农合工交养老保险吗

1. 农合属于养老保险吗

新型农村社会养老保险由社保管理。主要针对养老。合作医疗属于卫生部门管理，主要是住院看病。各管个的缴费，费用不多，最好参上尤其是医疗

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

2. 养老保险跟农合是一回事吗

1、缴费不同。
社会养老保险：最少要交15年，这样到退休年龄后才可以按照规定领取养老金，每年版的交费是权以上年度当地的社平工资为基数，交20%。
新农合养老保险：是个人缴费，国家补贴，交的费用年限由自己选择。
2、筹资结构是不同。
社会养老保险：主要筹资方是用人单位，虽然个人也缴费，但用人单位缴的是主要部分。
新农合养老保险：主要供款方是政府，政府给了现在的60周岁及以上老年人基础养老金(目前标准为每人每月55元)，同时对中青年的缴费也予以补助。
3、 参保条件不同。
社会养老保险：具有本县户籍、年满16周岁（不含在校学生）不符合职工基本养老保险参保条件的城镇非从业居民均可以参加城镇居民社会养老保险。
新农合养老保险：具有本县农村户籍、年满16周岁（不含在校学生）未参加城镇职工基本养老保险的农村居民均可以参加新农保
而且：农合和社保不可以同时交

3. 农民可以买社会养老保险吗

农民也是可以参加社会养老保险的，可以参加城乡居民基本养老保险。

根据《关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》第三条 参保范围。年满16周岁(不含在校学生)，非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民，可以在户籍地参加城乡居民养老保险。

第四条 基金筹集。城乡居民养老保险基金由个人缴费、集体补助、政府补贴构成。

(一)个人缴费。参加城乡居民养老保险的人员应当按规定缴纳养老保险费。缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12个档次，省(区、市)人民政府可以根据实际情况增设缴费档次，最高缴费档次标准原则上不超过当地灵活就业人员参加职工基本养老保险的年缴费额，并报人力资源社会保障部备案。

人力资源社会保障部会同财政部依据城乡居民收入增长等情况适时调整缴费档次标准。参保人自主选择档次缴费，多缴多得。

(二)集体补助。有条件的村集体经济组织应当对参保人缴费给予补助，补助标准由村民委员会召开村民会议民主确定，鼓励有条件的社区将集体补助纳入社区公益事业资金筹集范围。鼓励其他社会经济组织、公益慈善组织、个人为参保人缴费提供资助。补助、资助金额不超过当地设定的最高缴费档次标准。

(三)政府补贴。政府对符合领取城乡居民养老保险待遇条件的参保人全额支付基础养老金，其中，中央财政对中西部地区按中央确定的基础养老金标准给予全额补助，对东部地区给予50%的补助。

地方人民政府应当对参保人缴费给予补贴，对选择最低档次标准缴费的，补贴标准不低于每人每年30元;对选择较高档次标准缴费的，适当增加补贴金额;对选择500元及以上档次标准缴费的，补贴标准不低于每人每年60元，具体标准和办法由省(区、市)人民政府确定。对重度残疾人等缴费困难群体，地方人民政府为其代缴部分或全部最低标准的养老保险费。

(3)农合工交养老保险吗扩展阅读：

《关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》第六条 养老保险待遇及调整。城乡居民养老保险待遇由基础养老金和个人账户养老金构成，支付终身。

(一)基础养老金。中央确定基础养老金最低标准，建立基础养老金最低标准正常调整机制，根据经济发展和物价变动等情况，适时调整全国基础养老金最低标准。地方人民政府可以根据实际情况适当提高基础养老金标准;对长期缴费的，可适当加发基础养老金，提高和加发部分的资金由地方人民政府支出，具体办法由省(区、市)人民政府规定，并报人力资源社会保障部备案。

(二)个人账户养老金。个人账户养老金的月计发标准，目前为个人账户全部储存额除以139(与现行职工基本养老保险个人账户养老金计发系数相同)。参保人死亡，个人账户资金余额可以依法继承。

4. 农民工形式的养老保险是如何交法

第一条 根据党的十六大以及省委闽委发〔2004〕9号、省劳动和社会保障厅闽劳社文〔2002〕414号、闽劳社文〔2005〕58号文件精神，结合劳务派遣形式就业农民工的实际情况，制定本试行办法。

第二条 参保对象为具有土地承包经营权的农村居民，经劳务派遣公司组织派遣就业的农民工。

第三条 以上年度劳务派遣公司所在地农民月人均纯收入为月缴费基数。

第四条 缴费费率为18%，其中企业缴费费率为10%，个人缴费费率为8%。

按照自愿原则，参保对象可再按不高于8%的费率缴费。

第五条 由劳务派遣公司统一为被派遣的农民工办理参保手续，应缴保费由劳务派遣公司负责代收代缴，按季向劳务派遣公司所在地农保经办机构设立的农村养老保险服务窗口缴纳。

第六条 根据社会保险有关规定，企业缴纳保险费在税前列支，个人缴纳保费不计征所得税。

第七条 为参保对象建立个人缴费账户。参保对象可向劳务派遣公司和农村养老保险服务窗口查询其个人缴费账户信息。

第八条 企业及个人缴纳保险费均计入个人缴费账户。

个人缴费账户由以下部分组成：

一企业缴纳保费；

二个人缴纳保费；

三保费利息。

第九条 缴费期计入个人缴费账户的保费，按照国家劳动和社会保障部公布的基金计息标准计息。每年1月1日至12月31日为个人缴费账户的一个结息年度。

第十条 参保对象与劳务派遣公司解除劳动关系中止缴费后，属于农保参保范围的，按以下方式处理：

一本省人员不办理保险关系转移或退保手续，可凭本人居民身份证或保险证在省内居住地或就业所在地县（市、区）农保经办机构继续缴费，缴费年限累积计算。

二外省人员需办理保险关系转移手续的，由流入地农保经办机构出具转保函件，并提供基金转移账户。农保经办机构按照劳动和社会保障部公布的基金计息标准分段计息计算个人缴费账户存储额，随同保险关系转移。

第十一条 参保对象离开劳务派遣公司在省内居住地或就业所在地县（市、区）农保经办机构继续缴纳保险费的，待其年满60周岁时，所有异地缴纳的保险费及利息连同保险关系转移到居住地农保经办机构，由该地农保经办机构办理养老金领取手续。

第十二条 参保对象年满60周岁、缴费年限累计最低达20年，从达到领取年龄次月起按月领取养老金，直至身故。

养老金计发办法：目前暂按分段计息计算个人缴费账户存储额发放的原则发放养老金，新计发办法出台后按新办法执行。

第十三条 40周岁以上缴费年限累计达不到20年的参保对象，可选择在初次参保登记或到达领取年龄时按有关规定一次性补足应缴保费及利息后，享受养老保险待遇。

第十四条 缴费期参保对象身故、移居国外及香港、澳门、台湾地区或迁移福建省外且不能转保的，经农保经办机构批准后予以退保，其它情况不予退保。

符合退保条件的，按以下方式办理：

一缴费期参保对象身故，个人缴纳保费按银行一年定期利率复利分段计算本息，由农保经办机构全额支付给法定继承人，企业缴纳保费按银行一年定期利率复利分段计算本息，由农保经办机构按50%支付给法定继承人，同时，终止养老保险关系。

二缴费期参保对象移居国外及香港、澳门、台湾地区或迁移福建省外且不能转保的，个人缴纳保费按银行一年定期利率复利分段计算本息，由农保经办机构全额支付给参保对象；企业缴纳保费按银行一年定期利率复利分段计算本息，由农保经办机构按50%支付给参保对象，同时，终止养老保险关系。

第十五条 基金实行收支两条线管理。收缴的保险费应按规定及时足额汇入省农保基金专户；基金由省农保公司负责安全运营增值。

第十六条 按当年收取保费总额的3%提取管理服务费。

第十七条 严格执行农保基金管理规定，不得挪用、截留、侵占、挥霍农保基金。

第十八条 参保对象与农保经办机构发生社保争议时，可向劳动和社会保障行政部门提起行政复议，或向人民法院提起诉讼。

第十九条 本办法与城镇企业职工基本养老保险的衔接。

参保对象按照本办法参加农村养老保险后，又参加城镇企业职工基本养老保险的，暂时分别保留农村养老保险和城镇企业职工基本养老保险的保险关系，待中央或省里衔接办法出台后，按有关规定执行。

第二十条 本办法在建筑、纺织、服装、鞋帽等行业的农民工中先行试点，待总结经验后再逐步扩大到派往其它行业的农民工。

5. 农民工怎样交养老保险

劳动和社会保障部1999年3月发布的《关于贯彻两个条例扩大社会保险覆盖范围加强
基金
征缴工作的通知》（劳社部发［1999］10号）第二条规定，
农民
合同制职工
参加单位所在地的社会保险。
农民工
作为企业的
职工
，按规定应参加
城镇
养老保险。根据原劳动部1997年12月发布的《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》（劳办发［1997］116号）第1条规定，职工从参加工作的当月起，应由所在单位到
当地
社会保险经办机构
为其办理基本养老保险投保手续。农民工只需履行缴费
义务
，按规定由企业代扣代缴养老保险费；达到法定领取
养老金
的条件后，享受
养老保险待遇
。
根据
国务院
1999年1月发布的《
社会保障费
征缴暂行条例》（中华人民共和国国务院第259号令）第3条规定，基本养老保险费的征纳范围包括：国有企业、城镇集体企业、外商投资企业（中方职工）、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工。这里的职工包括所有与
用人单位
建立
劳动关系
的个人，不仅包括
正式职工
，也包括临时工；不仅包括户籍关系在本地的职工，也包括户籍关系在外地的职工；不仅包括城镇职工，也包括农民工。在外企工作的农民工也是外商投资企业的职工，按规定也应缴纳养老保险费。
由于大多数农民的
收入
不固定，因此，
农村社会养老保险
的
缴费方式
十分灵活，大体分为以下三种：一是定期缴费。在收入比较稳定或比较富裕的地区和
人群
采用这种方式。如富裕地区的农民可按半年或按年缴费，其缴费额既可以按收入的比例，也可按一定的数额缴纳。二是不定期缴费。这是多数地区因收入不稳定而采取的方式。丰年多缴，欠年少缴，灾年缓缴。
家庭收入
好时缴，不好时可以不缴。三是一次性缴费。多数是岁数偏大的农民，根据自己年老后的保障水平将保费一次性缴，一直到60岁以后按规定领取养老金。本报
政策
咨询室

6. 农合制工人还享受农村养老保险吗

只要你缴纳了“社会劳动保险”（社保），你还想着农村养老保险干吗？ 即使你重复缴纳了，也不会让你享受到双重保障，并且你还白白扔掉一份钱。

7. 农民工可以不给交养老保险吗

[案例描述]小赵是一位从安徽农村来到北京打工的农民工，凭着自己的手艺被一家私人装修公司聘用并担任木工。小赵上班前与老板协商确定工资时，老板对小赵说，他们是一家有规模的正规公司，除了工资之外，他们也给员工上社会保险，但小赵的户口在安徽，也不可能一直在北京工作，终究要回到安徽去的，所以公司就不再为他办理养老保险等手续了，公司就直接每月多付他200元钱，当作养老保险费用吧。至于他自己上不上保险，由他自己决定。小赵心里算算，觉得也对，自己不但省去交保险费的钱，还可以直接多拿工资，将来储蓄在银行，老了也可以作养老用的，何乐而不为呢?于是小赵就同意了老板的建议。过了3个月，在一次老乡的聚会上，小赵遇到了老乡小侯。小侯听了小赵的介绍后却建议小赵不要这样做，还是要求公司为他办理养老保险等社会保险为好。小赵对于小侯的建议进行了认真的思考，认为小侯的建议是对的，因为社会保险就是为了今后的保障而设立的。于是小赵就去找了公司的劳资部门，要求办理养老保险手续，建立养老保险的档案。[案例分析]用人单位不给农民工办理养老保险，并声称将养老保险费用以工资的形式直接支付给农民工是违反法律规定的。农民工属于城镇企业工人的一部分，他们虽然没有城镇户口，但是在城镇参加工作也应当享受其他城镇职工可以享受的社会保险等待遇。用人单位在聘用农民工之日，不仅应与农民工签订劳动合同，还要为之办理养老保险等社会保险手续。我国《劳动法》第72条明确规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这说明参加社会保险、缴纳社会保险费并非取决于职工的户口在哪里、该职工以前是否是农民，关键是看用人单位与职工是否建立了劳动合同关系。同时根据这条规定还可以看出，参加养老保险不仅是用人单位的义务，也是农民工的义务。权利可以放弃，义务就不可以放弃而应当履行。给农民工办理社会保险同样是强制性的义务，即使农民工自己想放弃办理而直接得到工资也是违反法律规定的。[法律法规]《劳动法》第72条

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"