Ⅰ 迁安职工养老保险交费
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退休之后的养老金与三个因素有关。
1、个人缴费基数
基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。按照新办法，个人缴费基数的高低、缴费时间长短与基础养老金的计算挂钩。新的基础养老金月领取标准基数是以退休人员退休时本市上一年度职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值作为基数，参与计算。其中虽然上一年度职工月平均工资一样的，但是每个人的指数化月平均缴费工资是不同的，缴得多所得就高，缴得少所得当然也就少。
2、缴费时间越长养老金拿得越多
基本养老金计发与缴费年限关系更密切，缴费时间越长，领取养老金越多。以基础养老金为例，按照新规，基础养老金月标准缴费每满一年就发给1％，这样算来缴费时间越长养老金拿得也就越多。
3、工作时间越长养老金也就越多
新办法规定个人账户养老金月标准的计算，是以个人账户累计储存额除以国家规定的计发月数。退休年龄越大，计发月数就越小。
Ⅱ 迁安养老保险哪天打
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外地户口是不能在迁安市缴纳自由职业养老保险的。
所谓自由职业养老保险，是指按灵活就业人员身份参加基本养老保险，缴纳社会保险费。灵活就业是指在劳动时间、收入报酬、工作场所、保险福利、劳动关系等方面不同于建立在工业化和现代工厂制度基础上的传统主流就业方式的各种就业形式的总称。灵活就业人员参加社会保险，必须是本地城镇户籍，外地户籍是不可以在当地参保的。
《社会保险法》
第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
Ⅲ 迁安2020一月养老保险金是否发放
你好，我们迁安一月养老保险金已经发放，可能到个别人手里有所延迟吧。
Ⅳ 迁安组织部关于两委干部养老保险制度改革
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一、清醒认识社会背景和发展趋势
（一）老年人口占比越来越高。我国已经进入“长寿时代”，人口老龄化问题已经从5年前学者口中的热门话题，转变为当今社会可持续发展不可忽视的现实问题。老年人群体越来越庞大，社会力量不可忽视，特别是广大离退休干部，他们既是党的干部，也是社会老年人的组成部分，同时知识水平和文化层次相对较高。所以，加强对离退休干部的管理是创新社会管理中“积极老龄化”必不可少的环节。
（二）养老金社会化管理的趋势不可逆转。2015年，我省开展机关事业单位养老保险制度改革，目前，正在逐步转变离退休金的发放方式。一旦养老保险体系走上正轨，施行养老金“双轨并行”制度，全面推行社会化管理。广大离退休干部突然从体制内被转变到体制外，思想上容易出现“空窗期”，产生负面情绪，一定程度上影响和谐社会建设。
新形势、新变化既是对党执政兴国能力的考验，也为基层离退休干部工作者适应新情况解决新问题提出了新的考验。
二、基层离退休干部管理工作中存在的困惑与问题
一方面，对基层老干部局工作职能上的困惑。重离休，轻退休。重生活待遇，轻政治待遇。党建工作职能不明确，老年大学建设被视为“副业”。当然，这些困惑不是一开始就存在的，而是随着社会变化而逐渐产生的，虽然不是什么大的社会矛盾，但时常让我们基层老干部的工作人员感到困惑，我们老干部局的工作重心和工作方向到底在哪里？到底要往哪走？
另一方面，来自基层离退休干部的困惑。以我市资兴市为例，资兴市自2003年以来，在全市养老金全部进入社保系统发放的基础上，探索利用社区资源管理离退休干部，统一将市直机关企事业单位正科级及以下退休干部职工党组织关系划转到社区管理。现在，形成了市委、人大、政府、政协、公安局党支部负责其部门离休干部及副处级以上退休干部的党组织活动；离休干部参加原单位党支部活动；科级及以下退休干部职工参加社区党支部活动的局面。由于各单位各社区党支部在精力、物力、财力、场地等方面存在一定差距，党支部活动的组织开展存在脱节的现象，导致参加社区党支部的退休干部意见比较集中，要求参加原单位党组织活动，并在原单位建立离退休党支部。
目前，我市除资兴市以外的其余县市区包括市直，没有全面推行养老金社会化发放，离退休干部的日常管理和参加党组织活动都是由各级老干部局和离退休干部原单位负责，所以资兴遇到的问题在其他地方表现并不突出。但是，资兴市面临的困惑，是离退休干部管理工作在改革中不得不面对的问题。
当然，以上的困惑是基层老干部工作的现实纠结，也是中央对新时期离退休干部管理工作新思考的落脚点。
三、文件中的新变化
相较于2008年中组部印发的《关于进一步加强新形势下离退休干部工作的意见》的通知（中组发﹝2008﹞10号），中央文件从指导思想、结构形式、侧重板块和具体要求等方面都有所变化和调整。
（一）从指导思想上看。广大离退休干部不仅仅是“宝贵财富”，更是“重要资源”、“重要力量”。财富是用来收藏和保护的，而资源和力量更需要科学开发、合理利用。
（二）从结构形式上看。离休干部服务管理工作的框架已稳，更强调在“精、细”二字上丰富内涵。退休干部服务管理应“顺应老龄事业发展趋势，坚持社会化管理服务方向。”同时，将加强离退休干部活动阵地、学习阵地建设纳入到完善和创新离退休干部服务管理工作中，为老干部（老年）活动中心、老干部（老年）大学正名。
（三）从侧重板块上看。树立纪律和规矩意识，明确“不可为”。增强了离退休干部党组织建设和党员教育管理的实操性，明确规定了领导选配、设置方式、组织培训、经费保障、工作补贴到党费缴纳方式、党员互助等方面的内容。将针对性和时效性作为离退休干部思想政治工作的基本落脚点。
（四）从组织领导上看。离退休干部管理工作只会加强，不会减弱。从文件的具体变化中可以体现出来，2008年“要建立健全老干部工作领导小组，加强指导和协调”，2016年“离退休干部工作领导小组每年至少召开一次会议，研究工作中的重大问题”；2008年“有关部门在制定出台涉及离退休干部利益的政策规定前，要征求老干部工作部门的意见”，2016年“把离退休干部工作作为领导班子和主要领导干部考核的重要内容”；2008年“逐步实行地方党委老干部局局长兼任同级党委组织部副部长”；2016年“全面实行地方各级党委老干部局局长兼任同级党委组织部副部长”。
《意见》的出台，不仅表明中央已经清醒的认识到人口老龄化的不可逆、社会化管理的必然和党员脱岗后党组织生活“空窗期”等现实问题。更是为基层离退休干部管理工作面临的纠结和“无能为力”指明方向，明确要求。作为基层离退休干部管理工作者，更应增强政治敏感性，提升自信心，在精细离休干部服务管理和开创退休干部服务管理的工作中实现自我认同感和部门归属感。配合中央“积极老龄化”这盘大棋，走好离退休干部管理工作这步先手棋。
Ⅳ 企业职工养老保险怎么办办理,河北省唐山市迁安市利源棉纺厂职工退休年龄为多
摘要 一、事项简述
Ⅵ 在迁安上保险退休了养老金高吗
退休之后的养老金与三个因素有关。
1、个人缴费基数
基本养老金由专基础养老金和个人账户养老金组成。按照属新办法，个人缴费基数的高低、缴费时间长短与基础养老金的计算挂钩。新的基础养老金月领取标准基数是以退休人员退休时本市上一年度职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值作为基数，参与计算。其中虽然上一年度职工月平均工资一样的，但是每个人的指数化月平均缴费工资是不同的，缴得多所得就高，缴得少所得当然也就少。
2、缴费时间越长养老金拿得越多
基本养老金计发与缴费年限关系更密切，缴费时间越长，领取养老金越多。以基础养老金为例，按照新规，基础养老金月标准缴费每满一年就发给1％，这样算来缴费时间越长养老金拿得也就越多。
3、工作时间越长养老金也就越多
新办法规定个人账户养老金月标准的计算，是以个人账户累计储存额除以国家规定的计发月数。退休年龄越大，计发月数就越小。
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Ⅶ 2020一月迁安养老保险金是否发放
因为1月24号过春节。退休养老金工资能提前发放。我们是黑龙江省伊春市的，1月14号我们就开支了，为老百姓能过一个祥和的春节。
Ⅷ 河北迁安农村养老保险
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新型农村养老保险的河北首批18个试点：青龙、抚宁、滦平、鹿泉、迁安、遵化、怀安、唐海、大厂、涿州、任丘、青县、肃宁、枣强、沙河、武安、涉县、邯郸县。
你们县不在其中，所以你父亲还不能领，暂时还不用操心。
我也是河北的，目前在关心这事。
到哪领取：应该是乡镇劳动保障事务所
每月能领多少：年满60后，【月养老金待遇=基础养老金+个人账户总额/139】，139是系数，基础养老金是55元，这是中央定的，将由政府根据经济发展状况和财政承受能力进行适时增加
个人账户总额是60岁以前个人缴的费，个人账户总额=（每年个人缴费+每年的政府补贴）*缴费年数（最低15年），个人缴费标准为每年100元、200元、300元、400元、500元5个档次，政府补贴最低30元。
已经超过60，每月可以免费领取55元，但其符合参保条件的子女（以户口本为标准，未满60、农业户口且没有其他养老保险的）必须参保。
领的时候办什么手续：这个……我只知道参保登记手续：持身份证、户口簿的原件及复印件（残疾证原件、复印件），到户籍所属的村委会办理参保。
新农保的参保的第一年比较特殊，涉及到45-60岁之间的一批人，不详讲了。
下面链接是一新农保的相关新闻，供参考，他举的王先生的例子可能有误，因为没有算上政府每年的补贴。
如果说的有不对的地方还请见谅。
Ⅸ 迁安市灵活就业养老保险缴费时间
摘要 你好，灵活就业人员2021年度养老保险费缴纳将于2021年12月25日截止，每月征期为1-25日