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退休后怎么领取养老金

发布时间:2020-12-07 08:23:29

A. 退休后领取的养老金是如何计算的

退休后领取的养老金是根据缴费基数和缴费年限进行计算的。

B. 退休后养老保险怎么领

保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。

1、社保交满15年,那只是能领版取养老金的前提,权现在必须要交到退休的。
2、至于以后能领多少钱,有个计算公式的:
退休前上年度在职职工平均工资*20%+个人账户储存额/120
大约相当于在职职工工资的30%左右。

C. 个人退休后养老金怎么算啊

公务员退休后的退休费计发基础是退休前的职务工资加级别工资;事业单位工作人员退休后的退休费计发基础是退休前岗位工资加薪级工资;机关技术工人、普通工人退休后的退休费计发基础是退休前岗位工资加技术等级工资。

计发比例则按照工作年限的不同而有所区别,工作年限越长的人退休金替代率越高。工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年限满20年不满30年的,按80%计发。由此可见,机关事业单位工作人员最低退休金替代率都有80-90%。

企业退休职工基本养老金的计算基础是社会平均工资,以城镇职工养老保险制度“新人”为例,其基本养老金的计算公式如下所示:

养老金=(当地上年度职工平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×[缴费年限(含视同缴费年限)×1%]+个人账户存额/计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)。

而机关事业单位的工资水平高于社会平均工资,这也加大了企业退休人员与机关事业单位退休人员养老金的差距。1999—2009年,各年机关和事业单位平均工资都高于全国平均工资水平。

就养老金替代率而言,1997年中国企业职工的社会平均工资养老金替代率达76.3%,以后逐年下降,到2008年只有47.7%。说明企业退休人员养老金增长的速度低于社会平均工资的增长速度。而与机关事业单位比较,企业退休人员养老金替代率只有机关事业单位的一半多。

(3)退休后怎么领取养老金扩展阅读

企业退休养老金主要由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、过渡性调节金组成:

1、基础养老金月标准,以当地上年度在岗职工月平均工资,和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。

计算公式为:基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%

2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。

计算公式为:个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数

3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数,“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。

计算公式为:过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%

4、过渡性调节金以当地现行标准为基数,2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的,不再发给过渡性调节金。

5、本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时全省上年在岗职工月平均工资×本人平均缴费工资指数。本人平均缴费工资指数=(a1/A1+a2/A2+……+an-1/An-1+an/An)÷N。

公式中:a1、a2……an-1、an为参保人员1992年至退休上一年各年的缴费工资;A1、A2……An-1、An为1992年至参保人员退休上一年各年的全省职工年平均工资(2001年起为全省在岗职工年平均工资);N为参保人员1992年1月1日至退休上一年年底的实际缴费年限与视同缴费年限合计数。

其中:对每年1月至6月退休的人员,An、An-1均取该年上上年全省在岗职工年平均工资;对每年7月至12月退休的人员,An取该年上年全省在岗职工年平均工资。对2008年7月1日后缴纳的1996年1月1日后基本养老保险费,缴费基数应按到账时间合并计算后,用于到账年度缴费工资指数的计算。

其中,退休当年补缴以前年度基本养老保险费并到账的,退休上一年年底前的补缴基数与退休上一年的缴费基数合并计算后,用于退休上一年缴费工资指数的计算。

对1992年1月1日至退休上一年年底的实际缴费年限与视同缴费年限合计数小于4年的参保人员,其平均缴费工资指数不得超过1.0,即:计算结果大于或等于1.0的,其平均缴费工资指数按1.0确定;小于1.0的,按实确定。

参考资料来源:网络-养老金

参考资料来源:网络-企业退休养老金

D. 交满15年社保后,退休后能拿多少养老金,如何计算

您好,养老金的计算是根据退休时所在省(直辖市)在岗职工社会平均工资、累计缴费年限、历年的缴费基数、个人账户的累计额几个指标综合计算的。养老金领取有两个账户组成,个人账户养老金+基础账户养老金。

个人账户养老金领取金额=个人账户的储蓄额÷个人账户养老金计发月数。

基础养老金领取金额=(全省上年度员工的平均工资+全省上年度员工月平均工资×缴费指数)÷2×缴费年限×1%

举个例子,老李35岁参加社保,每月工资3000,到今年缴纳了25年之后60 岁退休。

先看个人账户:老李缴纳25年的工资是3000,那老李退休后它个人账户储蓄额一共是3000×8%×12个月×25年=72000元。60岁退休,计发139个月,老李每月可以从自己的个人账户领取养老金72000÷139=517元。

再来看基础账户养老金:老李退休时,所在省的25年平均工资是2000块,上年度平均工资是2500。按照公式,先计算缴费指数=3000÷2000=1.5老李每月从基础账户领取的养老金=(2500+2500×1.5)÷2×25年×1%=781.25元。

老李60岁退休后,每月共能养老金=517+781.25=1298.25元。

如果想要安享晚年的话,仅靠社保是远远不够的,还需要商业养老保险。商业养老保险是社保的补充。对于如何给中老年人买保险,这篇文章写得不错,有需要可以看看:中老年人保险怎么买?能给父母买的保险有哪些?一看就懂

写在最后

经常看新闻,国家老龄化越来越严重,养老金的缺口也越来越大,搞不好等到我们这批人退休,还拿不到满额的社保养老金。单纯靠社保养老的话是真的是不现实,靠子女养老就更不现实了。子女到时候比我们现在的压力更大。还是要自己尽早做好养老规划才行。

资料来源:奶爸保

E. 换城市换工作,退休后养老金怎么领

首先需要明确抄,五险中的失业袭保险、工伤保险和生育保险是无法转移的,能转走和累计的是医疗保险和养老保险中个人账户的金额和缴纳年限。如果是跨省转移,还可以转走养老保险统筹账户的大部分金额;如果是省内转移,就不涉及统筹部分。
养老保险和医疗保险的年限都是可以累计的,即便有中断,参保缴费记录及个人账户也是会被保留。养老保险不建议在年轻时或在离退休年龄较远的时候转移,建议参保人对最终退休地进行判断后再考虑是否需要转移养老保险。而医疗保险只要及时缴纳了,符合当地医疗保险的政策就能够享受当地待遇。
注:离职后社保关系会被封存或转出,原来账户并不会因为你建立新账户而注销,所以原参保地的社保账户封存后,即便不办理转出手续,相关材料、证明和社保卡也要妥善保管,以免日后转移时再往返补材料。

F. 养老金达到法定退休年龄后怎样领取、养老金发放到原则与计算(城镇、农村)

养老金达到法定退休年龄后怎么领取,你可以带上你的身份证去社保中心办理退休手续养老金的多少是根据你交纳保险金的多少有专门的计算公式的。

G. 养老保险退休时的领取标准,怎么计算

计算方法:养老金保险领取=础养老金+个人账户养老金。

(1)基础养老金 =(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限

×1% =全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。

(2)人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来

确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)*12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为

139。

(7)退休后怎么领取养老金扩展阅读:

养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国

家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立

的一种社会保险制度。

养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的

目的是为保障老年人的基本生活需求,为其提供稳定可靠的生活来源。

基本养老保险费由企业和职工个人共同负担:企业按本企业职工上年度月平均工资总额的一定比例

缴纳(北京是19%,其他城市可能不同),职工个人按本人上年度月平均工资收入的一定比例缴纳

(一般为8%)。

城镇个体工商户、灵活就业人员和国有企业下岗职工以个人身份参加基本养老保险的,以所在省上

年度社会平均工资为缴费基数,按20%的比例缴纳基本养老保险费,全部由自己负担。

职工按月领取基本养老金必须具备三个条件:

1.达到法定退休年龄,并已办理退休手续;

2.所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务;

3.个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费年限)。如今,中国的企业职工法定退休年龄

为:男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁,自由

职业者、个体工商户女年满55周岁;

4.基础养老金= 全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%;

5.个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数;

6.以上两项A+B之和为每月领取额;

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