A. 2014年退休工资调整方案辽宁省退休调吗
辽宁省2014年退休的人员，2016年调整基本养老金，自2016年1月1日起执行，在2016年9月底前发放到位。具体调整办法如下：
辽宁省人力资源社会保障厅、财政厅
《关于2016年调整企业退休人员基本养老金的通知》
辽人社发（2016）11号
各市人民政府，参加本级基本养老保险的机关企事业单位，中央国家机关所属驻辽各单位：
根据《人力资源社会保障部 财政部关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》（人社部发（2016）37号）要求，经省政府同意，人力资源社会保障部、财务部批准，现就2016年调整全省退休人员基本养老金有关事项通知如下：
一、调整基本养老金的人员范围和时间
2015年12月31日前已按规定办理退休（职）手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休（职）人员（包括已纳入基本养老保险统筹的“五七家属工”，不含符合劳人险（1983）3号文件规定范围内的建国前参军的企业退休老工人），从2016年1月1日起调整基本养老金。
二、调整办法和标准
（一）定额调整
企业：
1、符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前参加工作的退休老工人，每人每月增加90元。
2、1949年1月1日至9月30日参加工作的退休人员，每人每月增加85元。
3、1949年10月1日至1953年12月31日参加工作的退休人员，每人每月增加80
4、1954年1月1日后参加工作、2014年12月31日前退休（职）人员“五七家属工”，每人每月增加78元。
5、2015年1月1日至12月31日退休（职）人员，每人每月增加10元。
机关事业单位：
1、符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国参加工作的退休老工人，每人每月增加90元。
2、其他退休（职）人员，每人每月增加78元。
（二）挂钩调整
企业：
1、退休（职）人员符合国家、省规定的缴费年限（含视同缴费年限，不含特殊工种拆算年限，下同）每满1年（不足1年按1年计算，下同），每人每月增加基本养老金1元，其中缴费年限超过15年的部分，每满1年，每人每月再增加基本养老金1元。
2、退休（职）人员、五七家属工按照本人2015年12月领取的统筹内月基本养老金为基数，按0.5%的比例增加基本养老金.
机关事业单位：
退休（职）人员按照本人2015年12月领取的统筹内月基本养老金为基数，按3.4%的比例增加基本养老金。
（三）倾斜调整
在定额调整和挂钩调整基础上，符合下列条件的人员，分别再按以下标准增加基本养老金：
企业：
1、2015年12月31日前，年满70周岁（含70周岁）、不满80周岁的退休（职）人员、五七家属工，每人每月再增加50元；年满80周岁以上（含80周岁）的人员，每人每月再增加100元。
2、符合国家原人事部、财政部《国人部发〔2016〕61号》规定范围内的艰苦边远地区退休人员，每人每月再增加5元。
3、退休军转干部增加基本养老金，在和其他条件相同的退休人员同办法、同标准调整后，统筹项目内养老金总额低于调整后省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金水平的，补足到省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内元人均养老金标准。
机关事业单位：
2015年12月31日前，年满70周岁（含70周岁）、不满80周岁的退休（职）人员，每天每月在增加50元：年满80周岁的退休（职）人员，每人每月再增加100元。
三、资金渠道
（一）参加企业基本养老保险的退休人员，调整基本养老金所需资金从企业基本养老保险基金中列支。
（二）机关事业单位退休人员调整基本养老金所需资金暂按原渠道解决，待机关事业单位养老金由社会保险经办机构发放启动后，按相关规定由所在单位、财政部门和社会保险经办机构另行结算。
四、调整退休人员基本养老金的工作要求
调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金，体现了党中央、国务院和省委、省政府对广大退休人员的关心和关怀，直接关系到企业和机关事业单位退休人员的切身利益，政策性强，社会关注度高。各地要把调整退休人员基本养老金工作作为当前最重要任务，坚决贯彻落实国家和省各项要求，加强领导，精心组织，加紧落实，准确解读政策，正确引导舆论，确保各项工作平稳进行。各级人力资源社会保障部门、财政部门和社会保险经办机构，要抽调得力人员，尽快做好调整待遇的审批工作；要采取有力措施，千方百计筹措调整所需资金，确保在2016年9月底前将增加的基本养老金发放到退休人员手中，不得发生新的拖欠。
B. 辽宁省人力资源和社会保障厅关于2014年企业离休养老金的调整
2015年养老金调整表http://www.161.com/news/?list_announ.html
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关于2014年调整企业退休人员基本养老金的通知
各市、绥中县、昌图县人力资源和社会保障（劳动和社会保障）局、财政局，各省本级参保企业：
根据人力资源和社会保障部、财政部《关于2014年调整企业退休人员基本养老金的通知》（人社部发[2014]7号）精神，经省政府同意，并报人力资源和社会保障部、财政部批准，决定从2014年1月起调整我省企业退休人员基本养老金。现就有关事项通知如下：
一、调整基本养老金的人员范围和时间
2013年12月31日前已按规定办理退休（职）手续的企业退休（职）人员（包括已纳入基本养老保险统筹的“五七家属工”，不含符合劳人险[1983]3号文件规定范围内的建国前参军的退休老工人），自2014年1月1日起调整基本养老金。
二、调整办法和标准
（一）退休（职）人员符合国家、省规定的缴费年限（含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限）每满1年（不足1年按1年计算，下同），每人每月增加基本养老金2元，其中缴费年限超过15年的部分，每满1年，每人每月增加基本养老金1元。
（二）退休（职）人员符合下列条件的，分别再按以下标准增加基本养老金：
1、符合劳人险[1983]3号文件规定的建国前参加革命工作的退休老工人，每人每月增加130元。
2、1949年1月1日至1949年9月30日参加工作的退休人员，每人每月增加125元。
3、1949年10月1日至1953年12月31日参加工作的退休人员，每人每月增加120元。
4、1954年1月1日后参加工作、2008年12月31日前退休的人员每人每月增加118元，退职人员每人每月增加100元。
5、2009年1月1日至2012年12月31日期间退休的人员每人每月增加95元，退职人员每人每月增加80元。
6、2013年1月1日至12月31日期间退休的人员每人每月增加25元，退职人员每人每月增加20元。
（三）退休（职）人员符合下列条件的，分别再按以下标准增加基本养老金：
1、符合国家原人事部、财政部《关于印发〈完善艰苦边远地区津贴制度实施方案〉的通知》（国人部发[2006]61号）规定范围内的艰苦边远地区退休人员，每人每月再增加5元。
2、2013年12月31日前，年龄满70周岁（含70周岁）、不满80周岁的退休人员，每人每月再增加25元；年龄满80周岁以上（含80周岁）的退休人员，每人每月再增加50元。
（四）企业退休军转干部增加基本养老金，在和其他条件相同的退休人员同办法、同标准调整后，统筹项目内养老金总额低于省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金水平的，补足到省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金标准。
三、“五七家属工”基本养老金的调整
（一）“五七家属工”每人每月增加基本养老金65元。
（二）“五七家属工”符合下列条件的，分别再按以下标准增加基本养老金：2013年12月31日前，年龄满70周岁（含70周岁）、不满80周岁的，每人每月增加25元；年龄满80周岁（含80周岁）以上的，每人每月增加50元。
四、调整企业退休人员基本养老金的工作要求
本次调整企业退休人员基本养老金，体现了党中央、国务院和省委、省政府对广大企业退休人员的亲切关怀，时间紧、任务重，要作为一项政治任务，坚决贯彻落实国家要求，加强领导，精心组织。各级人力资源和社会保障部门、财政部门和社会保险经办机构，要抽调得力人员，认真做好调整待遇的审批工作。要采取有力措施，千方百计筹措调整企业退休人员基本养老金所需资金，力争在2014年4月底前将增加的基本养老金发放到退休人员手中，不得发生新的拖欠。
辽宁省人力资源和社会保障厅
辽宁省财政厅
2014年3月18日
C. 辽宁省2014年退休养老金怎么计算
注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费内指容数
辽宁2014企业退休人员养老金调整方案细则
符合劳人险【1983】3号文件规定的建国前参加工作的退休老工人，每人每月增加130元。
2.1949年1月1日至9月30日参加工作的退休人员，每人每月增加125元。
3.1949年10月1日至1953年12月31日参加工作的退休人员，每人每月增加120元。
4.1954年1月1日后参加工作、2008年12月31日前退休的人员，每人每月增加118元。退职人员每人每月增加100元。
5.2009年1月1日至2012年12月31日退休的人员，每人每月增加95元。退职人员每人每月增加80元。
6.2013年1月1日至12月31日退休的人员，每人每月增加25元。退职人员每人每月增加20元。
D. 辽宁大连2014年7月份社会养老保险涨多少
大连的老年城乡居民今年7月份，存折上的基础养老金将从每月150元涨到每月180元
记者从大连市人社局获悉，大连市2014年企业退休人员基本养老金调整工作，已于日前全部落实到位，同时补发前3个月应增加的养老金。此次调整后，我市企业退休人员养老金平均达到2100元。
据大连市人社局养老保险处负责人介绍，本次企业退休人员调整基本养老金政策为：2013年12月31日前已按规定办理退休(职)手续的企业退休(职)人员(包括已纳入基本养老保险统筹的“五七家属工”，不含符合劳人险〔1983〕3号文件规定范围内的新中国成立前参军的退休老工人)，从2014年1月1日起调整基本养老金。(调整办法及标准见表格)
另外，对于企业退休军转干部增加基本养老金，在和其他条件相同的退休人员同办法、同标准调整后，统筹项目内养老金总额低于我市企业退休人员统筹项目内月人均养老金水平的，待我市企业退休人员统筹项目内月人均养老金水平公布后及时补发。个别退休人员对养老金调整金额有异议，可到所在地社会保险经办机构养老金支付部门查询。
例1:
某男，1928年10月出生，1948年8月参加工作，1988年10月退休，退休时工龄为40年2个月，属新中国成立前老工人，本次应增加的养老金为：
①工龄工资增加额： 41×2元=82元
②缴费年限超过15年部分：(41-15)×1元=26元
③符合劳人险〔1983〕3号文规定的新中国成立前参加工作的老工人增加额：130元
④2013年12月31日前年满80周岁的退休人员增加额：50元
本次增加的养老金合计：82+26+130+50=288元
例2:
某女 ，1958年9月出生，1979年12月参加工作，2008年9月退休，退休时工龄为28年9个月，属正常退休，本次应增加的养老金为：
①工龄工资增加额： 29×2元=58元
②缴费年限超过15年部分：(29-15)×1元=14元
③1954年1月1日后参加工作、2008年12月31日前退休的人员增加额：118元
本次增加的养老金合计：58+14+118=190元
例3:
某女，1932年1月出生，2011年12月办理按“五七家属工”退休，本次应增加的养老金为:
①“五七家属工”每人每月增加额：65元
②2013年12月31日前，年满80周岁(含80周岁)以上的，每人每月再增加额：50元
本次增加的养老金合计：65+50=115元
调整办法和标准
退休(职)人员符合国家、省规定的缴费年限(含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限)每满1年(不足1年按1年计算，下同)，每人每月增加2元。其中缴费年限超过15年的部分，每满1年，每人每月再增加基本养老金1元。
退休(职)人员符合下列条件的，分别按以下标准增加基本养老金：
1、符合劳人险[1983]3号文件规定的新中国成立前参加革命工作的退休老工人，每人每月增加130元。
2、1949年1月1日至1949年9月30日参加工作的退休人员，每人每月增加125元。
3、1949年10月1日至1953年12月31日参加工作的退休人员，每人每月增加120元。
4、1954年1月1日后参加工作、2008年12月31日前退休的人员，每人每月增加118元，退职人员每人每月增加100元。
5、2009年1月1日至2012年12月31日退休的人员，每人每月增加95元，退职人员每人每月增加80元。
6、2013年1月1日至12月31日期间退休的人员每人每月增加25元，退职人员每人每月增加20元。
退休(职)人员符合下列条件的，分别再按以下标准增加基本养老金：
1、符合国家原人事部、财政部《关于印发<完善艰苦边远地区津贴制度实施方案>的通知》(国人部发[2006]61号)规定范围内的艰苦边远地区退休人员，每人每月再增加5元。
2、2013年12月31日前，年满70周岁(含70周岁)、不满80周岁的人员，每人每月再增加25元;年满80周岁(含80周岁)以上的人员，每人每月再增加50元。
3、企业退休军转干部增加基本养老金，在和其他条件相同的退休人员同办法、同标准调整后，统筹项目内养老金总额低于省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金水平的，补足到省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金标准。
4、“五七家属工”每人每月增加养老金65元。
“五七家属工”符合下列条件的，分别再按以下标准增加养老金：2013年12月31日前，年龄满70周岁(含70周岁)不满80周岁的，每人每月增加25元;年龄满80周岁(含80周岁)以上的，每人每月增加50元。
E. 2014辽宁省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金是多
1992年8月，华容县开始实施大病医疗费统筹，由县社保站承办，主要对象是全民企业职工。当年，有60个单位参与，16026人参保，筹集资金20.3万元，支付医疗金2.6万元。同时，共有149家企业参加养老保险，18442名职工参保，其中退休职工2737人，全年征收养老保险费518.8万元，拨付养老金398.4万元。1993年6月，企业补充养老保险试行办法实施，参保对象为已参加退休费用统筹的全民制企业，缴费标准分为5元、8元、10元、12元、15元等5个等级，参保者可自由选择。1995年12月，集体企业职工养老业务由人民保险公司转至县社保站。1996年1月，养老保险参保范围扩大，实施国家、企业、个人三方负担制度，职工按工资比例缴纳养老保险费，养老金按新老办法结合发放。当年缴费比例为27.5%，单位承担24.5%，个人承担3%。同时，实行社会统筹和个人账户相结合，为每位参保人员建立个人账户，比例为11%。1998年7月，养老保险基金实行收支两条线管理，设立基金收入户、财政专户和基金支出户，管理更加规范，安全性能提高。1998年1月，供销系统6918人加入参保，养老保险覆盖面扩大。1999年1月22日起，《社会保险费征缴暂行条例》正式实施，养老保险政策进一步完善，社保经办机构不再从养老保险基金中提取管理费，其经费完全列入财政预算。2000年，基本养老金结算方式从差额结算改为全额结算。3月，华容县社会劳动保险事业管理站更名为华容县社会保险事业管理站，负责保险政策制定宣传、保险金收支计划编制、养老保险金征收发放等工作。2003年1月1日起，职工退休基本养老金计算改按改革后的新办法执行，基本养老金为基础养老金和个人账户养老金之和。
F. 2014年10月1号以后退休的事业单位退休人员工资
2014年10月1日后退休的事业单位退休人员工资计算方式：
1. 基础养老金：退休时全省上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1%。其中，本人平均缴费工资指数=(视同缴费指数×视同缴费年限+实际平均缴费指数×实际缴费年限)÷缴费年限。
2. 个人账户养老金：退休时本人基本养老保险个人账户累计储存额÷计发月数。
3. 过渡性养老金：对于机关事业单位基本养老保险制度改革前参加工作、实施后退休且缴费年限累计满15年的“中人”，在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再依据视同缴费年限长短发给过渡性养老金。具体办法由各省、直辖市、自治区规定。
2015年1月1日后退休的事业单位退休人员工资发放情况：
除上海今年上涨的养老金已发放和北京、云南、陕西、广西、辽宁已出台调整方案外，其他各省（区、市）尚未出台方案。各地的调整方案已上报待批，并将在9月底前把今年增加的养老金发放到位，增加部分从今年1月补起。
2014年10月以后事业单位退休人员工资相关法规：
根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，符合一定条件的职工可以办理退休。
根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定，工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。
退休人员根据当地的财政收支情况涨工资，不同地区会有差别。
2014年10月事业单位退休人员的退休工资补发情况：
劳动者达到退休年龄，办理退休手续后方可享有养老保险金，手续办理前的养老保险金不再补发。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
《社会保险法》等相关法规对养老金的发放和管理有明确规定。
2014年3月退休的事业单位人员是否涨工资：
涨的，全国性普涨的。
山东2016年1月以后退休的事业单位人员工资调整情况：
据国家人社部讯息，明年2017年企业退休人员的养老金水平有望上涨，但目前涨幅尚未确定。通常在每年3月上旬的全国人大会议上公布。
G. 2014年辽宁省企业退休养老金怎么上调细则
2014年辽宁省企业退休人员的养老金调整标准，按照10%的比例进行上调，预计调整后全省企业退休人员的平均养老金水平将达到2033.9元，有望首次跨越2000元大关，较2013年增加了184.9元。
具体上调细则，可以参考2013年的相关调整方案。这一年来，辽宁省在养老金调整方面，持续关注退休人员的生活水平，力求通过合理的调整机制，提升退休人员的养老金水平，确保其基本生活需求。
根据以往的调整经验，辽宁省的养老金调整方案通常会综合考虑物价上涨、经济发展等因素，以确保退休人员的养老金能够跟上社会进步的步伐。此次调整，也充分体现了政府对退休人员的关怀和重视。
值得注意的是，此次调整不仅体现在金额上的增加，更在于通过合理的调整机制，确保养老金的公平性和可持续性。未来，辽宁省将继续完善养老金调整机制，确保每一位退休人员都能享受到国家的发展成果。
此次养老金上调，对于辽宁省的企业退休人员来说，无疑是一个好消息。它不仅提高了退休人员的生活质量，也体现了政府对退休人员的关心和支持。希望未来能有更多的政策惠及更多的退休人员，让他们能够安享晚年。
辽宁省在养老金调整方面，始终秉持公平、公正的原则，通过科学合理的调整机制，确保每一位退休人员都能享受到应有的权益。未来，我们有理由相信，在政府的领导下，辽宁省的养老金调整机制将会更加完善，为退休人员提供更加坚实的保障。
此次调整不仅提升了养老金水平，也为退休人员的生活带来了实实在在的好处。这既是对过去努力的认可，也是对未来生活的美好期待。