退休后还有养老保险吗

『壹』 有退休工资还有养老金吗

法律分析：退休金和养老金是不可以一起拿的，这两者的概念是不一样的。退休金是国家按照社会保险制度规定，在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次支付给货币形式的保险待遇，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老保险是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。

法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

『贰』 到了退休年龄还可以交养老保险么

摘要 1、到了法定退休年龄就不可以再缴纳养老保险了。

『叁』 退休后再买养老保险还有用吗，作用大不大

1、到了法定退休年龄就不可以再缴纳养老保险了。

2、如果到法定退休年龄累计缴费不足15年的，如果你是城镇户籍居民，参保地是你的户籍地，你可以申请一次性补足未足年限，再办理退休手续，并不影响你按月领取退休金待遇。

如果你是农业户籍居民，只能迁移回户籍地购买新型农村养老保险，补足规定的最低缴费年限，按新农保待遇按月领取养老金。

3、如果你退休年龄已缴足规定的最低缴费年限15年，办理退休手续后，享受按月领取退休金待遇。

养老金关乎每个人的利益，在达到法定退休年龄之后，我们每个月能够领取到多少养老金，是老百姓特别关心的问题

【知识拓展】

购买商业养老保险的四大原则，退休职工都不可错过

对于商业养老保险的购买，有四大原则需要大家引起注意和重视，以免给自己造成不必要的损失。其原则具体如下：

1、及早购买原则

对于购买保险来说，及早购买是有必要的。因为大多数保险的保费与投保年龄是成正比的。对于20岁左右的年轻人来说，尽早购买养老险是非常明智的选择，同时可以搭配一些意外、医疗及大病方便的保险，这样基本上就可以抵御各种风险。

2、组合原则

从某种意义上来讲，养老并不能算是一种风险。因此，购买养老保险时应搭配一些意外险、健康医疗险以及大病险来抵御风险，同时也可以有效地保证养老险不成为一种负担。

3、滚动投保原则

养老险与两全险两者之间最大的不同是养老险基本是每年都可以领取养老金，而两全险则需要隔年领取，因此需要把握好间隔的连续来投保两全险，在第一次领取生存给付金后，就可以每年领取了。

4、下一代投保原则

给下一代投保一份两全保险是父母养老的最佳选择。两全保险具有生存给付功能，它不仅可以用生存给付金养老，而且因为子女年龄小，所缴保费会比较便宜，其余省下的钱可以为自己购买一份意外及大病保险，以抵御突发风险。

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『肆』 有了退休金，为什么还要买养老保险，二者有什么区别

退休金虽然能起到一定的养老保障作用，但如果想要老年生活舒适无忧，仅靠退休金来支撑，是远远不够的。现在国家正大力支持商业养老保险的发展，购买这类保障的人也越来越多，商业养老保险不仅安全可靠，还能创造更高的回报，更好地保障我们的老年生活。

【扩展阅读】：《养老金和退休金有何区别？一文详解，简单易懂》

• 养老金和退休金有何区别？

1、缴费方式不同

要想享受养老金待遇，就必须缴纳养老保险，职工社保通常是按照企业缴纳20%，个人缴纳8%的比例进行缴费，并且至少要缴满15年，退休后才能够开始领取。

而退休金不需要大家缴纳费用，费用由企业或单位承担。

2、资金来源不同

社会养老金是一项社会保障制度，具有强制性，由单位与个人共同缴纳费用，国家统筹规划。退休人员领取到的养老金，资金来源是国家管理的社会保险资金。

而退休金不需要缴纳费用，由国家或地方财政发放。

3、领取主体不同

领取养老金的主体主要是职工和居民，还有部分灵活就业者以及农民。只要有缴纳社保，到了退休年龄就可以领取养老金。

退休金的领取人员一般是公务员、机关单位、以及事业单位的工作人员。

4、领取金额不一样

关于退休后能够领取到多少养老金，与缴费年限、退休前一年的社会平均工资、和本人平均缴费工资等因素有关。如果缴费时间太短，当地的社会平均工资也不高，自己的工资水平也比较低，那么，退休后领取到的养老金也就不太高了。

退休金领取金额的多少主要与工龄和退休年龄有关，工作年限越长，退休金也就越高。

养老金和退休金都是我国养老保险事业的重要组成部分，为了让自己能够更好地做到老有所依，减轻子女的经济压力，大家可以购买一些理财产品，增加自己老年生活的收益。

希望对你有所帮助！

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『伍』 退休后，可以交第二份养老保险吗

首先，这是有可能的，但是，这并不是两份社会养老金，也就是不是都是社会养老保险相对应的那一份养老金。那么，为什么有人能领两份养老金呢？就如本文开头说的那位，他之所以能领两份养老金，是因为他所在的单位是过去的老国营单位，福利待遇比较好，在交了社会保险之外，在多年前开始改革，为大家交了企业年金，因此，他们退休了，能领一份养老金，还能领一份企业年金。

除了上面的情况，现在有很多企业，在正常的五险一金之外，还会给员工买一份商业保险，有的企业会买补充养老保险，也就是商业养老保险，到来了也能领到钱，相当于是养老金。

『陆』 45岁上班了,交了六年养老金,50岁退休了有养老金吗

不能。
我国劳动法规定，男职工年满六十周岁，女职工年满五十周岁(女干部年满五十五周岁)才能办理退休手续，还有一个前提，就是必须满足缴纳社保费用满十五年的。
养老金数额是根据个人参加基本养老保险的类别决定的。基本养老保险分为，城镇职工养老保险，城乡居民养老保险。

『柒』 养老保险退休后还能继续缴纳吗

假设某人50周岁开始缴纳养老保险，因养老保险需要缴纳15年才能办理享受养老金手续。所以，只能在缴满15年即65周岁时，才能开始领取养老金。根本就不存在先退休再继续缴费的问题。

『捌』 企业职工退休后还需要缴养老保险

如果没有缴纳满15年，是还需要缴纳的。
养老缴纳情况：
基本养老保险费缴费比例为员工缴费工资的13%，其中员工按本人缴费工资的5%缴纳;企业按员工个人缴费工资的8%缴纳。员工个人帐户为缴费工资的11%;其余部分计入共济基金。以上理解为每月交5%，计入个人养老帐户的为11%。
新养老保险的缴纳情况：
个人账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%，全部由个人缴费形成，单位缴费不再划入个人账户。
基本养老保险缴费基数计算：
1、企业缴纳基本养老保险费（以下简称企业缴费）的比例，一般不得超过企业工资总额的20%（包括划入个人帐户的部分），具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定。
2、少数省、自治区、直辖市因离退休人数较多、养老保险负担过重，确需超过企业工资总额20%的，应报劳动部、财政部审批。
3、个人帐户储存额只用于职工养老，不得提前支取。职工调动时，个人帐户全部随同转移。职工或退休人员死亡，个人帐户中的个人缴费部分可以继承。2005年12月，国务院发布的《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》规定，自2006年1月起，个人缴纳基本养老保险费的比例统一为8%。

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『玖』 私企退休后有退休工资和养老保险吗

法律分析：有的。只要交满养老保险15年，达到法定退休年龄，办理退休手续以后就领到退休金。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第七十条 国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。

『拾』 无编制保安退休后有养老金吗

有，退休金是国家按照社会保险制度规定，在劳动者年老或丧失劳动能力后；
根据对社会所作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次支付给货币形式的保险待遇，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。
养老保险全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限；或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
《中华人民共和国社会保险法》
第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第十三条国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。
第十四条个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。
第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
第十七条参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
第十八条国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。
第十九条个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
第二十条国家建立和完善新型农村社会养老保险制度。新型农村社会养老保险实行个人缴费、集体补助和政府补贴相结合。
第二十一条新型农村社会养老保险待遇由基础养老金和个人账户养老金组成。参加新型农村社会养老保险的农村居民，符合国家规定条件的，按月领取新型农村社会养老保险待遇。
第二十二条国家建立和完善城镇居民社会养老保险制度。省、自治区、直辖市人民政府根据实际情况，可以将城镇居民社会养老保险和新型农村社会养老保险合并实施。