2016年退休有过渡养老金吗

Ⅰ 我是一八年退休企业职工一次性交社保有过度养老金吗

是有过度养老金的。领取过渡性养老金的首要前提，要求参保人必须是城镇职工社保中人，无论是有单位的企业单位参保人，还是有单位的机关事业单位参保人，无论是个人存档参保人员，灵活就业人员，4050人员，还是失业人员，只要是“中人”,都具有同等的资格或权利，退休后，都可以领到金额不等的过渡性养老金。
《中华人民共和国社会保险法》
第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第十三条 国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。

Ⅱ 我85年参加工作到15年16年退休我可以享受过渡性养老金吗

国家法律规定，在养老金正式建帐缴纳开始实施前的工作年限，视为已缴纳社保版的年限，退休时可权以享受到过渡性养老金部分，不过这个工作是有条件的，必须是国家集体等单位的正式连续性的工作，即你的档案申必须有记录，有据可查才行，如果你85年参加的工作只是临时工作，没有成为单位正式职工，是没有档案记录的，就没办法享受过渡性养老金金了。

Ⅲ 2016年事业单位退休工资为什么按中人过渡计算

事业单位从2014年10月开始进入社保，每月由单位和个人缴纳社保金。而在此之前没有交社保金，因此把这类人作为中人，等同于交纳社保金，办理退休手续。

“中人”待遇标准计发。2014年9月30日(含)前参加工作、2014年10月1日后退休的人员(即“中人”)，其2014年9月30日前按国家和自治区政策规定计算为工作年限的时间视同缴费年限，与其2014年10月1日后实际缴费年限合并计算为本人缴费年限。

达到法定退休年龄时，缴费年限累计满15年的，在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再依据视同缴费年限长短发给过渡性养老金。

(3)2016年退休有过渡养老金吗扩展阅读：

根据退休时职务职级和工作年限确定

在养老待遇方面，今后，机关事业单位工作人员的养老金将由基本养老金+职业年金组成，而基本养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金。

其中，基础养老金=退休时全省上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1%。其中，本人平均缴费工资指数=(视同缴费指数×视同缴费年限+实际平均缴费指数×实际缴费年限)÷缴费年限。小编对比发现，这一公式与现行的职工养老保险的基础养老金计算公式一致。而个人账户养老金=退休时本人基本养老保险个人账户累计储存额÷计发月数。

Ⅳ 退休有过渡性养老金吗

法律分析：是有的，2021年继续实行与缴费年限挂钩普遍增加基本养老金的办法。其中，缴费年限满10年及以上的退休人员，缴费年限每满1年，每月增加3元；对于不足整年的余月数，每月增加0.25元。缴费年限不满10年的（不含建设征地农转工退休人员），每人每月增加30元；缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员，每人每月增加45元。

法律依据：《关于2021年调整本市退休人员基本养老金的通知》

第一条 定额调整基本养老金每名退休人员，每人每月增加50元。

第二条 挂钩调整基本养老金

（一）与缴费年限挂钩

2021年继续实行与缴费年限挂钩普遍增加基本养老金的办法。其中，缴费年限满10年及以上的退休人员，缴费年限每满1年，每月增加3元；对于不足整年的余月数，每月增加0.25元。缴费年限不满10年的（不含建设征地农转工退休人员），每人每月增加30元；缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员，每人每月增加45元。

（二）与养老金水平挂钩

按照退休人员2020年底前的月基本养老金水平，以2020年本市居民人均可支配收入水平（5786元）为基准线划分两档，5786元以上的每人每月增加20元，5786元（含）以下每人每月增加55元。通过采取低者高调、高者低调的方式，保障待遇水平偏低的人员能够适当多增加基本养老金。

同时，为了兼顾公平，针对少数退休人员按与养老金水平挂钩调整后低于5841元的，还将进行差额补足（仅限于调整前月养老金水平在5786元以上的退休人群）。

例如：赵大爷，64岁、缴费年限37年，基本养老金为5790元/月。按照对应标准，应上调20元，与原养老金相加为5810元。但2020年12月养老金低于5786元的人员上涨55元后，部分人员会达到5841元(5786+55)，高过赵大爷的5810元，所以再对赵大爷提高31元，使他达到5841元。在与养老金水平挂钩调整中，赵大爷实际每月增长51元。

2021年调整，赵大爷每月共增加212元，调整之后基本养老金为6002元/月。

Ⅳ 人事代理的老师退休金有没有包含过渡性养老金

包含。
国家首先设立了十年过渡期，为的是实现退休待遇老办法和新办法的平稳过渡。过渡期是从2014年10月至2024年9月。

过渡期内退休的机关事业单位人员（包括中人和新人），要按照国家规定的新办法和老办法退休待遇分别计算养老待遇。

计算结果以后，进行新办法和老办法退休待遇的比较。如果老办法退休待遇高，则按照老办法发放退休待遇；如果新办法退休待遇高，则在发放老办法退休待遇基础上发放新办法比老办法高出的一定比例。

具体比例是根据退休年度确定的。如果是2014年10月至2015年12月退休，发放比例是10%。2016年退休，发放比例是20%。以后每晚一年退休，发放比例增加10%。到2021年是70%，2024年1月至9月是发放100%。

过渡期结束以后，停止老办法退休待遇兜底政策，完全按照新办法待遇发放退休待遇。

注意退休年度，并不是说2021年退休发放新办法比老办法高出比例的70%，到了2022年就会增加为百分之80%。实际上退休以后，每年养老金都会按照国家统一的养老金调整方案进行调整，不会再进行变化了。

Ⅵ 灵活就业人员退休时，可以领取过渡性养老金吗

这个问题不能一刀切，要取决于当事人有没有视同缴费年限？

综上所述，相信你已经看明白了过渡期养老金是一个针对特殊群体的临时性政策。作为灵活就业人员，如果你有档案证明，你在当地实行社会保险之前参加工作，而且经当地劳动人事部门审批确认有视同缴费年限，那么你在社保办理退休时就可以增加过渡性养老金待遇。建议有这类疑问的朋友咨询当地社保部门。

以上是属于我个人的一些建议和想法，仅供参考，希望可以帮助到大家。如果你们有其他的想法，可以评论在文章的下方。

Ⅶ 哪些人可以领过渡性养老金

1.退休且缴费年限累计满15年的人员可以领过渡性养老金。
2.过渡性养老金作为新老制度衔接过程中，为保障在过渡期退休人员的养老金水平，与老制度相比不会低于按照老制度来办理退休时的水平，总的原则是保低限高。过渡性养老金的概念第一次出现在国发（2005）38号文件中，即《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》。根据该文件精神规定，在“国发［1997］26号文件实施前参加工作，本决定实施后退休且缴费年限累计满15年的人员，在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再发给过渡性养老金。”由于这部分人员处于新老制度交替的执行阶段，实际缴费年限比较短，个人账户余额比较低，如果只发给基础养老金和个人账户养老金，养老金水平明显低于按照老制度进行退休的人员，所以过渡性养老金是作为在过渡阶段退休人员的一种补贴性的养老金。
3.领取过渡性养老金的人员，主要包括两大部分人员。一是1996年1月之前参加工作1996年1月以后办理退休的企业职工。包括在（1997）26号文件实施之前参加工作，该文件实施后办理退休的国有企业职工、集体企业职工、就按事业单位工作人员辞职离职后到企业工作的人员，这部分人员在1996年之前参加工作的工作年限视同为缴费年限，属于领取过渡性养老金的人员；二是2014年10月以前参加工作的机关事业单位工作人员，或是辞职离职后到企业工作的人员，在2014年10月以后办理退休的，均可以领取过渡性养老金。
拓展资料：
1998年6月30日前参加基本养老保险，2006年7月1日以后符合按月领取基本养老金条件的。1998年7月1日后参加基本养老保险，参保前具有按国家规定的视同缴费年限，2006年7月1日后符合按月领取基本养老金条件的。

Ⅷ 企业职工有过渡性养老金吗

企业职工有过渡性养老金。
计算中人建立个人账户之前的养老金叫过渡性养老金。过渡性养老金是统一制度后中人基本养老金的一个组成部分。
养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时，所创造财富的一部分被投资于养老金计划，以保证老有所养。
参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：
1、达到法定退休年龄；
2、累积缴纳养老保险费满十五年。
法定的企业职工退休年龄是，男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

Ⅸ 1974年参加工作2016年9月退休，在计算养老金时还有过渡性养老金一项吗

当年社保制度建立时，对“老人”用老办法，实行“过渡养老金”政策。所以你符合这个条件。

Ⅹ 哪5年退休的补发养老金

这个主要是指2014年9月30日之前参加工作的人，补发的时间是2012年10月1日到2016年9月30日。
一、补发养老金的详细信息。
1、退休人员即将补发五年养老金，这是真的。具体来说，2018年12月31日前按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员可以领取。总体调整水平按照2018年退休人员月人均基本养老金的5%左右确定。调整办法是继续采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的方式，实现企业、机关、事业单位退休人员调整办法的基本统一。
2、配额调整应体现公平原则；调整应体现长缴多得、多缴多得的激励机制，可与退休人员本人缴费年限(或工作年限)和基本养老金水平挂钩；对高龄退休人员和边远困难地区退休人员，级别可适当调整。
3、总的来说，2021年退休工资会上哪5年退休的补发养老金调，但具体上调幅度没有明确指出，但总体来说还是很不错的。
二、2012年到2016年退休人员补发养老金。
2018年10月8日，广东省社会保险基金管理局发布《关于解决2012年至2016年期间省直企业退休人员倒挂问题加发基本养老金的通知》(以下简称《通知》)，将根据缴费年限确定补缴基数和系数，再确定补缴金额，与当月养老金一并发放。简单来说就是提高2012年到2016年退休人员的养老金。
拓展资料：
目前我国退休年龄偏低。很多人五六十岁退休后身体很好，在家也很忙。基本上，他们会找其他工作来贴补家用。然而，对于退休老人来说，养老金几乎是唯一的收入来源。为了更有针对性地保障老年人的生活质量，增强他们的生活幸福感，国家还将为退休老人提供更多的养老金。参照2020年四川的调整措施，是针对70岁以上80岁以下的人。80周岁以上90周岁以下的人员每月将有65元的倍数；对于90岁以上的老人，每月将多支付105元。