㈠ 社保买满15年后要到多少岁才能开始领取养老金
男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。
我国现行的《社会保险法》规定,养老金需要缴满15年,并且到法定退休年龄后才可以领取。简单地说,就是养老保险必须交够15年,退休后才能按月领取养老金。
国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。
从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁,因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁。
(1)社保交满15年什么时候可以领养老金扩展阅读
国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业和其他城镇企业及其职工,实行企业化管理的事业单位及其职工必须参加基本养老保险。
新的参统单位(指各类企业)单位缴费费率确定为10%,个人缴费费率确定为8%,个体工商户及其雇工,灵活就业人员及以个人形式参保的其他各类人员,根据缴费年限实行的是差别费率。
基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成,职工达到法定退休年龄且个人缴费满15年的,基础养老金月标准为省(自治区、直辖市)或市(地)上年度职工月平均工资的20%。
个人账户养老金由个人账户基金支付,月发放标准根据本人账户储存额除以120。个人账户基金用完后,由社会统筹基金支付。
㈡ 1974年生社保交满15年后要什么时候才能领养老金
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社保交满15年后可以不再交费。如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休的,企业还得继续缴费,直至退休;个人缴纳社保的话,可停缴,也可继续缴纳,根据当地政策,肯定也是继续缴纳好,养老保险是遵循“多缴多得”的原则,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。
还需要注意以下问题:
1、社保需要要等到退休年龄到了以后办理了退休才能领养老金。退休年龄(男60周岁、、女55周岁)
2、如果没到退休年龄在停交保费到退休这期间,不能享受医疗待遇。在办理了退休开始,可以享受医疗待遇。这之间可以用农合医疗或者城乡医疗来代替。
3、社保的政策当地不一样,建议你到社保部门直接咨询,养老保险可咨询当地热线:12333;回答的最有权威。
㈢ 社保交满15年后可以不工作了吗老了有退休金领吗
社保交满15年后可抄以不交,但是续交社保是有必要而且很划算的,原因如下:
1、缴费时间越长,缴费基数越高,退休后能拿到的钱就越多。
2、交社保的同时,公司也在交。如果个人不交了,那公司的部分也停了_。还有那怕你是缴纳满15年社保,只要你没有到退休年龄,你在企业单位工作,那么你就必须缴纳社保,这个是规定。
3、养老金的多少,与当地的平均工资,与你缴纳社保的年限和基数都是有关。如果你的工资低于当地平均工资水平,那你更要交了。因为你工作中只需缴纳很少的养老保险,退休后反而能拿到较高的养老金。
4、如果停止参保,那么其他的社保待遇就不能享受,比如医保停了,去医院看病就不能报销。
㈣ 社保养老金交满15年到60岁可以领养老金,请问可以领取自己交15了年那些钱出来吗
社保交满15年养老金的计算公式是:月养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金=本人退休时当地上年度职工月平均工资×20%,个人账户养老金=本人帐户存额÷120。累计缴费年限为15年时,65岁退休的话,还可以领退休金约20年(前提是活到85岁),那以此推算,可以领取养老金的时长为:20×12个月=240个月。
㈤ 听说社保缴纳满15年就可以领取养老金,什么情况无法领取
社保缴费满15年是领取养老金的最低条件之一,并不是唯一条件,且社保缴费年限是多缴多得,并不是缴费满15年就不用交费了!
我举个例子:
单位王姐,今年43,社保已经缴费满了15年,可以停保领养老金了吗?答案显然是否定的,因为她还没达到退休年龄!
社保交满15年,也无法领取养老金的情况有以下几种可能。
下面由为您深度解析:
综上所述,社保缴费满15年,是办理退休的前提条件之一,但不是唯一条件,而且是最低要求,并不是缴满15年,就不用交费了。办理退休的要求是很严格的,必须按照国家规定来。
㈥ 社保交满15年以后养老金是怎么拿
交满抄15年,如果你停止交养老金。那等到退休年龄,按照你最后一次交养老金的上个月的社会平均工资的领取比例来领取养老金。举例:到2012年,你已经交满了15年。社会平均工资是3000元,那就等到你60周岁的时候退休就可以领取:3000*20%+个人账户/120=
这就是你能领取的退休金