Ⅰ 教师退休社保怎么算
教师退休后工资待遇社保和财政的区别如下:
1、实行并轨缴纳养老保险之后,领取的退休金,由社保资金支付,实行缴纳养老保险之前,由国家财政负担;
2、实行缴纳养老保险之后,是根据本人的缴费情况计算退休金,领取的多少,关键是缴费年限,和缴费基数,和在职的工资无关;
3、实行养老保险之前,是根据职工的工资比例进行计算的,但是事业单位职工,刚刚实行缴纳养老保险,还不能全部按照缴费计算退休费,会出台过渡办法,不会影响退休金的水平,并且略有提高。
备注:退休后养老金的发放,与退休前的工资多少无关,也与原从事的瓦工工资无关。而是以所在城市的上一年度社平工资为准。
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Ⅱ 2017年国家对原民办教师有什么新政策
1、为民办教师制定特别入户政策:
广州市政府常务会议,审议并原则通过了《广州市人民政府关于促进民办教育发展的意见(送审稿)》(简称《意见》)《意见》第十六条提出,各级政府要按照差别化扶持的原则,对符合规定条件的民办学校专任教师发放从教津贴,同时,第十七条提出,政府采取以奖代补的方式支持民办学校为教师购买年金。
“让民办学校教师成为新广州人,我们在这里搭建一个更好的平台。”屈哨兵强调,《意见》的亮点之一,是其中的第十八条提出重点解决民办学校现任教师及其配偶、未成年子女入户问题的举措。
2、提升民办教师待遇:
全国人大常委会委员郑功成表示,从调查结果来看,民办学校退休教师的养老金因为是按照企业标准参保并且有单一层次,跟公办学校的教师相比差2.4倍,建议法律规定民办学校教师的法定社会保险应该跟公办学校享有同等待遇。”
领取补助的民办教师必须满足以下条件:
1、1962年前后,为响应国家政策被“精简还乡”的原公办教师;
2、1949年10月1日至2007年12月31日因各种原因离开教师队伍的原公办、民办、代课教师;
3、2008年1月1日及以后仍在公办学校任教的代课教师,只补助其2007年12月31日及以前用人单位未按规定缴交养老保险的任教年限。
Ⅲ 教师退休后怎么领社保
教师辞职后养老保险怎么算?
事业单位编制的教师离职后,根据劳社部发〔2001〕13号文件规定,职工由机关事业单位进入企业工作之月起,参加企业职工的基本养老保险,单位和个人按规定缴纳基本养老保险费,建立基本养老保险个人帐户,原有的工作年限视同缴费年限,退休时按企业的办法计发基本养老金。其中,公务员及参照和依照公务员制度管理的单位工作人员,在进入企业并按规定参加企业职工基本养老保险后,根据本人在机关(或单位)工作的年限给予一次性补贴,由其原所在单位通过当地社会保险经办机构转入本人的基本养老保险个人帐户,所需资金由同级财政安排。补贴的标准为:本人离开机关上年度月平均基本工资×在机关工作年限×0.3%×120个月。
1、退休金:需要在缴纳养老保险达到15年以上、而且达到退休年龄时才可以领的,而且不是到单位领、是到社保机构领。
2、辞职:还不能领退休金,能办的只能是继续交社保中的养老保险,等到达到退休年龄后才能领退休金,所以:现在还说不上退休金的事、只有社保的事。
3、“有人说退休金和社保不对口,所以辞职后作废,还需要从头缴付;还有一种说法是,视同缴付,由退休金转为社保。哪一种说法是对的?”:
(1)“有人说”说的不正确;
(2)不是需要从头缴付:如果你辞职后有新单位,由新单位继续为你交社保;如果没有新单位,辞职后可以自己继续交社保到可以退休时止;
(3)但是,由于教师属于国家事业单位编制,养老保险的缴费比例和其他企业有所不同,如果你辞职后是到企业就职或是自谋职业,缴费的比例和数额会有所变化。
(4)社保中的养老保险在缴到一定年限、达到退休年龄后可以“转为”退休金,但退休金不会转为“养老保险”或社保的。
(5)所谓“视同缴费年限”,是指在国家实行社会化养老之前你的工作年限,视为已经按社保制度缴纳、不再向前追缴。
4、“如果视同缴付,手续如何办理?”:是否视同缴费、视同缴纳的年限从何进起算:不用你办手续,而是单位的会计早已核算好的。
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Ⅳ 教师辞去公职后养老保险可以转入社保吗
养老保险,全称社会基本养老保险金,即由社会统筹基金支付的基础养老金和内个人账户容养老金组成,是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。
经批准辞职并办理了相关手续的国家机关、事业单位工作人员,可办理视同缴费和补建养老保险个人帐户手续,异地转移的按国办发[2009]66号、人社部发[2009]187号文件规定办理。
Ⅳ 本人1980年上班,事业单位教师2017年退休,养老金如何算
2014年养老并轨后,事业单位2017年的退休审批表仍然是按退休前的自己职称计算的。社保实行双轨制管理,也可以这么说,社保发放的事业单位退休金资金是来源于财政局。过渡期间社保基本上参照了事业单位退休人员类别先发放待遇;
递交社保的同时,各地社保养老支付科首先都是从2014年并轨前的最后一次工资档开始测算养老金,也就是说,2014年养老并轨后提升职称的、提升官职的一律不算。如果自己没有这个问题,待遇比以往退休的同事同职称的相差不多;
其次,并轨后至2017年退休,自己是养老并轨中的“中人”类,社保对此后来得待遇重算调增,并补发数年数月,待遇开始比以往退休的同事同职称的相差只多不少;
再次,至于养老个人账户及年金补缴大概两年有余,当单位补缴并轨过渡期间的社保养老金手续工作完成后,社保就会增发和补发这笔养老金和年金,届时待遇比以往退休的同事同职称的相差又增多些!
Ⅵ 2017年教师退休工资如何计算
我省城乡居民养老保险基础养老金上调至75元,春节前调整到位;今年还将调整企业退休人员养老金,具体调整方案已在拟定当中;3月底关于企业职工基本养老保险异地转移接续的办理系统将在全省运行;年内开通系统实现转入企业职工基本养老保险,办理手续时间缩短至5天…… 记者从省人社厅召开的企业职工保险有关政策实施新闻通气会上获悉,今年我省将继续提高基本养老保险待遇水平,同时通过将社保经办服务延伸到乡镇(街道)、完善养老保险关系转移接续省级平台,最大程度缩短办理时间、方便城乡居民参保。 城乡居民养老保险基础养老金上调15元 “我省城乡居民养老保险基础养老金将按照国家规定上调15元,春节前调整到位。”省人社厅相关负责人对记者说道,这意味着,我省城乡居民养老保险的基础养老金,将由目前的每人月60元调整为每人月75元。据了解,截至底,我省城乡居民养老保险参保人员达3013.9万人,而领取待遇的参保人员已达1130.9万人。 “但是与城乡居民养老保险相比,城镇职工养老保险制度待遇水平更高,保障能力更强。”相关负责人举例道,比如,我省年满60岁新退休的企业职工基本养老保险参保人员,如果按照最低基数和最低缴费年限来算,其初始月养老金就有约660元。“这还是企业职工养老保险最低水平的待遇。”相关负责人说道,同时,企业职工基本养老保险正在建立正常调整机制,现在已连续11年调整企业退休人员养老金。而今年也将调整,具体的调整方案已经在拟定过程中了。 企业职工基本养老保险覆盖灵活就业人员 参加城镇职工养老保险到底划不划算?这是大多数有能力参保但又踌躇不前的群众心里的疑问。“当然划算!可以说参保人缴纳的费用绝大多数最终将属于参保人自己,其漫长的后半生都将由社保统筹基金进行保障。”在昨天的通气会现场,相关负责人对记者算了一笔账:以最低基数和最低缴费年限,满60岁退休的人员为例,其15年缴费养老保险费的总额约为42000元,其中个人账户累计金额约为18000元,计入社保统筹基金的是24000元。 该退休人员在去世前将每月领取养老金,并按国家规定执行养老金政策调整。就算在国家不调养老金的情况下,其初始养老金约为660元,退休5年多所缴费用就可以全部拿回。如果他去世了,根据相关政策,还必须支付其丧葬补助金和抚恤金,按我省目前标准,总共可达到20000余元。而去世时如果其个人账户还有余额,也必须退还。 据了解,我省在2013年就发布了《关于企业职工基本养老保险有关问题的通知》,明确将基本养老保险覆盖范围扩大到了灵活就业人员。“这就打破了城乡限制,基本不设门槛,只要具有参保缴费的能力,带上身份证、银行卡就可以办理了。”相关负责人表示。 同时,参加城乡居民养老保险的人员可以通过补缴费的办法,转为企业职工基本养老保险的参保人员,而且其原参加居民养老保险的年限也将作为企业职工基本养老保险的年限。这意味着,如果你参加城乡居民养老保险5年后,再通过补缴费用转为参加企业职工基本养老保险,那么你企业职工基本养老保险的参保年限就从5年算起。 转入企业职工基本养老保险办理时间将缩短至5天 据悉,为进一步方便城乡居民参保,我省在要求各地及时调整和完善经办管理和服务程序,加强社保经办机构之间的沟通配合,缩短办理时间的基础上,今年还将进一步完善养老保险关系转移接续省级平台。“关于企业职工基本养老保险异地转移接续的办理系统已经在去年开发出来,目前正在各级社保经办机构进行测试,3月底将在全省运行。”相关负责人表示,届时,将由社保经办机构之间相互办理交接,不仅将缩短办理时间,参保人也不用在经办机构之间来回跑了。 同时,据了解,在养老保险关系转移接续省级平台中,还要增加有城乡居民养老保险与企业职工基本养老保险相衔接的模块。“预计年内就可以开通运行,届时,如果参保人想通过补缴费用的方式,由城乡居民养老保险转入企业职工基本养老保险,仅需5天左右就可以办理完成。”相关负责人表示。据悉,目前我省转入办理大概需要30天,参保人还要在各个机构来回跑,而随着该系统的开通,将全部通过省级平台办理,这意味着办理时间将缩短25天。此外,我省正大力推行将社保经办服务延伸到乡镇(街道)。“今年底,我省社保经办服务将达到覆盖50%以上的乡镇(街道),2016年底全面完成经办服务延伸。”相关负责人表示。
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Ⅶ 教师退休后的社保工资待遇
教师退休后工资待遇社保和财政的区别如下:
1、实行并轨缴纳养老保险之版后,领取的退休权金,由社保资金支付,实行缴纳养老保险之前,由国家财政负担;
2、实行缴纳养老保险之后,是根据本人的缴费情况计算退休金,领取的多少,关键是缴费年限,和缴费基数,和在职的工资无关;
3、实行养老保险之前,是根据职工的工资比例进行计算的,但是事业单位职工,刚刚实行缴纳养老保险,还不能全部按照缴费计算退休费,会出台过渡办法,不会影响退休金的水平,并且略有提高。
备注:退休后养老金的发放,与退休前的工资多少无关,也与原从事的瓦工工资无关。而是以所在城市的上一年度社平工资为准。
扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
Ⅷ 如果教师退休工资由社保发放,退休前后工资一样吗
退休工资与退休前工资相关,但不等于退休前工资。
《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》中规定的基本养老金计算方法:
基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。
地方养老金=(2005年本市在岗职工月平均工资-2005年全省在岗职工月平均工资)÷2×2006年6月前在我市的缴费年限×1%。
《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》中规定的基本养老金的计算方法:
基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。
(8)2017教师养老金进社保扩展阅读:
参加基本养老保险的个人, 达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,就可以按月领取基本养老金。也就是说,参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件:
一是达到法定退休年龄;
二是累积缴纳养老保险费满15年。
按照相关规定,我国法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。
从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
Ⅸ 为什么说将教师的养老保险推向社保后,退休所领的工资会降低呢
国家说是为了提高教师待遇而实行绩效工资,并大肆宣扬,但是把教师的养老保险推向社保却不见媒体宣传。现在所有的教师的注意力都放在了绩效工资的分配上而无暇顾及养老保险,估计大部分教师还不清楚这意味着什么,或者根本就不知道2009年2月份国家出台的这条政策!举个例子,义务制小学的教师现在退休的一般都可以拿到4-5千多的退休金,可是现在实行的所谓的“把教师的养老保险推向社保”政策,却使教师的退休金降到了2千多,和普通企业职工一样。广东省高校的正教授级别的,去年退休的享受原有养老金制度,退休后拿到6千多,但今年以后退休的只有3千多!这两者之间的差距是多少!现在只有公务员的养老制度保持不变,原先和公务员享受同等待遇的教师退休金却被改革成和企业一样。这就是我们伟大的国家所谓的提高教师待遇,尊重教育的行为!
扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
Ⅹ 国家教师是否应该缴纳社会养老保险金
社会养老保险不是商业险种,应当交。