西藏职工养老保险政策2015

① 2022西藏社保,是真的假的

真的。
西藏职工基本养老保险新政策:
西藏全区上年度在岗职工工资为5100元，因此西藏企业社保缴费基数使用5100元新标准。在缴费比例上，职工本人承担8%，单位承担20%， 若按最高缴费基数上限每月15300元，单位承担部分为15300元X 20%=3060元，个人承担部分为15300元X8%=1224元，合计每月4284元，全年合计缴费51408元;若按最低缴费基数下限每月3060元，单位承担部分为3060元X 20%-612元，个人承担部分为3060元X8%=244.8元，合计每月856.8元，全年合计缴费10281.6元。
个体参保人员缴费基数:
西藏个体参保人员的缴费金额也是依据上年度全区在岗职工月平均工资来确定的，根据确定的“全区上年度在岗职工月平均工资”5100元的新标准，个体参保人员的缴费金额为5100元X20%X12，即12240元。
计算方法:
个体参保累计缴费年限不得低于15年，女性退休年龄为45岁、男性为55岁。参保人员由于各种原因中断缴纳基本养老保险费的，参保人员或其直系亲属(父母、配偶、子女)应书面通知所在地社会保险经办机构。并办理相应手续，其个人账户予以封存保留并继续计息。继续缴费后其缴费年限、个人账户前后合并计算，中断期间不计算缴费年限。
其他情况:
1.跨省转入拉萨市参保的，需携带其原参保地社保机构开具的《参保缴费凭证》，对女不超过40岁，男不超过50岁，符合转移条件的，拉萨市社保经办机构将为其办理跨省转移接续手续。参保人累计缴费达到15年以上，且在拉萨市参保10年以上，才能在拉萨 市申请领取基本养老保险待遇。
2.外地户口个体参保人员在拉萨市就业，需要在拉萨市参加养老保险的，要出示户籍所在地的社保机构开具的未参加过任何社会养老保险的证明，且必须是原件，还要出示工商营业执照、税务登记证、税务缴费凭证，也必须是原件。
一次性补缴的时间:
用人单位各类人群申请一次性 补缴的起始时间按当地实施企业职工基本养老保险制度之月的时间确定。市直单位的起始时间:属于国有和县以上集体企业原固定工和干部身份的补缴起始时间为1995年7月;属于合同制职工身份的补缴起始时间为1984年11月;属于临时工身份的补缴起始时间为1988年12月。例如:张1953年10月出生，他从1974年1月--1982年12月 期间在市直某企业单位做临时工，现申请一次性缴费， 那么按上述临时工的补缴起始时间规定，在他工作期间本市还未有建立临时工基本养老保险制度。因此，按张三工作年限的情况其不符合申请一- 次性缴费的条件。
一次性补缴年限:
一次性缴费年限最长为职工达到国家规定退休年龄前建立劳动关系而应参保未参保的工作年限。如今是一个法制的社会， 很多与生活息息相关的事情都离不开法律，所以我们对一- 些平常的法律知识应该有所认识。法律的存在可以帮助我们更好的应对身边的一些事情，如果你还有一些其他的想了解的知识，

② 西藏养老保险有没有性别的区别

西藏自治区基本养老保险，退休年龄区分男女，缴费年限、缴费办法、基本养老金的计算办法等不区分男女。

依据

西藏自治区人民政府办公厅

《转发自治区劳动和社会保障厅关于工人退休年龄条件问题的意见的通知》
藏政办发〔2001〕109号
各行署、拉萨市人民政府，自治区各委、办、厅、局：
自治区劳动和社会保障厅提出《西藏自治区关于工人退休年龄条件问题的意见》，已经自治区人民政府第7次常务会议同意，并报经自治区党委常委会议批准。现转发给你们，请认真遵照执行。
二〇〇一年八月二十九日

西藏自治区劳动和社会保障厅

《西藏自治区关于工人退休年龄条件问题的意见》
随着我区社会经济的发展，特别是改革的深化和社会主义市场经济体制的初步建立和完善，我区现行工人退休政策规定，即：“凡我区国营企业、机关事业单位中的正式工人（包括1968年9月5日以前参加工作，同时统计在1972年年末职工人数之内的长期临时工）男年满60周岁、女年满50周岁，连续工龄满10年的可以退休。少数虽未达到以上规定的退休年龄，但因身体等原因难以坚持正常工作的，经组织批准，可以适当提前退休。”为此，我们提出如下意见：
一、根据国家原劳动人事部劳人护〔1985〕6号文件第三条“常年在海拔3500米以上高山高原地区和常年在摄氏零度以下的冷库、生产车间等低温场所工作的工人退休时，可以参照从事井下高温作业工人的有关规定办理；常年在海拔4500米以上高山、高原地区工作的工人退休时，可以参照从事其他有害身体健康工作工人的规定办理”和国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》（国发〔1978〕104号）第一条（二）款“从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年的”应该退休的规定，我们意见：我区工人退休年龄条件正常应为男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年以上。
二、因病、因公致残、特殊情况提前退休按国家和自治区现行有关规定执行。

三、企业兼并、破产、撤销、优化资本结构试点等提前退休按国家和自治区现行相关规定执行。

③ 西藏养老保险怎么缴费

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西藏养老保险是没有性别的区别的，具体回介绍如下：
企业社答保缴费基数：
2015年西藏全区上年度在岗职工工资为5100元，因此2015年西藏企业社保缴费基数使用5100元新标准。在缴费比例上，职工本人承担8%，单位承担20%，若按最高缴费基数上限每月15300元，单位承担部分为15300元×20%=3060元，个人承担部分为15300元×8%=1224元，合计每月4284元，全年合计缴费51408元;若按最低缴费基数下限每月3060元，单位承担部分为3060元×20%=612元，个人承担部分为3060元×8%=244.8元，合计每月856.8元，全年合计缴费10281.6元。
个体参保人员缴费基数：
2015年西藏个体参保人员的缴费金额也是依据上年度全区在岗职工月平均工资来确定的，根据确定的2015年“全区上年度在岗职工月平均工资”5100元的新标准，个体参保人员的缴费金额为5100元×20%×12，即12240元。

④ 西藏缴纳社保15年可以领到多少

社保交满15年，退休后每月可以领到的具体钱数，在这里无法具体说明。因为全国各省市的经济发展水平不同，统筹账户的金额不一致；并且每个人的工作的工资也不相同，所以，不能进行具体计算。
但是，在这里，提供养老金领取计算公式，供大家自己计算：
月养老金=基础养老金+个人账户养老金。
1、基础养老金=本人退休时当地上年度职工月平均工资×20%，
2、个人账户养老金=本人帐户存额÷120
养老保险是遵循“多缴多得”的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。一旦停缴，将直接影响到退休后养老金待遇。

⑤ 今天去社保问了，我要享受西藏养老保险的待遇必须在西藏买满十年的养老保险，但西藏退休年限是四十五岁

不需要变更户籍。
我国各个省市劳动者退休，在那里办理，按那里的规定享受退休待遇，与户籍所在地没有必然联系，按养老保险关系所在地确定，西藏自治区也不例外。西藏参加基本养老保险的劳动者，办理退休，只有符合法定缴费年限和西藏工作年限、达到法定退休年龄，就可以在西藏办理退休，享受西藏的养老保险待遇，不需要把户口迁入当地。
西藏自治区人民政府
《西藏自治区完善企业职工基本养老保险制度实施方案》
藏政发(2006)37号
二、实施范围
（一）西藏行政区域内各类城镇企业（含西藏驻格尔木单位，下同）、实行企业化管理的事业单位、民办非企业单位中的全部从业人员（简称企业和职工，下同）；
（二）党政机关、人民团体、事业单位中的劳动合同制工人；
（三）城镇个体工商户及其从业人员，城镇灵活就业人员、机关事业单位聘用人员（简称个体参保人员，下同）；
（四）已参加企业职工基本养老保险的离休、退休（含退职，下同）人员。
上述各类单位及其从业人员、个体参保人员，按照属地管理原则，在所在地社会保险经办机构办理基本养老保险参保登记手续。
三、统筹项目实施范围内职工和离退休人员（含个体参保人员，下同）按国家和自治区规定应享受的基本养老保险金，丧葬补助金。
六、计发办法参保人员达到自治区规定退休年龄并办理退休和领取基本养老金手续后，从次月起由社会保险经办机构按月计发基本养老金。
（一）2000年7月1日以后参加工作，累计缴费满15年的职工，基本养老金按以下办法计发：月基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金＋高原补贴养老金。
1.基础养老金＝（退休时上年西藏在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×个人累计缴费年限×1％。
其中：本人指数化月平均缴费工资＝参保人员退休时上年西藏在岗职工月平均工资×本人指数化月平均缴费工资指数。
本人指数化月平均缴费工资指数从2000年7月1日以后至退休当年，历年实际缴费中的当年本人缴费工资与西藏在岗职工月平均工资比值的平均数确定。
2.个人账户养老金＝退休时个人账户储存额÷本人退休年龄相对应的计发月数（计发月数见附表）。
3.高原补贴养老金＝本人指数化月平均缴费工资×（5％-15％）。
高原补贴养老金根据在藏工作时间，按本人指数化月平均缴费工资基数5％-?15％的比例计发。其中：在藏工作时间满十年不满十五年的，按5％计发；满十五年不满二十年的，按10％计发；二十年以上的，按15％计发（下同）。
（二）2000年7月1日以前参加工作、个人缴费年限满15年（含符合国家和自治区规定的视同缴费年限，下同）及其以上的职工，基本养老金按以下办法计发：
月基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金＋过渡性养老金＋高原补贴养老金。
1.基础养老金＝（退休时上年西藏在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×个人累计缴费年限×1％。
本人指数化月平均缴费工资指数：2000年7月1日以后本人指数化月平均缴费工资指数，按2000年7月1日以后至退休当年，历年实际缴费中的当年本人缴费工资与当年西藏在岗职工月平均工资比值的平均数计算。
2.个人账户养老金＝退休时个人账户储存额÷本人退休年龄相对应的计发月数。
3.过渡性养老金＝退休时上年西藏在岗职工月平均工资×本人指数化月平均缴费工资指数×2000年6月30日以前未建立个人账户的累计工作年限×1.4％。
4.高原补贴养老金＝本人指数化月平均缴费工资×（5％-15％）。
（三）个人缴费年限累计不满15年，达到自治区规定的退休年龄人员不享受基本养老金待遇，其个人账户储存额一次性支付给本人，缴费年限每满1年再发给1个月本人指数化月平均工资，并终止基本养老保险关系。
（四）参保人员领取基本养老金期间死亡的，由基本养老保险基金支付其丧葬补助金。
丧葬补助金标准参照《西藏自治区人民政府办公厅转发自治区民政厅等部门关于国家机关工作人员牺牲病故后丧葬补助费标准调整意见的通知》（藏政办发（2002）73号）文件规定执行。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

⑥ 西藏养老保险怎么缴费

保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。

西藏养老保险是没有性别的区别的，具回体介绍如下：
企业社保缴费基答数：
2015年西藏全区上年度在岗职工工资为5100元，因此2015年西藏企业社保缴费基数使用5100元新标准。在缴费比例上，职工本人承担8%，单位承担20%，若按最高缴费基数上限每月15300元，单位承担部分为15300元×20%=3060元，个人承担部分为15300元×8%=1224元，合计每月4284元，全年合计缴费51408元;若按最低缴费基数下限每月3060元，单位承担部分为3060元×20%=612元，个人承担部分为3060元×8%=244.8元，合计每月856.8元，全年合计缴费10281.6元。
个体参保人员缴费基数：
2015年西藏个体参保人员的缴费金额也是依据上年度全区在岗职工月平均工资来确定的，根据确定的2015年“全区上年度在岗职工月平均工资”5100元的新标准，个体参保人员的缴费金额为5100元×20%×12，即12240元。

⑦ 西藏提前退休政策

法律分析：西藏自治区的退休政策是针对，城镇各类企业、事业单位和民办非企业单位的全体职工，党政机关、人民团体、事业单位的劳动合同工。参加企业职工基本养老保险的离退休人员，必须是个体工商户职工及其职工，城镇灵活就业人员和机关事业单位职工。按照属地管理的原则，上述到所在的单位及其职工、个人参保人员应当到，当地社会保险经办机构办理基本养老保险登记手续。

法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：

（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。

⑧ 是不是在西藏做生意买养老保险45岁就可以领退休工资

不可以。

现在退休年龄男性是60周岁，女性是50周岁（高位工作以及伤残情况除外），而且养老保险需要缴纳满15年才可以领退休金。

根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。

1、男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

3、男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

(8)西藏职工养老保险政策2015扩展阅读：

大多数发达国家的法定退休年龄是65岁，美国和德国在今后几年内将把退休年龄提高到67岁。这些国家鼓励人们到了法定退休年龄时继续留在岗位上。英国人的口头禅是“50岁创业才开始”。

而树立在德国科隆市大街上一家公司的广告词本身就已经彰显西方国家在老年人问题上观念的转变：“55岁太老了？我们连65岁的人都雇呢。”

芬兰，65岁退休领取的养老金比60岁退休最高可多出40%。美国人到了退休年龄但仍愿意坚持工作的，每多工作一年就奖励10余个百分点的退休金，直至正式退休。

其实，近几年美国已经多次调整了退休年龄，退休年龄规定是65岁6个月，以后每年延长两个月，直到延长到67岁为止。前不久，美国参议员哈格尔已经提出了一个把退休年龄提高到68岁的议案。

实际情况确实如此。一方面，西方国家的政府对养老金的巨额缺口和老年社会的到来已经感到“惊恐”；另一方面，公司的决策者们目前正在重新审视退休人员的使用价值，并热衷于对老年人的“余热”进行开发。

据美国劳工部统计，在1994年至2004年间，65至69岁年龄段的老年男性就业率从27%上升到33%，女性就业率也从18%上升至23%。

美国

经济萧条及随后的缓慢复苏，使许多美国人的退休后生活前景黯淡，还只有专家和政策制定者了解问题的严重性。

长期以来，对老龄化人群未来长期生活保障问题的忧虑声音就一直存在，2008年金融危机又吞噬了40%的美国人私人财富。

随之而来的长期高失业率及低利率环境，使这一忧虑更加现实，尽管股市表现不俗，几近创下纪录，但大部分收益却流向了较富有的美国人，而他们是无需为退休后生活发愁的。

中国的推迟退休

2015年12月2日，中国社会科学院人口与劳动经济研究所及社会科学文献出版社在北京发布《人口与劳动绿皮书：中国人口与劳动问题报告No.16》，报告提出了“先养老并轨、后延迟退休”的改革路径。

方案指出，首先实现养老金制度并轨，将退休年龄归为两类：职工养老保险领取年龄和居民养老保险领取年龄。其次，职工养老保险的退休年龄改革方案分两步走。

第一步：2017年完成养老金制度并轨时，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。

第二步：从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年同时达到65岁。再次，居民养老保险的退休年龄从2033年开始每3年延迟1岁，直至2045年最终完成。

⑨ 养老保险政策 西藏

如果参保人在西藏地区累计缴纳社保满10年，到法定退休年龄累计缴费达到规定的最低缴费年限15年，参保人可以选择在西藏参保地办理退休手续，享受西藏地区城镇职工退休待遇。也可以选择迁才移回户籍地办理退休手续。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"