1. 养老金档次是怎样的
法律分析：社保养老金有分为四个档次：养老缴费由养老、基本医疗+大病互助(8.5%+1%)、生育险共同组成。1、最低档(40%)：月缴费金额共548.57元。2、一档(60%)：月缴费金额为692.37元。3、二档(80%)：月缴费金额为835.97元。4、三档(100%)：月缴费金额为979.77元。养老保险的意义主要体现在以下几方面： 1、有利于保证劳动力的再生产。2、有利于社会的安全。3、有利于促进经济的发展。一般来说，档次越高越好，交的越多，交的年限越长，退休时领取的退休金就越多。但是也要结合自身的经济条件，如果有足够的钱，还是建议交较高的档位。在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
第十三条 国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。
基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。
第十八条 国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。
2. 养老金分几个档次
养老金分3个档次。
最低档、中档次、最高档，养老保险档次缴费数值如下：
1、最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%；
2、中档次的交纳为职工月平均工资的100%；
3、最高档为职工月平均工资的300%。
个人缴费。参加城镇居民养老保险的城镇居民应当按规定缴纳养老保险费。
《中华人民共和国社会保险法》
第十条
职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。第十一条
基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
3. 养老金分几档每档多少
度养老保险缴费基数为上年度河北省在岗职工月平均工资3296元，交费比例为20%。
养老保险缴费档次划分及缴费标准：
1.第1档(社平工资100%)：月缴费659.20元，年预存8100元(含代理费);
2.第23档(社平工资60%)：月缴费395.60元，年预存4900元(含代理费);
3.第24档(社平工资40%)：月缴费263.80元，年预存3300元(含代理费);
4.其他缴费档次和缴费标准参保人员可到市社会保险服务中心业务大厅查询。
参保人员应及时持本人养老保险缴费存折或银行卡到就近银行网点预存本年度养老保险费及代理费。参保人员可选择7月10日前一次性存足全年养老保险费及代理费，也可选择一年分两次缴费：7月10日前存足1至6月的养老保险费，12月10日前存足7至12月的养老保险费及全年代理费。
需要变更缴费档次的参保人员，即日起至7月10日由本人携带《养老保险参保协议书》、身份证到业务大厅办理档次变更手续，并按变更后的缴费标准缴纳本年度养老保险费。
4. 养老金分几档
法律分析：养老保险一共分为四个档次，最低档、一档、二档、三档。根据参保人自主自愿原则，无论是选择哪一个档次，只要连续缴纳15年并且达到了国家规定的退休年龄，就可以领取养老金。最低档不得缴纳低于职工月平均工资的40%，一档不低于60%，二档不低于80%，三档不低于100%。也可以选择个人缴费缴纳养老保险。缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900老金。养老金需缴纳满15年，并不是必须要连续不中断，而是缴纳满180个月即可在退休后领取养老金。有些人会问自己即将要退休了还没缴满15年是否不能领取养老金，其实不需要担心，即便已经到了退休年龄，但只要自己继续去缴纳养老保险，在交满15年后，依然可领取养老金。同时领取养老金还需要养老金资格认证，所有退休后的人必须要通过养老金资格认证，才能够每月按时领取养老金。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。 基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
5. 养老保险缴费标准分几档
法律分析：养老保险一共分为四个档次，最低档、一档、二档、三档。根据参保人自主自愿原则，无论是选择哪一个档次，只要连续缴纳15年并且达到了国家规定的退休年龄，就可以领取养老金。最低档不得缴纳低于职工月平均工资的40%，一档不低于60%，二档不低于80%，三档不低于100%。也可以选择个人缴费缴纳养老保险。缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900老金。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。 基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
6. 养老金交费分几档
养老保险档次分为最低档，中档次，最高档。
养老保险档次缴费数值如下：
1、最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的百分之六十；
2、中档次的交纳为职工月平均工资的百分之一百；
3、最高档为职工月平均工资的百分之三百。
个人缴费。参加城镇居民养老保险的城镇居民应当按规定缴纳养老保险费。缴费标准目前设为每年100元，200元，300元，400元，500元，600元，700元，800元，900老金。
养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
养老保险有以下好处：
1、养老保险有利于促进经济的发展。养老保险制度多将公平与效率挂钩，尤其是部分积累和完全积累的养老金筹集模式，劳动者退休后领取养老金的数额，与其在职劳动期间的工资收入，缴费多少有直接的联系；
2、养老保险有利于社会的安全，养老保险为老年人提供了基本生活保障，使老年人老有所养，随着人口老龄化的到来，老年人口的比例越来越大，人数也越来越多，养老保险保障了老年劳动者的基本生活，等于保障了社会相当部分人口的基本生活。对于在职劳动者而言，参加养老保险，意味着对将来年老后的生活有了预期，免除了后顾之忧，从社会心态来说，人们多了些稳定，少了些浮躁，这有利于社会的稳定；
3、养老保险有利于保证劳动力的再生产，通过建立养老保险的制度，有利于劳动力群体的正常代际更替，老年人年老退休，新成长劳动力顺利就业，保证就业结构的合理化。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》
第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
7. 养老金分几个档次
参加职工养老保险的个人，和参加居民养老保险的个人，在缴费档次上都会不同。例如职工养老保险：超过当地职工平均工资300%的，按当地职工月平均工资的300%计算缴费基数。
8. 养老保险分12个档次
养老保险分12个档次，分别是100、200、300、400、500、600、700、800、900、1000、1500和2000元档次。省（区、市）人民政府可以根据实际情况增设缴费档次，最高缴费档次标准原则上不超过当地灵活就业人员参加职工基本养老保险的年缴费额，并报人力资源社会保障部备案。人力资源社会保障部会同财政部依据城乡居民收入增长等情况适时调整缴费档次标准。参保人自主选择档次缴费，多缴多得。
《城乡居民基本养老保险制度》
第八条
参保人员不得同时领取城镇职工养老保险和城乡居民养老保险待遇。对于同时领取城镇职工养老保险和城乡居民养老保险待遇的，终止并解除城乡居民养老保险关系，除政府补贴外的个人账户余额退还本人，已领取的城乡居民养老保险基础养老金应予以退还；本人不予退还的，由社会保险经办机构负责从城乡居民养老保险个人账户余额或者城镇职工养老保险基本养老金中抵扣。
9. 养老保险的档次分别是多少
养老保险的档次分别是：最低档、一档、二档、三档。参保人可以自主选择档次，只要缴费满15年，并且达到法定退休年龄，即可按月领取养老金。具体如下：1、最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%；2、中档次的交纳为职工月平均工资的100%；3、最高档为职工月平均工资的300%。
《中华人民共和国社会保险法》
第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。第十一条
基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。 基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。