养老保险缴满1

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❷ 养老保险是否要缴满一年以上才可以退保

不要退，不划算。
以后要是再缴纳养老保险时，把以前的转过来就行了，到退休年龄时缴费年限累计达到15年以上就能按月享受养老金待遇了

❸ 养老保险需要交多少年

城镇职工养老保险抄的保险费要累用计缴满15年。

但多缴多得，少缴少得。缴费基数越高，缴费年限越长，退休时领取的养老金就越多。

1、达到法定退休年龄的参保人员的缴费年限满15年时，就可以办理退休手续并按月领取养老金。

2、缴费年限已满15年但未达到法定退休年龄的参保人员仍将继续参保缴费，履行缴费义务。养老金待遇的确定与参保人的缴费年限的长短以及缴费基数的高低有很大的关系，所以应在条件许可的情况下，尽量延长自己的缴费年限。

法律依据：

《社会保险法》

第十六条：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

❹ 江苏省劳动保障养老保险基础养老金中的（缴费每满1年发给1%）是什么意思

基础性养老金计发的政策依据：
国务院《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》(国发［2005］38号)中规定：
“退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。”
江苏省人民政府《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（苏政发[2006]40号）规定：
“基础养老金月标准以退休时上一年全省在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%，上不封顶”。
因此，基础性养老金的计算公式为：
基础养老金 =[（当地上年度在岗月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2]×缴费年限×1%
其中：“[ ]”内计算的是“当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值”；
缴费年限包括视同缴费年限，即“实际缴费年限＋视同缴费年限”
所以问题中计算公式有误。应为：
甲缴纳15年，基础养老金计算公式=（当地上年度在岗月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×15×1%
乙甲缴纳40年，基础养老金计算公式=（当地上年度在岗月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×40×1%

❺ 养老保险交多少年

养老金最低缴费年限为15年。

一、养老保险缴费规定

按照根据《社会保险法》的规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。这里需要说明的是，规定最低缴费年限为15年，并不是说缴满15年就可以不缴费。对职工来说，缴费是法律规定的强制性义务，只要在用人单位就业，就应当按照国家规定缴费。同时由于个人享受基本养老金与个人缴费年限相关，缴费年限越长、缴费基数越大，退休后领取的养老金就越多。_

二、医疗保险缴费规定

医疗保险指通过国家立法，按照强制性社会保险原则基本医疗保险费应由用人单位和职工个人按时足额缴纳。不按时足额缴纳的，不计个人帐户，基本医疗保险统筹基金不予支付其医疗费用。以北京市医疗保险缴费比例为例：用人单位每月按照其缴费总基数的10%缴纳，职工按照本人工资的2%+3块钱的大病统筹缴纳。

三、生育保险缴费规定

职工享受生育保险相关待遇，应当符合国家、省、市计划生育规定，而享受生育保险待遇的缴费，国家也没有对此进行统一的规定。不同地区可能有不同差异。如长沙生育保险参保人要连续缴费10个月以上，并且生育的时候要处在参保状态下才可以享受生育待遇。

四、失业保险缴费规定

失业保险若想要领取，则需满足所在单位和本人已按照规定参加失业保险并缴费满1年的条件之一。由此可知享受失业保险待遇至少要缴满满1年以上。

五、工伤保险缴费规定

工伤保险的缴纳时间，我国现行法律没有这方面的规定，只要是在符合规定在上班时发生工伤事故，就可以享受工伤待遇。

❻ 江苏省农村养老保险交1干一年满15年+后能拿多少

农村社保缴费标准交满15年退休，可以领多少退休费？
城乡居民养老金的养老金，由基础养老金和个人账户养老金构成。能拿到多少养老金，主要还是取决于你的缴费档次以及你所在地的基础养老金的高低。而且各地的标准也不一样，有高有低，目前全国统一的最低标准为70元每月。但不少地区的标准普遍高于70元，比如，广东基础养老金最低标准为120元每月，上海基础养老金标准为每人每月850元。
假如人在广东，缴满15年，每年缴费1000元，政府补贴50元，基础养老金为120元。所以，你的养老金=基础养老金+个人账户账户养老金=120+1050*15/139=233元（没有计算利息）。

❼ 养老保险可以一次全交齐吗

社会养老保险不可以一次性交齐，对于退休未达到缴费年限的可以一次性补缴。
根据《养老保险缴纳规定》，不允许一次性交齐。对于缴纳社会养老保险年龄较大的市民，根据政策可以进行一次性缴纳10年的养老保险金，但是剩余5年的保险金则需要每年累积交齐，政策优惠的年龄为女50岁(包括50岁)以上，男55岁(包括55岁)以上。
养老保险不足缴费年限的补缴：
须填写参保人员补缴申请表，送市社保中心领导审批后，到市社保中心稽核科窗口打印缴费核定通知单，然后到相应的地税办税服务中心办理缴费手续。
1、补缴超龄养老保险费的计算办法：
调入时本市上年度职工月平均工资×12(月)×(30%+超龄年限×1%)×超龄年限。
超龄年限=调入时实际年龄-规定年龄。(超龄年限中的月份数，6个月以下的按半年计算，7个月以上的按一年计算)
条例第二十八条规定年龄：
获得中级职称和高级职称的人员：男50周岁、女工人40周岁、女干部45周岁;
获得初级职称和未获得职称的人员：男45周岁、女工人35周岁、女干部40周岁。

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❽ 计算养老金时，实缴20年以上，请问每满1年发给1%还是1.2

缴费年限一般都是多交一年多领取基本养老金的1%。
参保人符合下列条件之一的内，可申请按月容领取基本养老金：
1998年7月1日后参加基本养老保险，达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年的；
1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年6月30日 前达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满10年的；
1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年7月1日后达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的；
1998年6月30日前应参加未参加基本养老保险，1998年7月1日以后办理参保补缴手续，达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的。
按月领取：
基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴 费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%；
个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；
以上两项之和为每月领取额。
注意：基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。