1. 盐城市盐都区养老保险
没有区别。
当前，我国养老保险已经实现省级统筹，在同一省份内，基本养老保险金计算办法没有丝毫区别，退休职工只是因为本人条件不同，享受基本养老保险金不同；对相同条件的劳动者而言，在盐城市市直单位退休，还是在盐都区退休，领取的基本养老金没有区别。
江苏省人民政府
《江苏省企业职工基本养老保险规定》
政府令第36号
第十九条符合本规定第十八条规定条件的参保人员，从劳动保障行政部门核定的退休时间之次月起，由社会保险经办机构委托银行等机构按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成：
（一）基础养老金以本人退休时全省上一年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年（不足1年的缴费月数折算为年）发给1%；
（二）个人账户养老金按照本人个人账户的累计储存额除以计发月数确定。计发月数标准，按照国家规定执行。
第二十一条参保人员1995年12月31日前参加基本养老保险，在本规定实施后退休的，在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再发给过渡性养老金。过渡性养老金按照参保人员1995年底前的缴费工资和缴费年限，推算出1995年前全部缴费年限的储存额，再除以120按月计发。
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2. 盐城最低工资标准2022
2022年盐城市的最低工资标准为：月最低工资标准2070元，小时最低工资标准20元。
盐城市区(含市直、盐都区、亭湖区、大丰区、盐城经济技术开发区、盐南高新区)和东台市执行二类地区标准，由1830元/月调整为2070元/月；建湖县、射阳县、阜宁县、滨海县、响水县执行三类地区标准，由1620元/月调整为1840元/月。
非全日制用工小时最低工资标准相应提高，具体为：盐城市区、东台市由16.5元/小时调整为20元/小时；建湖县、射阳县、阜宁县、滨海县、响水县由14.5元/小时调整为18元/小时。
用人单位依法缴纳的社会保险费，以及通过补贴伙食、住房支付或提供给劳动者的非货币收入，不得抵扣最低工资标准。劳动者个人应当缴纳的社会保险费和住房公积金包含在最低工资标准之内。
法律依据：
《最低工资规定》
第五条最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。
第六条确定和调整月最低工资标准，应参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。
确定和调整小时最低工资标准，应在颁布的月最低工资标准的基础上，考虑单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费因素，同时还应适当考虑非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异。
月最低工资标准和小时最低工资标准具体测算方法见附件。
3. 盐城市盐都区农民一次性补缴l5年养老保险需要多少钱退休后每月拿多少钱
不能一次性补缴15年的养老保险。 实施《中华人民共和国社会保险版法》若干规定 第二条 参加职权工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。 退休后每月拿中国钱的计算公式：养老金=基础养老金+个人账户养老金 基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资)／2×本人缴费年限) ×1％ 个人账户养老金=退休时个人账户储存额／本人退休年龄相对应的计发月数 本人指数化月平均工资=参加工作至退休上一年历年缴费指数之和／计算指数年限x退休上一年省月社平工资