交养老金年限

『壹』 养老保险需要交多少年

养老保险需要累计缴费15年，缴保人达到法定退休年龄养老保险需要累计缴费15年，缴保人达到法定退休年龄（男性60周岁，女性55周岁）后才可按月领取养老金。

也就是说，如果养老保险累计缴费已满15年，但是还没有达到法定退休年龄也是渗斗无法享受待遇的。

如果达腔如到法定退休年龄但是养老保险累计缴费还未满15年，那么可以转入新型农村社会养丛圆磨老保险或者城镇居民社会养老保险，再按照政策享受养老保险待遇。

新农保现在已和城镇居民养老保险合并了，统称城乡居民养老保险。根据相关政策规定，无论是男是女，一律要等到年满60岁，养老保险缴费年限达到15年，才可以办理退休，按月领取养老金。如果到了60岁，缴费年限没有达到规定年限，可以一次性外齐，正常办理退休，但不能享受政府补贴

『贰』 养老保险要交满多少年

【法律分析】：养老保险缴纳至少满15年，到了退休的年龄就可以按月领取养老金，劳动者缴纳满25年，到了退休的年龄，是可以按月领取养老金。

养老保险要至少交满15年，以后到退休的时候才能终生享受养老金，如果你是男性，按60岁退休计算，从现在交到退休正好15年，可以保证你退休后按月领取养老金；如果你是女性（50或55退休），到退休的时候未交满15年，可以申请延迟办理退休手续，补缴未足年限，到正式办理退休手续后，并不影响你享受按月领取退休金待遇，如果不想延迟退休，也可以选择一次性补交。

【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》

第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。

公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。

基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。

第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比团州例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。

基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

第十六条虚或族参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国差弊务院规定享受相应的养老保险待遇

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『叁』 养老保险年限

养老保险缴费年限最低为15年，养老保险缴费年限包括实际缴费年限、视同缴费年限、折算缴费年限，具体如下：
1、实际缴费年限。实际缴费年限包括实行基本养老保险（包括企业职工养老保险、机关事业单位职工养老保险）或退休费用社会统筹后用人单位和参保人员足额缴纳养老保险费的年限，以及我市被征地农民纳入城镇社保体系后换算的企业职工养老保险缴费年限，农村养老保险参保人员流动至企业参保或按灵活就业人员办法参保后原农村养老保险缴费年限换算的企业职工养老保险缴费年限；
2、视同缴费年限。视同缴费年限包括实行企业职工基本养老保险蠢激或退休费用社会统筹前参保人员按照国家和省规定计算的连续工龄，以及参保人员按照国家、省规定可茄御以计算为连续工龄的部队服役时间和在未实行养老保险的机关事业单位工作的时间；
3、折算缴费年限。折算缴费年限是1991年底前参保人员从事井下、高温、低温或者其他有害身体健康颤档岩的工作，依照国家规定折算的连续工龄。折算缴费年限最长可计算5年，但不得超过参保人员按特殊工种提前退休时的实际提前时间。未按特殊工种退休条件办理退休的人员，其曾从事特殊工种的工作年限不计算折算缴费年限。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

『肆』 个人养老保险交多少年

养老保险必须交15年，之后到退休年龄时才能按月领取橡察退休金;如果超过15年，则缴费年限越长退休金就越多。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
养老保险必须交15年，之后到退休年龄时才能按月领取退休金;如果超过15年，则缴费年限越长退休金就越多。
对于1997年底前参加工作，办法实施后退休，缴费年限累计满10年不满15年的，也可按月发给基本养老金;不满10年的，个人账户储存额一次性支付给本人。
据了解，职工退休后的养老保险待遇与其在职时实际缴费工资高低和缴费时间长短直接挂钩，缴费数额越高，缴费时间越长，退休后的养老保险待遇也就越高。
老如或《社会保险法侍伍》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

『伍』 养老保险交多少年

城镇职工养老保险的保险费用要累计缴满15年。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴派握费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。 一、参加养老保险所需资料如下： 1、身份证复印件两张； 2、近期一寸彩色免冠照片一张； 3、城镇梁羡知居民户口本原件； 4、《档案委托管理卡》。 二、办理社会养老保险都必须符合的条件： 1、参保缴费起始日年满60周岁以上人员； 2、参保缴费起始日45周岁以上60周岁以下，按规橡消定参保并足额缴纳了相应年限的养老保险费，且年满60周岁的人员； 3、参保缴费起始日45周岁以下，按规定参保，且缴费年限在15年以上、年满60周岁的人员。 总而言之，养老保险缴费年限必须达到15年，然后达到法定年龄后才能够按月领取退休金，如果缴纳的养老金越多，到退休的时候所拥有的退休金将会越多。满15年只是跨入了可以享受按月领取养老金的队列，只能保障退休人员的最低生活水平。根据国家有关规定，只要是企业在职职工，都必须按规定缴纳社会保险费直至达到法定退休年龄。

『陆』 养老保险需要交多少年

养老保险一般情况下需要交15年。参加基本养老保险的个人，备友达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的缺滚迹，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金。

法律依据

《社会保险法》

第十六条

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

养老保险一般情况下需要交15年。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金。

法律依据

《社会保险法》

第十六条

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时伏并累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

『柒』 养老保险需要交多少年

养老保险必须缴费满15年(含视同缴费)，到退休年龄(男职工60周岁、女职工50周岁、女干部55周岁)就可以享受养老金待遇。
1、影响养老金高低的因素主要有：
退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。
2、养老金的领取条件：
达到法定退休年龄；累积缴纳养老保险费裤塌悄满15年。其中我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁；称特殊工种的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧衫历失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
3、对于养老金领用一般有两种形式：
对于基础养老金部分，如果累计缴纳养老保险满15年，则退休之后按月发给基本养胡渣老金。对于个人账户养老金部分，达到法定退休年龄之后，若该退休者没有基础养老金，将一次性支付所有个人账户储蓄额；若该退休者同时缴纳了基础养老金，则将这一部分并入基础养老金部分，按月发放。
退休后每月领取养老金=基础养老金+个人账户养老金，也就是退休养老金=(退休时当地上年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%+个人账户储存余额/计发月数。

『捌』 养老保险最多可以交多少年

养老金没有最多缴费年限的限制。

政策规定，养老保险累计缴费满15年，达到法定退休年龄60岁时，就可以按月领取退休塌空陵金。那多交是不是浪费呢?其实缴够15年，只是有领养老金的基本资格。交得越久，个人账户养老金越多，以后领的钱才会更多。以30岁的小李为例，每月工资5000元，小李当地社会平均工资3500元，每月缴费如下:个人缴纳: 5000x8%= 400元，单位缴纳: 5000x16%=800 元，假设小李每年的工资与社会平均工资的涨幅-致，都按5%的速度上升。通过计算，得出结论:退休时，小李如果交了25年养老保险，比只交15年每年多领3.2万，多了近80%。虽然团戚在缴费期需要多交钱，但实际上单位也会交更，多钱，我们能领的养老金就更高。我也算过，退休10年后的养老金收益率可达8%，如果自己单独把这边多交的钱去理财，稳健做到8%收益率的，难度是非常高的。所以对于国家的养老保险，如果大家经济不是很困难，即使缴满15年后，也不建议停缴。

『玖』 养老保险缴费年限怎么计算

养老保险缴费年限包括实际缴费年限和视同缴费年限。其中，实际缴费年限是指单位和个人实际缴纳基本养老保险费的年限;视同缴费年限是指参保职工在实际缴纳基本养老保险费之前，按国家有关规定可计算为连续工龄的工作年限。
无论是用人单位统一参保并缴费，还是个人以灵活就业人员身份参保并缴费，两者的缴费年限均属于实际缴费年限。
养老保险缴费年限计算具体有以下几种情况：
1.在实行职工个人缴费之前，职工在原单位按国家现行规定计算的连续工龄(工种折算工龄除外)，可视同缴费年限;不能计算的连续工龄的工作年限，不能视同缴费年限。
2.企业转制的原固定职工，符合国家规定计算的连续工龄，视作养老保险缴费年限。
3.单位和职工在应缴费期间由于各种原因不缴或欠缴养老保险费的时间，不作为缴费年限;补缴后才能作为缴费年限。
4.职工在中断缴费后又重新缴费的，其缴费年限(含视同缴费年限的连续工龄)前后合并计算。
5.享受疾病救济费的病休职工，其个人缴纳基本养老保险费的时间，可与连续工龄合并计算为缴费年限。
6.失业人员重新就业的，就业前后的缴费年限合并计算。
7.职工被辞退后，原企业固定职工按国家规定计算的连续工龄视作缴费年限;如重新就业的，就业前后的缴费年限合并计算。
职工退休养老金计算条件;
职工实际工龄，养老保险缴费年，视在缴费年(比实际工龄低，比实际缴费年多)，个人缴费账户总额。
1、连续计算法，也叫工龄连续计算。例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。
2、合并计算法，也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中，一般非本人主观原因间断了一段时间，把这段间断的时间扣除，间断前后两段工作时间合并计算。如精简退职的工人和职员，退职前和重新参加工作后的连续工作时间可合并计算。
3、工龄折算法。从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人，连续工龄可进行折算。如井下矿工或固定在华氏32度以下(约17摄氏度)的低温工作场所或在华氏100度以上(约38摄氏度)的高温工作场所工作的职工，计算其连续工龄时，每在此种场所工作一年，可作一年零三个月计算。在提炼或制造铅、汞、砒、磷、酸的工业中以及化学、兵工等工业中，直接从事有害身体健康工作的职工，在计算其连续工龄时，每从事此种工作一年，作一年零六个月计算。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法(2018修正)》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。