① 天津市养老保险缴费基数2022是多少
(一)用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数的最低和最高标准分别为2530元和12780元。先行参加养老、医疗和工伤保险的农籍职工，缴纳养老、医疗和工伤保险缴费基数的最低标准为1704元。
(二)城镇个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费的基数为5714元。按照5714元缴费确有困难的，可在5714元与2630元之间选择确定缴费基数。灵活就业人员医疗保险缴费基数为2630元。
(三)灵活就业自谋职业人员社会保险补贴基数为2630元。
(四)托管中心中大龄灵活就业人员社会保险补贴的保险缴费基数为2530元。
(五)正在领取失业保险金人员参加城镇职工基本医疗保险和生育保险缴费基数为2530元。
(六)民政代管一至六级残疾军人医疗保险、残疾军人医疗补助缴费基数为4260元。
(七)城镇企业职工与个人缴费人员补缴2011年6月30日前养老保险时，以2013年本市缴纳社会保险费所用职工月平均工资4260元为标准计算保值系数。
《中华人民共和国社会保险法》
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
② 天津社保基数调整
法律分析：2019-2020年天津职工社会保险缴费基数：
参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。
最低和最高标准分别为3364元和17613元。
2019-2020年天津职工社会保险缴费比例：
养老保险：公司缴16%，个人缴8%；
失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；
工伤保险：公司根据行业确定，个人不缴；
生育保险：公司不缴，个人不缴；
医疗保险：公司缴10.5%，个人缴2%。
自2019年5月1日起，将企业职工基本养老保险单位费率由19%降至16%。
失业保险的单位及职工个人缴费比例仍分别为0.5%，执行期限至2020年7月31日。
自2019年6月1日起，实现职工生育保险和职工基本医疗保险合并实施。
法律依据：《国务院办公厅关于印发降低社会保险费率综合方案的通知》（国办发〔2019〕13号） 第三条 调整社保缴费基数政策：调整就业人员平均工资计算口径。各省应以本省城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算的全口径城镇单位就业人员平均工资，核定社保个人缴费基数上下限，合理降低部分参保人员和企业的社保缴费基数。调整就业人员平均工资计算口径后，各省要制定基本养老金计发办法的过渡措施，确保退休人员待遇水平平稳衔接。完善个体工商户和灵活就业人员缴费基数政策。个体工商户和灵活就业人员参加企业职工基本养老保险，可以在本省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%至300%之间选择适当的缴费基数。
③ 天津市保险缴费基数及比例
你好，用人单位及其职工缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的最低和最高基数分别为3930元和20331元。个体工商户和非职工灵活就业人员可在3930元至20331元之间选择适当的缴费基数缴纳基本养老保险费。个体工商户和灵活就业人员灵活就业个体工商户社会保险补贴基数3930元。托管中心老年灵活职工社会保险补贴的保险缴费基数为3930元。领取失业保险金的职工参加基本医疗保险和生育保险的缴费基数为3930元。
天津市最新社保缴费比例
养老保险：个人8%，单位20%
医疗保险：个人2%，单位10%
失业保险：个人1%，单位1%
工伤保险：个人不赔，单位1%
生育保险：个人不缴费，单位0.8%
天津市五险一金支付比例如下（仅供参考）：
养老保险缴费比例：单位20%，个人8%；
医保缴费比例：单位11%，个人2%（大型门诊单位1%）；
失业保险缴费比例：单位1%，个人1%；
工伤保险缴费比例：单位1%，个人不缴费；
生育保险缴费比例：单位0.8%，个人不缴费；
住房公积金存款比例：单位11%，个人11%。符合条件的单位可申请提高或降低住房公积金存款比例，最高比例为15%，最低比例为5%。
拓展资料：
1、保险有以下的一些陷阱。陷阱一，“投降与理财”。他们在电话或短信中，自称保险公司人员，然后说服客户退回保险合同，重新购买其推荐的“高收益”金融产品，并承诺保本保息，年化回报率高达 12%。该陷阱的特点是以“高收入”为诱饵，利用保险机构的名义，诱使保险消费者通过退保或保单贷款获取资金，重新购买其推荐的非保险金融产品。
2、陷阱二，“完全投降”。通过社交平台、网购平台、电话短信等渠道，“全国任何地区任何一家保险公司均可办理任何险种的全额退保业务，退保成功率100%，安全快捷”的虚假信息为发布给消费者。这是以“专业保险维权”为名，煽动消费者委托代理人“全额退保”，开展保险“恶意投诉全额退保”业务，向消费者索要高额费用的行为。
3、事实上，这严重误导了消费者，损害了消费者的利益，使消费者面临失去原保险合同保障的风险，并在再投保时面临保费上涨、等待期重新计算、甚至拒保的风险，妨碍正常保险经营秩序。因此，消费者应充分了解保险产品的信息。保险产品的主要功能是提供风险保障。消费者应树立科学的保险消费观念，通过正规渠道正确了解保险责任、保险金额、除外责任、退保等重要产品信息。
④ 天津社保最低缴费基数2021
2021年天津社会保险缴费基数最低标准为3930元，最高标准为20331元。
被保险人的工资收入为准，规定一定的百分率，从而计收保险费。采用比例制，原来社会保险的主要目的，是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入，以维持其最低的生活，因此必须参照其平时赖以为生的收入，一方面作为衡量给付的标准，另一方面又作为保费计算的根据。
以工作为基准的比例保险费制最大的缺陷是社会保险的负担直接与工资相联系，不管是雇主雇员双方负担社会保险费还是其中一方负担社会保险费，社会保险的负担都表现为劳动力成本的增加，其结果会导致资本排挤劳动，从而引起失业增加。
被保险人或其雇主收入的多少，一律计收同额的保险费。这一制度的优点是计算简便，易于普遍实施；而且采用此种方法征收保险费的国家，在其给付时，一般也采用均等制，具有收支一律平等的意义。但其缺陷是，低收入者与高收入者缴纳相同的保费，在负担能力方面明显不公平。
社会保险费的分担主体是国家、企业和个人。这三个主体的不同组合就产生了许多费用的分担方式，即使同一国家，在不同的社会保险项目中可能使用不同的保险费用分担方式，其中以雇主雇员双方供款、政府负最后责任最为普遍。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》
第八十二条 任何组织或者个人有权对违反社会保险法律、法规的行为进行举报、投诉。
社会保险行政部门、卫生行政部门、社会保险经办机构、社会保险费征收机构和财政部门、审计机关对属于本部门、本机构职责范围的举报、投诉，应当依法处理；对不属于本部门、本机构职责范围的，应当书面通知并移交有权处理的部门、机构处理。有权处理的部门、机构应当及时处理，不得推诿。
⑤ 天津最低社保缴费基数
法律分析：天津城镇职工社保缴费基数最低标准为3364元。
法律依据：《社会保险费征缴暂行条例》 第三条 基本养老保险费的征缴范围：国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工。
基本医疗保险费的征缴范围：国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，国家机关及其工作人员，事业单位及其职工，民办非企业单位及其职工，社会团体及其专职人员。
失业保险费的征缴范围：国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，事业单位及其职工。
省、自治区、直辖市人民政府根据当地实际情况，可以规定将城镇个体工商户纳入基本养老保险、基本医疗保险的范围，并可以规定将社会团体及其专职人员、民办非企业单位及其职工以及有雇工的城镇个体工商户及其雇工纳入失业保险的范围。
社会保险费的费基、费率依照有关法律、行政法规和国务院的规定执行。
⑥ 天津市养老保险缴费基数是多少
法律分析：视情况而定。该基数指养老保险的缴费基数，是计算现在应当交纳养老保险费比例的基数。这个基数，主要与本人的工资基数有关，与未来的养老金数额、与社会平均工资一般无关。但是如果实际收入额过高或过低于社会平均工资时，这个基数则需要调整。养老保险分为两种，一种是职工养老保险，一种是城乡居民养老保险。两者的性质不一样，缴纳的费用也不同。职工养老保险由单位缴费和个人缴费两部分组成，其中职工缴纳8%，单位缴纳20%.城乡居民养老保险的具体缴费需要看当地的情况。养老保险，全名社会基本养老保险。是国家和社会依据法律法规和政策，是为了解决劳动者在到了国家规定的劳动责任的年龄，或者因年迈而缺失劳动能力无法再进行工作后的基本生活问题而创建的一种社会保障制度。养老保险的目地是为保证老人的老年生活需求，给予老人安稳的生活。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
⑦ 天津社保基数调整2021-2022
2021年度天津社保缴费基数标准公布 2021-2022天津养老保险缴费基数及比例 社保缴费基数最低标准3930元。天津市人社局、市医保局、市税务局联合公布2021年度社会保险缴费基数标准。2021年度缴纳社会保险费基数标准为，用人单位及其职工缴纳职工基本养老、职工基本医疗、失业、工伤和职工生育保险费基数最低和最高标准分别为3930元和20331元。
无雇工的个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费可以在3930元至20331元之间选择适当的缴费基数。无雇工个体工商户和灵活就业人员缴纳职工基本医疗保险费基数为3930元。灵活就业自谋职业人员社会保险补贴基数为3930元。托管中心中大龄灵活就业人员社会保险补贴的保险缴费基数为3930元。领取失业保险金人员参加职工基本医疗保险和职工生育保险缴费基数为3930元。
补缴2011年6月30日前用人单位及其职工欠缴的基本养老保险费，按照5265元标准计算保值系数；补缴2011年7月1日以后用人单位及其职工欠缴的基本养老保险费，按日加收万分之五滞纳金。自2011年7月1日后，用人单位补缴医疗保险费的，按日加收万分之五滞纳金。2011年6月30日以前参加企业职工基本养老保险的人员，达到法定退休年龄时累计缴费年限不满15年，延长缴费5年后累计缴费仍不满15年的，一次性趸缴费月基数按照8324元确定。
拓展资料：
社会保险（Social Insurance）是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。在中国，社会保险 是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。