养老保险增加人员

『壹』 养老保险增员增不上是什么原因

原单位没有做减员
补充：
没有办理暂停和转移，去原来交社保的社保中心或者人才办理

『贰』 如何办理养老保险的增员、减员

给您提供一些这方面的参考吧，希望对您有所帮助！

1、办事程序
增员、专减员：按照劳动关系决属定社会保险关系的原则，用人单位在与劳动者建立劳动关系或解除、终止劳动关系时，应及时办理增、减员手续。

2、申办材料
（1）增员申办材料
1、在办理增员时，用人单位应提供新增人员的劳动合同、调令；
2、本人十八位身份证，并提供打印的增员表一式二份，办理增员手续应随每月申报缴纳一并进行。
（2）减员申办材料
在办理减员时，用人单位应按减员原因分别提供被减人员相关资料。
1、解除或终止劳动合同（调动）的人员，应提供解除或终止劳动合同证明（调令）；
2、达到法定退休年龄的退休人员应提供本人的身份证原件；
3、病退、特殊工种退休以及享受伤残抚恤金的人员应提供社会保险经办机构出示的认定证明；
4、死亡人员应提供医疗部门死亡证明或火化证。
办减员手续在缴足本单位当月社会保险费并经社保机构“确认”后，下月申报前给予减员。

『叁』 企业养老保险增加人员手续怎么办

各个地方在具体操作上都不一样，你可以拨打12333，咨询一下

『肆』 给退休人员增加按退休年限的养老金，能缓解早参加工作的问题吗

按工龄来分配养老金是最合理的一种方法，有人说按工龄大学生上学多吃亏，这问题好解决，如把大学上学时间算做工龄就解决了这个问题。高干领导层可加点津贴，七十岁以上加老年津贴，打破现有的基础工资、挂钩调整等旧模式，按工龄分配比现在模式合理多了。强烈呼吁。

现在退休金设计方案及由此实施，造成了“先生的赶不上后养的”，企业的不如行政的，基层的不如上边的，穷地方的不如发达地方的，退役转地方的不如一直在当地的，实在需要修改现行养老金不公平的办法。

其实早参加工作，晚参加工作只是一个说辞！五十年代至八十年代这段时间工作都是国家分配，在农村，不参军、不读大学注定种地一辈子，即使参军，退伍后还是要继续做农民，有关系有后台的差不多都能有一份工作，农转非，吃供给粮，九十年代初就不一样了，很多农民外出务工，但是仍然享受不到退休待遇——给这个群体缴纳社保的单位少之又少！难道说这些人没有参加工作？没有为国家为社会做出贡献？所以再不要以参加工作早晚为说辞了！

『伍』 医疗保险和养老保险人员增加怎么办理

医疗保险和养老保险人员增加怎么办理？
你需要在每月交费前往当地社保局申请即可,需要填写一份员工增减表,员工的参保材料等即可解决.

『陆』 2019企业养老保险增加人员需要填写那些东西

身份证复印件,转移的还需要原来的手册个人编号.有的地区还要报电子版信息人员增加表,劳动合同

如果新增人员原已在本地参保，属企业的由医保所依据身份证号码直接确认、提供上述资料复印件。

如果新增人员原属异地参保。事业单位参加医疗保险统筹的对象包括所有职工，需要填写人员增减表。属个人参保的须提供缴纳发票复印件确认，就能续缴，在当年内由本单位将缴纳费用补偿给个人;属个人参保按年缴纳的须提供缴纳发票复印件确认，提供个人身份证和劳动(聘用)合同复印件，需要填写人员增加表、工资发放凭据复印件，单位直接增人缴纳，然后由单位缴纳保险及扣缴个人部份，属企业的由基本养老保险所依据身份证号码直接确认、企缴和个体缴纳等管理机构，增加的是在职人员，只要原单位减员，未签订合同的提供工作证件，就能续缴。

『柒』 为员工办理养老保险新增加时需要什么资料

如果是第一次办理
身份证复印件
首次增加表
劳动合同
用工花名册
不是首次
还要转移单

『捌』 医疗保险和养老保险人员增加怎么办理

医疗保险和养老保险人员增加怎么办理？

你需要在每月交费前往当地社保局申请即可,需要填写一份员工增减表,员工的参保材料等即可解决.

『玖』 养老保险增员问题。

对养老保险没有什么影响

『拾』 公司办理养老保险，需要填写人员增加表，里面的工种应该填什么啊

公司办理养老保险，需要填写人员增加表，里面的工种…600