济南社会养老保险金额

㈠ 济南交职工社保20年社保退休能拿多少钱

个人账户养老金就是自己每个月缴纳的金额的总和。

如果是在职职工，个人账户缴费比例为基数的8%，灵活就业参保人员因为自己缴纳社保，所以一共缴费比例为20%，而其中就有8%进入到个人账户中。

个人账户养老金金额的多少主要受这几个因素的影响：

1、缴费时间：养老金缴费时间越长，累计总金额越多；

2、缴费基数：缴费基数水平越高，缴纳的就越多，累计金额就会越多；

实际上，个人账户养老金是个人储蓄的养老金，退休之后每个月我们都可以从个人账户中领取固定的养老金，一直至领完。

如果领完了，国家会继续发放等额的个人账户养老金。如果当事人去世了，但是个人账户中的养老金还没有领完，这部分钱是可以继承的。

个人账户养老金等于个人账户储存额除以计发月数，计发月数不同的年龄不一样，50岁为195，55岁为170，60岁为139。

基础账户养老金主要跟社会平均工资、本人缴费指数、缴费年限有关系。

社会平均工资是在岗职工社会平均工资；缴费年限也就是自己缴纳社保的时间；本人平均缴费指数是自己缴纳社保历年平均值。

很多人不清楚什么是社保缴费指数，社保缴纳是有上下限制的，最低为60%，缴费指数则为0.6%，最高为300%，缴费指数则为3。但也有一些特殊，比如有的地方针对灵活就业人员，允许按40%档次缴费。

基础养老金计算公式是比较复杂的。

基础养老金＝退休时上年度当地的社会平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

㈡ 灵活就业人员在济南市交的养老保险(2018年一2025年)60岁退休能领多少钱

个人的养老金是由基础养老金和个人账户养老金组成的，假设你的养老金领取地的社会平均工资为5000元，那么你的养老金养老金部分（5000+5000*0.6）/2*20*1%=800元，你的个人账户养老金为6万/139=431元，那么你的养老金总共为800+431=1231元。这只是预算养老金，仅供参考。
需要注意的是，如果你只是交20年养老保险的话，也就是说你在50岁的时候不打算再交了，但是由于我国的退休年龄，女性灵活就业人员是要55岁退休，男性是要60岁退休，那么你至少还有5年的时间才退休，如果不交养老保险了，那么在计算基础养老金时，会根据你最后一年的社会平均工资来计算的，相应的养老金待遇也会少一些。
至于说养老金能有多少，这就要看你个人的养老保险缴费年限和缴费指数等情况，假设你只是交了15年的养老保险，且按照最低的档次缴纳的，那么养老金也就是800元左右的水平。

㈢ 济南最低社保退休金是多少

法律分析：(一)基础养老金月标准定义：以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。计算公式为：基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限比如：2000年当地月平均为1000，2001年你月交纳基数为2000，那么那一年的指数是2。如果你一直这么交，每年的指数都是2，最后退休的时候，平均指数也是2。那么本人指数化月平均缴费工资就是2*退休时当地月平均工资。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

㈣ 济南个人缴纳养老保险退休金

从济南市社保局获悉，济南市无雇工的城镇个体工商户和灵活就业人员参加市城镇企业职工养老保险的，自2015年1月1日起，基本养老保险每月最低缴纳额为464.8元，最高缴纳额774.6元。
按照规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
据了解，济南市个体灵活就业人员参加城镇企业职工养老保险的，参照社保缴费年度内的社会平均工资作为基数，按照济南市2013年度法人单位在岗职工平均工资，即月社会平均工资3873元为缴费基数。
济南市社保局相关负责人介绍，此前缴费基数上限为在岗职工月均工资的300%，下限为60%。此次发布的政策规定，自2015年1月1日起，个体灵活就业人员缴费基数不得高于济南市社会保险缴费年度内执行的在岗职工月平均工资，最低仍为在岗职工月平均工资的60%。有关参保人可在此区间内根据收入情况确定缴费基数。
对于目前缴费基数高于在岗职工月平均工资缴费的个体灵活就业人员，济南市社保局提醒，应尽快联系所在代征机构，在2015年1月份申报缴费前重新签订社会保险扣款协议，以免因缴费基数超限，耽误个体缴费的申报和扣款，从而形成缴费间断。

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㈤ 济南市退休金计算方法是什么

法律分析：具体视情况而定。计算退休金的方法：用基础养老金与个人账户养老金等养老金之和相加。基础养老金=（参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×个人累计缴费年限×1%；个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（60周岁为139，50周岁为195）。具体看缴纳情况，缴费基数高，就会多领取，缴费基数低，就会少领取。退休工资是劳动者因年老退休后按照社会保险法规规定支付给退休人员安度晚年的基本待遇。退休金从管理体制.上可分为基本退休金、补充退休金和个人储蓄式退休金三种类型;从给付额度上可分为正常退休金、 特殊退休金和减额退休金。根据参加工作年限或缴纳保险费时间的长短按规定的比例计发。职工退休后，退休当月的工资照发，从批准退休的第二个月停发工资，每月按规定发给退休金，通常延续到领取者死亡为止。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

㈥ 济南退休金最低标准

法律分析：济南退休金标准是多少

(一)普遍调整。对符合条件的退休人员，按以下三部分计算增加养老金

1、定额调整。每人每月增加125元。

2、余缴费年限挂钩调整。根据退休人员缴费年限长短划分为7个档次，月增加额为30至90元。 缴费年限增加额具体如下：

15年及以下30元;

16年 ~ 20年40元;

21年 ~ 25年50元;

26年 ~ 30年60元;

31年 ~ 35年70元;

36年 ~ 40年80元;

41年以上90元。

缴费年限含视同缴费年限，但不含特殊工种折算增加的年限。缴费年限不足1年的，按1年计算。

3、与本人养老金水平挂钩调整。按2014年12月本人月基本养老金的3.3%计算增加。

(二)适当倾斜。在普遍调整的基础上，对下列人员再给予适当倾斜：

2014年12月31日前，年满70周岁不满75周岁(以办理退休手续时按规定确定的出生年月计算，下同)、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员，每人每月分别提高20元、40元和80元。其中，2014年1月1日至12月31日期间达到70周岁、75周岁和80周岁的，每人每月再分别提高250元、150和280元。

(三)退职人员的调整办法。对符合条件的退职人员，按退休人员普遍调整的办法分三部分增加养老金。第一部分按退休人员标准的80%计算增加，即每人每月增加100元;第二部分和第三部分按与退休人员相同的办法增加。

同时，对符合第二条第(二)款规定的年龄条件的退职人员，参照该项的规定执行。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第七十三条 劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：(一)退休;(二)患病;(三)因工伤残或者患职业病;(四)失业;(五)生育。劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。

㈦ 济南最低养老金能拿多少钱一个月

根据相关资料显示，济南退休金最低每月能拿到600元。交的多领的也多，交的少领的也少一些

㈧ 济南养老保险最低月缴纳金额

济南养老保险最低月缴纳金额

社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。
比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。

另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。 一般以最低档居多。

是这样的，养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。
现在的退休年龄为：男性60岁，女性55岁。当然从事高风险工种，失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。

退休领取，有这样计算养老金公式：社平工资*20%+个人帐户*1/120之和，显然跟社平和个人交纳金额有直接关系。针对交纳时间段和档次，一般为当地最低生活水平左右。
另外，毕竟中国是一个人口大国，国家推出社保的目的是解决将来的养老，医疗问题，体现社会主义的均化原则，而不是拉大差距，进而制造矛盾，所以就算交得再多，都规定了上限。

如果说想提高养老品质，建议你在购买社保的基础上，再根据自己的实际经济情况购买一定的商保作为补充比较好。

㈨ 山东省养老金计算方法

法律分析：山东省退休的养老金的计算方法是由各地市的社保中心来制定的，是根据基础养老金月标准以本市上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费年限每满一年发给百分之一，从社会统筹基金中按月支付。以济南为例，《济南市城镇企业职工基本养老保险条例》第十七条 一九九八年一月一日以后参加工作，退休时缴费年限累计满十五年的，其享受的基本养老金包括基础养老金和个人账户养老金，按照下列标准计发：(一)基础养老金月标准以本市上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费年限每满一年发给百分之一，从社会统筹基金中按月支付。(二)个人账户养老金月标准为个人账户储存额本息除以计发月数，从个人账户金中按月支付。计发月数按国务院的规定执行。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
第十三条 国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。
基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。
第十八条 国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。