1. 如何应对养老金支付压力
中央财经大学社复会保障制研究中心主任褚福灵指出,为了应对未来养老金的支付压力,国家采取了多种措施:一是建立了目前市值2万亿元的全国社会保障战略储备基金,未来可用来补充职工基本养老保险基金,以缓解老龄化带来的养老金支付压力;
“总之,我国养老保险制度框架日趋完善,养老保险基金运行总体平稳,通过深化改革,多措并举,能够实现我国养老保险事业的持续健康发展。”褚福灵说。
2. 能缓解养老金支付压力么
你好,养老金当期来发自放没问题,养老金收支状况不是延迟退休的先决条件。
目前养老保险没有全国统筹,13个省份和新疆生产建设兵团有缺口不假,但还有18个省份有盈余。前者缺口达700多亿元,乍看惊人,但盈余省份中,广东一省累计结余就超过3000亿元。从全国看,养老金结余稳步增加是客观事实,经过了严格的审计。
3. 空账造成的未来支付压力到底有多大
所谓的“空账”是指,个人账户的部分也被拿去支付已退休人员的养老金。2011年全国个人账户的空账额是2.22万亿元,首次超过2万亿大关。
但从整个养老金的收入支出来看,制度能够大体维持平衡。
2011年城镇基本养老保险基金结余4130亿元,其中财政补贴2272亿元,“非正常缴费”收入1898亿,这包括补缴、预缴、清理历史债务等。
这些“空账”是怎么来的呢?
社会保障制度的本来面目是“现收现付”,也就是下一代养上一代。但这一代人要建立自己的账户,上一代人谁来养?
空账持续扩大,必然造成未来养老金的支付压力;另一方面,一旦将账户做实,账面上的钱可能面临贬值的尴尬。
怎样提高养老金的收益率呢?
存款应当有一部分,债券投资应当有一部分,实业投资领域也应当有一部分。
而从实业投资的角度来看,基础设施投资尤其是一些涉及国计民生的、收益性比较好的大项目,可以考虑拿出一部分来单独进行投资。此外,投资体制改革还应当国际化,可以考虑走出国门,以分散风险。
新京报:即便是做投资,收益率似乎也很难达到像GDP这样的高增长。
维持空账还是把个人账户做实,这在学界至今仍存争议。一方面,随着中国步入老龄化社会,空账持续扩大,必然造成未来养老金的支付压力;另一方面,一旦将账户做实,账面上的钱可能面临贬值的尴尬。相对于现收现付制,统账结合制下的投资,解决不了巨大的福利损失问题。
职工个人缴费和单位缴费也统统进入个人账户,形成“完全积累”,个人领取养老金的标准仅与个人缴费额度、年限等相关。缴费额度高、年限长,未来领取养老金待遇就高,自然会对高缴费、晚退休产生激励。
当参保人退休时,再根据一套精算程序,将账户中所有的账面积累换算成真实的退休金,发放给每一名对应的退休者。
一旦实行这个制度,养老保险待遇将会完全成为每个参保人的个性决策事务,参保人与国家对立的现状自然化解。
4. 延迟退休能缓解养老金支付压力么
能解决一点,但不是好办法。是坑人的办法。
应该减少政府开支、削减富余人员、划拨财政资金到社保账户等手段,
解决社保资金不足问题。
5. 养老金十四连涨国家如何应对支付压力
日前,人复力资源和社会保障部、财政制部联合下发《关于2018年调整退休人员基本养老金的通知》,明确从2018年1月1日起,按照总体水平5%左右的标准为企业和机关事业单位退休人员上调养老金。预计将有1.14亿名退休人员因此受益。
为了应对未来养老金的支付压力,国家采取了多种措施:一是建立了目前市值2万亿元的全国社会保障战略储备基金,未来可用来补充职工基本养老保险基金,以缓解老龄化带来的养老金支付压力;二是建立了职工基本养老保险基金投资机制,力求实现养老保险基金的保值增值;三是划拨部分国有资本,弥补“老人”和“中人”的养老保险转制成本;四是各级政府依法承担养老金按时足额发放的兜底责任,增强制度的公信力等。
6. 我国养老金支付主要面临哪些压力
奸臣宦官的舆论误导压力!
养老金本质保障制度是国家为主,企业为辅,个人适度!
它是版一种权保障制度而不是理财产品,不良专家就故意把它误导为理财产品来消弱大众的社会保障功能.
此起彼伏压低社会大众的财富分配就变相抬高了混饭吃的专家们的薪酬待遇资源了!
7. 明知退休越晚,养老金越高,为什么很多人还是愿意早点退休
由于近期给退休人员涨了工资之后,在很大程度上加大了国内养老金支付的压力,所以延迟退休的事情又被重新提起。
面对网络上不赞成延迟退休的呼声,很多专家觉得奇怪,他们认为:“退休越晚,退休金越高,这不是很好吗?可是为啥很多人就是想不明白,不愿意晚点退休呢?”
从目前情况看,社会上希望早点退休的观点占着主流,很多人在自己工作岗位上干了几十年,觉得干得也有些力不从心了,希望能退下来。而我们的老专家、老教授、企业家们都不愿意退休,所以应该根据每个人的情况来决定是否延迟退休。
让愿意退休的人能及早退下来,让还能继续发挥余热的人继续工作下去,未来拿到更多的退休工资,这也是理应让每个人自己做出的选择。
8. 未来养老金支付压力有多大
今年养老金继续上调,将实现“十三连涨”。企业退休人员养老金标准在经历了11次10%的涨幅之后,去年执行的是按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准,而今年的涨幅进一步下调至5.5%。
朱俊生认为,不管是跟哪项指标挂钩,这些指标都是客观的,可观测的。建立养老金自动调整的机制,调整的幅度就可以有明确的计算公式,并将基金平衡的影响考虑进去,这种调整就避免了行政调整的不可预期性和随机性。
9. 怎么解决养老金支付压力大这个问题
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