江苏常州退休养老金计算

⑴ 江苏养老金上调计算方法

法律分析：江苏2021年养老金上调计算方法为：1．退休、退职或领取定期生活费人员每人每月增加31元。2．退休、退职或领取定期生活费人员本人缴费年限（含视同缴费年限，不含折算缴费年限，下同）15年及15年以下的部分，缴费年限每满1年（不满1年按1年计算，下同），每月增加1.8元；本人缴费年限15年以上至25年以下（含25年）的部分，缴费年限每满1年，每月增加2.7元；本人缴费年限25年以上部分，缴费年限每满1年，每月增加4.5元。按缴费年限月增加额不足27元的，按27元增加。3．退休、退职或领取定期生活费人员按本次调整前本人基本养老金的1.2%增加。计算额见分进角。

2020年12月31日年满70周岁（年龄以办理退休手续时确定的出生年月为准，下同）不足75周岁、年满75周岁不足80周岁以及年满80周岁以上的退休、退职及领取定期生活费人员，每人每月分别增发23元、32元和41元。对基本养老金偏低的企业退休军转干部，根据国家2021年调整退休人员基本养老金的统一部署，继续按照国家和省有关规定执行，所需资金由原渠道列支。

法律依据：《江苏省人力资源社会保障厅、财政厅关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》二、调整办法

（一）普遍调整

1．退休、退职或领取定期生活费人员每人每月增加31元。

2．退休、退职或领取定期生活费人员本人缴费年限（含视同缴费年限，不含折算缴费年限，下同）15年及15年以下的部分，缴费年限每满1年（不满1年按1年计算，下同），每月增加1.8元；本人缴费年限15年以上至25年以下（含25年）的部分，缴费年限每满1年，每月增加2.7元；本人缴费年限25年以上部分，缴费年限每满1年，每月增加4.5元。按缴费年限月增加额不足27元的，按27元增加。

3．退休、退职或领取定期生活费人员按本次调整前本人基本养老金的1.2%增加。计算额见分进角。

（二）适当倾斜

1. 2020年12月31日年满70周岁（年龄以办理退休手续时确定的出生年月为准，下同）不足75周岁、年满75周岁不足80周岁以及年满80周岁以上的退休、退职及领取定期生活费人员，每人每月分别增发23元、32元和41元。

2．对基本养老金偏低的企业退休军转干部，根据国家2021年调整退休人员基本养老金的统一部署，继续按照国家和省有关规定执行，所需资金由原渠道列支。

⑵ 江苏养老金计算方法

【法律分析】：退休工资=基础退休工资+个人账户退休工资。

【法律依据】：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第二条 工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止。

(一) 符合第一条第(一)、(二)、(三)项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之八十发给。中华人民共和国成立后参加革命工作，连续工龄满二十年的，按本人标准工资百分之七十五发给;连续工龄满十五年不满二十年的，按本人标准工资的百分之七十发给;连续工龄满十年不满十五年的，按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的，按二十五元发给。

(二) 符合第一条第(四)项条件，饮食起居需要人扶助的，按本人标准工资的百分之九十发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的工资;饮食起居不需要人扶助的，按本人标准工资的百分之八十发给。同时具备两项以上的退休条件， 应按最高的标准发给。 退休费低于三十五元的，按三十五元发给。

⑶ 江苏省养老金计算方法

江苏省养老金计算方法：月基本养老金=基本养老金+个人帐户养老金。

1.基本养老金＝（退休时上年度我省在岗职工月平均收入十自己指数化月均值缴费工资）／2×自己缴费年限）×1%。

2.个人帐户养老金＝退休时个人帐户存储额／自己退休年龄相对应的计发月数。有独生子女证的，提升养老金总额的5%。

养老保险缴费占比：

参保人员依照自己缴费工资的8%交费，由用人单位代收代缴。个体户以及雇工、灵活就业人员依照我省上一年在岗职工月平均收入的20%交费。其中个体户的雇工个人缴纳8个百分点，个体户主为其交纳12个百分点。

用人单位的交费（包含个体户为雇工的交费）在税前列支，参保人员个人的交费依照法规从个税应纳税额中扣除。

⑷ 江苏退休金计算公式2022

2022年江苏退休金计算公式如下：
1、基础养老金=养老金计发基数×（1+本人平均缴费工资指数）÷2×累计缴费年限（包括视同缴费年限，不含折算年限）×1%。
2、个人账户养老金=个人账户累计存储额÷计发基数。
3、过渡性养老金=推算储存额÷120。
4、基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。

⑸ 江苏常州2025年1月退休,36.5年工龄,正常交费,可以拿到多少退休金

摘要 社保缴费36年，缴费档次250%，2021年在江苏退休工资多少？

⑹ 江苏2021年退休计算

法律分析：基本养老金主要包括基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三部分。其中，过渡性养老金主要是1995年以前的缴费年限，由于当时并没有实施个人账户制度，因此江苏省是推算了一个个人账户的虚拟值。

如果说是1996年以后才参保，相应的养老金就只有基础养老金、个人账户养老金两部分。

基础养老金跟社会平均工资、缴费年限、本人的实际缴费指数等因素相关。假设实施养老保险缴费时，本人的平均缴费指数（本人的平均缴费档次）是0.6，那么每一年缴费年限可以领取0.8%的退休上年度社会平均工资（或者当年的养老金计发基数）；平均缴费指数是1，一年领取1%的社平工资；如果缴费指数是3，领取社平工资为2%。

2020年退休的人员养老金计发基数为7602元，预计2021年退休人员的计发基数大约是7800元到8000元之间。

个人账户养老金等于退休时个人账户的余额除以退休年龄确定的计发月数，50岁退休是195个月，55岁是170个月，60岁是139个月。个人账户的余额可以通过当地的社保部门服务网站查询。

2005年以后形成的规则是，每缴费一个月按照缴费基数的8%计入个人账户，相当于企业职工本人承担的部分；灵活就业人员大约只相当于个人全部缴费的40%。每年按照公布的记账利率进行利息计算，养老保险个人账户记账利率，2016年开始由国家统一公布。2016年是8.31%，近年来也一直在6%~8%以上。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。

公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

⑺ 江苏退休金计算

法律分析：江苏省养老金的固定金额每人每月增加34元，支付期限越长，增加的金额就越高，环节调整部分为基于1.4％比例关联。

法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。

（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。