㈠ 深圳养老保险比例
法律分析：深圳养老保险缴费比例分为是深圳户口和非深圳户口两种，具体情况如下：
1.深圳户口：单位缴纳占比15%，个人缴纳占比8%，合计占比23%；
2.非深圳户口：单位缴纳占比14%，个人缴纳8%，合计缴纳占比22%。
养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。为了最大限度减轻企业负担，现阶段深圳市养老保险的缴费基数都是按国家和省的最低标准在执行。在缴费比例方面，按照国家有关规定，养老保险个人缴费比例统一为8%东省要求各地市企业养老保险单位缴纳比例应在13%至15%之间，目前深圳市企业养老保险单位缴费比例为13%，已经按广东省要求的下限标准在执行。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第一条 为了规范社会保险关系，维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，使公民共享发展成果，促进社会和谐稳定，根据宪法，制定本法。
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
㈡ 深圳养老金计算公式2021
2021年深圳养老金计算公式是养老金=基础养老金+个人账户养老金。参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到国家规定的退休年龄，实际缴费年限满15年以上的，按月计发基本养老金。随着人口老龄化的到来，老年人口的比例越来越大，养老保险保障了老年劳动者的基本生活。
《中华人民共和国社会保险法》
第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。第十三条
国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。
基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。
㈢ 深圳养老保险缴费标准
法律分析：社保费用由用人单位和职工个人共同缴纳，社保缴费数额根据地区发展的不同会有所差异，一般用人单位缴费率应控制在职工工资总额的6％左右，职工缴费率一般为本人工资收入的2％，随着经济发展，用人单位和职工缴费率可作相应调整。社保缴费基数是社会平均工资的60%—300%为缴纳基数，每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
法律依据：《国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》 第二条 城镇所有用人单位，包括企业（国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业等）、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工，都要参加基本医疗保险。乡镇企业及其职工、城镇个体经济组织业主及其从业人员是否参加基本医疗保险，由各省、自治区、直辖市人民政府决定。
基本医疗保险原则上以地级以上行政区（包括地、市、州、盟）为统筹单位，也可以县（市）为统筹单位，北京、天津、上海3个直辖市原则上在全市范围内实行统筹（以下简称统筹地区）。所有用人单位及其职工都要按照属地管理原则参加所在统筹地区的基本医疗保险，执行统一政策，实行基本医疗保险基金的统一筹集、使用和管理。铁路、电力、远洋运输等跨地区、生产流动性较大的企业及其职工，可以相对集中的方式异地参加统筹地区的基本医疗保险。
基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费率应控制在职工工资总额的6％左右，职工缴费率一般为本人工资收入的2％。随着经济发展，用人单位和职工缴费率可作相应调整。
㈣ 深圳市养老保险百度百科
同时符合下列条件的人员可以在深圳市申请按月领取基本养老金：
（一）按照国家版、广东省有关规权定确定养老保险待遇领取地为本市；
（二）达到法定退休年龄；
（三）累计缴纳基本养老保险费满十五年。
-养老保险待遇业务-深圳市社会保险基金管理局
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㈤ 深圳养老保险怎么转移
深圳养老保险转移办理流程：新用人单位或者劳动者向新参保地社保经办机构申请养老保险关系转移；新参保地地社保经办机构审核同意后向原社保经办机构发出同意接收函；原基本养老保险关系所在地社保经办机构办理好转移接续的各项手续；新参保地经办机构在收到基本养老保险关系和资金后，办结有关手续。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》第十九条
个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
㈥ 深圳居民养老保险转移办理指南
法律分析：深圳居民养老保险转移办理指南：
办理条件：
参加城乡居民养老保险的人员，在缴费期间户籍迁移、需要跨地区转移城乡居民养老保险关系的，可在迁入地申请转移养老保险关系转移接续。
办理流程：
1.申请：登录广东省政务服务网，点击立即办理；
2.受理和审核：点击“转移申请管理”，选择所需的对应转出功能——根据系统提示，录入转出信息（即时）；系统审办完毕，符合条件的办理成功。
3.送达：出具参保凭证，由申请人自行打印。
法律依据：《广东省基本养老保险关系省内转移接续暂行办法的通知》:
1、广东省户籍人员(符合条件之一)
(1)现年龄未达到国家法定退休年龄且在深圳就业,按规定在深圳参加养老保险且已缴费的人员;
(2)现年龄已达到国家法定退休年龄且符合延缴及趸缴条件的人员;
(3)现年龄已达到国家法定退休年龄,且最后参保地在深圳,养老保险记录累计超过15年的人员。
2、非广东省户籍人员(符合条件之一)
(1)现年龄未达到国家法定退休年龄且在深圳就业,按规定在深圳参加养老保险且已缴费的人员;
(2)现年龄已达到国家法定退休年龄,且最后参保地在深圳,省内实际缴交养老保险记录累计超过10年,并与省外养老保险缴费记录合计为15年的人员。
数量方式:无数量限制，符合条件即可。
申请材料:
1、《深圳市社会保险关系转移、结算申请表》;
2、身份证、社会保障卡(原件及复印件);
3、转出地出具的转移凭证原件4、养老保险存在重复缴费的，另需提供参保人本人在本市中、农、工、建四大国有商业银行开具的存折或者借记卡(不得提供信用卡)
深圳养老保险转移流程
办理时间：工作日上午：9：00-12：00下午：14：00-18：00。
受理机关:见附件《办事窗口地址》。
证件名称及有效期限:本审批事项无证件，无有效期要求，根据国家政策法规进行调整决定机关:深圳市社会保险基金管理局
联系电话:12333
事项程序:
1、参保人在转出地社保机构取得参保转移凭证;
2、参保人前往其所属辖区的深圳社保机构申请转入;
3、深圳社保机构发联系函至转出地社保机构;
4、转出地社保机构寄出信息表及转移基金至深圳社保机构;
5、深圳社保机构收到转移信息表并录入，转移手续办结。
(备注：业务流程图见附件)
时限:
1、我市社保机构收到转入申请和参保缴费凭证后，在15个工作日内发出联系函;
2、我市社保机构在收到转出地社保机构转移的信息表和基金后，在15个工作日内办结有关手续;3、上述如有特殊情况可延长时限。
法律效力:经社保征收部门审核批准后方可办理转入
救济权利:
申请人对深圳市社会保险基金管理局的行政服务(非行政行为)不满的，可以向深圳市社会保险基金管理局信访部门投诉;对深圳市社会保险基金管理局作出的该行政行为不服，行政相对人有权：1.自收到决定书之日起六十日内向深圳市人力资源和社会保障局或深圳市人民政府行政复议机关申请行政复议;2.自收到决定书之日起六个月内依法向人民法院提起行政诉讼。
事项收费:不收费表格下载:
深圳市社会保险关系转移、结算申请表(职工及个人缴费)
深圳市社会保险关系转移、结算申请表(样表)
年审年检:无年审
特别提示:此处15个工作日的起算时间，为我局收到转出地社保机构发出的转移信息表的时间。
㈦ 深圳养老保险要交多少年
法律分析：在深圳，养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费达半年或一年以上，平时也是可以享受报销的。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。 基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
㈧ 深圳社保养老保险能提取吗
深圳养老保险在以下情况可以领取：1、个人账户无法转移的，提供转入地社会保险机构相关证明，可申请一次性领取个人账户余额；2、参保人出境定居或丧失国籍的，可申请一次性领取个人账户余额；3、参保人死亡的，个人账户余额由其继承人申请一次性领取。其余情形不予提取。
【法律依据】
《社会保险法》第十六条，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
第十七条，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。