以到劳动局继续缴纳养老保险。是否有相关政策禁止个人继续缴纳。
现行的政策是农村户口的个人不能办理社会职工养老保险,能办理的条件是公司或者单位或私人企业的在职人员,还有是被征地的农民由集体统一购买。但是农村居民可以选择购买新型农村社会养老保险
㈣ 现在不交社保、不买养老金的人占比有多少
现在的社会中,还是有一些人没有交养老保险的,但是占比并不是很高。
从国家统计局的官方数据来看,2019年我国参加城镇职工养老保险人数为43482万人,城乡居民社会养老保险参保人数为53266万人,加起来就是96748万人。
而截至2019年,我国的总人口是140005万人,那么还有43257万人是没有参加养老保险的,占比30.9%。
如果再剔除其中16岁以下不能参保的人员大概是2.7亿,那么就只有11.6%的人是没有购买养老保险的。
对于这些不购买养老保险的人,他们将来选择还是不少的,只是大多数都不够稳定。
第一、年轻时候如果能够赚到足够的金钱,那么不管是购买商业保险,还是进行合理的投资,老了以后生活还是有比较好的保障的。
第二、对于年轻时候没办法赚到足够钱的人来说,老了以后不少人还要继续打工,直到做不动为止,这种晚年生活是比较可悲的。
第三、60岁的时候,一次性补缴15年的城乡居民养老保险,至于老了以后一个月能够拿到多少钱,是和补缴的金额挂钩的,大多数人一个月就几百元。
第四、如果孩子有出息并且孝顺,那么老年生活自然无忧。不过目前的社会形势,大多数情况下都是年轻人在啃老。
可以说,养老保险是目前最稳定的一种对于未来的投资,能够保证老了以后能够有一定的收入来源,所以还是要尽可能参加养老保险。
㈤ 老人为办养老保险证,需举报纸拍照证明自己活着,为何奇葩证明屡禁不止
居民养老保险待遇领取原本是件好事儿,可为证明钱是本人申领的,郑州市多个社区要求行动不便的老人,需手拿当天报纸举在胸前拍照,以证明“自己还活着”,这种做法让一些老人“难以接受”。
为了证明老人活着,就要举报纸证明活着,这还是第一次听说,但郑州就确实实行了,到底是什么原因让此类现象屡禁不止呢?
社会现实就是缺乏更有效的手段去代替这些方法,这些无奈之举又是必须完成的一项工作,希望以后能有更合理的办法来解决现在存在的问题,让老人的老年生活少些麻烦。
㈥ 关于黑龙江事业单位退休人员死亡一次性抚恤金以及丧葬费的标准
机关事业单位职工丧葬补助费为4000元,一次性抚恤金病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。
根据黑龙江省发布《关于提高丧葬补助费和一次性抚恤金标准的通知》规定:
一、机关事业单位职工及离退休人员(含企业离休人员)死亡、参加城镇企业基本养老保险人员因病或非因工死亡的,丧葬补助费由1200元调整为4000元。企业退休人员因病或非因工死亡后,一次性抚恤金标准由1000元调整为6000元。
二、机关事业单位职工、离退休人员死亡丧葬补助费所需资金由原渠道解决。参加城镇企业职工基本养老保险并已经按月领取基本养老金后因病或非因工死亡的,丧葬补助费和一次性抚恤金所需资金由养老保险统筹基金支付;
参保人员未领取基本养老金因病或非因工死亡的,丧葬补助费和一次性抚恤金可参照上述标准执行,所需资金仍由原规定渠道支付。
三、丧葬补助费和一次性抚恤金,由法定继承人或指定受益人领取。
根据《关于国家机关工作人员及离退休人员一次性抚恤金发放有关问题的通知》规定:
第一条 调整一次性抚恤金标准
自2004年10月1日起,国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金按照以下标准执行:
烈士为本人生前80个月基本工资或基本离退休费,因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费,病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费按现行渠道解决。
(6)禁领养老金扩展阅读:
一、《工伤保险条例》
第37条 职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金;
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其直系亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
《医疗事故处理条例》
第50条第7项 丧葬费:按照医疗事故发生地规定的丧葬费补助标准计算。
《人身损害赔偿案件若干问题的解释》
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第27条 丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。
《触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》
《最高人民法院关于审理触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》
第4条第8项 丧葬费:国家或者地方有关机关有规定的,依该规定;没有规定的,按照办理丧葬实际支出的合理费用计算。
二、丧葬费领取流程
1、企业退休职工
2、在家死亡
带上户口本,死者身份证,医保两证一卡(卡要全部消费掉,卡交上去,就不发回来了),火化大厅开据的三张收据到死者单位调档。如死者档案不在原单位,原单位会根据你所提供的单据给你办理一个绿色调档证,同时,将留下三张收据中的一张收据。
可持绿色调档证到所在地区的劳动就业局(部门)的档案室调个人档案。如子女办理调档,得先让死者配偶写出委托书,才能办理,其中档案部门的工作人员会让你将死者的户身份证、火化收据复印交予档案室。调出死者档案后,此时,你的手中还剩下两张收据。
其中一张自己保存,拿着最后一张收据(火化收据)到死者所在的社区,让社区主任在收据背面盖上所在社区的圆印章。你可以拿着死者的火化证、盖有印单的收据、个人档案、身份证到社会保险公司专门的办理丧葬的办公室结算一次性的丧葬补助。
该工作人员会根据你提供的个人档案里的工资数据与电脑里的数据进行核对,核对后打出四张表,表的内容为丧葬费400元(地区略有不同)加上10个月的工资。
办理该事的人会在四张表上盖上个人名章,后到社保大厅结算处进行复核后,再盖上复核的工作人员的个人名章,尔后再回到先盖章的地方让部门主管领导再盖上个人名章。
办理完后,归还个人档案到劳动部门,归还档案后,让档案部门在四张表上再盖上圆印章,此时表有有三个个人名章和一个圆印章。
其中一张存放在档案里,另处三张再送到社会保险公司进行结算。工作人员会告之你在办理完后的一个月后,全部丧葬费打到死者的工资卡中(注:当月工资正常发放)。
㈦ 社保停掉了,过了3个月还能补交吗
客观来说,社保断交之后是可以补交的。但是具体还要看你们当地的具体政策,并不能一概而论。目前,各地关于社保间断期间是强制性补缴、严禁补缴还是自由选择等方面的规定并不一致,其处理结果也就有很大的差异,因此只能以当事人参保地的社保机构的解释为准。
当年的社保是可以补交的,跨年的应该就不可以了。社保养老是累计计算的,退休前交足15年就行。如果有医保,以后应注意最好别断交,因为会影响医保待遇。
如果不补交社保,而你又找到了新的工作单位,那现在的单位是无法给你上的,你自己去你当地区县的社保所就可以上了,但是提前是你的档案是自己存的,没有转到企业的集体存档里,不然也是没法补交的。
拓展资料:
社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
在中国,社会保险 是社会保障体系的重要组成部分,其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外,社会保险是一种缴费性的社会保障,资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳,政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务,并在符合法定条件的情况下,才能享受相应的社会保险待遇。
㈧ 从单位辞职后,社保自己交怎么交
个人缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下:
1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗);
2、参保条件:城镇户口或农转非户口;
3、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局);
4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片;
5、缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择。
(8)禁领养老金扩展阅读:
社保自己交的三种情况:
1、辞职了,但还没有找到新公司。
这种情况只要你的社保五险缴纳一年以上,是可以领取4-12个月的失业金,依据个人的情况和各地的社保政策而定。但领取失业金的前提是你入职时被公司做了劳动用工备案,离职时公司做了劳动退工备案,并发有就失业证,离职时才能领到这个钱,当然也是视当地社保政策而定。但其实现实中大多数公司为了麻烦,所以不会去做用工备案,导致了很多人都没领过失业险。
所以在这里,也提醒那些准备辞职但已交过社保的同志们:选择好辞职时间,与原单位沟通,确定好社保缴纳的中断月份,跟新单位沟通好入职时间和社保的续交月份,确保原单位及时进行社保减员,新单位及时进行社保增员,避免社保断缴。(一般当月15号之后离职,当月原公司会给你缴纳,在下个月15号之前入职,新公司也会给缴。)
1、还没找到工作,但社保又不想中断。
那就要么自己缴,要么找中介代缴。
如果你是当地户籍,可以到户籍地社保局申请自费缴纳养老保险,不过,只能购买五险中的养老、医疗和失业三险。
如果你是外地户籍,自己不能直接交社保,需要找中介机构代办缴纳,只需交一定的手续费用即可。
3、新工作已定社保直接续上,要么就断交。
如果已有新工作的话,新公司会有相应的工作人员去处理(当然前提是新公司有五险)。
网络-社会保险
㈨ 怎么看医保卡是否下来了,去哪里领
有工作单位的职来工,自医保是由单位统一参保的,具体的办卡和领卡事宜由单位的专管员办理后,再发到职工手里的。
非工作单位,可自己可携带身份证到参保地区社会保险经办机构业务办理大厅,工作日去查询并领取。
医保卡领取所需材料:
1、参保人有效身份证件;
2、若委托他人办理,还需提供被委托人有效身份证件;
3、单位批量新增制卡的,被委托人还需携带单位介绍信,不需提供参保人身份证件。
(9)禁领养老金扩展阅读:
医保卡由当地指定代理银行承办,是银行多功能借计卡的一种。参保单位缴费后,地方医疗保险事业部门在月底将个人帐户金部分委托银行拨付到参保职工个人医保卡上。
使用医保卡需注意:任何单位、个人均不得违反医保卡的使用范围和要求,严禁套取现金。部分省市医保卡可全家人用,如浙江全省、广州市,医保个人账户历年结余资金可用于支付职工基本医疗保险参保人员配偶、子女、父母等近亲属的医疗保障费用,实现家庭成员之间共济互助。