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❷ 威海 9万4养老保险
随时可以补缴，只要没有退休就可以。
养老保险中断的可以自己去社保中心补交，也可以等找到新工作时新单位帮忙处理，直接找人事处理就行。
养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳20/25年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。现在的退休年龄为：男性60岁，女性55岁。当然从事高风险工种，失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。
因此当事人可以选择补,也可以不补均可,只要交足最低15年即可.
个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请，其手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种。
交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。
比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。
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❸ 个人账户9万元可领多少退休金
个人账户9万元领取的退休金数额如下：
1. 基础养老金：退休前缴费年限和平均缴费指数决定发放的社会平均工资比例；
2. 个人账户养老金：退休时个人账户余额按退休年龄确定的计发月数分配，例如55岁退休是170个月，个人账户余额9万元，每月领取额为个人账户余额除以计发月数；
3. 过渡性养老金：1992年以前参加工作的人员，每工作一年发放1.2%的退休上年度社会平均工资，加上1993至1997年个人账户的计算养老金；
4. 地方性补贴补助：80岁以下老人每年发放的春节过节费等。
社保的计算方式：
1、个人账户储存额：指个人在职期间缴纳的养老保险费及其产生的利息；
2、缴费年限：指个人累计缴纳养老保险费的年数；
3、平均缴费指数：反映个人缴费水平相对于全体参保人员平均水平的比例；
4、基础养老金：根据当地社保政策规定，按照缴费年限和一定比例确定；
5、个人账户养老金：个人账户储存额除以计发月数得出，计发月数通常与退休时的预期寿命有关；
6、养老金总额：基础养老金与个人账户养老金之和。
综上所述，个人账户9万元领取的退休金包括基于缴费年限和平均缴费指数决定的基础养老金、按计发月数分配的个人账户养老金、针对1992年前参工人员的过渡性养老金以及80岁以下老人的地方性补贴补助，确保退休人员按不同标准和条件领取相应的养老金。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》
第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。