劳动关系解除养老保险手册

A. 事业单位合同工如果不在单位干了社会保险怎么办

事业单位合同工如果不在单位干了社会保险可以转移。

1、发凭证。

当你要离开这个城市，且肯定不会再回到这个城市就业的时候，可以到当地社保经办机构领取一张你的参保凭证。凭证主要记录三项关键的信息：一是你在当地参保的起始时间；二是你实际缴费的月数；三是你在本地参保期间个人账户的全部存储额是多少。

2、打电话。

有关部门在网上公布了全国2800多个县级和县级以上的社保经办机构的联系方式，不清楚的问题可以电话咨询。

3、办手续。

由本人或者所在单位向新的就业地社保经办机构提出接续申请，其他事情就由当地社保经办机构在规定的时间内来办理就可以了。

4、转移资金。

除了转关系之外，要把前面讲到的个人账户全部储存额的资金，还有单位缴费规定比例的资金要转移到新的就业地。这样整个转移流程就完成了。

(1)劳动关系解除养老保险手册扩展阅读：

申请资料辩察

一、申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》

缴费职工于缴费单位解除（终止）劳动关系后，可以由本人或缴费单位携带以下材料到所在社会保险经办机构申请开具《基本养老保险参保缴费凭证》：

（1）《申请》。

（2）缴费职工户口簿、身份证原件及复印件。

（3）缴费职工委托他人代为办理的，请提供委托书及代办人的身份证原件及复印件。

（4）《职工养老保险手册》。

（5）缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的，需出据缴费职工本人的《人事档案》。

（6）解除（终止）劳动关系证明书、调动手续原件及复印件。

（7）政策规定的其他相关材料。

二、出示《参保凭证》，申请接续养老保险关系

缴费职工向新就业地社会保险机构出示本人的《参保凭证》原件和复印件并填写《基本养老保险关系转移接续申请表》（附件一），符合转入条件的，由新就业地社保经办机构向原社保经办机构发出《基本养老保险关系转移接续联系函》。

三、办理基金转移手续

原社保经办机构收到《联系函》后，核对有关信息生成《基本养老保险关系转移接续信息表》并办理基金划转手续，传送给新就业地社保机构。

四、办理接续保险手续

新就业地社保机构在收到《信息表》和转移基金后的15个工作日内核对《携键茄信息表》及转移基金额，将转移基金额按规定分别记入统筹基金和该参保人员个人账户，通知用人单位或参亮告保人员携带以下材料确认转移接续情况：

1、《职工养老保险手册》。

2、缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的，需出据缴费职工本人的《人事档案》。

3、政策规定的其他相关材料。

B. 辞职后，保险的转移手续是什么

首先，你要与你原来的公司联系，请茄陪他们出据社保转移的函，以及企业批准你辞职的文件，或者你带上原公司给的解除劳动合同书，带上养老保险手册，到宁波某个区的（保险手册上参保部门）职工社会保险局办理就行了。

C. 养老保险手册在哪里

问题一：养老保险手册要放在哪里啊 如果是由单位给你交养老保险的话，手册是放到档案里的，档案是随工作走的，不会丢。自己缴纳养老保险手册才会在个人手里呢。如果是单位缴的话你放在个人手里那上面单位缴费时怎么记录缴费信息呀？！

问题二：养老保险手册上哪找去啊？？？！！！急急急！！！ 带上身份证、原单位的离职证明去原单位所属区的社保中心申运消请补办手册

问题三：养老保险手册去哪里领取 根据市养老保险政策规定，凡属企业在职缴纳养老保险的员工，应由企业向所在区劳动保障部浮集中申请领办《职工养老旁滚知保险手册》。《职工养老保险手册》用于本企业员工年限缴费记载，职工调出、转入、补缴保险及办理退休。
也就是说去原单位！

问题四：我的养老保险手册在哪？ 现在没有那个东西，都是对应的身份证号就能查到。不影响你退休，拿着身份证到时候到劳动局就可以办理了

问题五：如何办理养老保险手册 养老保险手册是交纳养老保险费用的证明..是由劳动部门的养老保险站发放的,在手册第一片贴照片的地方必须卡有劳动局养老保险站的印章才有效,你们单位给员工缴纳了养老保险,那保险手册你们单位也一定会统一给你们办理发放的,如果单位好会帮你们出工本费,没如要你们自己出那也是合情合理合法的,如果单位不统一办理那你自己准备一张身份证复印件备闭及两张照片去劳动局养老保险站自己办于是也可以

问题六：养老保险手册在哪领 第一次在某市/县参保的时候发放五险的资料，包括：医保卡、医保证、病历本、养老保险手册，续保就不再发放了。养老保险手册肯定是在原单位留存了，你去原单位人事那要就行了。

问题七：失业人员养老保险手册在哪保管 如果是领失业金的人员，您的养老保险手册应该在您领取失业金的所在部门暂时存放，待失业金领取完毕即可领取。

问题八：职工养老保险手册在哪里办理 养老保险手册一般由单位统一保管，离职时交给职工。办理的话肯定是在当地社保中心了。

问题九：天津养老保险手册去哪里能办 你得到原来的单位和单位签署“解除劳动关系通知书”（在档案馆一楼领取）然后到社保办理减员 打印明细 然后带着照片去管委会一楼办理养老保险手册，把明细贴在手册上，然后再到社保去盖章。
应该是这样步骤，你去管委会一楼领取手册那看看，都有流程的。

问题十：哪有卖养老保险手册 单位有养老保险的，都会发养老保险手册，这相当于您交过养老保险的证明……不是随便买的……

D. 从单位辞职后养老保险怎么办

在单位上班的人，往改亏往心里惦记着的就是离职后的养老保险，这也是即将离职的员工最关心的问题之一了吧。养老保险关乎着退休人员的生活的方方面面，一直都是社会关注的焦点话题。下面，就让我为大家做了一个详细的离职后养老保险的分析文章。
从单位辞职后养老保险怎么办
一、辞职养老保险怎么办
劳动者在辞职后可以将养老保险办理转移，从原公司转移到新公司。对于暂时没有找到新工作的劳动者来讲，失业期间养老保险的费用就需要由自己承担，否则的话就会中断。
二、养老保险如何办理转移
(一)申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》
缴费职工于缴费单位解除(终止)劳动关系后，可以由本贺歼让人或缴费单位携带以下材料到所在社会保险经办机构申请开具《基本养老保险参保缴费凭证》:
(1)《申请》(2)缴费职工户口簿、身份证原件及复印件(3)缴费职工委托他人代为办理的，请提供委托书及代办人的身份证原件及复印件(4)《职工养老保险手册》(5)缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的，需出据缴费职工本人的《人事档案》(6)解除(终止)劳动关系证明书、调动手续原件及复印件(7)政策规定的其他相关材料。
(二)出示《参保凭证》，申请接续养老保险关系
缴费职工向新就业地社会保险机构出示本人的《参保凭证》原件和复印件并填写《基本禅局养老保险关系转移接续申请表》(附件一)，符合转入条件的，由新就业地社保经办机构向原社保经办机构发出《基本养老保险关系转移接续联系函》。
(三)办理基金转移手续
原社保经办机构收到《联系函》后，核对有关信息生成《基本养老保险关系转移接续信息表》并办理基金划转手续，传送给新就业地社保机构。
(四)办理接续保险手续
新就业地社保机构在收到《信息表》和转移基金后的15个工作日内核对《信息表》及转移基金额，将转移基金额按规定分别记入统筹基金和该参保人员个人账户，通知用人单位或参保人员携带以下材料确认转移接续情况:
1、《职工养老保险手册》。
2、缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的，需出据缴费职工本人的《人事档案》。
3、政策规定的其他相关材料。
个人无法补缴养老保险，可由单位补缴养老保险。

E. 养老保险手册在哪领

【法律分析】：在社保部门领取，《职工养老保险手册》的作用是：

1、参保人员的身份证明：

2、参保人员1996年1月1日以前缴费工资基数记载及确认：

3、参保人员缴费和查询个人账户：

4、参保人员接续基本养老保险关系：

5、参保人员1996年1月1日以后记载基本养老保险个人账户的载体。职工在与用人单位解除劳动关系时,必须从用人单位取回自己的《职工养老保险手册》。

【法律依据】：《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》三、基本养老保险基金由政府根据支付费用的实际需要和企业、职工的承受能力，按照以支定收、略有结余、留有部分积累的原则统一筹集。具体的提取比例和积累率，由省、自治区、直辖市人民政府经实际测算后确定，并报国务院备案。

《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》四、企业和职工个人缴纳的基本养老保险费分别记入《职工养老保险手册》。企业缴纳的基本养老保险费，按本企业职工工资总额和当地政府规定的比例在税前提取，由企业开户银行按月代为扣缴。企业逾期不缴，要按规定加收滞纳金。滞纳金并入基本养老保险基金。职工个人缴纳基本养老保险费，在调整工资的基础上逐步实行，缴费标准开始时可不超过本人标准工资的3%，以后随着经济的发展和职工工资的调整再逐步提高。职工个人缴纳的基本养老保险费，由企业在发放工资时代为收缴。

【温馨提示】
以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！
如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。

F. 《职工养老保险手册》的作用是什么

《职工养老保险手册》的作用是：

1、参保人员的身份证明：

2、参保人员1996年1月1日以前缴费工资基数记载及确认：

3、参保人员缴费和查询个人账户：

4、参保人员接续基本养老保险关系：

5、参保人员1996年1月1日以后记载基本养老保险个人账户的载体。职工在与用人单位解除劳动关系时,必须从用人单位取回自己的《职工养老保险手册》。

(6)劳动关系解除养老保险手册扩展阅读：

《职工养老保险手册》填写要求

1．企业经办人员要认真填写《手册》，金额数字要符合规格，文字书写要规范清楚，不得乱造简化字，不得随便涂改。如需更正，应将错误的数字和文字用红色墨水划双线注销，另填写正确的数字和文字，并加盖经手人印章。

2．“社会保障号码”按国家技术监督局发布的国家标准（GB11643－89）的规定填写，即居民身份证的十五位号码，最后待定的第十六位码为计算机校验码，可暂不填写。

3．“编号”由省、自治区、直辖市劳动厅（局）根据便于管理的原则，自行确定。

4．“工作单位”是指核发《手册》时该职工所在企业单位。

5．“参加工作时间”是指职工按照国家规定计算连续工龄的起始时间或首次缴纳养老保险费的时间。

6．“工作单位变更”是指核发《手册》后工作单位的变更。

7．“基本养老保险缴费记载”页上的“企业缴纳金额”栏，由于基本养老保险基金的提取，目前尚不统一，可暂按企业人均缴纳养老保险费金额填写。“个人缴纳”栏中的“基数”栏，按个人工资总额填写：“比例”栏，按缴纳比例填写。

8．“企业补充养老保险和个人储蓄性养老保险缴费记载”页上的“企业补充”和“个人储蓄”金额，应按实际缴纳金额填写。收缴费一次，记载一次。

9．《手册》中实际缴纳金额，填写到“分”。“分”以下四舍五入。

10．职工对《手册》记载的各项内容核查盖章（或签字）后，由社会保险管理机构核查并盖章。社会保险管理机构可刻制小型核查专用章。

G. 养老保险手册有啥用

《职工养老保险手册》的作用是：
1、参保人员的身份证明：
2、参保人员1996年1月1日以前缴费工资基数记载及确认：
3、参保人员缴费和查询个人账户：
4、参保人员接续基本养老保险关系：
5、参保人员1996年1月1日以后记载基本养老保险个人账户的载体。职工在与用人单位解除劳动关系时，必须从用人单位取回自己的《职工养老保险手册》。

法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。

H. 养老保险手册去哪里领取

在社保部门来领取，《职工养老保自险手册》的作用是：

1、参保人员的身份证明：

2、参保人员1996年1月1日以前缴费工资基数记载及确认：

3、参保人员缴费和查询个人账户：

4、参保人员接续基本养老保险关系：

5、参保人员1996年1月1日以后记载基本养老保险个人账户的载体。职工在与用人单位解除劳动关系时,必须从用人单位取回自己的《职工养老保险手册》。

(8)劳动关系解除养老保险手册扩展阅读

1、职工调动时，《手册》应随同调动手续一并转移。

2、企业职工调到机关、事业单位工作时，或因待业、参军、上学、出国等暂时脱离工作时，应将《手册》转交社会保险管理机构保管。职工再次工作时，企业应向社会保险管理机构申请继续使用《手册》，并办理手续。

3、职工到达退休年龄办理退休手续，须凭《手册》换发退休证。

4、职工在实行个人缴费前按照国家有关规定计算的连续工龄，可视同企业和职工缴费年限，与实际缴费年限合并计发基本养老金。

确定职工“连续工龄”的工作，应在实行职工个人缴费的同时做好，其审批程序为：先由职工所在企业提出意见，经主管部门同意后报劳动部门审批，在社会保险管理机构备案。

I. 与单位解除了劳动关系怎样办理养老保险手册

一、与单位解除劳动关系后，可以凭《养老保险手册》、解除劳动关系证明和《失业证》到当地社会保险经办机构办理养老保险接续手续。
1、用人单位与职工解除劳动关系前欠缴养老保险费的，用人单位应为职工足额补交基本养老保险费中的单位应缴和企业代扣代缴的个人欠费。
2、无能力全部补缴基本养老保险费的企业，经劳动保障行政部门批准，可将企业划塌歼毕转个人账户部分和个人缴费部分先行缴齐，划转部分由企业补缴，个人部分由职工缴纳，余额部分，由企业制定还款计划，定期还欠。
3、与企业解除劳动关系人员中断基本养老保险缴费的，中断期间不计入缴费年限，原基本养老保险个人账户封存，继续计算。重新缴费后，前后缴费年限及基本养老保险个人账户储存额分别合并计算。
4、各级社会保险经办机构要将已办理接续养老保险关系人员继续统计为参保人员，不得因企业和职工欠缴基本养老保险改野费而拒绝办理接续关系手续。
二、因与企业解除劳团芹动关系并一次性领取经济补偿金的失业人员，在失业期间继续参加基本养老保险的，自解除劳动关系后三个月内持《解除劳动关系通知书》、《失业证》和《养老保险手册》到医疗保险管理中心办理续保或参保登记手续。
1、失业人员参保后，须按时足额缴纳医疗保险费，停止缴费即停止支付待遇。续缴时必须补缴其欠缴的医疗保险费，补缴期间的医疗待遇不予支付。
2、失业人员补缴期医疗保险费时（含首次参保未领IC卡人员），从欠费之日起按日加收2％的滞纳金，欠费期间的医疗待遇不予支付。
3、参保的失业人员死亡，即终止医疗保险关系，所缴纳的医疗保险费如有结余则并入统筹基金，不予返还个人。

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J. 解除劳动合同养老金怎么办

法律主观：

一、 解除劳动合同 养老保险 金怎么处理? 1、 解除劳动关系 人员应凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》(或解除劳动关系证明)及时到 社会保险 经办机构办理接续手续，办理社会保险登记，按照有关规定向社会保险经办机构办理申报缴纳手续。 2、与企业解除劳动关系后须跨统筹地高仔李区接续基本养老保险关系人员，另须按有关规定办理基本养老保险转移手续。 3、解除劳动关系人员失业期间中断基本养老保险缴费的，中断期间不计缴费年限，原基本养老保险个人账户封存，继续计息。重新就业后应继续缴费，前后缴费年限及基本养老保险个人账户储存分别合并计算。 4、失业职工或下岗转失业职工，在领取失业救济金期间，不缴纳 医疗保险 费、不享受医疗保险待遇、不计算缴费年限。领取完失业救济金后，应按灵活就业人员戚迟参加医疗保险的办法按时足额缴纳医疗保险费，才能享受医疗保险待遇、计算缴费年限。 5、各地手续有所差异，解除劳动合同后办理养老保险应根据当地社会保险中心部门规定程序办理。 二、解除劳动合同后如何办理 社保 转移手续 1、原单位将《个人与单位解除证明》、《养老保险》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和局社会保险将劳动者的做减员，即从该公司的社保账户里将你减去。减员后，单位会将劳动者的《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续交还于劳动者。 2、当你办理转移手续时，与解除劳动合同期间肯定有一段间隔，此期间所欠缴费用，必须到当地的人力资源和社会保障部门所辖的社保中戚租心窗口缴费。提供《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。这样劳动者才能办理转移手续; 3、办理转移手续前必须提供，所需转移到的新地方的人力资源和社会保障局的详细地址、单位名称、开户行名称、银行帐号等相关手续给以自谋职业者缴费的服务中心，这样他们就能准确地把劳动者的养老保险个人怅户金额及期间利息一并转入到所需地社保中心续接。这样劳动者的保险关系就续接清楚了; 4、各地手续有所差异，解除劳动合同后办理社会保险应根据当地社会保险中心部门规定程序办理。 因为在解除劳动合同以后面临的不仅是养老保险金这一种社会保险，其他相应的保险都有会因为 劳动关系 的解除而暂时陷入到停止的状态，可是养老保险并没有要求必须是连续性的，中间有过中断的，后面累计补缴齐的也不会受到任何影响，所以 劳动合同 的解除对养老保险金的影响也不是特别大。

法律客观：

根据《社会保险法》第十条，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。