濮阳养老保险政策

㈠ 河南濮阳养老社保要自己交的话要每月交多少钱交够多少年才可以享受养老金

养老保险最低15年。

交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是回一样的。
比如A地社答平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。

另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。 一般以最低档居多。

是这样的，养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。
现在的退休年龄为：男性60岁，女性55岁。当然从事高风险工种，失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。

㈡ 濮阳市灵活就业社保缴费标准2021-2022

摘要 亲爱的小主♡ⅴ♡，您好，我是职场领悟就地过年，非常高兴为您解答…

㈢ 濮阳市企业养老保险

2018年农村居民来养老金的最自低标准提高到90元/人，城镇居民养老金的最低标准已经提高到150元/人。根据各地政策不同，每个地方的涨幅额度会有所不同。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

㈣ 国家养老保险的政策和规定

2018年养老保险政策及规定：

1.缴交比例方面：企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%;职工个人缴费额=核定缴费基数×8%(目前为8%);根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。

2.个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老帐户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空帐问题。

3.个体劳动者(包括个体工商户和自由职业者)缴费额=核定缴费基数×18%。

其中：缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类：各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的8%缴费。职工应缴部分由企业代扣代缴。

4.个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费，全部由自己负担。核定缴费基数则以本省上年度职工社会平均工资(简称省社平工资)为基准。

5.企业职工凡工资收入低于省社平工资60%的，按60%核定缴费基数;高于省社平工资60%的，按实际工资收入核定缴费基数，但是最高不得高于省社平工资的300%。

6.个体劳动者可以在省社平工资以上至300%的范围内，自主确定缴费基数。

7.单位必须按照规定为员工缴纳养老保险，不缴纳属于违法行为。

(4)濮阳养老保险政策扩展阅读

中国社会养老保险体制构架按照人口类型可分为城镇企业职工养老保险、机关事业单位养老保险和农村养老保险三大部分。中国最初的社会养老保险制度即是城镇养老保险制度。国家机关事业单位人员的养老保险制度是从镇职工养老保险制度中分离出来的，其后，在制度变革过程中又经历了合并和分离的过程。

2014年12月23日，第十二届全国人大常委会第十二次会议上关于统筹推进城乡社会保障体系建设工作情况的报告中明确，推进机关事业单位养老保险制度改革，建立与城镇职工统一的养老保险制度。养老金“双轨制”矛盾将从制度和机制上得以化解。

㈤ 濮阳养老保险新政策

无法计算，养老金计算需要许多个人社保数据，仅有一个缴费15年的数据是不够内的，还得需要：缴费平均指容数、个人账户资金余额、法定退休年龄时的社平工资数额等，这些数据都要套进退休金计算公式进行计算，没有这些数据是算不出退休金的。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

㈥ 河南濮阳养老交费基数2745元，2021年工龄四十年退休能拿多少养老金

养老保险的养老金和每年缴费基数、累计缴费年限、每年当地社会平均工资、退休年龄有关，甚至每年缴费时间早晚都影响养老金标准。所以，除了退休时由当地社会保险计算之外，其它人计算不了。

㈦ 河南濮阳城乡居民养老金申领时间

以2019年为例，城乡居民社会养老保险待遇领取资格认证工作于4月1日已经正式开始，并将于4月20日结束。
各县区具体截止时间会有所偏差，由本地具体时间为准。
中国国务院总理李克强2014年2月7日主持召开国务院常务会议，听取关于2013年全国人大代表建议和全国政协委员提案办理工作汇报，决定合并新型农村社会养老保险和城镇居民社会养老保险，建立全国统一的城乡居民基本养老保险制度。

㈧ 濮阳市华龙区养老保险

可以办理社保来转移自，社会保险转移流程：
参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请；
新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明；
原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续；
新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员；
养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档，可补可不补。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

㈨ 濮阳市灵活就业退休15年工龄能拿多少钱

灵活就业人员是自愿缴纳养老保险的，可以选择缴纳职工养老保险或居民养老保险，为了享受更好的养老保险待遇，很多灵活就业人员都在自己缴纳职工养老保险。

那么，灵活就业人员自己缴职工养老保险，养老金是怎么计算的呢？

既然都是职工养老保险，灵活就业人员养老金计算方式当然与企业职工养老金计算方式是一样的，都是统一的计算公式：

退休人员养老金=个人账户养老金+基础养老金；

个人账户养老金=退休时个人账户养老金储蓄额÷计发月数；

基础养老金=退休时该地上年度社会平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年数×1%。

所以说，当缴费基数、缴费年限、退休年龄、退休地、退休时间等因素都相同时，灵活就业人员自己缴社保和企业缴社保，退休后的养老金是一样的。
现实中，为了减轻缴费负担，很多灵活就业人员选择的都是最低缴费档次，也就是当地上年度社平工资的60%作为缴费基数，来缴纳职工养老保险。一般来说，灵活就业人员缴纳职工养老保险，每月费用是缴费基数的20%，每月进入个人账户的资金为缴费基数的8%。

我们以陕西省2019年的情况为例，2019年陕西省的最低缴费基数是3120.6元，也就是说，按最低缴费基数缴纳职工养老保险，每月进入个人账户的资金是249.65元，12个月加起来就是2995.8元。

如果我们忽略每年的社平工资上涨，那么按照以上缴费基数计算的话，15年下来养老保险个人账户会有4.5万元左右，个人账户里的资金还会计算利息，加起来会超过4.5万元。这里为了计算简单，我们忽略每年的社平工资上涨、个人账户利息等不定因素。假设参保人员是60岁退休，那么对应的计发月数是139，那么养老金计算过程如下：

个人账户养老金=退休时个人账户养老金储蓄额÷计发月数=4.5万元/139=324元；

基础养老金=退休时该地上年度社会平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年数×1%=5201*（1+0.6）/2*15*1%=624元。

也就是说，按照以上例子粗略计算，60岁退休时的养老金为948元左右。