日本人养老金

❶ 日本一企业将退休年限放宽至80岁，那养老金从啥时候领

在我们的日常生活中都会遇到一个非常头疼的问题，就是退休的问题，因为我们年纪大了，各方各面都不会符合企业的用人规则，然而在这个时候我们的身体也是跟不上的，所以说在一定的年纪之后就要进行退休，然而退休之后就会有养老金去领。但是在日本，一个企业将退休的年限放宽至80岁，这很明显是对于人们的一种福利。如果是说人们还能多工作几年的话，那么人们的收入也会非常高，所以说也能享受几年好日子。但是就日本企业即将退休年限放宽至80岁，网友就提出了一些问题，那么养老金从啥时候领呢？

❷ 日本人退休能拿多少钱

如果在日本的企业正常工作到60岁退休的话，可以从公司拿到一笔相当可观的退休金，如果在同一个公司工作的越久，职位越高那么拿到的退休金就越高，根据公司的规模，普通员工大约可以拿到1000万日元左右（按工作30年计算），中层干部2000万-4000万，如果是高管，那么上亿日元也是经常有的。然后每个月的养老金大约15万日元左右。

❸ 日本老龄化有多严重65岁以上还要工作！这到底是为什么

日本老龄化有多严重？65岁以上还要工作！这到底是为什么？

二、经济原因

其实日本的经济现在还是处于一个低迷的状态，因为劳动力的稀缺，导致一些就业岗位根本没有人，那么经济就得不到复苏，所以国家在一定程度上也不能够提高一个养老金的保障，所以日本更希望的是一些高龄的人去就业岗位坚持工作，所以在日本其实老年人还是蛮受重视的，被视为珍宝。这也是跟中国完全相反的一个现象，因为中国的人很多，唯一不缺的就是劳动力，中国年轻劳动力很多，所以导致就业压力其实蛮大的，但是在日本其实就业岗位还有剩余，就不存在一个这么大竞争的问题。

❹ 日本老人从不“养儿防老”，为何晚年生活却令人羡慕

日本老人从不养儿防老，为何晚年生活却令人羡慕呢？

笔者认为，在我们传统观念当中确实有养儿防老这一说，那是因为，过去的社会福利制度很不完善，老人一旦进入晚年，尤其到了生活不能自理的时候，就只能寄希望于子女的孝心去照顾老人，所以，在我们的传统观念当中，还有另外一个说法就父母在不远行，这是为了更好的尽孝，不过，在日本人的观念当中从来就不讲究养儿防老，当然，这里面很大一部分原因就在于他们有比较完善的福利制度。

由此可见，正是由于日本建立了一整套比较完善的养老机制，基本上解决了日本老年人的所有后顾之忧，这才使得日本的老年人独立性较强，他们完全没有必要依靠子女为其养老，也就是说，日本老人不用养儿防老的最直接原因就是日本拥有相对完善的社会养老福利。对此你怎么看呢，欢迎评论区说出自己的看法，大家共同探讨。

❺ 一些日本老人从不“养儿防老”，为何晚年生活却令人羡慕

首先“养儿防老”是中国农业社会生产力底下时，为了防止年长者生活无依靠，颠沛流离。而用“多子多福”的贡奉价值体系建立起来的一种养老体系。现在我们的农村，某些老人还根深蒂固的保留着，这种传统的观念。

日本老人这种活到老干到死的现实情况，让很多中国人无法理解，他们一般主观的认为这是社会冷漠和子女不孝顺造成的。

可事实上日本老人们的这种行为，完全是他们自立，自强的性格决定的。在日本老人眼里，只要自己还走得动，他们决不会到自己子女家去洗澡或吃饭的，因为日本老人们认为这样做，是对自己人格的一种侮辱。

当然，
由于日本老人们自愿把退体年龄延后，他们随后领取的退休金是绝对丰厚的，是完全可以支付行动不便以后的一切费用。

这就是日本老人们晚年生活的真实情况。

还有日本无论是农村和城市的老人，他们的退休福利制度完全是一样的。因为日本政府的国民年金制度保障了这一切，当然如果日本人想退休后多获取退休金，那么他们在年轻时可以多交退休保障金。

(我们国家在农村的老人们)

这里我顺便提一下，我们国家的退休金制度。在我们国家，如果你生活在城市里，并且被纳入退休金制度的体系里，那你60岁退休后，完全是跳广场舞，无事跟年轻人挤公交车的幸福老人。

但我们生活在农村的老人们呢？这些一辈子种地，也不知道种粮食是亏本的老实人。在子女们外出打工后，完全靠自己已经老弱病残的躯体，在支撑和守护着已经没有多大希望的家园。

不过我这里也要提一下，随着我们国家越来越富强，农村的老人们已经能够领到每月一百多的养老金了。所以说只有国家富强了，社会才会公平，人民才会幸福。

❻ 日本拟上调领养老金年龄至75岁，老龄化的社会有多可怕

老龄化太过于严重会让整个社会丧失活力，因为很多社会中的中流砥柱大多是中年人，他们的生活压力特别大，他们上有老下有小，甚至很多独生子女家庭里子女们的抚养任务更重一些，让他们觉得在家庭中就已经抽不出身来了，他们也没有所有的精力去投入到工作之中。

我们相关的政策一定要跟着具体的国情发出改变所以。如果再之后老龄化越来越严重的话，每一个国家都会做出相应的调整，老龄化是一个不容易控制的，而且随着出生率的降低老龄化会越来越严重。

❼ 日本人退休金统一17万

平均水平能拿十几万日元。也就是一万多元吧。可是条件是工作时必须要交够25年才能拿到退休金。

❽ 日本作为发达国家，为什么退休老人要继续工作呢

日本作为发达国家，为什么退休老人要继续工作呢？

日本老人仍然在工作的一个重要原因是日本法律法规日本人退休年龄一般是70，并且根据法律，假如70岁后老人还想继续工作，公司是不可以辞退员工的，所以当我们去日本旅游的时候，就经常会发现年纪非常大的日本人常常还会拎着一个公文包去上班，但是，那么大年龄的日本人仍在继续工作，但是他们一点也没有抱怨自己工作很累，反而很喜欢工作，称能从工作当中寻找幸福的感觉。

“公司年金”和公务员的“职位加算”，是养老金的补充部分，要在原先年金的基础上增加的补助，一般只有效益比较好的公司或是高级公务员才会有。日本国民如果有这部分加持得话，老年生活基本不用犯愁。因此，从日本的养老金设计制度看来，大部分人退休之后是依靠“厚生年金”或是“共济年金”生活的。有公司年金加持得人终究还是少数。

❾ 日本退休金多少

有rmb3000-4000元的，有7000-8000元的，也有过万的，我说的都是人民币，总之他们的退休金没有我们想象中的多，所以很多老人退休了还要工作，不然生活开销吃不消，特别是大城市的人

❿ 为什么日本人很大年纪了还在工作

我觉得这种情况主来要自有以下几个原因：

一、日本的社会老龄化实在太严重了
日本政府最近发布的数据显示，年龄超过80岁的日本老人数量已经突破一千万大关，而据估算到2060年，日本年龄超过65岁的人口将达到总人口的40%。老龄化问题已经成为日本社会无法回避的现代危机，而由于劳动力短缺，不少日本雇主将老年人视为宝贵的劳动力资源。

二、日本的养老金实在很低
目前，日本大多数大中型企业职工原则上在60岁退休，但根据职工本人意愿，可以返聘到65岁。不过，返聘薪水几乎减少一半。由于日本的养老金原则上从65岁开始领取，如果想从60周岁就开始领，就需要提前支取。因此，大多数职工退休后还是选择了再就业方式来赚取生活费用，直至65岁开始领取退休金。

三、物价和生活成本高
近年来，由于日本经济持续低迷，养老金多年来几乎没有增长，很多退休老人的实际生活质量受到明显影响。据日本厚生劳动省统计，2014年，普通日本中产阶级家庭，夫妇两人每月领取的养老金为21.8万－23万日元（约合1809－1909美元）。按照目前的物价水平，仅凭这些养老金，很难维持夫妇两人舒适而体面的生活。