㈠ 四川中人退休前最后一个月工资对养老金有影响吗
四川中人退休前最后一个月工资对养老金没有影响。养老金计算是按月分段计算的。不是按年计算的。退休当年的工资高低,对退休金一点关系都没有。养老金是多缴多得、长缴多得没有错,但是养老金的高低是跟有缴费基数有关系的。
养老金的作用
有利于保证劳动力的再生产。通过建立养老保险的制度,有利于劳动力群体的正常代际更替,老年人年老退休,新成长劳动力顺利就业,保证就业结构的合理化。有利于社会的安全。养老保险为老年人提供了基本生活保障,使老年人老有所养。
有利于促进经济的发展。各国设计养老保险制度多将公平与效率挂钩,尤其是部分积累和完全积累的养老金筹集模式。
㈡ 四川省中人退休金何时补发
四川省 已经暂停了按照新办法对中人养老金进进核算 ,恢复老办法进行核 算。政府等相关部门将根 据具体情况对中人养老金的计算方式进行调整。从而在保证退休中人利益的同时确保公平。但还没有任何官方消息,一切要等政策的相关文件出台才能确定。
企业退休中人,就是2014年9月30日之前参加工作,符合退休条件后,2014年10月1日以后退休的机关事业单位退休人员都属于中人,除此之外还有对应的老人和新人。
㈢ 四川省中人退休金是多少
为统筹城乡社会保障体系建设,建立更加公平、可持续的养老保险制度,根据《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》(国发〔2015〕2号)、《国务院办公厅关于印发机关事业单位职业年金办法的通知》(国办发〔2015〕18号)、《人力资源社会保障部 财政部关于贯彻落实〈国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定〉的通知》(人社部发〔2015〕28号)和《四川省人民政府关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的意见》(川府发〔2015〕16号)规定,结合四川省实际,制定下列相关规定。
对于2014年9月30日及以前参加工作、在2014年10月1日至2024年9月30日期间退休的人员,设立10年过渡期,过渡期内实行新办法待遇计发标准(以下简称新标准)和老办法待遇计发标准(以下简称老标准)对比,保低限高,即:新标准(含职业年金待遇)低于老标准的,按老标准发放,保持待遇不降低;高于老标准的,超出的部分,第一年退休的人员(2014年10月1日至2015年12月31日)发放超出部分的10%,第二年退休的人员 (2016年1月1日至2016年12月31日)发放超出部分的20%,以此类推,到过渡期末年退休的人员(2024年1月1日至2024年9月30日)发放超出部分的100%。过渡期结束后退休的人员执行新标准。
新标准=基本养老金+职业年金,其中,基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金,职业年金按职业年金办法计算;老标准计算公式为:
A:2014年9月参保人员本人的职务职级(技术职称)等对应的基本工资标准。
B:2014年9月参保人员本人的职务职级(技术职称)等对应的退休补贴标准。
C:按照《国务院办公厅转发人力资源社会保障部、财政部关于调整机关事业单位工作人员基本工资标准和增加机关事业单位离退休人员离退休费三个实施方案的通知》(国办发〔2015〕3号)规定,根据参保人员2014年9月本人的职务职级(技术等级)等相应增加的退休费标准。
M:参保人员退休时工作年限对应的计发比例,计发比例如下:
Gn-1:第n-1年的工资增长率按照国家和省统一规定执行。n∈[2015,N],且G2014=0。
N:过渡期内退休人员的退休年度,N∈[2015,2024]。2014年10月1日至2014年12月31日期间退休的,其退休年度视同为2015年。
㈣ 四川省事业单位中人退休工资细则
机关事业单位养老保险制度改革,是国家部署的一项改革任务。这是一项历史性、根本性重大变革。2015年,国务院印发《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》(国发〔2015〕2号),明确从2014年10月1日起,对机关事业单位工作人员养老保险制度进行改革,由此对机关事业单位工作人员养老问题作出了顶层设计和统一的制度安排,改变以前按本人退休时基本工资一定比例计发退休费的办法,实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度。
计发养老金不仅与职务职级相关,更与本人退休时上年度全省在岗职工平均工资、缴费年限(含符合规定计算的连续工龄)、缴费基数等10余项指标挂钩。同时,为让退休人员分享经济社会发展成果,国家对当年以前的退休人员也建立了养老金调整制度。
按照国家统一部署,2015年以来,我省结合实际研究制定了《四川省人民政府关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的意见》(川府发〔2015〕16号)、《四川省机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施办法》(川人社发〔2015〕45号)等文件;
2016年9月启动了机关事业单位养老保险费征缴和由社保机构发放退休人员基本养老金工作,退休“中人”暂按单位申报的预发金额进行预发。2017年,完善计发养老待遇的相关参数。2018年12月和2019年1月采取试行方式,兑现了符合计发条件“中人”的养老待遇。
本次试行兑现退休“中人”待遇,是按上述文件规定计发机关事业单位2014年10月1日以后退休且符合计发条件人员的初始养老待遇,并全面兑现这期间国家出台的调整退休人员养老金政策(当年退休人员参加次年的养老金调整)。这是执行国家和省既定政策,不是普遍调整养老金。由于机关事业单位养老保险制度改革对原退休费制度作了重大调整,涉及面广、情况复杂。
因此,试行兑现待遇以来,包括您在内的部分同志对不同年度退休人员间的待遇差距反映较多。对此,我们高度重视,经慎重研究,决定根据《四川省社会稳定风险评估办法》第十五条之规定,暂停试行工作,从2019年2月份起至退休“中人”养老金计发方案和相关参数完善前,退休“中人”的养老金暂按原单位申报的预发金额继续预发,待退休“中人”养老金计发方案和相关参数完善后,再进行结算。
机关事业单位“中人”基本养老金计算办法如下:
基本养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金。
基础养老金=退休时全省上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1%。其中,本人平均缴费工资指数=(视同缴费指数×视同缴费年限+实际平均缴费指数×实际缴费年限)÷缴费年限。
个人账户养老金=退休时本人基本养老保险个人账户累计储存额÷计发月数。对于机关事业单位基本养老保险制度改革前参加工作、实施后退休且缴费年限累计满15年的“中人”,按照合理衔接、平稳过渡的原则,在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再依据视同缴费年限长短发给过渡性养老金。具体办法由各省、直辖市、自治区规定。
㈤ 四川中人养老金什么时候补发
待退休“中人”养老待遇计发方案和相关参数完善后,再予以结算。
机关事业单位退休“中人”养老待遇试行兑现后,各级人社部门陆续收到了较多意见,反映的主要问题是年度间待遇差异较大。
经认真研究,2019年1月26日,人社厅下发《关于暂按试行前预发标准发放机关事业单位退休“中人”养老待遇的通知》(川人社办发〔2019〕30号),决定从2019年2月开始,暂按试行前预发标准预发退休“中人”养老待遇,待退休“中人”养老待遇计发方案和相关参数完善后,再予以结算。
(5)四川中人养老金问题扩展阅读
全国还有部分省份没有按机关事业单位养老保险制度改革后的待遇计发办法启动待遇兑现工作,部分已经启动了待遇兑现工作的省份也多是只兑现了部分年度或部分地区退休人员,完全兑现待遇的还只是少数几个省份。
先期已启动兑现待遇的部分省份,有的也暂停了2019年当年新退人员的新办法待遇兑现工作,拟按照人力资源社会保障部有关要求修正相关参数指标后再行兑现。
机保改革建立了新的养老待遇确定和调整机制,改革启动以来,包括我省在内,全国各省都在积极推动,不断完善有关政策。下一步,省人社部门将继续关注兄弟省市工作动态和进展,加快工作步伐,抓紧完成对我省方案分地区、行业、年度的分析验证;
按程序报审后,早日启动各级人社部门、社保经办机构和参保单位的政策培训和包括退休人员在内的政策解读宣传工作,并在进一步核对退休人员基本信息和待遇信息的基础上,会同财政等部门做好相关准备工作,力争尽早启动兑现退休“中人”养老待遇,并补发退休次月到启动兑现时的待遇差。这些工作还需要一定时间,恳请广大退休“中人”予以理解。
㈥ 四川省人力资源和社会保障厅已到九月份了中人的养老金能兑现吗
四川省是我国率先完成退休中人养老金核算并兑现的省份,但由于一部分退休中人表示养老金待遇差距过大,从而导致四川中人养老金补发暂停。那么近期有没有最新消息呢?近期会否安排补发中人养老金呢?
据悉,目前四川省已经暂停了按照新办法对中人养老金进进核算,恢复老办法进行核算。政府等相关部门将根据具体情况对中人养老金的计算方式进行调整。从而在保证退休中人利益的同时确保公平。但目前还没有任何官方消息,一切要等政策的相关文件出台才能确定。
㈦ 四川第五批退休中人
摘要 您好,小眈很荣幸为您解答[开心]~根据您的描述四川第五批退休中人:答案是:四川中人退休金补发兑现最新消息,四川中人退休金计算方法:四川省已经暂停了按照新办法对中人养老金进进核算,恢复老办法进行核算。政府等相关部门将根据具体情况对中人养老金的计算方式进行调整。从而在保证退休中人利益的同时确保公平。但还没有任何官方消息,一切要等政策的相关文件出台才能确定。
㈧ 四川机关事业单位中人养老金何时兑现
四川人不断在问这一问题,问的非常频繁、勤奋,告诉你吧没有任何希望了,再有四年公务员、事业编中人过渡期就结束了,2024年全国所有公务员、事业编都统一并轨到企业退休金计算公式了,你还想兑现?渺茫。
㈨ 8月份机关事业单位退休中人,养老金重算补发有何进展呢
只需是在2014年9月30号之前参与工作,2014年10月1日之后退休的人,就属于中人,也就是说,哪怕你是2026年退休,只需你是在2014年9月30号之前参与工作的,就属于中人。而且,有视同缴费年限就有过渡性养老金,过渡性养老金并不会由于十年过渡期完毕而没有,主要还是看视同缴费年限有没有。
㈩ 为什么四川省中人退休金差距拉得这么大
工改和退休工资并轨,目的是宿小差别。而四川省人社厅是乱作为,把中年退休和老年退休工资差别拉得这么大,别说宿小企业退休人员和公务员退休待遇差别,就连公务员内部退休的中人比老人多一半。就更不说企业退休人员的差别了,差得太大,大得惊人,那就是天壤只差了。四川人社部门那些乱作为的官员们还说什么是中人个人缴纳了社保?简直是胡扯,2014年工改时,国家一次性给在职人员每月上调2000元左右,目的就是他们个人要缴纳社保。实际他们个人缴纳部分也全部是国家交的。四川人社厅这些乱作为的官员们,完全是为了自己今后退休获得高收入而浦路。