『壹』 湖南养老保险领取时间
目前全国各地养老金标准方案正在加紧商讨及落实当中。日前，继上海人社部明确养老金色标准上调后，湖南养老金标准上调消息也得到了证实。下面是石家庄传媒网小编为大家带来的湖南省退休人员养老金上调最新消息，欢迎阅读。
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养老金上调最新消息最新进展
目前全国各地养老金标准方案正在加紧商讨及落实当中。日前，继上海人社部明确养老金色标准上调后，湖南养老金标准上调消息也得到了证实。分析认为，目前市场养老金上调预热成焦点，养老产业投资全面开花有望迎新春。下面是小编为您精心整理的关于2017年湖南养老金上调细则全文内容，仅供大家参考。
每年的4月，都是城乡居民养老保险开始参保缴费的日子。而今年4月，国务院决定继续调整退休人员基本养老金，总体调整水平为5.5%左右。这意味着从2005年开始，退休人员养老金标准将实现“十三连涨”。按照国家要求，各省市今年基本养老金调整从2017年1月1日起执行，1月份以后所增加的养老金将随调整实施时一并发放到位。
2017湖南养老金上调标准
经湖南省政府同意，从今年1月1日起，湖南省全省企业退休人员调整增加基本养老金，近270万企业退休工人将受益，增资的基本养老金将于4月发放到位。
笔者获悉，2005年至2013年，湖南已连续9年调整增加企业退休人员基本养老金，全省企业退休人员月人均基本养老金由530元增至约1648元，增幅达200%以上。今年湖南再增10%，实际调整幅度略高于165元，人均养老金超1800元/月。
企业职工是此次退休养老金调增的受益对象。目前，长沙经开区共有企业639家，其中规模以上工业企业226家，产业工人超过12万人。此次调整对于已退休企业职工来说，无疑是利好消息。而向上调整增加的趋势，对于企业在职员工，也是积极工作的动力。然而，此次调整对于不同人群区别对待。据省人社厅相关负责人介绍，湖南省2015年的调待办法，普调仍采用人平定额普调为基础，加上按缴费年限(含视同)调增。定额普调每人每月增加110元，体现公平性;缴费年限每满1年每月增加2元，体现长缴多得的参保缴费激励机制。
同时，湖南严格按国家文件规定对象进行倾斜。2015湖南企业退休人员养老金调整规定对年满70至80周岁以下人员每人每月再增加50元，对年满80周岁以上人员再增加70元。对湘西自治州全部及桑植、江华、城步、麻阳、新晃、通道六个县等艰苦边远地区企业退休人员，每人每月再增加10元。2015湖南企业退休人员养老金调整规定对原工残退休人员实际调增养老金不足165元的，按165元调整，同时在普调后再每人每月增加50元。
由于该政策还未接到正式的更新通知故继续沿用2015此份为最新政策，希望对大家有所帮助。
根据湖南省人社厅、省财政厅联合公布的方案，从1月1日起，给已参加企业职工基本养老保险社会统筹，12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员(含退职人员)调整增加基本养老金。调整标准为每人每月增加基本养老金110元;再按退休人员本人缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄)，每满1年月基本养老金增加2元，缴费年限不满1年的记为1年(缴费年限计算到月)。工残退休人员按上述办法调整增加的基本养老金不足165元的，按165元调整增加。
在普调基础上，对12月31日前年满70周岁以上(含70周岁)至80周岁以下的退休人员再每人每月增加基本养老金50元;对12月31日前年满80周岁以上(含80周岁)的退休人员再每人每月增加基本养老金70元。
在普调基础上，对在艰苦边远地区退休并领取基本养老金的退休人员，再每人每月增加基本养老金10元;对原工残退休人员每人每月再增加基本养老金50元。
据悉，调整增加的基本养老金将于4月发放到位。增加的基本养老金，由基本养老保险统筹基金支付。统筹基金所需增加的资金按属地管理原则由各市州、县市区政府负责筹措，国家和省财政给予适当补助。
2017企业退休人员养老金标准再上调，虽然今年养老金上调幅度减小，但对于退休老人是个好消息，退休老人到手的钱要更多了，将花更多钱在其很是钟爱的养老服务上。
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『贰』 湖南省养老保险金计算
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首先看是哪个省份。每个省份的规定有区别。以湖南省为例，2009年4号文件规定，今年补缴时，按2013年全省在岗职工平均工资为基数缴纳，去年补缴时的缴费基数是2012年全省在岗职工平均工资，因此，这里有个差额问题；而且，以前年份的缴费基数都按上年在岗职工平均工资计算的，就有放大效应。第二，缴费基数是可选的，通常是全省在岗职工平均工资的一倍或者60%两者之间选择，你可通过社保经办机构咨询，或者对照缴费单了解。
『叁』 湖南省企业退休人员养老金上调金怎样计算
参保人符合下列条件之一的，可申请按月领取基本养老金：
1998年7月1日后参加基回本养老保险，达到答国家规定的退休年龄，累计缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年的；
1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年6月30日 前达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满10年的；
1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年7月1日后达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的；
1998年6月30日前应参加未参加基本养老保险，1998年7月1日以后办理参保补缴手续，达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的。
按月领取：
基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴 费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%；
个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；
以上两项之和为每月领取额。
注意：基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。
『肆』 湖南省城镇职工养老保险政策
湖南2017年养老金暂未公布，由于该政策还未接到正式的更新通知故继续沿用此份为最新政策，希望对大家有所帮助。
经湖南省政府同意，从今年1月1日起，湖南省全省企业退休人员调整增加基本养老金，近270万企业退休工人将受益，增资的基本养老金将于4月发放到位。
2005年至2013年，湖南已连续9年调整增加企业退休人员基本养老金，全省企业退休人员月人均基本养老金由530元增至约1648元，增幅达200%以上。今年湖南再增10%，实际调整幅度略高于165元，人均养老金超1800元/月。
企业职工是此次退休养老金调增的受益对象。目前，长沙经开区共有企业639家，其中规模以上工业企业226家，产业工人超过12万人。此次调整对于已退休企业职工来说，无疑是利好消息。而向上调整增加的趋势，对于企业在职员工，也是积极工作的动力。然而，此次调整对于不同人群区别对待。据省人社厅相关负责人介绍，湖南省2015年的调待办法，普调仍采用人平定额普调为基础，加上按缴费年限(含视同)调增。定额普调每人每月增加110元，体现公平性;缴费年限每满1年每月增加2元，体现长缴多得的参保缴费激励机制。
同时，湖南严格按国家文件规定对象进行倾斜。2015湖南企业退休人员养老金调整规定对年满70至80周岁以下人员每人每月再增加50元，对年满80周岁以上人员再增加70元。对湘西自治州全部及桑植、江华、城步、麻阳、新晃、通道六个县等艰苦边远地区企业退休人员，每人每月再增加10元。2015湖南企业退休人员养老金调整规定对原工残退休人员实际调增养老金不足165元的，按165元调整，同时在普调后再每人每月增加50元。
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『伍』 湖南今年养老金加了没有
《关于2013年调整企业退休人员基本养老金的通知》 湘人社发〔2013〕42号
各市州人民政府：
根据人力资源和社会保障部、财政部《关于2013年调整企业退休人员基本养老金的通知》（人社部发〔2013〕3号）精神，经省人民政府同意，报人力资源和社会保障部、财政部批准，决定从2013年1月1日起，为2012年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业退休人员调整增加基本养老金。现将有关事项通知如下：
一、调整时间和范围
从2013年1月1日起，给已参加企业职工基本养老保险社会统筹，2012年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员（含退职人员）调整增加基本养老金。
二、调整标准
1．2012年12月31日前已按规定办理退休手续的退休人员每人每月增加基本养老金95元；再按退休人员本人缴费年限（含视同缴费年限，不含折算工龄），每满1 年月基本养老金增加2元，缴费年限不满1年的记为1年（缴费年限计算到月）。工残退休人员按上述办法调整增加的基本养老金不足150元的，按150元调整增加。
2．在1项普调基础上，对在职取得高级职称（含高级政工师和高级技师）并于2000年12月31日前退休的人员再每人每月增加基本养老金300元；对在职取得高级职称（含高级政工师和高级技师）并于2001年1月1日后退休的人员再每人每月增加基本养老金280元。
3．在1项普调基础上，对2012年12月31日前年满70周岁以上（含70周岁）至80周岁以下的退休人员再每人每月增加基本养老金50元；对2012年12月31日前年满80周岁以上（含80周岁）的退休人员再每人每月增加基本养老金60元。
4．在1项普调基础上，对在艰苦边远地区(桑植县、江华瑶族自治县、城步苗族自治县、麻阳苗族自治县、新晃侗族自治县、通道侗族自治县、吉首市、泸溪县、凤凰县、花垣县、保靖县、古丈县、永顺县、龙山县)退休并领取基本养老金的退休人员，再每人每月增加基本养老金10元。
5．对基本养老金偏低的企业退休军转干部，继续按照中办发〔2003〕29号规定予以倾斜。即认真落实湘人发〔2008〕119号文件规定的解困标准。
6．2012年12月31日前已按湘政办发〔2003〕44号文件和湘劳社政字〔2007〕15号文件规定参保的国有农垦企业和农林企事业场所退休人员待遇调整办法和标准同上。
三、资金来源
参加企业职工基本养老保险社会统筹并由统筹基金支付基本养老金的退休人员，增加的基本养老金，由基本养老保险统筹基金支付。统筹基金所需增加的资金按属地管理原则由各市（州）、县（市、区）政府负责筹措，国家和省财政给予适当补助。
四、调整办法
1．此次企业退休人员调整增加基本养老金，参加了企业职工基本养老保险社会统筹的，根据所属管辖范围和分级管理原则，由统筹地区社会保险经办机构审核后出具《2013年调整企业退休人员基本养老金核对表》（附表1），交退休人员所在企业或社区核对无误后报同级人力资源社会保障行政部门审批调整（附表1和附表2）。
2．参加企业职工基本养老保险社会统筹的事业单位退休人员，亦按本通知规定调整基本养老金。
3．企业退休人员增加基本养老金的工作，各地应抓紧在5月31日以前完成并将本地区的审批情况汇总上报省人力资源社会保障厅、财政厅。
提高企业退休人员基本养老金水平，体现了党和国家对广大退休人员的亲切关怀。各地区要高度重视，切实加强领导，认真组织实施，适当安排经费，确保这项工作按时顺利完成。各级政府要切实调整财政支出结构，加大地方财政对养老保险基金补助支持力度，确保企业退休人员基本养老金按时足额发放，决不允许发生新的拖欠。
附件：1．《2013年调整企业退休人员基本养老金核对表》
2．《2013年调整企业退休人员基本养老金审批汇总表》
湖南省人力资源和社会保障厅 湖南省财政厅
2013年4月28日
『陆』 湖南省最低养老保险
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湖南省人力资源和社会保障厅日前宣布，湖南省2015年社保缴费基数暂定为4025元，个缴人员、国有农垦企业的职工社保缴纳基数方面的信息也已经公布。于2014年度在岗职工平均工资无法在2015年初发布，为方便参保单位和个人及时缴费，湖南今年社保缴费基数暂定为4025元。2015年度基准值发布前，城镇个体工商户、灵活就业人员(以下简称个缴人员)按高档4025元/月、低档2415元/月预缴。参保单位的职工个人以其上年度缴费基数的110%，并按12075元/月封顶、2415元/月保底(暂定基准值为4025元/月)为基数预缴;参保单位按该单位职工个人缴费基数之和为基数预缴。按政策规定已纳入企业职工基本养老保险的国有农垦企业(包括撤场建区、管理区、乡镇的原国有农垦企业)从事农业生产的职工个人暂缓缴。到龄办理退休的人员按2013年度全省在岗职工平均工资(3658元/月)预核并预发待遇，死亡人员按2013年度全省月人平养老金(1650元/月)预核并预发丧葬补助费、抚恤金，均不得延期办理。通告指出，2015年度基准值发布后，要及时进行缴费和待遇核定。有预缴的个缴人员以2015年度基准值计算其缴费指数，缴费基数可不再变动。如缴费指数小于0.6或1的，本人愿意，可在2015年12月30日之前以2015年度基准值补缴调增至0.6或1(不加收利息和滞纳金)，逾期不再补缴调增。
『柒』 湖南省2013年的养老金替代率是多少
一、养老金替代率是什么？
养老金替代率，是指劳动者退休时的养老金领取水平与退休前工资收入水平之间的比率。它是衡量劳动者退休前后生活保障水平差异的基本指标之一。养老金替代率的具体数值，通常是以“某年度新退休人员的平均养老金”除以“同一年度在职职工的平均工资收入”来获得。如：2002年某一城市新退休人员领取的平均养老金为650元/月，而同年该城市在职职工的平均工资收入为1100元/月，则：2002年该市退休人员的养老金替代率为（650÷1100）×100% = 59.09% 。
由于我国目前实行的城镇企业职工基本养老保险制度，是一个以向城镇企业退休人员提供基本生活保障为目的的制度。因此，这个制度设计的基本养老金目标替代率为60%左右。 为提高退休人员生活保障水平，弥补基本养老金替代率不足，我国城镇职工养老保险体系的总体方案还同时设计了补充养老保险（即企业年金）的替代率和个人储蓄性养老金的替代率。
二、养老金替代率怎么计算？
替代率可以分不同层次计算，它包括：个人退休时的养老金与其在职时工资收入之比；企业退休人员平均养老金与其企业在职职工平均工资收入之比；行业退休人员平均养老金与其行业在职职工平均工资收入之比；地区退休人员平均养老金与其地区在职职工平均工资收入之比；全国退休人员平均退休金与全国在职职工平均工资收入之比五种。根据工作或研究需要，可采用不同的比值（比率）来说明个人、企业、行业、地区、全国养老金替代率状况、平均值、纵横向水平比较和变动趋势。
『捌』 湖南省养老保险2013年度缴费是多少
要看你是个人参保还是企业为职工参保，政策不一样，档次也是可选的，有高有低。
如果是个人参保，还要分户籍，农业和非农业之分。