零散养老金

① 父母每月有几千的退休金，如何理财比较好

如果加上以前积累资金总额达到或超过20万的，还是以配置大额存单和储蓄国债为主。因为是退休金也称为养老金，我们有理由规避任何不可预知的风险，以确保老人安享晚年，无忧无虑才行。目前3年期大额存单利率可以达到4.3%左右，5年期储蓄国债利率4.27%，与中低风险理财产品收益率差距不大，但都是保本保息固定收益型产品，几乎没有任何风险，而且都支持提前支取或兑取，利率靠档计算，也远远高于活期利率，非常适合老人理财。以上投资理财都属于稳健型理财，可能有人要说，4%多的收益率太低了，为什么不购买债券基金或股票型基金，结构性理财产品或干脆直接炒股呢？别忘了，高收益必然伴随高风险，这可是老人的退休金，而不是年轻人的收入。老人因为退休而不再有主动性收入，完全是靠养老金而生活。年轻人不同，今天亏了，明天还可以继续努力赚钱，机会很多，你说是吗？

② 社会闲散人员怎么交养老金

你如果是本地城镇来户籍，可以源以自由职业者身份缴纳社保，通过户籍所在地社保局办理，个人完全承担费用。

自由职业者缴纳城保基数的上、下限，在上年度全市职工月平均工资收入的30%和60%之间确定。有些地区在缴费基数和比例上可以有不同档次供选择，养老和医疗是必须缴纳的，失业、工伤和生育保险费不缴纳。

③ 能否取消退休人员的认证死亡者家属冒领退休金能否重判

养老金领取资格认证，是国家确保养老保险基金安全的一项有效手段。国家通过每年进行一次养老金资格认证，确保退休后养老金发放准确有效。如果没有及时认证，养老金就会停发，这样也能够形成有效防线，防止养老金被冒领的金额过大。

但是每年认证一次确实对一些老人产生了很大的不方便，尤其是一些地区服务不够到位，出现了抬着老人去认证的情况，也给人社系统抹黑了。为此，国家督促养老金资格认证升级换代。2018年开始，国家要求各地取消每年一次的领取养老金资格集中认证工作，变集中认证为零散认证。

冒领养老金的行为，只要金额不过大，一般不算是什么严重违法行为。很多地区都是通过扣减丧葬费、抚恤金等待遇直接实现多领无效的。所以，国家有养老保险认证这样的措施杜绝，绝大多数人是没有机会冒领养老金的。

相信随着，社会的进步，科技的发展，人们因为领取养老金资格认证的跑腿的情况会越来越少的。

④ 城镇零散打工的职工他们有没有养老金同公务员合拼

您好，中公教育为您服务。
这个没有， 只有自己去缴纳社保。
给你分享一个公务员考试(http://gz.offcn.com?wt.mc_id=bd11588)复习备考方法。希望对你有用。
1、重做真题，把握规律
吃透真题是复习备考的必备之选，真题是一切趋势变化的源泉，掌握了真题就掌握了公务员考试的命脉。因此，建议考生在后一阶段的复习中，可以通过重做真题，发现和总结自身不足，进一步把握省考出题规律和考试重点，为最后的冲刺复习做好准备。考生在重做真题时要注意：
（1）重新购买或打印真题，以免受到上次做题的干扰；
（2）作答完毕后要认真对照答案，与第一次做真题的情况比较，尤其是对一错再错的题目要重点分析，发现自己的不足所在；
（3）对所做真题的材料和试题特点进行研究，明确省考出题规律，尤其是对常考题型进行总结，记诵一些常用公式，实现在考场上快速解题。
2、专项复习，查漏补缺
经过前期的复习，水平已经有了一个较大的提升，但是考生要真正成为“考试达人”，还必须在短板上下工夫，针对自己的不足进行专项突破，比如有的考生数学运算较差，一直难以提高，这个时候千万不能放弃，考生可以通过专项复习，攻克短板，实现解题能力的提高。
（1）考生要对专项中每一种题型做全面、细致的掌握，尤其对试题特点与答题规律和方法认真地学习，这是一个重要步骤。
（2）通过做练习来巩固自己掌握的题型和解题技巧，通过不断的练习实践来总结出自己的答题经验，保证自己的答题方法既省时间又有正确率。
（3）对易错题、难题进行标注，下次着重复习。
3、模拟练习，最后冲刺越是临近考试，考生越是不能放松模拟练习，以免考试时因生疏而造成的紧张、答题速度下降的情况发生。在考前一个月在按部就班实行日常复习计划的同时，中.公教育专家建议考生可采用实战模考模式进行复习，即将自己的作答时间调整到与公务员行测考试的时间(上午9：00—11：00)一致，以培养思维的敏感度，快速适应真考环境。
严格按照考试的时间安排进行实战模考，可以提前适应考场气氛和考试节奏，有利于掌握答题时间，既消除了考生在考场中由于时间控制不好造成的紧张情绪，也可以让考生及时发现自己在实战中可能会失利的地方，及早做好应对。

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

⑤ 全民投资这个软件是骗人的吗

1.全民理财项目核心是什么？

全民理财项目也属于小额投资理财项目。它的核心理念，就是把零散的资金集中起来，按照一定的比例，进行重新分配，让一部分人快速富起来，让绝大多数人挣到钱。是讫今为止，管理最先进、奖金分配最高，风险最小，合作最人性化的一种投资理财模式。投资理财的模式很多，如购买分红型保险，买卖股票、基金、期货、外汇，银行存款等，我们采取的互助式纯资本运作模式，只是方式方法不同，主体不同，但是其赚钱的本质却是一样。这种模式有很高利润，成功周期短，是国家支持的一个项目。几千元钱在传统行业里你能做什么？在这里你却可以在短时间内赚得一笔财富，这不是神话也不是奇迹，这就是资本运作，打造虚拟经济现金流的魅力，把沉积在民间的资金调动出来参加流通，扩大内需，繁荣经济。

它没有产品没有公司，说的简单点就是钱生钱的过程，说到底这种投资理财就是一种以小变大，以无生有的经营模式。

网络＋资本＝无限的资本。运用人脉倍增的原理，通过专业的操作方法，从而达到资本的积累和倍增。我们这种小额投资理财的模式是经过改良和优化，更适应我们在互联网上的运作。它是人人都可以参与的，每个人都可以承受的。所以，怎样迅速的拿到自己的第一桶金，实现原始资本的积累才是我们从事这个项目的真实意义。有了这笔资金，不管我们开创怎样的美丽人生都能成为一种可能。

2、如何赚到钱？我们的收入从哪里来？

答：这是一种会员相互互助献爱心的模式，当你加入后，会所会以科学的奖金分配方式把你的资金分配给之前加入的朋友，而后通过你的努力将这个信息直接或间接传递给更多的人，他们的加入同样会把资金拿给你来享用。即我为人人，人人为我。而且每个人加入时或多或少都投入了一笔资金，从生意的角度上看，这就是一种投资，而投资的人最初的想法就是先快速的收回成本，那就得努力，每个进来的人都是想先收回成本，这套模式就自然的永动下去。同时，之前加入的朋友也将会扶持后面朋友更加快速的成功，当他们一个个都快速成功了，之前的朋友也就该退休了，同时也意味着已经得到了丰厚的回报。养老保险也类似这个道理，现在年轻的人在缴钱，退休的人在拿钱，自己退休了，又是后面的年轻人在缴钱，但没有谁是在年轻的时候一个月缴两百块，退了休后每个月也只得两百块的。从这个意义上讲，社保也是一种投资。

⑥ 农民有退休之说吗有领取退休金的吗

60岁农民退休，夫妻俩可领到每月320元的退休金。在我国一个月有这么低的退休金应该是不存在的，除非是乡村村干部退休的退休金。

当然，乡村养老问标题前成为社会一个关注的大问题，绝大局部乡村老人的养老金待遇还是十分低的。要想处理乡村老人的养老问题，最直接有效的办法，那就是进步乡村养老金的发放规范，向北京、上海等中央的乡村养老金规范看齐，这样根本上就能处理了乡村养老问题。

⑦ 办理退休手续后，退休年龄信息还能更改吗

笨笨，都想早退休！你干嘛还想晚退休！！
少11个月的工龄又无所谓，而且不一定钱会拿的少！你还要贴11个月的钱！
因为今年退休，明年就可以加工资了，明年退休要后年才加工资。
所以你不需要办理。

⑧ 开店的适合买全民保·终身养老金吗

先买社保，任何补充型的商用养老，都是要在社保的基础上进行补足的，支付宝上的全民保收益一般，就是比较方便日常的追加和查看，要是能连续几年拿出金额比较大的进行养老补充的，不建议选择这个，要是倾向于零散投入，平日里随时查看的，对收益没有太大要求的，这个可以选择。

⑨ 马云说过要让农民象城里人一样,每月都拿养老金吗

第一、马云无权决定国家政策。
第二、现行政策：农民若象城里人一样缴纳养老保险，退休后也一样享受养老金。换言之，养老保险根本就不分城镇还是农村户口。

⑩ 沈河区劳动局现在地址

地址： 沈阳市沈河区西顺城街51号

电话：(024)24843812

沈河区人力资源和社会保障局介绍：

为落实《辽宁省人民政府关于进一步加强就业再就业工作的实施意见》的精神，全面提高我区政府公共就业服务的能力，实现就业再就业服务工作的一站式服务，按照市里的相关文件精神，我局于2006年建立了沈河区就业和社会保障服务中心，并于年底投入使用。当时建成时服务中心包括管理科、就业指导科、创业指导中心、失业保险科、社会保障科、职业介绍所、退休人员社会化管理办公室、招商科8个科室。2009年7月，为更好的方便群众、服务群众，我局陆续将办公室、医保科、劳动监察大队和人才中心搬迁至服务中心办公。

一、机构设置

我局根据工作的实际情况，共设了15个科室，分别是：办公室、公务员管理科、事业单位管理科、工资科调配科、社会保障科、人才中心、仲裁科、劳动关系科（含医保）、监察大队、就业创业指导科、劳动力市场管理科、失业保险科、退管办、职业学校、培训科。

二、科室职能

（一）办公室

负责机关人事、文书档案管理、综合材料、财务管理、会议接待、综合协调、文件的转发和转送等日常事务性工作。

（二）公务员管理科

承担公务员登记管理工作；负责管理权限内公务员的职务任免与升降、考核等；负责全区公务员培训工作。

（三）事业单位管理科

指导、协调事业单位人事制度改革工作。负责专业技术人员职称改革工作，组织专业技术职务评审及日常管理工作；人事仲裁工作。

（四）工资调配科

负责机关事业单位工作人员工资收入分配、津贴补贴调整；机关事业单位工龄认定；机关事业单位工勤人员技术等级考核和岗位管理。

（五）社会保障科

负责全区养老保险工作；区属企业职工养老保险福利待遇审批（包括区属企业职工及自由职业者退休审批、提高养老金待遇；区属企业职工、失业职工工龄认定等）；职工工伤认定；区属企业职工、失业职工劳动能力鉴定；对企业工资基金进行宏观管理，发放工资手册。

（六）仲裁科

负责承办处理在沈河区工商局注册的企业法人单位和区人事局备案的事业法人单位（含民办非企业单位）的劳动争议案件工作。

（七）劳动关系科（含医保）

负责企业劳动用工书面审查工作；企业招工备案工作；劳动合同签证、集体合同备案、工资手册核发工作。以及城镇居民、中小学生基本医疗保险参保工作；负责城镇职工（包括灵活就业人员）参加医疗保险工作；负责农民工参加医疗工伤综合险工作。

（八）监察大队

负责劳动保障法律、法规和规章的宣传，并督促用人单位贯彻执行；检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况，受理对违反劳动保障法律、法规和规章的行为的举报投诉；依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规和规章的行为。负责劳动保障书面审查、企业劳动合同鉴证、劳动用工备案。负责全区劳动保障监察网格化管理工作的组织实施。

（九）就业创业指导科

负责研究全区就业再就业工作的发展规划，宏观管理、协调、监督、检查全区下岗失业人员就业再就业工作，组织实施再就业工程；指导全区各街道办事处和社区社会保障和就业工作平台建设，组织实施社区就业工程；负责公益性岗位的开发及上岗人员的招聘，日常管理工作；负责商贸、服务型企业享受减、免税收及社保补贴政策的审批；负责办理《再就业优惠证》及年审工作;负责自主创业人员小额担保贷款受理发放及回收，商贸服务企业吸纳就业认定及社保补贴受理及发放，培养扶持创业带头人，带动就业认定及社保补贴发放，自主创业社保补贴及税费政策受理及发放，创业孵化基地建设管理，创业政策及典型宣传，创业典当融资补贴政策解释及受理申报。

（十）职业介绍所

负责劳动事务代办，为求职者提供求职咨询、求职登记、职业介绍，为用工单位推荐介绍求职者，全区劳动力市场建设，组织召开劳动力交流洽谈会；负责失业职工档案托管；负责失业职工退休初审。

（十一）失业保险科

负责本区域企、事业单位的失业保险参保登记工作；负责本区域失业职工的档案接收；负责本区域的失业保险金发放和医药费报销；负责全区企业的失业预警监测工作。

（十二）退管办

负责沈河区企业退休人员社会化管理服务工作的组织协调和监督检查工作；接收、鉴别、整理、装订个体社管退休人员档案，为退休人员办理档案查阅、借阅和转递手续；为有关部门提供社管退休人员基本信息，出具劳资、人事证明材料；为社管退休人员办理养老金待遇调整及变动手续；为社管退休人员办理医疗保险的日常管理工作。

（十三）职业学校

负责新生劳动力的就业前培训，失业人员的“普惠制”培训，农民工的职业技能培训，驻区职业学校、职业高中、技工学校毕业生的考核定级，社会力量办学单位的初审及管理。指导技工学校和职业培训机构的师资队伍建设；负责技工学校的教学研究工作。

（十四）人才中心

承担全区人才队伍建设宏观管理，负责高校毕业生就业创业工作各项事宜。

（十五）培训科

负责全区民办学校的初审、年审及日常管理；困难家庭子女减免学费的申报、审批及补贴金发放。