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深圳农民工养老保险

发布时间:2022-07-04 03:23:34

❶ 为什么在深圳的农民工都要必须交住房公积金和养老保险

在深圳,企业必须给员工缴社会保险包括:
1:必须交养老保险(非深户籍按最低1100元基数计算);
2:必须交工伤;
3:必须交医疗(非深户籍,单位可以自愿参加以下三选一:综合医保,住院医保,农民工医保);
4:必须交失业保险(但非深户籍人员不享受失业保险待遇);
5:另外只有综合医保才包括生育保险。
一金:必须交住房公积金。

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

❷ 深圳农民工养老保险只交了8年现年满50岁,社保局不给交了怎么办

你好。
可以选择自己缴纳。
你可以以自由职业者的身份交纳。需要你的身份证、复印件和一寸照片,到当地有关人力资源单位办理。社保局是不接受个人交社保的。
参考资料可查看:http://www.hbrl.cn/

❸ 深圳的农民工社保具体包括什么内容,办理后能享受什么待遇

高手都吃饭去了。我这个低手来随便说说:

1、正规工厂、单位为农民工办理社保,其实和完全的城镇养老保险是一样的。当作当地城镇居民养老保险来办理。
其中主要分为三个部分:养老、医疗、其他。
养老为以后到法定退休年龄退休工资
医疗为一般住院报销80%左右,具体比例看病情与门槛费医院级别不同而不同。
其他为工伤、失业等附加保险,都是搭配一起的,所以你不用担心什么。

2、缴存比例:医疗固定为80%,养老分为60%、80%、100%三档,一般单位为员工购买养老保险为60%。其缴费比例大约(好像)为:单位80%、个人20%。

3、医疗保险交的钱分两种报销:
平时小病每月划有一百左右到你社保卡,可以用它到你附近药店买感冒药等。
住院治疗大病,先划门槛费(如一千),然后超额的部分报销80%(具体看医院等级,医院等级越低、报销比例越高,医院等级越高、报销比例越低,门槛费的数额也一样)。

4、养老保险交费数额是根据各地区城镇职工平均工资,经过一系列神仙也搞不懂的计算方式以后,列出的一个统一交纳数额。至少要交15年,以后到法定退休年龄才可以享受退休金。退休以后可以参照你交费比例算大致估计:如果今年当地城镇职工收入定为2000元,你按60%交费,以后领钱了,当地城镇职工收入定为4000元,你享受60%为2400元。

5、将来不在深圳了,养老保险一般是跟随人走的,也是直接划到银行卡上的。可以转回老家,只需要办理一些繁杂的手续罢了,具体咨询社保部门,不需要注意什么问题,到时候再说。

❹ 深圳农民工养老保险

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[摘要]农民工养老保险问题已引起政府和学术界的关注,各地纷纷出台了农民工养老保险的政策。本文分析当前农民工养老保险的主要模式及其制度缺陷,并提出了对策建议
一、当前农民工养老保险的主要模式
目前,我国农民工已达2.5亿人。然而,农民工的养老保险覆盖面很低,很多农民工并不能像市民那样享受养老保险。近年来,这个问题已经引起政府和学术界的广泛关注,各地在建立农民工养老保险制度方面进行了有益的探索。最具代表性的是深圳模式、北京模式、上海模式和山西模式,这四种模式都各有优点,但也存在一定的弊端。
(一)深圳特区模式
深圳市规定,“非本市户籍的员工”与深圳市户籍的员工一样,按员工个人缴费工资的13%缴纳基本养老保险费,其中员工个人按本人缴费工资的5%缴纳,企业按员工个人缴费工资的8%缴纳;计入个人账户的比例与本市户籍的员工相同,为个人缴费工资的11%。在达到法定退休年龄前实际缴费年限累计满15年,才能在退休后享受基本养老保险待遇。达到退休年龄但累计缴费不满15年,或在退休前调出、辞工离开深圳特区,个人账户积累额将转入当地社会保险机构或全部退还本人。深圳模式优点是农民工在参加和享受城镇企业基本养老保险方面获得了“市民待遇”,使缴纳城镇企业职工基本养老保险费的人群大大增加,有利于减缓未来城镇户籍人口“老龄化”给基本养老保险基金收支动态平衡带来的负面影响。缺点是,低收人农民工缴费压力较大。
(二)北京模式
北京市规定,用人单位为农民工缴纳的养老保险费为上一年职工月最低工资标准的19%,其3%进个人账户。农民工以此为基数每月缴纳8%,社会保险经办机构为农民工按缴费工资基数的11%建立养老保险个人账户。个人账户可以继承、转移,并在达到退休年龄时支取本息;而统筹部分的发放原则是按累加原则,缴费满1年的发1个月相应缴费年度的本市职工最低工资平均数,以后累计缴费年限每满1年以此为基数,增发0.1个相应缴费年度的本市职工最低工资的平均数。农民工更换工作后,到新工作地可以接续其个人养老保险金账户。若是回农村可以保留养老保险关系,将其个人账户封存,待在本市重新就业后其缴费年限可以累计计算。农民工与用人单位在解除劳动关系时,即使没达到法定养老年龄,经本人同意,也能一次性领取养老金,并终止其养老保险关系。今后再次参加本市养老保险社会统筹时,按新参加人员办理。北京模式使农民工在参加和享受城镇企业基本养老保险方面获得了“准市民待遇”,缴费基数较低,减轻了用人单位和农民工个人的缴费负担,体现了“低门槛准入,低标准享受”的原则。不足之处是,企业为农民工缴纳的基本养老保险费基数,与为本市户籍城镇职工缴纳的基本养老保险费基数之间缺乏有机联系,而农民工与本市户籍城镇职工计发基本养老金的办法又不同,从而不利于将来条件成熟时两者的“对接”。
(四)山西模式
山西省对乡镇企业参加社会保险实行享受税前列支、保费免营业税、利息税和个人所得税等优惠政策,首创“一厂两制”,城市户口的乡镇企业职工参加城镇企业职工养老保险,农业户口的职工参加农村社会养老保险。这有利于职工在城乡各种所有制企业之间合理流动。农业户口职工参保具有更多的灵活性,养老金领取年龄不分男女,可以提前或推迟1~5年领取,允许在55~65周岁之间自愿选择。在农业户口职工的账户设计上,实行“大账户、小调剂”(个人账户11%、调剂基金4%)的制度,职工缴费比例为本人工资总额的5%,企业缴费比例为企业农业户口职工工资总额的10%。这种模式不足之处是依然把农民工纳入农村养老保险,难以满足在城市养老的农民工的生活需求。
二、当前农民工养老保险制度的缺陷
以上几种模式均存在一定的缺陷,导致农民工养老保险的参保率低和退保率高。劳动和社会保障部的调查显示,目前我国农村劳动力进城务工者养老保险的平均退保率已达到40%。
(一)农民工养老保险政策各区域不统一,关系转接困难
农民工养老保险基金区域统筹与农民工跨省区流动存在尖锐矛盾,很难转移或保持养老保险关系。许多地方只有市、县一级社保机构,镇一级的社保机构尚未健全。农民工回到户籍地既无法续保也不能享受相应待遇。农民工养老保险政策各区域不统一,关系转接困难是导致许多农民工流动后会选择退保的主要原因。
(二)农民工养老保险缴费年限过长
农民工在同一个地区很难累计打工15年之久。有调查显示,农民工在餐饮、工厂等企业的平均工作周期是4~6年,从事建筑等纯体力工作的农民工,在一个地方的平均工作周期为2~3年。据劳动和社会保障部调查,目前仅有20%~30%的进城务工农民在同一个单位工作满3年以上,因此,对绝大多数农民工来说,15年缴费年限成为难以逾越的门槛。

❺ 我是一个广东农民工,在深圳打工参加社会养老保险今后退休后每月能有多少养老金

1、养老金的计算是受多因素影响的,比较复杂,目前谁都无法计算的。

2、可以给一些参考你。月基本养老金的计算方法为:本人退休时当地上年度职工月平均工资×20%+个人账户储存额/120。当然还会受不同时期的不同政策有关。有一点比较肯定,就多缴会多得。

❻ 深圳农民工,按深圳最低缴费标准,缴十五年社保,到退休后有多少钱拿

养老保险待遇是根据缴费年限、缴费指数、退休上一年职工平均工资计算的,这就看你哪一年退休,那时的职工工资是无法预料的,所以无法计算以后的养老金。

❼ 深圳市农民工养老保险

深圳没有农民工养老保险,不论什么身份都是缴的城镇职工养老保险。在深圳缴纳满十年,累计缴纳满十五年,到达退休年龄就可以在深圳办理退休

❽ 农民工在深圳交7年社保,明年就满6o岁了,我今年又失业了,社保要怎么办

年龄已到退休年龄社保未交满15年,有以下几点做法可挽救:
1、转回户籍所在地缴纳城乡居民养老保险。
第一种做法就是将自己缴纳的社保关系转移到自己户籍所在地,继续缴纳城乡居民养老保险,和原缴纳年限累计共15年也可以办理退休,但领取的养老金会相对职工社保少一些,因为居民养老保险本身缴纳的费用就少,所以回想“多缴多得,长缴多得”,大家就能明白这个道理。
2、一次性趸交至15年。
你在深圳工作7年缴纳了7年社保,然后即将到达退休年龄,但是社保缴费年限还不足15年,这时就可以选择一次性缴费至15年,专业的名词称之为“趸(n)交”,也就是说可以一次性在缴纳至少3年的费用才可以办理退休,必须在退休年龄到达之前才可以办理趸交。
但是这种趸交的做法很多地方已经逐步取消了,具体是否可以趸交,大家可以参照当地的地方法规以及当地社保部门的实际操作,也可以通过当地的人力资源类型公司来了解实际操作,如果可以一次性趸交,是对于参保者来说最为划算的一种缴费法方式。而不能进行一次性趸交的城市都改为了让到达退休年龄的职工办理领取一次性养老金。
3、领取一次性养老金。
简单来说,一次性养老金的另一个名称叫做“个人账户清退”,因为一次性养老金就是因为个人社保缴纳年限不足15年退还个人账户的费用,所以也叫做领取一次性养老金,退还的只是个人缴纳的费用,单位承担的部分并不会退还。所以说可以叫做养老金也可以不叫做养老金,因为领的还是个人交的那部分费用,只是算上了利息。
社会保险(Social Insurance)是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

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