养老保险续保之后扣款

① 我的养老保险如何续保

现在还不能确定，你原来的是否已经接续到南宁了，因为差了档案这个手续，这个你版要去南宁社保查权询下来，或者那个人才中心

没有档案，现在肯定不让你续交了，必须有档案的，这个涉及到你将来办理退休以及工龄认定的问题，还是得找原单位

补充：
我不能给你更好的建议了，为什么需要档案，因为你那里社保就是这样规定的，你只能按照当地的规定办，是否需要档案，只能以当地社保的规定来确认的

② 养老保险断缴3年了怎么续保，

答：当然不是，以后交了，可以接续计算。 根据《职工基本养老保险个人账户管理暂回行办法》的答通知，对于因某种原因单位或个人不按时足额缴纳基本养老保险费的，视为欠缴。欠缴月份无论全额欠缴还是部分欠缴均暂不记入个人账户，待单位或个人按规定补齐欠缴金额后方可补记入个人账户。职工所在企业欠缴养老保险费用期间，职工个人可以继续缴纳养老保险费用，所足额缴纳的费用记入个人账户，并计算为职工实际缴费年限。

出现欠缴情况后，以后缴费采用滚动分配法记账：即缴费先补缴以前欠缴费用及利息后，剩余部分作为当月缴费。职工由于各种原因而中断工作的，不缴纳基本养老保险费用，也不计算缴费年限，其个人账户由原经办机构予以保留，个人账户继续计息。职工调动或中断工作前后，个人账户的储存额累计计算，不间断计息。

③ 占地养老保险欠保补交之后,没有扣款,可以申报续保吗

  以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险;

④ 养老保险中途停了几年后可以续交吗

可以续交。养老保险是累计计算的，不是连续计算的，所以就算断缴一段时间，后来也是可以选择继续缴纳的。

依据《社会保险法》有工作单位的人必需依法按时足额交纳各项社会保险费，没有工作单位的人能够灵敏就业人员身份自愿交纳养老保险，中缀以后也可按政策规则自愿补缴，重新就业时不补缴也能在新单位按规则缴费。

假如续缴或补缴，具有本市户籍（涉农地域必需是居民户口）的灵敏就业人员，可持身份证、户口簿到户籍地社保中心个体缴费窗口办理续缴（补缴）保险费。

连续缴纳社保和累计缴纳满15年社保，领取退休金的时候差距是很大差距。主要影响还是在于缴费基数和指数化月平均工资的影响，如果我在2000年连续缴纳到2015连续缴纳15年养老保险和从1995年到2017年累积缴纳满15年。

两个缴纳年限相同，但是缴纳时间不同，因为我们要考虑每年都在上调工资，相应的缴费基数有很大差距，从而影响我们的退休金；不过不管是连续还是累计都可以申请办理退休。

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1、补缴超龄养老保险费的计算办法：

调入时本市上年度职工月平均工资×12（月）×（30％＋超龄年限×1％）×超龄年限。

超龄年限＝调入时实际年龄－规定年龄。（超龄年限中的月份数，6个月以下的按半年计算，7个月以上的按一年计算）。

条例第二十八条规定年龄：

获得中级职称和高级职称的人员：男50周岁、女工人40周岁、女干部45周岁。

获得初级职称和未获得职称的人员：男45周岁、女工人35周岁、女干部40周岁。

2、补交时须提供：

（1）劳动或人事组织部门的调令原件及复印件、身份证原件和复印件、职称证书。

（2）军人配偶在异地参加养老保险且按规定将养老保险转移到军队，须提供：退出现役军人《干部调入申报户口证明信》复印件、军人配偶调入本市的调动手续原件与复印件、军人配偶本市户籍证明复印件。

⑤ 养老保险可以停保吗停保后续保，停保期间的保费需要补交吗谢谢了，大神帮忙啊

停保是可以的，但是之后要补缴起来，并且，补缴时的缴费标是按照目前来算的（一般会专多些）。 如果不补缴的话，属就会影响退休以后的待遇。 断缴费，在达到退休条件确定基本养老金待遇时，基本养老金的计算基数只能按本人中断缴费当年全区职工平均工资确定；多次中断缴费的，扣减中断缴费的全部年份，推算出基本养老金发放的年份，并按推算后的年份当年全区职工月平均工资为基数确定其基础养老金待遇。

⑥ 社保断交后没有能力续保，以前所缴的钱是不是白交了该怎么办

您好，社保断交了之前的不会白交，养老和医疗是累计的。养老是累计15年，同时达到退休年回龄可领取养老金答，医疗是累计20年退休后可享受医疗待遇。
如果您希望不白交将来老了以后想享受社保保障，可以有以下几个方法：
1、挂靠在朋友单位或专门从事这方面的服务的公司；
2、如果是公司辞退可以申请失业金；
3、也可以就这样断着，等找到新工作直接续上就可以。

⑦ 企业职工养老保险脱保后又续保今后待遇一样吗

无论在职缴纳、或个人缴纳，社保信息数据统计、退休养老金计算公式都是一样的，没有任何区别。

⑧ 养老补缴和续保区别

条件不同：

养老续保：续保的人只要正常按月领取就可以了，但是对于那些一次性补缴社保年限满15年的小伙伴们而言，虽然退休后可以按月领取养老金，但是相对于那些一直在缴纳社保的人群，养老金肯定是会有所差异的。

养老补缴：一般是针对一些之前有漏缴保险且本人有意愿参保的，关于补缴纳条件规定是男60以下、女50岁以下，在到达该年龄时养老保险已缴满15年的不必补缴。

享受政策不同：

养老续保：累计缴费满15年的人员，达到退休年龄可以办退休手续并可按月领取养老金

养老补缴：要补缴一定的年数，而补缴的这几年的基数都会是一样，按补缴的那几年当地人平工资来。所以，补缴与正常缴纳的金额会有差别，这样就会导致养老金有变化，不会完全一样。

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养老保险补缴时效

根据《社会保险法》 第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

社保补缴所需的材料

（1）各地区政策不同，要求的材料不同；

（2）补缴的时间不同，要求的材料也不同。一般来说，补缴的月份越早，所需要的材料越多。

具体所需材料，可登录当地人力资源和社会保障局官网查看，或拨打12333人力资源社会保障电话咨询。

⑨ 养老保险如何续保

如果现在在单位上班，可以继续缴纳社保。
职工更换工作单位，基本养老保险、职工医疗保险可按规定随同转移至新单位继续参保。
1、如果跨统筹地区社会保险转移，本人带好身份证原件及复印件、养老保险手册，到社保中心填写《参保人员跨统筹地区流动职工社会保险关系转移申请表》，到转移窗口办理转移；
2、如果在统筹地区内或同一市内，当从某单位辞职后，只需该单位办理退工停保手续，新单位办理用工参保手续，社保关系自动转入新单位。

⑩ 2021年城乡居民养老保险中续保缴费和新参保有什么区别

城乡居民养老保险是终身交费，续保交费和新参包没什么区别。起付线和报销比例是一样的。