Ⅰ 诸暨农村养老保险 补缴
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社保每地政策不一，具体情况你需要去宁波市行政大厅社保局窗口咨询详情（我肯定可以补交，我身边有这样的例子）
Ⅱ 浙江省诸暨市农村社会养老保险政策的具体内容
要看你选择的缴费来看,一般各地新农村养老保险都有详细的制度,你到当地社保咨询一下最妥当.
Ⅲ 今年诸暨养老保险交多少一年
在职购买养老保险，缴费比例一般为单位承担20%，个人承担8%。
也就是说，假如一个职工的月工资为3000元，单位按3000为缴保基数，那么：
每个月单位需要缴纳的保险费用为3000*20%=600元，一年需要交12*600=7200元；
个人需要缴纳的费用为3000*8%=240元，一年需要交12*240=2880元。
一年总共缴纳的养老保险费用为10080元。
因为养老保险的保费和缴保基数有关，每个公司的缴保基数都不完全一样，具体可以咨询财务部门或者查看自己的工资条。
如果是灵活就业人员自己缴纳养老保险，需要去当地的社保局进行登记，之后自己选择缴费档次，具体也可以拨打12333咨询。
Ⅳ 诸暨新型农村养老保险
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这要看你所在省政策是怎么规定的了，《社会保险法》第二十条：国家建立和完善新型农村社会养老保险制度。第二十二条：国家建立和完善城镇居民社会养老保险制度。省、自治区、直辖市人民政府根据实际情况，可以将城镇居民社会养老保险和新型农村社会养老保险合并实施。浙江省是合并实施的省份，不论是农业户口还是非农业户口都实行一个政策。有些省可能分开实施。如果非农业户口不能参加新型农村社会养老保险，也可以参加城镇居民社会养老保险制度。具体楞查阅《国务院关于开展城镇居民社会养老保险试点的指导意见》（国发〔2011〕18号）。这个政策同《国务院关于开展新型农村社会养老保险试点的指导意见》（国发〔2009〕32号）其基本精神差不多的。
Ⅳ 被征地农民养老保险诸暨
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可以。
一、符合以下几个条件的人员，满足被征地农民养老保险缴纳条件。
1.征地后户人均耕地不足0.3亩，包括0.3亩在内;
2.年满16周岁(含16周岁)以上被征地农民，在校学生不在保障范围内;
3.失海渔民以及整建制农转非的城镇居民也在保障范围内。
4.在认定被征地户中，因婚嫁原因户口迁入或者未迁出、现役军人在退出现役后回原籍自主就业的被征地农民。
需要提醒的是，以下几类情况不在被征地农民养老保险缴纳范围内：
已参加城镇企业职工基本养老保险或者机关事业单位养老保险的。
二、被征地农民养老保险缴纳年龄
1.男不满45周岁、女不满40周岁的，从参保之日起按规定缴费;
2.男满45周岁不满60周岁、女满40周岁不满55周岁的，从男满45周岁、女满40周岁时补缴;
3.男满60周岁、女满55周岁的，一次性足额补缴15年后可以申请领取基本养老金。
4.男超过60周岁、女超过55周岁的，年龄每增加1年，补缴额度可相应减免1500元，累计减免不超过1.5万元。
三、被征地农民养老保险缴费标准
被征地农民养老保险缴费标准分为三类：
1.按月缴费：20元、40元、60元、80元四个档次;
2.按年缴费：按照每年100元至800元的缴费档次缴纳;
3.按档次缴费：A档每人4000元(已取消)、B档每人7000元、C档每人10000元、D档每人18000元、E档每人26000元。
四、被征地农民养老保险参保流程
1.可参保对象填写《被征地农民养老保险申请表》1份，附一寸彩照2张、身份证复印件1份、户口簿主页及本人页复印件1份。
2.经村审议，由村统一填报《诸暨市被征地农民养老保险缴费清单》一式三份，并进行公示;
3.经镇乡(街道)、市国土局(开发委)、市人力社保局等部门审批后，由村按规定统一办理参保缴费手续;
4.由村将《被征地农民养老保险手册》发给每个参保人员。
Ⅵ 今年浙江诸暨缴纳养老保险金是多少，100%个人
09年养老保险抄缴费最低标准按诸袭暨市2008年在岗职工平均工资的80%确定：月缴费基数1754，月缴费标准315.70元，年缴费标准为3788.40元。其中2008年12月和2009年3月按照省厅精神可以减征部分金额。
Ⅶ 诸暨农村养老保险缴费标准
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Ⅷ 诸暨市养老保险 每月
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09年养老保险缴费最低标准按诸暨市2008年在岗职工平均工资的80%确定：月缴费基数1754，月缴费标准315.70元，年缴费标准为3788.40元。其中2008年12月和2009年3月按照省厅精神可以减征部分金额。
Ⅸ 诸暨失土农民养老保险政策是怎样的
现在政府正在实行失土农民养老保险。我们村里却有这样一个消息，说只有其中15户农户可以参加这个保险，但让其他农户很郁闷的是该政策是对失去土地的农民实施,
Ⅹ 诸暨农村养老保险补交
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参保单位职工从参保单位为其足额缴满6个月生内育保险容费的次月起享受生育保险待遇，一般情况下不补缴。因用人单位未按相关规定参加生育保险，导致职工不能在生育保险基金中享受生育保险待遇的，由用人单位按照相关规定标准予以支付。
此外，生育保险金是由单位按照其工资总额的一定比例缴纳的，职工个人不缴纳生育保险费。所以职工不存在补交的问题。只要职工在生育或实施计划生育手术时，其所在单位按照规定参加生育保险，并为该职工连续缴纳生育保险费满一定时间以上的，职工就可以享受生育保险待遇。