⑴ 成都五险缴存比例是多少
成都社会保险险种主要包括养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。参保人身份不同,参保比例不同。同时每个参保险种缴费比例不同,2015标准具体如下:
一、养老保险:
1、城镇职工:单位缴费20%,个人缴费8%;
2、原综保本市户籍劳动者:单位缴费12%,个人缴费8%;
3、非成都农村户籍人员:单位缴费12%,个人缴费8%。
二、医疗保险:
1、城镇职工:单位缴纳6.5%,个人缴纳2%;
2、原综保本市户籍劳动者:单位缴纳6.5%,个人缴纳2%;
3、非成都农村户籍人员:单位缴纳2.5%,个人不缴纳。
三、生育保险:单位缴纳0.6%,个人不缴纳。
四、失业保险:单位缴费2%,个人缴费1%。
五、工伤保险:一类行业0.6%,二类行业1.2%,三类行业2%。
然后为了保证较低工资收入的劳动者也能享受社会平均线的社会保障,社保基数核定时不得低于去年的社平标准。以2015年成都为例,养老保险1634其它四险2382。如果月工资高于社平标准,据实核定。
公积金2015缴纳标准:财政拨款单位、国有企业和国有控股企业缴存比例上限为12%,其他单位缴存比例超过12%的部分,应按国家税收政策规定纳税;缴存比例下限不低于6%。
所以你的月工资2500,应发工资=2500-2500×(8%+2%+1%+6%)=1875
考虑到每年地方的五险一金缴存比例有细微调整,你所在公司扣款基本合理。
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⑵ 成都社保如何补缴
根据《成都市城乡居民养老保险试行办法》规定,成都居民养老保险参保人员如缴费年限未达到最低标准,可以申请补缴。其补缴方式根据参保人员年龄阶段来确定,具体补缴规定如下:
1、年满16周岁不满60周岁:参保中断或暂停缴费两年以内可以补缴,两年以上不得申请一次性补缴。
2、年满60周岁但缴费年限不足15年:
a、延迟领取养老金时间,继续缴费至15年;
b、一次性趸缴至满15年,趸缴标准:以当年所选择的缴费档次作为缴费基数,费率按12%一次性缴纳。
3、距年满60周岁不足15年:按年/按月缴费或补缴,缴费不得超过15年;
4、距年满60周岁超过15年:按年或按月缴费,缴费时间不少于15年,但不得补缴。
(2)2015成都城乡养老保险扩展阅读:
根据成都市养老保险相关政策,养老保险参保人员如果想参加养老保险,必须按照最低年龄缴费,如果未达到最低年龄,可以申请补充缴费。具体补充付款规定如下:
1、员工参加城镇职工基本社会保险制度改革第一次在7月1日之前,2011年,到达法定退休年龄,如果贡献没有达到15年,他们可以支付剩下的一次性付款后5年的每月贡献。
2、员工参加城镇职工基本社会保险制度改革后的第一次7月1日,2011年,到达法定退休年龄,如果贡献没有达到15年,他们应该继续支付每月贡献,直到满15年,他们可以办理退休手续并获得养老金。
3、企业拖欠基本养老保险费的,应当一次性缴纳。一次性填发确有困难的,应制定填发计划,审核后报社会保险经办机构备案,严格按照计划执行。
4、政府批准生产整顿的企业,暂时无法缴纳基本养老保险费的,经劳动保障行政部门批准可以延期缴纳基本养老保险企业缴纳的部分款项的,对延期缴纳的应及时缴纳。
⑶ 成都60岁以上农村老人养老保险金每月是多少
由于60岁以上老人大部分没有经济来源,国家免费每月发放基础养老金,国家规定是55元/月。
⑷ 成都市2015年城镇职工社保缴费多少
成都社保 缴费基数 企业缴费 个人缴费 小计
缴费比例 缴费金额 缴费比例 缴费金额
养老保险 1634 20% 326.80 8% 130.72 457.52
工伤保险 2382 0.60% 14.29 0 0.00 14.29
失业保险 2382 2.00% 47.64 1.00% 23.82 71.46
生育保险 2382 0.60% 14.29 0% 0.00 14.29
医疗保险 2382 6.50% 154.83 2% 47.64 202.47
大额医疗 2382 1.00% 23.82 0% 0.00 23.82
总计 企业总计 581.67 个人总计 202.18 783.85
⑸ 个人在成都买社保每月需要缴纳多少钱
社保费用的多少,主要看你选择怎么样的缴纳基数。成都目前的社保缴纳基数是2697-17317,以2020年8月份成都城镇社保,最低缴纳基数2697元来计算的话,职工社保费用一共需要缴纳562.01 元,其中个人需缴纳293.42元。
(上易社保APP,个人轻松参保)
易社保支持成都社保补缴、社保代缴、公积金代缴服务,社保代缴服务费每月仅需39.9元/人。累计服务人数超十八万,参保费用透明,流程简单清晰,“个人轻松交社保,就用易社保APP”。
⑹ 成都社保每个月交多少费用是多少费用
成都社保有好几个类别,我可以提供职工社保的例子给你。
成都城镇职工缴费比例是:
养老保险:单位20%,个人8%;
医疗保险:单位6.5%,个人2%;
失业保险:单位1.5%,个人0.5%;
工伤保险:单位0.6%,个人不缴费;
生育保险:单位0.6%,个人不缴费;
大病医疗:单位1%,个人不缴费;
住房公积金:单位6%—10%,个人6%—10%。
2015年成都养老保险最低缴费基数是1791,其他四险最低缴费基数是2584,住房公积金是1400,如果按照最低基数缴纳的话,公司一共要交705.76。如果你要问的是别的类别的,那就咨询下51社保网或者当地社保中心。
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⑺ 在成都,一次性交完社保(五险一金)要多少钱
住房公积金不存在一次性缴纳完毕的说法。
成都社保一次性补缴:若是本市户籍人员,可向户籍所在地社保经办机构申请一次性趸交15年的城乡居民养老保险,然后办理退休手续,领取养老待遇。年满60周岁及以上城乡居民,2017年度按照2015年省在岗职工平均工资即60520元的10%、20%、30%、40%、50%作为缴费基数,费率为12%,计算出一次性缴纳15年养老保险费分别为10893.60元、21785.40元、32679元、43570.80元、54464.40元,分别比2016年增加1224元、2445元、3668元、4889元、6113元,增幅为12.65%。若是非本市户籍人员,则不能在成都参加社会保险。
⑻ 2015年四川省养老保险缴费基数工资是多少
单位按工资总额的20%缴纳,个人按本人缴费工资的8%缴纳。
个人工资超过全省上年度在岗职工平均工资300%以上的部分,不计入个人缴费工资基数;低于全省上年度在岗职工平均工资60%的,按全省在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。
个人账户储存额只用于工作人员养老,不得提前支取,每年按照国家统一公布的记账利率计算利息,免征利息税。参保人员死亡的,个人账户余额可以依法继承。
依据《四川省人民政府关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的意见》中规定,机关事业单位工作人员的基本养老保险费由单位和个人共同负担。
其中,单位按照本单位工资总额的20%缴纳基本养老保险费,员工个人则按照本人缴费工资(注:缴费工资,指可以纳入缴纳社会保险费范围的工资性收入。按照现行政策规定,缴费工资就是按国家统计部门规定列入工资总额统计范围内发放的工资)的8%缴纳基本养老保险费,这部分费用由单位代扣。
(8)2015成都城乡养老保险扩展阅读
基本养老保险个人账户全部由个人缴费形成。个人工资超过全省上年度在岗职工平均工资300%以上的部分,不计入个人缴费工资基数;低于全省上年度在岗职工平均工资60%的,按全省在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。
个人账户储存额只用于工作人员养老,不得提前支取,每年按照国家统一公布的记账利率计算利息,免征利息税。参保人员死亡的,个人账户余额可以依法继承。
⑼ 2015年成都城镇职工社保缴费比例是多少
抄您好:
2015年目前最新的成都城市职工社保缴费比例如下:
养老保险:企业20%+个人8%;
失业保险:企业1.5%+个人0.5%;
工伤保险:根据企业性质分为八档,0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%,个人不缴纳
生育保险:企业0.5%+个人不缴纳
医疗保险:企业7.5%+个人2%。
以上,是从2015年10月起开始执行的标准,希望对您有所帮助。谢谢。
⑽ 成都市2016年能补交2015年的社保养老保险吗
不可以。社保个人缴费欠费补缴有等待期,一般为三个月,过了等待期只允许续缴费,不允许补缴。