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扬州养老保险怎么缴费基数

发布时间:2022-06-29 13:11:24

Ⅰ 扬州市关于社会养老保险缴费基数是多少

1.单位职工社会养老保险缴费基数一般是本人上年度月平均工资,最低不少于当地上年度社内会平均工资容的60%;缴费比例一般是单位承担20%,个人承担8%;
2.个人参加的,社会养老保险缴费基数一般是当地上年度社会平均工资,缴费比例一般是20%;参阅国发(2005)38号文件,这是最新的规定!!

Ⅱ 扬州社保缴费基数比较

扬州社保2021年缴费基数-2021扬州社保缴费基数及比例一览表。下面跟随小编一起来看看吧!
一、2021年7月全省企业职工基本养老保险缴费工资上限暂按20586元执行,缴费工资下限暂按3800元执行。
二、失业、工伤保险缴费工资上下限参照上述标准执行。
三、2021年7月,无雇工的个体工商户和灵活就业人员自愿参加企业职工基本养老保险的,缴费工资基数分为十二档,依次为3800元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元、18000元及20586元。无雇工的个体工商户和灵活就业人员可自主选择适当档次的缴费工资基数、缴纳企业职工基本养老保险费。
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例
基本养老保险 3368 16842 16% 8%
基本医疗保险 3368 16842 8.5% 2.0%
失业保险 3368 16842 0.50% 0.50%
工伤保险 3368 16842 0.40% —
医疗补充 — — — —
大病医疗 3368 16842 1% —
类型 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 538.88 269.44 2694.72 1347.36
基本医疗保险 286.28 67.36 1431.57 336.84
失业保险 16.84 16.84 84.21 84.21
工伤保险 13.47 — 67.37 —
医疗补充 — 6 — 6
大病医疗 33.68 — 168.42 —
小计 889.15 359.64 4446.29 1774.41
合计 1248.79 6220.70

Ⅲ 扬州社保2021缴费7月基数

、社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分:单位缴纳部分和个人缴纳部分。
目前2021年社保缴费多少,最低基数企业单位个人各交多少暂未公布,以下是2020年社保缴费标准,仅供参考。

单位缴费

缴费基数

企业职工社保参保人员月缴费工资上限按16800元执行;月缴费工资下限按2550元执行;个体工商户和灵活就业人员月缴费工资下限按2550元执行。

缴费比例

养老保险 单位:19%;个人:8%;个体工商户及其雇工、灵活就业人员的缴费比例仍为20%。

医疗保险 单位:8%+1% ;个人2%+3

失业保险 单位:1% ;个人:0.5%

生育保险 单位:0.5%;个人无需缴纳

工伤保险 单位:0.6%、0.8%、1.0%、1.2%、1.4%、1.6%、1.8%、2.0%;个人无需缴纳

【拓展资料】缴费流程

1、先在企业的所在辖区开立企业社保帐户

2、将企业内已参保的员工社保关系转入本企业帐户

3、在社保缴费首月在社保打印缴费明细单(明细单上包括员工的姓名、身份证号、缴费基数等)

4、办理同城委托扣缴社保手续(这是到企业开户银行办理)

5、以后每月只需向社保提交参保人员增加或减少表

缴费地址

扬州各区县市的地税局代缴;职工社保由单位代缴

扬州各区县市的地税局联系方式一览

个人缴费

缴费基数

城乡居民:

个人缴费标准设定为:每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1100元、1200元12个档次。参保人自主选择档次缴费,多缴多得。

缴费流程

前往户籍所在辖区社保机构征收部门缴费即可

Ⅳ 2021扬州社保缴费标准

法律分析:扬州市的社会保险缴费基数上限标准近年来首次下调。上限将由6月底前的19935元下调为16842元,下限将由3125元调整为3368元。

1、2019年7月1日至2020年6月30日期间达到退休年龄或领取企业职工基本养老保险待遇年龄的参保人员,以及2019年1月1日至12月31日期间达到退休年龄的机关事业单位基本养老保险参保人员,基础养老金计发基数为7216元,计算缴费工资指数的基数为86590元。

2、2019年7月1日至2020年6月30日,全市企业职工基本养老保险缴费工资上限由19935元调整至16842执行,缴费工资下限由3125元调整为3368元执行,期间参保人员的缴费工资大于等于3368元的,相应年度的最低缴费系数按1.0计算。

3、2019年1月1日至6月30日,全市机关事业单位基本养老保险缴费工资上限为19935元,缴费工资下限为3360元。2019年7月1日至12月31日,全市机关事业单位基本养老保险缴费工资上限为16842元,缴费工资下限为3368元。

4、医疗、生育、失业、工伤保险缴费工资上下限按照上述标准执行,时间为2019年7月1日至2020年6月30日。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二条 用人单位和个人依法缴纳社会保险费。国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

Ⅳ 扬州养老保险缴费基数

企业职工社保基数调为2299元个人至少多承担21.92元,参保人员(不含个体工商户及其雇工、灵活就业人员)按照实际工资收入作为社会保险缴费基数,按相关比例每月缴纳各项保险的参保费用。但是,工资收入超过基准数300%和低于基准数60%的,则要按照人社部门每年公布的缴费基数上限和下限作为缴费基数。

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

Ⅵ 社保缴费基数 扬州

2014年度社会保险抄缴费基数还未公布,一般都是在每年的7月1日起进行新基数调整。
2013年7月1日至2014年6月30日期间扬州社保缴费基数为:扬州市区企业按不低于2025元执行,个体工商户和灵活就业人员按2299元执行。

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

Ⅶ 江苏省养老保险缴费基数

一、江苏省社保缴费比例:1、养老保险:单位缴费比例为16%,个人缴费比例为8%;2、医疗保险、生育保险:单位缴费比例为9%,个人缴费比例为2%;3、失业保险:单位缴费比例0.5%,个人缴费比例为0.3%;4、工伤保险:单位缴费比例根据行业标准缴纳(0.08%-0.76%),个人不缴纳。二、最新公布江苏省基本医保和基本养老保险的缴费基数上限为19335元/月,缴费基数下限为3368元/月。江苏省基本医保和基本养老保险的缴费基数下限按4250元执行,缴费工资基数上限暂按21821元执行。自2021年起江苏省执行全省统一公布的企业职工社会保险缴费基数,按全省上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的300%和60%确定缴费工资基数上下限标准,由省人力资源社会保障厅会同省财政厅公布实施。企业职工基本医疗、失业、工伤、生育保险缴费基数参照基本养老保险缴费基数上下限标准执行。无雇工的个体工商户和灵活就业人员可在省公布的当年缴费工资基数上下限之间选择适合的缴费工资基数。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》
第一条 为了规范社会保险关系,维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益,使公民共享发展成果,促进社会和谐稳定,根据宪法,制定本法。
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。

Ⅷ 扬州社保缴费基数

法律分析:扬州企业职工社保缴费基数 上限按16800元执行,缴费基数下限按2550元执行。 个体工商户和灵活就业人员月缴费工资下限按2550元执行。 二、2020年扬州职工社保缴费比例 1、养老保险:单位缴费比例为16%,个人缴费比例为8%。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二十四条 国家建立和完善新型农村合作医疗制度。新型农村合作医疗的管理办法,由国务院规定。

Ⅸ 扬州养老保险缴纳多少钱

2014年度社会保险缴费基数还未公布,一般都是在每年的7月1日起进行新基数调整。
2013年7月1日至2014年6月30日期间扬州社保缴费基数为:扬州市区企业按不低于2025元执行,个体工商户和灵活就业人员按2299元执行。

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

Ⅹ 养老保险缴费基数怎么算的

法律分析:
与社会平均月工资相比,如果职工工资收入高于社会平均月工资3倍时,缴费基数就是按社会平均月工资的3倍计算,以上部分不作为缴费基数计算;如果职工工资收入低于社会平均月工资60%时,缴费基数就按社会平均月工资的60%计算。缴费基数计算方式:1、养老保险缴纳比例为27%,缴费基数为企业上年参保人月平均工资。2、失业保险缴纳比例为1.5%,缴费基数为企业职工上年平均工资。3、工伤保险缴纳比例按行业差别费率确定(0.2%至3%),缴费基数为企业上年本企业被保险人月平均工资。4、基本医疗保险费缴纳比例为9%+1%,缴费基数为企业职工上年平均工资。5、大额医疗费用互助资金缴纳比例为1%,缴费基数为企业职工上年月平均工资。

法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

衍生问题:
交养老保险有哪些注意事项?1、职工缴费工资高于所在省上年度社会平均工资300%的,以所在上年度社会平均工资的300%为缴费基数;职工缴费工资低于所在省上年度社会平均工资60%的,以所在省上年度社会平均工资的60%为缴费基数。2、个人身份参加养老保险的以当地上年度在岗职工社会平均工资的一定比例作为个人缴费基数,可选择的档级为60%、80%、100%,基于如今社平工资逐年提高,考虑到个人承受能力,部分省市增加40%的档级。

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