2017年山东省退休人员养老金调整方案采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的办法。
(一)定额调整。每人每月增加55元养老金。
(二)挂钩调整。按以下两部分计算增加养老金:
1.按2016年12月本人基本养老金的2.1%确定月增加额。
2.企业和机关事业单位退休人员分别执行下述挂钩调整办法:
(1)企业退休人员与本人缴费年限挂钩调整。缴费年限每满1年,按1.7元确定月增加额。其中,缴费年限含视同缴费年限,不含特殊工种等折算增加的年限;缴费年限不足1年的,按1年计算。
(2)机关事业单位退休人员与本人职务(岗位、技术等级,下同)挂钩调整。根据职务层级不同划分若干档次,每个档次以31元为基数乘以不同的调整系数确定月增加额。各职务层级的具体调整系数,遵循衔接平衡原则,另行确定。
(三)适当倾斜。2016年12月31日前,年满70周岁不满75周岁(以办理退休手续时按规定确认的出生年月计算,下同)、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员,每人每月分别增加15元、30元和60元养老金。
同时,综合考虑不同年龄、不同情况人员以往年度倾斜的养老金累计标准,对达到相应年龄的有关人员,分别补齐累计标准差额。其中,2016年1月1日至12月31日期间达到70周岁、75周岁和80周岁的企业退休人员(不含企业一次性补缴参保人员)每人每月分别增加290元、190元和360元,企业一次性补缴参保人员每人每月分别增加70元、60元和120元,机关事业单位退休人员每人每月分别增加20元、80元和80元。
(1)山东2017年养老金基数扩展阅读:
调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金的方案从2017年1月1日起,在2016年12月31日前已按规定办理退休、退职手续并按月领取基本养老金的退休、退职人员(以下简称退休人员)的养老金都按照该调整方案实施。
参考资料:关于2017年调整退休人员基本养老金的通知-山东人力资源和社会保障厅
⑵ 济南企业安最低养老保险缴费 17年退休基数是多少
今年6月份,济南市人社局和统计局联合发布了2014年度济南市法人单位在岗职工平均工资,每月为4376元。
根据《社会保险法》等国家和省有关规定,济南市2015社保缴费年度(2015年7月1日至2016年6月30日)的社会保险缴费基数下限调整为2626元,上限调整为13128元。
新缴费基数执行后,社会保险参保单位和个人应关注如下变化:一是参保单位按缴费下限申报时缴费额增加。2015年7月起,济南市各参保单位社会保险申报缴费基数下限由2324元调整为2626元。各参保单位在申报社会保险时应及时按规定申报社会保险费。如参保单位工资发放未超过社保缴费下限的,应按新公布的缴费下限申报。参保单位申报后应根据申报结果,在缴费结算账户中足额存款。逾期申报、逾期扣款未成功的,应到参保地社保经办机构柜台缴费。二是以个人身份参保的灵活就业人员和无雇工的城镇个体工商户缴纳社会保险的费用将有所增加。只参加企业职工基本养老保险的,每月最低缴纳额调整为525.2元;参加企业职工基本养老保险和基本医疗保险(按照5.5%比例+8元大额医疗救助金+10元医疗门诊统筹金)的,每月最低缴纳783.88元;参加企业职工基本养老保险和基本医疗保险(按照10%的比例)的,每月最低缴纳962.8元。请及时在代扣社会保险费的银行账户内足额存款,避免因存款不足造成断保,影响社保卡的正常使用和享受医疗、生育保险待遇。
⑶ 全国17省养老金计发基数排名
、1月5日,以92元/月为2021年贵州省职工基本养老金计算缴费基数,全国公布职工基本养老金计算缴费基数的省份增至17个。
2、自2021年11月起,多个省份陆续公布了2021年地方养老金计算和分配基数。据不完全统计,已公布的省份有17个,包括北京、广东、天津、江苏、青海、宁夏、海南、浙江、陕西、山东、甘肃、湖南、河北、辽宁、江西、广西、贵州。其中,北京以10534元/月排名第一,广西暂时以6184元/月排名最后。
3、由于各地的差异,养老金的计算和分配基础因地而异。但是从公布的省份来看,很多省份的养老金计算缴费基数都有一定程度的增加。这给2022年养老金是否会实现“18连涨”留下了一定的想象空间。
4、2021年多省养老金计算和分配基数增加。
5、养老金计划和缴费基数一般指“养老保险基数”。基数是指养老保险的缴费基数,是计算应缴纳养老保险费比例的基数。一般情况下,员工一年的平均年薪在这个基数以上确定,除以12就是月缴费基数。
6、从目前已经公布的17个省份来看,北京暂时以10534元/月排名第一,也是首个突破万元的城市。广东以8332元/月暂列第二;天津为8324元/月,排名第三。广西养老金计算缴费基数为6184元/月,暂时垫底。
7、与2020年相比,2021年养老金计算和分配基数上升的省份很多(见图表)。据不完全统计,11个省份包括北京、广东、天津、江苏、青海、海南、山东、甘肃、河北、辽宁、广西等。增加了养老金的计算和分配基础。其中,北京涨幅最高,达到3%,暂时排名第一。其次是广东,同比增长0.1%,暂列第二。第三名是青海,增长22%。
8、北京最为明显,不仅实现了养老金计算和发放的第一基数,而且增幅最高。人力资源和社会保障部劳动工资研究所原所长、中国劳动研究会特约研究员苏海南透露了这一“秘密”。他告诉我们,养老金计算和支付水平的提高离不开地方经济的支持。近年来,随着北京脱离非首都职能,北京的产业发展方向更加清晰。
9、除了北京,广东省养老金计算和发放的基数也比较高。2021年广东养老金计发基数为8332元/月,较2020年增长0.1%。好的数据也离不开经济的强力支撑。
10、除东部发达省份外,2021年西部部分省份养老金计算和分配基数也大幅提升。比如青海涨了22%,甘肃涨了90%,广西涨了01%。
11、"决定养老金计算基数是否提高的因素很多."项表示,不仅有经济发展水平,还有当前退休人员的养老金水平。“如果西部部分省份经济发展不理想,养老金水平相对较低,为了与‘邻省’退休人员的养老金水平、在职职工的工资水平有适当的平衡,并对物价上涨有合理的对冲,我们也会合理安排提高养老金的计算和发放基数。”
⑷ 2017年最低社保缴费基数是多少
2017年度社保最低缴费工资为3082元,最高为23118元。
2017年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额
一、一年职工月平均工资作为缴费基数的,其缴费工资基数为7706元。
二、一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工资300%的,其缴费工资基数为23118元。
三、一年职工月平均工资的70%作为缴费基数的,其缴费工资基数为5394元。
四、一年职工月平均工资的60%作为缴费基数的,其缴费工资基数为4624元。
五、一年职工月平均工资的40%作为缴费基数的,其缴费工资基数为3082元。
(4)山东2017年养老金基数扩展阅读
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
(3)职工工资在300%—60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。
⑸ 2017年山东社保缴费基数
在2910元至3178元之间。根据查询山东社保缴费2017年公告,社保月缴费基数最低为在岗职工月平均工资的60%,即63562除以12乘60%=3178元。社保月缴费基数最低为在岗职工月平均工资的60%,即63562除以12乘60%=3178元,缴费基数在2910元至3178元之间的,将会统一调整到3178元。
⑹ 历年山东养老保险缴费基数
现在山东缴费基数还是执行2015年的,2016年的未公布。
2015社保缴费年度(2015年7月1日至2016年6月30日)的社会保险缴费基数下限调整为2626元,上限调整为13128元。
缴费比例没调整,至少要等到6月调整缴费基数时可能会调整。现在比例:个人缴费,养老保险8%,医疗保险2%,失业保险0.5%
养老金的领取流程一般有五步,如下所示:
第一,个人。在达到可以领取养老金年龄时,向所在企事业单位申请办理领取手续,需要的申报证明材料有身份证或户口本等有效证件,填写完领取申请表,上交缴费证之后,经过一层层上级审批便可以领取到养老金。
第二,村级及乡镇办企事业单位。填写申报单,收回缴费证,并上报进行审核。
第三,乡镇及保险管理机构。收到申请之后,先进行领取资格的审查,确认有资格领取之后再上报给上级,需要上缴的有领取养老金申报名单,缴费证和缴费记录卡。
第四,区县级养老保险机构。先对领取资格进行审核,确定有审核资格之后,填写领取证,并下发给申请人;填写养老金发放记录卡,由下一级留存保管。
第五,乡镇及保险管理机构。需要在申请人的领取证上盖章,领取人在养老金发放记录卡上进行签字。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》
第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。第八条 社会保险经办机构提供社会保险服务,负责社会保险登记、个人权益记录、社会保险待遇支付等工作。第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
⑺ 2017济南员工养老保险的缴费基数是多少
2017年济南职工养老保险缴费标准
缴费比例:单位18%,个人%;
缴费基数:缴费工资;
缴费基数上限:15999元/月;
缴费基数下限:3200/月。
2017年7月起,济南市各参保单位社会保险申报缴费基数下限由2930元调整为3200元。至于职工具体缴费金额,要看工作单位选择的缴费基数。
参加企业职工基本养老保险和基本医疗保险(按照5.5%比例+8元大额医疗救助金+10元医疗门诊统筹金)的,每月最低缴纳951.32元。
灵活就业人员和无雇工的个体工商户在缴费申报时,可结合本人实际收入情况,在月养老保险缴费基数下限(3200元)至在岗职工月平均工资(5333元)之间申报缴费。
(7)山东2017年养老金基数扩展阅读:
缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类:
(一)各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费,职工按个人缴费基数的7%缴费(2003年为7%,两年提高一个百分点,最终到8%)。职工应缴部分由企业代扣代缴。
(二)个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费,全部由自己负担。
个人身份参保的灵活就业人员和无雇工的城镇个体工商户其缴纳社会保险的费用将有所增加。其中,只参加企业职工基本养老保险的,每月最低缴纳额为640元。
⑻ 养老金缴费标准2017多少
法律分析:全国各地缴费基数与比例略有差别,以下计算以深圳市为例:
一、社保缴费计算:
1、养老保险:9000×8%=720元
2、医疗保险:9000×2%=180元
3、失业保险:9000×0.5%=45元
4、基本公积金:9000×5%=450元
5、汇缴补充住房公积金(非政策强制):9000×7%=630元
综上所述:五险一金总缴费额为:1395~2025元
720+180+45+450=1395元
720+180+45+450+630=2025元
二、个人所得税缴费及最终拿到工资计算:
1、2018年10月1日以前的旧个税法:
(1)按社保最高缴纳计算:
应纳税所得额=税前工资-五险一金-起征点=9000-2025-3500=3475元
应纳税额=应纳税所得额×税率-速算扣除数=3475×10%-105=242.5元
税后工资=税前工资-五险一金-应纳个税=9000-2025-242.5=6732.5元
(2)按社保最低缴纳计算:
应纳税所得额=税前工资-五险一金-起征点=9000-1395-3500=4105元
应纳税额=应纳税所得额×税率-速算扣除数=4105×10%-105=305.5元
税后工资=税前工资-五险一金-应纳个税=9000-1395-305.5=7299.5元
2、2018年10月1日以后的新个税法:
(1)按社保最高缴纳计算:
应纳税所得额=税前工资-五险一金-起征点=9000-2025-5000=1975元
应纳税额=应纳税所得额×税率-速算扣除数=1975×3%-0=59.25元
税后工资=税前工资-五险一金-应纳个税=9000-2025-59.25=6915.75元
(2)按社保最低缴纳计算:
应纳税所得额=税前工资-五险一金-起征点=9000-1395-5000=2605元
应纳税额=应纳税所得额×税率-速算扣除数=2605×3%-0=78.15元
税后工资=税前工资-五险一金-应纳个税=9000-1395-78.15=7526.85
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
⑼ 山东省养老金计发基数
山东省2020年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资和2021年度职工基本养老保险待遇计发基数。根据省统计部门提供的相关数据,经测算,2020年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资为74906元。2021年度社会保险费个人月缴费基数上下限标准确定,以及计发以统筹地区上年度职工月平均工资为基数的相关工伤保险待遇时,以此为准。
2021年度机关事业单位养老保险和除菏泽市之外的15市企业养老保险基本养老金月计发基数,按照6893元执行。
养老金基数计算:与社会平均月工资相比,如果职工工资收入高于社会平均月工资3倍时,缴费基数就是按社会平均月工资的3倍计算,以上部分不作为缴费基数计算;如果职工工资收入低于社会平均月工资60%时,缴费基数就按社会平均月工资的60%计算。
缴费基数计算方式:
1、工伤保险缴纳比例按行业差别费率确定(0.2%至3%),缴费基数为企业上年本企业被保险人月平均工资。
2、基本医疗保险费缴纳比例为9%+1%,缴费基数为企业职工上年平均工资。
3、大额医疗费用互助资金缴纳比例为1%,缴费基数为企业职工上年月平均工资。
4、养老保险缴纳比例为27%,缴费基数为企业上年参保人月平均工资。
5、失业保险缴纳比例为1.5%,缴费基数为企业职工上年平均工资。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。