福建三明退休养老金

① 福建三明城镇养老社保到60岁每个月拿多少养老金

养老金领取计算方法：
养老金=基础养老金+个人账户养来老金;
基专础养老属金=(参保人员退休时当地上年度在源岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% ;
个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷ 计发月数
年龄不到法定退休年龄， 其个人账户累计存储额的计发月数要比正常退休的多。
病退人员的基础养老金计算公式，(上年省市职工平均工资*20%+95年底前推算存储额本息/120+调节 金)*(1-提前年限*2%)
正常退休的基础养老金计算公式全国是一样的，但病退各省、市、区有一定区别，要到当地社1 保经办机构咨询，以当地政策为准。

② 福建省三明市养老保险

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请看文件：文件中是2010年三明市的社保基数
明劳社〔2010〕158号
关于参保事业单位实施绩效工资后
调整缴费基数和养老金问题的通知
市直有关单位：
根据市人事局、财政局《关于市属其他事业单位实施绩效工资有关问题的通知》（明人[2010]316号）精神，为保持机关事业养老保险政策的连续性，进一步明确参保事业单位实施绩效工资后缴费基数和养老金调整办法，现将参保事业单位调整缴费基数和养老金有关问题通知如下：
一、调整范围
1、经市人事局核定工资标准的参加机关事业养老保险的事业单位（不含参照公务员管理的事业单位）。
2、原参照执行机关事业单位工资制度的企业、改制事业单位继续执行机关事业养老保险制度的参保人员。
3、在三明市人事人才公共服务中心办理人事代理并执行机关事业养老保险制度的人员。
二、缴费基数和养老金核定
1、按照明人[2010]316号文件规定“绩效工资分基础性绩效和奖励性绩效两部分，纳入工资基金管理”、“改革性补贴的计算基数=基本工资+基础性绩效工资÷0.7”及明政办[2002]168号文件规定“单位和个人缴纳养老金保险费的基数以工资总额为准”，确定养老保险缴费基数调整为：基本工资+基础性绩效工资÷0.7。
2、绩效工资不作为单位退休人员计发退休费的基数。退休人员生活补贴按市人事、财政部门核定标准执行。
3、退休人员养老金待遇调整从2010年1月1日起执行；在职人员从2011年1月1日起按调整后的缴费基数征收养老保险费。
4、经费渠道按原渠道执行。

③ 福建省三明市2020年交满社保15年现在有多少退休金

如果是企业正式员工，交满15年养老保险金，退休后大概在3000，至3500左右，

④ 福建省退休养老保险怎么计算方法

福建省参加城镇职工基本养老保险人员，基本养老金计算办法如下：

基本养老金＝基础养老金 + 个人账户养老金 + 过渡性养老金（仅限于1995年底前参保人员）。

1、基础养老金＝(参保人员退休时本省上一年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1％；

2、个人账户养老金=退休时个人账户储存额÷本人退休年龄相应的计发月数；

3、995年底前参加工作且1995年底前有缴费年限的参保人员，在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再按月发给过渡性养老金。

过渡性养老金＝参保人员退休时本省上一年在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数×1995年底前缴费年限×1.3％。

(4)福建三明退休养老金扩展阅读：

退休年龄：

根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，下列几种情况可以办理退休：

（1）男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。

（2）从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。

（3）男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。

（4）因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴。

⑤ 2022年三明市灵活就业人员退休工资多少钱

每月可领取780元，最高标准是975元。
如果当地上一年度在职人员月平均工资6500元，最低等级（60）的基础养老金计算为6500*（1加0.6）/251等于780元。按最高等级（100）的缴纳比例计算，6500*（1加1）/251等于975元。
灵活的就业者缴纳比例比企业员工低，缴纳20个时编入个人账户的比例为8，剩下的12个进入社会统一基金。

⑥ 福建平均退休金一览表

法律分析：今年继续统一采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整办法：一是定额调整。体现社会公平原则，按退休人员每人每月50元增加，全省企业和机关事业单位退休人员调整标准一致。二是挂钩调整以“多缴多得”、“长缴多得”为原则，与本人基本养老金、缴费年限挂钩，在按退休人员2020年12月发放基本养老金标准的2.18%调整增加,同时按缴费年限每满一年发给1元。三是适当倾斜的群体，在上述调整的基础上，对2020年达到70周岁的退休人员每人每月增发40元；对2020年12月底前基本养老金低于2741元的企业军转干部，补齐至2741元后，再参加本次基本养老金调整。

法律依据：《人力资源社会保障部财政部关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》 二、调整水平。全国总体调整比例按照2020年退休人员月人均基本养老金的4.5%确定。各省以全国总体调整比例为高限，确定本省调整比例和水平。

⑦ 外地户口三明社保能领养老金么

可以。
新养老金政策：
1、延迟退休新政策，从2015年开始，1965年出生的女性职工和居民应当推迟1年领取养老金，1966年出生的推迟2年，以此类推，到2030年实现女性65岁领取养老金。从2020年开始，1960年出生的男性职工和居民推迟6个月领取养老金，以此类推，到2030年实现男性职工和居民65岁领取养老金。2、关于养老金领取，一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金。3、养老金并轨，随着各地机关事业单位工作人员养老保险制度实施办法已经全部出齐，办法除确定改革范围和缴费基数外，还提出依据“视同缴费年限”长短向“中人”发放过渡性养老金，部分地区明确在过渡期内实行新老待遇计发办法对比，“保低限高”。

⑧ 福建提高了城乡居民基础养老金最低标准，2022年退休的话能领多少钱

至少能够领到500元，但是根据每个养老保险档次的不同，领取到的资金是完全不一样的。

⑨ 福建社保三明企业退休养老金

福建省政府23日发布《关于2015年调整企业退休人员基本养老金的通知》(以下简称《通知》)，调整福建省参加城镇企业职工基本养老保险省级统筹的企业退休、退职人员(不含厦门市，下同)基本养老金。调整后，全省企业离退休人员基本养老金月人均增加206元。本次调整范围为2014年12月31日前已办理退休、退职手续的省级统筹企业退休、退职人员。
据了解，本次我省各地调整的标准并不完全相同。按照《通知》，本次调整的月增加标准是由4部分构成：定额均等增加部分，每人月均增加62元;与福建省物价指数上涨挂钩部分(月增加标准详见表格);与个人养老金挂钩部分，按本人月发养老金标准的3%调整增加;与个人缴费年限(含视同缴费年限)挂钩部分，月增加标准按缴费年限每满一年发给1.5元。缴费年限累计后剩余月数为6个月以内的，按半年计算;7个月以上、不足1年的，按1年计算。退休、退职人员的入伍时间以退休审批时组织认定的为准。
又根据《通知》，在2014年1月1日至12月31日期间达到70周岁的省级统筹企业退休、退职人员(含在2014年度新纳入统筹并于当年已满70周岁及以上的退休人员)，在本次基本养老金普遍调整的基础上每人每月增发40元。
对2014年12月31日前办理退休、退职手续的企业军转干部，本次基本养老金调整前月基本养老金低于2023元的，补齐至2023元后，再参加2015年基本养老金调整。
《通知》明确，以上增发对象均不包括统筹企业中离休干部、“5•12退休干部”、建国前参加革命工作并符合劳人险〔1983〕3号文规定享受100%退休费的退休工人。纳入省级统筹的企业退休、退职人员，上述各项待遇增发所需资金，由省级基本养老保险统筹基金解决。

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