职工要钱不要交养老金

⑴ 个人养老金有必要交吗

补充养老金并不是必须要交的，这看个人，如果想以后的退休金越高的话，趁年轻多交一点养老金也是没有坏处的，但如果工资并不多，就没必要补充养老金。补充性养老金是对于基本养老金的补充，也是养老金的第二根支柱，目前我国的养老保险体系是由三大支柱构成，培渣第一支柱就是咱们的基本养老保险制度，这是用于保障退休人员的基本生活的；第二支柱是年金制度，比如说职业年金和企业年金；第三支柱就是个人储蓄性养老保险和商业养老保险，享受国家的税收优惠。目前很多退休人员领取到的只是基本养老金，整体的水平也就并不高。只有像机关事业单位，以及国企单位、少数的民营企业单位，才会有相应的年金，来作为补充性的养老金。

补充养老保险的存在是对于基本养老保险的补充，简单说来是用来补充基础养老保险不足的。现在普遍退休员工领取到是基本养老金，整体退休金都较少。所以如果想要提高以后的退休金，则可以选择交补充养老金，现在多交一点就是为了以后有更好的生活。如果对以后的养老金要求不高，是可以选择个人不交。所以补充养老保险并不强制个人缴纳，有没有必要缴纳也是看个人需求。

如果孙中贺是个人缴费，可以选择自主选择缴费档次，最低缴费标准是200元，最高是5000元，想要以后能多领取一点就可以选择高档次的缴费档次，反正是多缴多则派得，很公平。个人可以选择在微信上完成补充养老保险得购买，进入微信服务页面，找到城市服务中的社保项，进入后会自动获取所在城市，接着点击社保缴费，然后选择城乡居民补充养老保险，填写完信息后，就提交缴费。在缴费记录中就能查看到刚才的操作是否成功。也可以在支付宝进行缴费，在支付宝中搜索市民中心，点击社保，地方在线服务，选择城市社保缴费后，就能看到补充养老保险缴费，点进去后按要求填写信息即可。同时还可以通过当地的协作银行手机app办理，在柜台、网点自助机、当地电子税务局等都能办理。

⑵ 在私营企业上班，是不是公司一定要给职工交养老保险

在私营企业上班。公司当然一定要给职工交养老保险的，因为这样也是劳动法律规定的。因为在企业上班。公司当然要给。职工买养老保险的。因为这是法律规定，也是保证。员工的基本权利等。

⑶ 养老保险不交可以吗

养老保险不交不可以。

养老保险是强制性的。养老保险，全称社会基本养老保险，以保障离退休人员的基本生活为原则。具有强制性、互济性和社会性。它的强制性体现在由国家立法并强制实行，企业和个人都必须参加而不得违背；互济性体现在养老保险费用来源，一般由国家、企业和个人三方共同负担，统一使用、支付，使企业职工得到生活保障并实现广泛的社会互济；社会性体现在养老保险影响很大，享受人多且时间较长，费用支出庞大。

养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。

《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

⑷ 养老保险可以不交吗

养老保险是否可以不交，一般因情况而定：
1、如果是销乱自由职业者，或者是没有工作，那交不交养老保险完全取决于自己；交养老保险可以交居民养老保险橘斗弊，也可以以灵活就业者的身份去交职工养老保险；不交养老保险也是可以的；
2、如果有正式单位，在正常上班，那不交养老保险一般是行不通的。因为按照相关规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，并缴纳社会保险。社保中的养老保险保费需要由单位和劳动者共同缴纳。因此，单位为员工缴纳养老保险是必须的，不交是属于违法行为。
不管是交的居民养老保险还是职工养老保险，只要累计缴满了十五年，等到了退休年龄办好退休手续后，就可以每月领取养老金，可用于养老生活的经济支出。如果不交，那退休后就自然无法领到养老金。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十条
职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法圆族管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第五十七条
用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。
用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。

⑸ 企业要不要给员工交养老保险金，在公司里员工个人每月要交多少养老金

1.企业肯定要给员工交养老保险金。
2.养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、、、、住房公积金。
3.国家社保规定，企业和个人需缴纳28%，企业承担20%，个人承担8%。每个地方交纳基数不一样，所以交纳的养老金也不一样慎卖渗。假设企业交200元/月，个人需宽脊交80元/月。

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⑹ 个人养老金可以不交吗

法律主观：

个人可以以自由职业者的身份缴纳社保，只能缴纳养老金和医疗保险这两部分，必须是城镇户口或农转非户口；个虚腊人可以到当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局办理相关手续，需要带户口本、身份证和复印件，2张1寸照片；具体缴费金额您可以拨打当地的12333社保热线进行咨询。

法律客观：

可以取，但最好不要取。若取，会损失掉国家应给你的那部分养老金，而且养老金还算是一种理财产品，若不橘陪急需资金，最好别取。当事人可以根据自己的实际情况向当地社保局申请，其手续包括本人身份证，退保申请书，交纳社保情况(养老本本，医保卡)等材料即可。符合领取的条件即可领取养老金：1、根据劳动和社会保障部办公厅《关于企业职工“法定退休年龄”涵义的复函》(劳社厅函[2001]125号)文件精神，“国家法定的企业职工退休年龄”，是指国家法律规定的饿正常退休年龄，即：“男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁”。2、职工养老保险金一般情况必须要缴满15年以上，也就是说养老保险金缴纳满15年同时又达到国家法定退休年龄，就可以领取养老保险金路，二者要同时满足。3、建议具体情况咨询当地的劳动和社会保障部门，他们会根据你的实际情况告知你何时领取养老保险金。4、养老保险缴费累计满15年的最低年限，退休后可以领取养老金。养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档。只要交满15年且达到退休年龄就可以领取养老金，如果未交满15年退休时可一次性补齐15年费用也可以领取养老金的。5、目前的国家政策是需要交满15年的，若是挂靠单位投保，则只要您出一小部分(单位帮你出大部分)若您是以灵圆誉蠢活就业的方式就要自己交费了。但现在没有规定必须连续缴满15年，只要有记录您可以续上之前交的，不过若您要领取养老退休金，就必须缴满15年(或15年所需交的总额)才能享受养老待遇。另外现在还有一种是方便经济困难户的，可一次性缴满(大概是4万元)不过每月领取的相对少很多(约400元)具体您可以到社保局去咨询。

⑺ 养老保险可以不交吗

养老保险是不可以不交的。
养老保险的特点之一是，由国家立法，强制实行，企业单位和个人都必须参加，符合养老条件的人，可向社会保险部门领取养老金。
养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。
养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。

法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

⑻ 城镇职工养老保险是不是强制缴纳用人单位违反规定会有什么后果

城镇职工养老保险是强制缴纳，其中既要求用人单位强制性，也要求职工个人的强制性，也就是说双方都必须缴纳。而且，基于社保法的发布，针对用人单位没有及时给职工办理养老保险的缴纳，需要结合当地的当时的平均退休养老金的标准，结合我国人身损害赔偿标准的75周岁作为基础，一次性的计算养老保险的损失为最佳赔偿标准。也就是说，用人单位需要按照标准，一次性的补给员工经济损失，作为违反社保法规定的责任。

作为职工的一项权益，城镇职工养老保险是需要得到保障的，理应强制性缴纳，才能确保社会层面，以及人们的养老金有所保障，这既是符合企业的一种社会责任，也是居民的一种被保障的权益，是国家给予职工的一种福利待遇，每个职工都要积极争取自己的利益，让自己的权益得到最好的保护。

⑼ 只交职工医保不交养老可以吗

【法律分析】：只交职工医保不交养老不可以的，因为社保是国家强制性要求购买的。国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业和其它城镇企业及其企业化管理的事业单位及其职工必须参加基本养老保险。职工按月领取养老金必须是达到法定退休年龄，并且已经办理退休手续，所在单位和个人依法参加了养老保险并履行了养老保险的缴费义务，个人缴费至少满十五年。五险一金是可以转的。
【法律依据】：《中华人民共和国乡村振兴促进法》 第五十四条 国家完善城乡统筹的社会保障制度，建立健全保障机制，支持乡村提高社会保障管理服务水平；建立健全城乡居民基本养老保险待遇确定和基础养老金标准正常调整机制，确保城乡居民基本养老保险待遇随经济社会发展逐步提高。国家支持农民按照规定参加城乡居民基本养老保险、基本医疗保险，鼓励具备条件的灵活就业人员和农业产业化从业人员参加职工基本养老保险、职工基本医疗保险等社会保险。国家推进城乡最低生活保障制度统筹发展，提高农村特困人员供养等社会救助水平，加强对农村留守儿童、妇女和老年人以及残疾人、困境儿童的关爱服务，支持发展农村普惠型养老服务和互助性养老。

⑽ 个人养老金要不要交

个人养老金是一种补充养老金,对提高养老待遇是有帮助的。但是个人养老金值不值得交,并不是千篇一律的,每个人的情况不一样,答案也就不一样了。有的人值得交,有的人不一定适合交。
一、对以下的人来说,是值得交的。
1、工资收入高的人。如果月薪2万元以上的人,那是值得交的,因为不交的话,可能要缴纳比较高的所得税,交了以后可以减免税,相当于给你自己增加了一些收入。
2、平常花钱大手大脚的人。如果平常用钱管不住自己的手,有钱就想花,买东西又比较冲动,买了又后悔的人,也是值得交的,因为交了就相当于强制性地帮自己存钱,对自己是有利的。
3、有点闲钱,属于稳健型理财用于养老的人,是可以考虑交的,因为个人养老金的理财产品一般来说还是比较好的,收益不会很差,是适合稳健型理财的人买的。
二、对以下的人来说,可能还是暂缓缴纳比较好。
1、不用缴纳个人所得税的人。他们交个人养老金后,也享受不到个人所得税减免,如果不是乱花钱且是有理财经验的人,可以考虑暂时不交个人养老金,自己去买理财产品,自己实现资金的增值可能更好些。
2、收入较低仅够维持生活的乱哪人。如果自己的收入仅够维持一家人的生活,勉强够钱缴纳企业职业基本养老保险,缴纳了个人养老金后,可能连生活都过不下去了。这咱情况,还是生活优先,没必要交了,等经济状况好一些了再考虑交的问题吧。
3、只缴纳城乡居民基本养老保险的人。如果连缴纳企业职工基本养老保险的钱都没有,仅仅春档是缴纳城乡居民基本养老保哗森码险的人,也建议还是先缴纳企业职工基本养老保险后,再根据家庭经济状况考虑是否缴纳个人养老金。
以上是个人的初步见解,希望大家多提批评意见。