养老保险交够20年

A. 养老保险交多少年，我现在已交20年了，不想交了行不行

可以不缴纳。

对缴费满15年但未达到退休年龄的人员，仍应继续参加社会保险，按规定缴纳养老保险费。

如中断缴费，在达到退休年龄确定基本养老保险待遇时，基础养老金的计算基数只能按本人中断缴费上年全市在岗职工平均工资确定。

多次中断缴费的，扣减中断缴费的全部年份，推算出累计缴费年限，并按推算后的缴费年限和上年全市在岗职工月平均工资确定基础养老金。

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主要特点

一是由国家立法，强制实行，企业单位和个人都必须参加，符合养老条件的人，可向社会保险部门领取养老金。

二是养老保险费用来源，一般由国家、单位和个人三方或单位和个人双方共同负担，并实现广泛的社会互济。

三是养老保险具有社会性，影响很大，享受人多且时间较长，费用支出庞大。

因此，必须设置专门机构，实行现代化、专业化、社会化的统一规划和管理。

通过建立养老保险制度，有利于新老更替，实现就业结构的合理化；为老年人提供了基本生活保障，使老年人老有所养，是应对人口老龄化的一项重要措施，有利于社会稳定。

能够激励年轻人奋进，提升工资标准，为退休后的生活提供保障，有利于从侧面上促进经济发展。

养老问题不仅是社会问题，而且是一个全球性问题，关系到一个国家或社会的经济、文明发展，需要我们予以足够的重视。

由于养老保险的实施范围很广，被保险人享受待遇的时间较长，费用收支规模庞大，因此，必须由政府设立专门机构，在全社会统一立法、统一规则、统一管理和统一组织实施。

B. 社保交满20年,可以拿多少养老金

社保交满20年退休时可以领退休金的数额要根据在岗时的月平均工资等计算，具体的数额通过以下方式计算：

1、因为基本养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和综合性补贴组成;

而基础养老金=上一年职工月平均工资×20%。

2、个人账户养老金的计算方法是：退休时的个人账户储存总额÷120，而个人账户养老金是按缴费工资的11%划入;

3、过渡性养老金=上一年职工月平均工资×本人的平均缴费指数×日前的工龄×1.3%。

退休时上一年职工月平均工资，退休时的个人账户储存总额，本人的平均缴费指数都要等退休当年才确定，所以现在不能测算出退休时能拿多少养老金的;

4、可以确定的是，选择的缴费档次越高，缴费年限越长，退休后领取的养老金就越高。

C. 养老保险缴满20年退休后能拿多少

你好，您所说的是社保养老吧。现在社保养老领取有一定制度的，大致是要交满15年后，到了法定退休年龄，个人账户里面的金额要超过一定的限度后，才能领取养老金的（每月领取）。并且，现在社保养老有很大一个问题：替代率的问题。也就是说，退休后的养老金并不是你退休前有工资多高，退休后就能拿到多少的。而是根据当地的职工平均工资来换算的，一般是退休前工资越高，退休后的养老金就下降的越多，生活品质降低幅度越大。具体多少，是要根据您退休后当地职工平均工资来换算的。
有条件的话，当然是缴纳社保养老为好了（毕竟公司也会缴纳一部分的）；不过，仅仅靠社保养老是完全不够的，还要在此基础上，补充必要的商业养老保险来达到双管齐下、互为补充的效果，这样一来，就甚好！

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D. 养老保险交满20年吗

养老保险最低缴费满15年，退休后方可领取养老金；医疗保险最低缴费年限，男25年、女20年，退休后方可享受医疗保险。
不过，医疗保险，退休之前如果断交的话，是不能享受医疗服务的。说白了，医疗保险是需要一直缴纳，直到退休，这样不管退休前还是退休后，医保卡都能正常使用。
你目前的这个情况，可以停缴社保除了医疗保险外的其他保险业务。
如果现在把社保全部都停交了，退休后养老金、医疗保险都是可以享受的，只是如果退休前需要刷医保卡什么的就不能了。
还有，退休后领取的养老金多少是和缴费年限、缴费基数、账户余额有关联的，你缴费的时间越长，退休后领取的养老金肯定越多的。
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E. 请问养老保险交20年可以吗15年和20年有区别吗谢谢

1、待遇不同养老保险交15年的待遇没有交20年得待遇好。因为缴费时间越长所享受的待遇越好。2、资金累计度不同缴纳20年个人帐户资金积累的多。以后领取的钱是个人帐户是按照个人帐户里的资金和统筹资金的基数进行计算。3、利息计算方式不同（1）基本养老保险费由企业和职工个人共同负担：企业按本企业职工上年度月平均工资总额的一定比例缴纳，职工个人按本人上年度月平均工资收入的一定比例缴纳（一般为8%）。（2）城镇个体工商户、灵活就业人员和国有企业下岗职工以个人身份参加基本养老保险的，以所在省上年度社会平均工资为缴费基数，按20%的比例缴纳基本养老保险费，全部由自己负担。

F. 社会养老保险缴费缴满20年

我给你简单算算：每月领到的养老金为：
养老金=基础养老金+个人账户养老金
基础养老金=退休前一年的社平工资*缴费年限%；这里的缴费年限就是15年或20年。如果较满15年；基础养老金=社平工资*15%；缴满20年，基础养老金=社平工资*20%；如果社平工资为3000元，3000*20%-3000*15%=150元；2个相差150元。
个人账户养老金=（个人账户保险金总额+利息）/139；若果每年个人缴纳养老金2000元，个人账户为2000元。，缴满15年，个人账户为15*2000元=30000元；折算成个人账户养老金=30000/139=215.8元。这里利息不计。如果缴满20年，个人账户养老金=20*2000=40000元，个人帐户养老金=40000/139=287.8元；15年和20年相差73元（每月）。
从上面的计算可知，如果缴满15年领取的养老金为：
3000*15%+30000/139=665.8元（每月）
如果缴满20年，领取的养老金为：
3000*20%+40000/139=887.8元（每月）
所有的数字都市我假设的，为了让你看明白其中的差距。实际上每年的缴费是会不断变化的。
希望能对你有所帮助。

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G. 养老保险已交够20年，还需要再继续交吗

养来老保险已交够自20年，未到退休年龄，可以继续交，也可以不交。

养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的养老保险待遇。即国家有关文件规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。

养老金领取条件：

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：一是达到法定退休年龄;二是累积缴纳养老保险费满15年。所谓法定退休年龄，就是指职工退出工作岗位并有资格领取养老金的年龄。

按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。