养老金弃缴

㈠ 企业职工自动放弃缴纳养老保险企业怎么办

企业职工自动放弃无效。困旦
用人单位汪桐扰应当在员工入职日开始为员工缴纳全部保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为。

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㈡ 农村社会养老保险中途不交是否能将原来的钱收回

可以，只要办理退保手续后，就可以将个人缴费部分退还，国家补助部分不予退还。

㈢ 养老保险交完15年不想再交怎么办

依据我国社会保险法的规定,公民连续交纳养老保险满十五年的,达到退休年龄办理退休手续后,可以享有基本的养老金,而很多人交满十五年后不想交了,那么社保缴满15年以后不想交了会怎样?下面由我为读者进行相关知识的解答。
一、社保缴满15年以后不想交了有什么后果
1、社会保险是强制性保险,单位不按规定参保缴费是违法,劳动与社保管理局可对其查处;个人中断缴费,即是主动放弃享有国家福利保障的权益。
2、按照规定职工参保后在到达法定退休年龄之前都应该按前世时足额缴费,并且不能减免,中断缴费补缴的要按日加收千分之二的滞纳金卖悔培。
小贴士:养老保险制度文件中从来没有说过缴满15年可以不缴,不存在缴15年就可以随意中断缴费的说法。缴满15年”后不缴费,只能说是一种钻政策空子的行为。根据现有规定,“缴满15年”只是参保人员到达退休年龄。
3、一般情况下,临近退休年龄的参保人员补缴保险费时,社保部门对滞纳金的减免是严格控制的,到时候如果不得不补缴,可能会付出很大的代价。
二、不交社会保险会有什么后果
1、劳动者不交的后果
(1)无法享受养老保险和医疗保险;
(2)在部分城市无法买房;不少城市都将买房的条件直接和社保挂钩。
2、企业不交的后果
(1)承担行政责任:企业不交社保的,由社保行政部门责令限期改正;逾期不改正的,处以应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
(2)承担民事赔偿责任:企业要赔养老金等损失;因不交社保而解除劳动合同的,企业要支付经济补偿金。
即使说大家对购买社保的强制规定都十分清楚,但是有些公司为避免财政支出,对于员工的社保就是能免就免,严重侵犯劳动者权益。
三、社会保险纠纷性质分析
(一)社会保险法律关系
社会保险是指劳动者因生育、年老、患病、伤残、死亡等原因造成劳动能力暂时或永久丧失以及失业时,从国家和社会获得物质帮助和补偿的一种社会制度。社会保险关系涉及劳动者、用人单位、社会保险机构或税务机关、银行等金融机构这四方主体,这里主要讨论以下三方主体间的关系:
1.劳动者与社会保险机构或税务机关之间的关系。在这一关系中,劳动者既是权利主体也是义务主体,劳动者依法享有社会保险待遇,同时也负有缴纳义务;而依法收缴和发放社会保险金则是社会保险机构或税务机关的职责所在。
2.用人单位与社会保险机构或税务机关之间的关系。用人单位负有依法向社保机构缴纳保险费的义务,收缴社会保险费是社保机构的法定职责。双方是一种管理与被管理的行政关系。
3.劳动者与用人单位之间的关系。用人单位向社保机构缴纳保险费而非直接向劳动者履行支付义务,双方没有直接的权利义务关系。
(二)社会保险纠纷的种类和性质
司法实践中,常见的社保纠纷有四种:
第一,社会保险损失赔偿纠纷。指保险事故发生后,劳动者依照法律、法规的规定,要求用人单位赔偿因其不交、少交或迟交社会保险费的行为所带来的社会保险待遇损失纠纷,司法实践中一般包括工伤损害赔偿纠纷和医疗保险赔偿纠纷。
第二,参保纠纷。指用人单位依法应当参加社会保险而未参加,劳动者要求建立社会保险关系的纠纷。
中唯第三,不交、少交或迟交社会保险费纠纷。指社保关系建立后,用人单位不积极履行缴费义务的几种表现形式,是社会保险费瑕疵缴纳行为。
第四,社会保险金发放纠纷。
以上知识就是我对“社保缴满15年以后不想交了有什么后果”问题进行的解答,养老保险交十五年是最低的期限,并不是说只需要交十五年,所以交满十五年后,还需要交纳的。

㈣ 自己可以放弃购买养老保险吗

法律分析：

可以。即使劳动者向丛岁埋用人单位出具《放弃购买社保承诺书》或者出具其他相关意思表示的相关文件渗蚂，用人单位不免除购买社保的义务，依法仍应当为劳动者购买社保。但是劳动者以用人单位未为其购买社保为由要求用人单位支付经济补偿金是得不到法院及劳动仲裁委员会的支持。即使劳动者本人自愿放弃购买社保，也是不可以的。社会保险具有强制性。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴；劳动者未在用人单位就业的，劳动者可以以灵活就业人员身份直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。劳动者本人自愿搜哗放弃购买社保不可以，社会保险具有强制性。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴；世毕行劳动者未在用人单位就业的，劳动者可以以灵活就业雀拿人员身份直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》 第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保数磨险费。

㈤ 养老金未交费会怎样

个人养老金开户不缴费不会怎么样，也不会给开户人带来不好的影响。个人养老金制度是我国养老保险体系的补充，但并未强制要求缴纳。换言之，开不开户，唯宏开户之后交不交费，都是由开户人自行决定的，且开户缴费后，也是开户人自行投资、自享收信高益、自担风险的。

一千个人里就有一千个哈默莱特，世界上无论如何都无法找到两片完全相同的树叶，每个人都有不同的意见和看法，对同一件事情，大家也会有不同的评判标准。我的答案或许并不是最为标准，最为正确的，但也希望能给予您一定的帮助，希望得到您的认可，谢谢！

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㈥ 养老保险可以放弃吗

1.自动放弃以前交纳2个月的社会保险当然可以,这是个人的自由;
2.你可以在新单位重新开始交纳社会保险,放弃以前的缴费,个人写出放弃申请存如档案就可以从现在开始交纳了;中断了5年确实需要不少的钱,再说以前只交纳了2个月,你选择放弃正确!!把自己的想法给单位人事部门说清楚,让他们办理就好!!!

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㈦ 3800人弃缴养老保险

累计中断养老保险有很多种原因，公司不帮缴啦，劳动力流动到其他省市导致中断啦。因为养老保险还是省级在管理，从一个省到另一个省干活，各种手续也是造成中断的重要原猜穗谨因，所以这3800万人说是弃缴，有多少是主观弃缴很难说。可族判笑的是保险行业就抓着这个数据不停地跟你洗脑，说社保多不好多不好，这东西还是得见仁见智。

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㈧ 个人放弃缴纳养老保险,公司交的20%能返还为工资吗

公司交的20%不能返还为工资。因为养老保险是必须要缴纳的。

参照《中华人民共和国社会保险法》第十条，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

参照《中华人民共和国社会保险法》第六十二条，用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。

参照《中华人民共和国社会保险法》第六十三条，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。

用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。

(8)养老金弃缴扩展阅读

参照《中华人民共和国社会保险法》第五十八条，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

参照《中华人民共和国社会保险法》第六十条，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

㈨ 个人养老保险断缴一个月怎么办

断缴可以通过补缴、延长缴费时间等方式来处理。
断缴一个月不影响你领退休养老金。一般来说,断缴主要影响的是你买房、拍车牌、孩子入学。
一、断缴的影响：
养老保险的缴费年限是累计计算的，断缴后原来的缴费年限并不会清零，不过我国养老保险制度实行的是多缴多得正常，中断期间不计算缴费年限，会导致退休后的养老金待遇降低。因此养老保险断缴后，还是得及时向当地社保部门办理补缴，以免影响退休后的养老金待遇。
二、断缴的处理方法：
1、按年补缴
如果你交农村养老，或城镇居民养老，到60岁还没缴满15年的话，可以继续按年交、直到交满15年再办退休，有些地方还可以一次性补缴。
2、延长缴费
注意，只能往后顺延5年的缴费时间，比如男性，到了60岁，社保只交了8年，最长可以延交到65岁。
3、停缴社保，把钱取出来
如果不想继续交，新规允许把此前缴纳养老保险的个人部分，全部取出来，但也意味着放弃了以后领取养老金的权利。
三、企业和个人缴纳养老保险费的标准:
1、以本人上一年月平均工资为缴费工资基数，按企业缴纳 16%，个人缴纳8%缴纳。
2、缴费基数:(实际上年月平均工资)
被保险人本人月平均工资低于上一年本市职工最低工资标准的，以上一年本市职工月最低工资标准为基数缴纳基本养老保险费。
3、被保险人本人月平均工资高于上一年本市职工月平均工资300%以上的部分，不缴纳基本养老保险费，也不作为计发基本养老金的基数。
4、被保险人无法确定本人上一年月平均工资的，以上一年本市职工月平均工资为基数缴纳基本养老保险费。(新招人员、失业后再就业人员以本人到企业工作第一月的工资作为当年缴费工资基数并按规定的比例缴纳养老保险费;第二年缴费工资基数按本人上一年实发工资的月平均工资确定)
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

㈩ 3800万人弃缴养老保险

正当社会各界正在为如何调整退休制度以确保其能正常运转时，另一个同样严峻的问题浮出水面：弃缴社保。据报道，全国今年累计有3800万人中断缴保险；人社部不久前的一项调查则发现，有23%的工作人口中断了社保缴费。

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