五月一日养老金迎重大调整

A. 新的一年退休人员养老金迎来重大调整，具体发生了哪些变化

养老金调整主要包含三个方面，一是领取方式，原先是存折和银行卡，现在要变成社保卡；二是社保卡办理问题，以后会推广异地办理和网络申领电子卡；三是养老金额度问题，刚退休的人受到计发基数影响，可能会有所延迟。各地区额度提升，能领到更多养老钱。

3、养老金调整

现在国内老龄化加重，老年人数量越来越多，养老也成了人们最关注的问题。按照各地公布消息，新调整里包括额度变化，有些地区能领到更多钱。这一点主要是看当地政策，各地生活条件和发展水平不同，额度高低也有不同。总得来说，现在国家保障越来越好，养老体系也越来越完善，这是值得高兴的事情。

B. 2022年养老金调整方案曝光，透露出哪些重要信息

透露出来了我国对于下岗职工的重视，还有农村老人的养老金也涨了不少，调整的整体幅度上升了4%，各个省份养老金调整不一样，北京的养老金涨得最快。

C. 5月起养老金发放日期调整

由于今年是养老保险统筹年，各地养老金发放时间都有所调整。查阅通告可知，河北省、贵州省、浙江省提前发放了五月份的养老金。青海西宁市则由于疫情原因延迟发放四月份的养老金。

可见，养老金的发放时间受多种因素影响。不过广大退休老人们不用着急，早发晚发肯定都会发，受突然因素影响导致迟发这种偶然事件是不可避免的，毕竟凡事都有轻重缓急，我们需要做的就是学会合理规划养老金，安然度过迟发的日子。

养老金金额调整

受节假日影响五月份的养老金额可能会有变化。五一过后就是端午节。端午节作为中国优秀传统文化节日，一向受国人重视。为庆祝端午节，部分社保基金部门可能会多发放一些养老金。

这部分养老金属于过节费。例如，每年杭州市退休人员都会在五月底收到800元的过节费。

全国养老金数据统筹

上半年，全国多个省份开展了养老金数据统筹工作。河北省、浙江省、安徽省、云南省等多个省份陆续接入全国统筹系统。在统筹期间，该省的养老保险业务暂停办理，养老金发放时间也都有所调整。

一旦接入全国养老数据统筹系统，就真正实现了全国养老数据的统一。这样的统筹有利于解决养老金地方收支不均的问题，因为全国采用一个数据系统，各地的信息流通会更通畅。同时，养老金按时发放会更有保证，各地可以灵活地调配的资金。而且全国统筹有利于实现各地区跨区办理社保业务，因为全国用的是一个数据系统。

D. 端午节后，各地养老金调整方案曝光，哪个省会是第一个补发

应该是上海市吧，因为上海受到疫情的影响是最大的。

E. 2022年养老金迎来史诗级调整，高龄倾斜调整最低是多少岁

这些年来，调整养老金用的办法都是定额调整、挂钩调整和倾斜调整的三结合，最为重要的部分就是挂钩调整，最无存在感的部分就是倾斜调整。

本人一直认为，倾斜调整也是挂钩调整，它不与退休人员的工龄挂钩，而是与退休人员的年龄挂钩。如果退休人员的年龄不达标，在调整养老金的时候，就无法享受倾斜调整增加养老金的待遇。

其他省市的退休人员，享受倾斜调整增加养老金待遇的年龄都是年满70周岁的次年，不是年满70周岁的当年，也就是说，实际上年龄在71岁的时候才能享受倾斜调整增加养老金的待遇。

辽宁老刘为1952年1月1日生人的企业退休人员，2022年已年满70周岁，但是老刘在2022年调整养老金的时候却无法享受倾斜调整增加养老金的待遇，只能等待2023年调整养老金的时候才能享受倾斜调整增加养老金的待遇。

F. 2022年养老金上调确定了吗调整后的金额什么时候发放

对于2022年的退休人员养老金上调，是退休人员都很关心的事。目前来说，了解到的一些情况是：

一、2022年养老金上调已经确定了。

闭幕的全国人大会议，通过了国务院的《政府工作报告》，在这个报告的“2022年政府工作任务”部分，明确提出了“稳步实施企业职工基本养老保险全国统筹，适当提高退休人员基本养老金和城乡居民基础养老金标准，确保按时足额发放”。

2022年的养老金调整通知还未公布，要求各地具体报送备案的时间也还不知道。2020年、2021年调整养老金的通知分别是在当年的4月10日、4月1日成文下发的，往年也基本上是在当年4月左右下发的。估计今年也会在4月左右下发。现在距离4月已不远了，估计很快就会看到这一通知了。

G. 2022年1月起，养老金将有5大调整，具体发生了哪些变化

第一，养老金的认证方式已经出现了变化。

以前人们领取养老金可以通过不注销户口，瞒报老人的确实情况，继续领取该退休人员的养老金，但是现在这种办法已经行不通了，因为养老金的认证方式已经做出了改变。对于的人用一系列办法伪造相关信息骗取养老金的行为，也很难在这一次养老金认证调整方式改变以后获得，因为目前养老金的领取需要进行人脸识别认证。

第五，对于高龄的老人，他们能够获得一些补贴。

每个地区多多少少都会有一些高龄老人，比如说70岁以上有的甚至达到了80多岁的，这些老人他们能够获得多一点的补助。

H. 今年养老金调整通知或将发布，其中哪些内容值得关注

很多年轻人找工作，都会把五险一金作为衡量是否要在公司发展的标准之一，其实这也是在为以后做打算，特别是其中的养老保险，这能让他们在退休后领到养老金，支撑每个月的开支。

以上，就是我总结出来的一些调整内容，希望对你有所帮助。

I. 2021退休工资调整新政策

解读《关于2021年调整本市退休人员基本养老金的通知》

6月11日，北京市人力资源和社会保障局发布本市2021年退休人员养老金调整方案，惠及全市约310万企业和机关事业单位退休人员，进一步提升社会保障待遇水平，努力增进首都人民群众的获得感、幸福感、安全感。本市企业退休人员养老金6月15日发放到位。

按照国家要求，自2021年1月1日起，本市继续为企业和机关事业单位退休人员（含退职、退养人员）调整基本养老金，这是本市第29次增加企业退休人员养老金，也是2016年以来第6次同步调整企业和机关事业单位退休人员养老金。

2021年的调整将继续按照定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法进行，继续保持向退休时间早、连续工龄和缴费年限长的退休人员加大倾斜力度的调整办法，使他们更多地享受社会发展成果。

此次调整面向2020年12月31日（含）前已按规定办理退休手续的退休人员，预计惠及310万企业和机关事业单位退休人员，并从2021年1月份起补发养老金，其中企业退休人员于6月15日就可以领到补发的养老金了。具体调整办法如下：

一、定额调整基本养老金

每名退休人员，每人每月增加50元。

二、挂钩调整基本养老金

（一）与缴费年限挂钩

2021年继续实行与缴费年限挂钩普遍增加基本养老金的办法。其中，缴费年限满10年及以上的退休人员，缴费年限每满1年，每月增加3元；对于不足整年的余月数，每月增加0.25元。缴费年限不满10年的（不含建设征地农转工退休人员），每人每月增加30元；缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员，每人每月增加45元。

（二）与养老金水平挂钩

按照退休人员2020年底前的月基本养老金水平，以2020年本市居民人均可支配收入水平（5786元）为基准线划分两档，5786元以上的每人每月增加20元，5786元（含）以下每人每月增加55元。通过采取低者高调、高者低调的方式，保障待遇水平偏低的人员能够适当多增加基本养老金。

同时，为了兼顾公平，针对少数退休人员按与养老金水平挂钩调整后低于5841元的，还将进行差额补足（仅限于调整前月养老金水平在5786元以上的退休人群）。

J. 2022年退休人员养老金发放有变，具体有什么变化

摘要 您好亲很高兴为您服务，感谢您的耐心等待。2022年即将到来，养老金的领取也发生了重大的调整，那就是都将通过社保卡来发放。除了发放方式的改变，当然养老金的发放金额也会有所上调。